「きょうの介護」のお悩み相談（71ページ目）

小規模多機能型居宅介護事業所で働いている(過去に働いていた)方いらっしゃいますか？

居宅

私のそばで入浴介助してる職員が利用者様の下半身を洗う時に「お殿さま洗いますよ～」とか「お姫さま洗いますよ～」と声掛けしていました。 こんな言い方どう思いますか？ 私はドン引きしました。

声掛け入浴介助デイサービス

うちの施設はベランダにはカギのみで各階にも自由に出入り出来てるので認知の方がカギを開けてベランダへ出たり 不穏の利用者さんで家に帰ると言って玄関に行ったりされます。 傾聴や見守りなどはもちろんできる限りしていますが日中は(９時～１５時)職員1人なので利用者さん1人1人に向き合う時間がなくて… 他ユニットからの応援もないです 相談員からはまた玄関に来てる早く連れ帰れ ばっかりだし 皆様の施設は自由度はどの程度でしょうか？

不穏相談員認知症

お風呂が嫌だと騒ぐ利用者さん。 バイタルもはかれず、スタッフは悩んでた。 利「やだぁー！！やめろー！！（ｼﾞﾀﾊﾞﾀ）」 俺「あっ、○○さぁん！」 利「あっ！！ここにいたのね！！（喜） アナタ優しいから好きぃ〜♡」 …無事にバイタルもはかれて入浴も出来ました😂😂😂

入浴介助職員

今回の介護福祉士国家試験合格しましたが、『介護福祉士会』入会するか迷っております。

介護福祉士

来月の勤務表出たー！って夜勤以外遅出って！早出やりたかったなー。またもや極端！文句言わず来月も頑張らねば❗

早出文句夜勤

最近仕事入る前にめっちゃ緊張？してくるなんでなんやろ

サ高住で働いています、利用者さんで自分の化粧品を某スタッフに取られたとずっと言う方がおられ困ってます、そんな時皆さんはどう対処されますか？もう一人は備品を勝手に持って帰って部屋の何処へしまい込む…対処にこまってます、ずっとついてる訳にもいかず…皆さんはどのように対応されておられますか？

サ高住有料老人ホーム訪問介護

介護福祉士国家試験の速報見ました❗番号有りました😅

介護福祉士試験

早出疲れたー。最近TikTokにはまりました。見るだけだけで、使い方はわからない😅インスタもフェイスブックも😅

早出SNS

本日フロアのリーダーをしていました。 夕方になり夕飯前の誘導のみを残してリーダー業務しますと伝え行っていました。少しして、誘導がすでに終わっていたのでお礼を言いに行くと、3人もフロア待機者が居たのに誘導で動いて居たのが1人だったと知り愕然。その人に申し訳ない気持ちでいっぱいです。 リーダーなのに動きの把握も指示も出来ていなかった自分に腹立つし、本当に最低なことをしてしまった… 明日合わせる顔がないです…はぁ

ユニットリーダー人間関係

出勤するたんびに 仕事量が増えたり いろいろ言ってきたり。 頭が パンクなりそう。。 胃が痛いし 頭痛する。

デイサービス愚痴人間関係

【仕事が出来る｡の本質】 ✅介護業界での経験が長くても勘違いされたやり方で指導されてる方が結構いらっしゃいますが、対人では仕事をこなす早さ＝仕事が出来る人ではないはずです。（極端に遅いのは例外） 職員間がこの意識で仕事を続けてしまうと後に悲惨なことになります。 ✅職員には1日のおおよその業務の流れがありますが､毎日無理やり同じ時間に同じことをさせる事が本当に正しいのでしょうか？ 何もしたくない時や部屋から出たくない日だって僕達にもあるでしょう｡ 利用者さんは「〜したくない」「〜したい」たったそれだけの願いすらも許されないのでしょうか？ 受動的な生活はQOLを低下させ本人の生きる気力を奪うことになります｡ つまり高めるべきはスピードではなく介護技術の引き出しと臨機応変な対応力､見定める力です｡ 日々与えられた業務をこなし上の指示通りに動いていくことが全てではないはずです。誰にでも間違った判断やミスはあります｡ 疑問に思う癖をつけ解明し､根拠に基づいたケアを共有していく方がよっぽど利用者さんの為になると思いませんか｡ ✅利用者さんの出来ること､出来ないことは1日単位で変わっていきますからその日の状態を見定め､それに適したケアを随時行えることがこの業界での【仕事が出来る人】なのではないでしょうか｡

申し送り実務者研修指導

コロナで外出等出来にくくなっていますが、みなさんは施設で桜を見にいきますか？そのとき、どういったことに気をつけていますか？教えてください。

レクリエーションコロナデイサービス

処遇改善加算的には介護福祉士実務者研修は介護福祉士に入るのですか？入らないのですか？

処遇改善実務者研修サ高住

水分が摂りにくい方に、お茶ゼリーなど作ろうかと話していますが、何か工夫していることはありますか？現在はクールアガーの購入を検討しています。

デイサービスケア

皆さんは必要以上に感染対策をしすぎて利用者さんに負担をかけてしまうんじゃないか。と言う心配とかはありますか？どこの施設もそうだとは思うんですが、コロナと現実的に向き合っていく。のは今もう当たり前になってると思います。感染対策についてどの程度してるのか聞かせて下さい。

特養介護福祉士施設

介護士から看護師を目指している方、いますか？

看護師

質問です。 特養で働く看護師さんは、オムツ交換や入浴など手伝いをされている職場もありますか? 施設によって役割や働き方が違うと思うのですが、 また教えて頂けたら幸いです。

オムツ交換看護師入浴介助

細かい事ですみません 職員トイレのトイレットペーパーよく切れています。自分の時になくなったら補充するって気持ちないのかなぁ？ほったらかし… それ以外でもよくあるんですよね 同じようなケース 他の人の為に自分が出来る事はその時に直ぐにして欲しいなぁ。。。

トイレ職員

介護職員で勝手に職場放棄して帰ってしまう人って居ますか?!

特養人間関係施設

片道４０分かかる場所にお迎えに行った。 到着すると…あ！今日は、婆ちゃんデイに行かないって！休ませるね お〜い！ またかよ！ 仕方ないけど…できたら早めに連絡して欲しい(T . T) 寂しくまた４０分誰も乗ってない車を走らせて帰るめぐりんでした。 皆さんの所でもこんな事ありますか？

デイサービス

やっと今週金曜日、介護福祉士合格発表です👍長過ぎる❗気疲れしてます😅

介護福祉士

４月から、介護の形が自立支援に変わるそうです。介護士は、出来るだけ声掛けして、利用者様に動いて頂く形です。しかし、私の勤め先は医療対応有料老人ホームですので、ターミナルの方がほとんどです。 国は、どれだけ機能を向上させたかを基準に良いホームと認定しようとしています。 ここにしか来られない、末期の方に何をすれば良いのでしょうか？

声掛け有料老人ホーム

利用者が、飴をくれた。 これまた個包装タイプじゃなくて、大きな袋に直接入ってるタイプの飴。 …まぁ、ありがたくと思って受け取って ｢なにもお返しがないけど…｣ と言うと。 " なんでね、いつもお返しは貰ってるよ " と。抱きしめたくなりました。((

皆さんの施設は菓子折り等は頂いてますか？ 以前働いていたヘルパー事業所は頂き物絶対NG、断りきれない時は上司に報告でした。 しかし現在の施設はトップが当然のように頂いてるんです。体裁的に1度断るといったこともなく、「あらー！ありがとうございます！美味しくいただきます〜」みたいな感じです。 その光景を見ていた他の御家族が、後でこっそりと「やっぱり何かあげたりした方が良いのかしら？逆に迷惑になると思って遠慮してたのだけれど、、、」と私に聞いてきたので、「お気持ちだけで十分です。ご利用料金を頂いてる上にお菓子など頂いたりしたら申し訳ない気持ちでいっぱいになっちゃいますから」と返答しました。が、やっぱり気になるのかその御家族はお歳暮、お中元を持ってくるように、、、 学生時代に倫理的に頂き物はダメだと教わっていたので戸惑っています。

家族施設職員

利用者の薬、薬皿の そとに出しちゃって 一瞬だからいいかと おもい報告書書かなかった。笑笑

はぁ…ベテラン勢がいなくて大変だった… でも自分が司令塔になって現場がまわるのめっちゃ快感だったなぁ… いつの間にこんなに成長したの俺(ﾉ∀｀笑)

利用者に甘い物好きな爺様がいます。 医者にもジュースやお菓子を控えるように言われているのですが、 本人は『うるさい！好きにさせろ！』との事。 施設では『お金が無い』と嘘をついて買い物をさせず、 施設内の給茶器でジュースを飲もうとしたらやめさせて下さいと連絡がありました。 でもそれを実行すると利用者が怒り出します。 これって本人の為なのは分かりますが、 出しゃばり過ぎではないでしょうか？ ちなみに認知症ではありません。

トラブル有料老人ホームデイサービス

春になり桜だけでなく色々なお花が咲き始めてお天気が良くて嬉しいですよね。入居者さんにも外の空気を吸って青空やお花を見てもらいたいなって思うのですが。なかなか忙しくて車イスを押して中庭に連れ出してあげる時間が作れずジレンマです。皆さんの職場もやはり日々忙しいですか。

職場