「愚痴」のお悩み相談（33ページ目）

うちの施設、外訪問もやってるんですが先日、「外訪問の新規入るんだけど回しきれないから(施設)業務の合間に施設から近い人行ってもらうね」……なんで？ 回しきれないの承知の上でなんで新規入れたん 上司命令は絶対なので行きますけど

訪問介護上司愚痴

最近生きづらいなと感じネットでADHD気質があるか診断したら気質あり。 来月病院でちゃんと診断してもらおうとは思うけど ADHDで介護はどうなんやろ？ 最近は家族からも人と関わる仕事はやめなとも言われてるので引き際かな？ 正直好きだけど心と体がついてこない。

愚痴ストレス職場

主任って感じで頼りないの自分でもわかってるのに やるのやだな😮‍💨 事業所内でも経験年数が長いのがあるけど それだけって感じ( ´−ω−｀ ) 介護歴でいうと上の人も居るし、その人が主任やってないのもあるけど

正社員モチベーション愚痴

介護の中でも、訪問介護は中々ハードル高い分野ですが確かにそう実感するのは私だけ？ 障害では手順書にしたら4枚は超える程細かい利用者もいて。 後は、認知で家が汚過ぎるから支援に入ってても拒否して支援して怒られるとか。 なんで綺麗にしてあげてるのに？とか思ってしまう。そんな人はほっといてもいいのでは？なんて思ってしまうんだけど、、 介護保険制度が出来て家族や本人には言いたい放題で有難いけど介護する側は、あまりにも我儘で召使いのように使われる時等、なんでこんなに勉強して介護福祉士資格取ったのに尿まみれのトイレ掃除とか、掃除出来るでしょ？て人の掃除とかしてる時、凄く虚しくなります。 やっぱり、利用者は何を言ってもいいからこっちはストレス溜まって溜まりまくるんだけど、こんな自分は訪問介護には向いてないんでしょうか？ ちなみに、利用者の受け入れはいい、と言われてます。 が、心の中ではどこまでやればいい？とストレス満開です。 なにか、このストレスを消す方法があれば教えて下さい。

訪問介護愚痴ストレス

自分の意見押し付けるし、否定から入る、口を開けば愚痴ばかりのお局みたいにはなりたくない

モチベーション愚痴人間関係

入居者様が食事を終えて、トイレ誘導での話。 トイレがすべて使用中の時に、某男性入居者様（車椅子なんとか自操可能、立位は手すりを持てばなんとか可能、立位からの方向転換もなんとか可能、リハパン＆パッド）がトイレに来られたので、「順番に案内するので、すみませんがお待ちください」と伝えたら、『待てない！漏れたらどうするんだ？』と怒って言ってきました。 【またこのやり取りか…。この人何でも一番でないと気が済まないなあ…。使用中だからしょうがないよ…。一番に連れて行ったとしてもトイレに行ったことを忘れるからまたこのやり取りになる…。漏れたとしてもこっちは衣類を交換する覚悟はあるよ…。以前便失禁で全衣類交換した時に、便座に座って座位は安定してるのに『落ちたらどうするんだ？』と手すりから手を離してくれなくて、中々着替えさせてくれなかったよね…。不穏にさせたかもしれないけど…。】 そんなことを思いながら、大人数のトイレ誘導が終わった時はホッとします。 皆さんでしたらどんな対応をされますか？

トイレ介助認知症特養

会社の方針でより重い人を入れたがるのですが 内容としては、 ・言葉も通じない ・会話も成立しない ・転倒リスクは上がる ・スタッフが少なくても、現場の責任 ・よっぽどのことが無い限り、残業もつけてはダメ ・会社の人は現場の状況を知らずに勝手に決める などあるのですが、どこも変わらないのでしょうか？

残業ヒヤリハット愚痴

うちの施設の入居者さんで傍を歩こうとするとわざとふらつくのが多い人がいます。典型的なかまってちゃんです。 その方は普段から眠れていないせいなのか、BT低かったり倦怠感もあったりしますが、しっかり起きて朝食も食べて、自ら飲み物ちょうだいと言ったりすることが多く、普通に他入居者さんと談笑しています。 他に入浴前、声かけすると具合悪いのと具合悪そうな雰囲気を醸し出しているのですが、BTに異常はなく、ご飯も食べたりしっかりお話ししていて、おまけに入浴時には、文句ばっかり言われて、調子に乗るなって気持ちになり、我慢できなくなり怒ってしまいます。 内容は、ぬるい、具合悪いのになんでいれたんだ、 寒いから出ると言い、何も異常はなくしばらく経ってからわざと息切れをするということをされます。入浴時毎回されます。 何かあればすぐ文句を他の人に言いふらします。 頑張って一時は、ヨイショしてましたが、耐えきれなくなり止めました。 こういう方が居ても、怒らないのが、普通ですよね？ 皆さんなら、どう接しますか？

愚痴人間関係施設

オムツ交換でオムツもパットの位置もズレてるのに これで良しとしてしまう新卒が怖い… やっぱり自分がやられないと分からないかな…そんなもんかな… 担当した時に何回もオムツの付け方とか教えたんだけど その時はできてたのに🤦🏻‍♀️ 独り立ちし始めたらなんか雑だぞ?! 教えたことをちゃんと身につけて実践してくれる子だと 本当に教えがいあるし、他にも色々教えたいってなるけど 何回教えてもなかなか直らないし、積極性もない子だと 「あーこんなもんか」ってこっちもやる気なくなってくる…

新卒オムツ交換ユニット型特養

就寝準備中、いつもはすんなりオムツチェックさせてくれる利用者さんが排便やオムツ漏れしてる時に限って介助拒否があります。不快だから嫌がるのはわかるのですがオムツ開けたが最後…とんでもなく暴れます…暴力がすごいです！ベッドから落ちそうになるぐらい…なのでオムツ開いてしまってますが手で便をさわって汚れようが諦めてベッド柵だけして離れるしかありません。 と言う状況がありました。結局就寝薬を飲んでしばらく経ってから向き合い最後まで介助しました。 他のスタッフもあの人は暴れる時はそうなる…と同情してくれなんとか気持ちはおさまったのですが、勤務が終わってふと、特養だから仕方ないのも分かるし介護業界では日常だけどいざ自分が真に受けてしまうとなんて仕事だ…と思ってしまってほんとに嫌になってしまいました。 先程勤務を終えて今の感情をどこにぶつけたらいいのかわからずとりあえずここに投稿させてもらいました。

排便暴力愚痴

入職して１ヶ月の職場での初めての 夜勤です。緊張というより「どんな感じなんだろう？」と思います。ワンオペでないからよかったです。 最初はサブですが、指導は付かずぶっつけ本番です。夜勤の業務はさわり１回だけついては教えてもらいましたが、あとは流れが書いた用紙を見ながらと他の夜勤の人に聞きながらしてくれとのことです。 先日占いに行って「新しいとこで困難があります」といわれ「結構大変なんですか？」と聞いたら「大丈夫です」と言われました。困難とはこのことかな？と(笑) 当たって砕けます(笑)

有料老人ホーム新人介護福祉士

前々から質問させてもらってる者です。 先月から看護助手やってます。 遅番を2回めで一人でやらされ、 昼は一人で対応しないと行けなくて、 すごい不安でした。 エプロンとか準備しないといけないのが、一人忘れてしまいました。（その方は昼だけ食べる方です） この時間帯はあなた一人しかいないんだから責任もってやってと怒られました。 わからない事聞いても前回どう教えてもらったのと聞かれ教えてくれませんでした。 看護師さんは私が2回めだということを知らなかったと思いますが、あたりがキツすぎます。。 仕事中ですが泣いてしまいました。 謝ったのに謝ってないと言われ、私が悪いのはわかってますが、。 いろんな形態経験してますが、圧倒的にメンタルやられてます。 口腔カンジダにもなってしまい、ストレスの影響をもろに受けています。吐き気や不眠はおさまりません。 来週サ高住の面接決まったので行ってきます。

愚痴人間関係ストレス

なんで横になってるんだとナースコール連打してくる利用者 説明してるのにオコオコしてるよ　朝になったら大声で怒ってくるんだろうな　　

愚痴

爪切り失敗して報告書を書いていた時の話 爪によって医療行為なのは分かるけどさ、画像検索しても酷くなってるもの・やり方のイラストばっかり上に来てて 職場の看護師が切ってくれる訳でもなく（全員じゃ無いけどさ）、家族に受診勧めても家族が連れていく訳でもなく 皮膚科医が巡回に来てくれる訳でもなく（特養なら月一で来てる）、そしてここはショートステイ ロング利用者は病院に行く訳でも無いのに、誰が爪を切ってくれるんだい？？ ……って思いながら1人対策を考える夜中 一応 ・ヤスリを使う ・看護師に依頼する ・看護師でダメなら病院受診するよう勧める って書いてみたけど…… こんなもやもやを抱えているのは私だけかい？

医療行為理不尽ショートステイ

皆さんに素朴な質問です。 暴言暴行をされても介護職を続ける理由はなんですか？ お金なら他でも稼げますが、それでも敢えて介護職を続ける理由が知りたい 夜勤で絶賛心が折れてるろべりあです……

暴力愚痴夜勤

明日夜勤憂鬱～ どうせ寝ないし…一息つける時あるのかしら… 明日はゆるくやってみる

愚痴夜勤ストレス

先程自分で杖試用し歩行する利用者さんが、足が縺れたのか、居室入り口で、しりもちついてました。元々足運びが悪いが、基本独りでされ家でも何度もこけてるので、インシデント書く必要ありますか？記録には残そうと思いますが、どうでしょうか？

インシデント記録愚痴

介護職数名辞めて行く、そして次はユニットリーダーが2人も辞めて行く。 定期的に退職あり、補助無いから、どんどん人数減り、一人当たりの業務量増えて、悪循環。それが分からない管理職と役職、、、完全に麻痺してます。 私も、そろそろ逃げなければ。 給料だけよくても、あきませんね。🤮

管理職管理者退職

先日、後輩にあることをカミングアウトされました。 1年ほど前、ある利用者さんの横腹付近に皮下出血だ出来、明らか外的からの影響を受けたものでした。 関わった職員はいるはずなのに名乗り出ることもなく、誰が関わった時なのか分からないまま、皮下出血はなくなりその後もその方は普通に過ごされています。 (利用者さんの立位保持力はその日で違います。補助なしでも立てる日もあればなかなか自分で保持できない日もあるって感じです。認知機能もしっかりされている方で会話も普通に出来ます。基本的に穏やかな方ですが体も大きめの方です) その怪我に関わった職員が誰なのかカミングアウトしてきた後輩が知っていて、関わった本人(Aさんとします)から「実は私があれに関わった」と言われたみたいで、なぜその時に本人に名乗り出なかったのか？今になって言ってくるのか？等聞きました。 後輩は当時、Aさんと仲が良く、自分が上司に報告することでAさんとの仲が悪くなるのかもしれないと躊躇したそうです。今になって私に言ってきたのは、Aさんから急に嫌われ、無視されるようになり、なんなのこの人となったからだそうです。 私的に仕事は仕事。プライベートとは分けるのが当たり前。今回はすぐ治ってその後も変わりなく利用者さんは過ごしてるから良かったものの、それが別の怪我や病気になっていたら？って考えないの？ってなり、後輩にその事を伝えました。 今からでもいい、上司に伝えて、とも言いましたが、今現在も上司に報告はしていないようです。 ちなみにAさん、身体が華奢。元々仕事の仕方も雑く、移乗も遠心力に任せてする(悪く言えば利用者さんを勢いよく振り回す)、タオル移乗もスライドするのではなく一度宙に浮いた後、車いすもしくはベッドに落とされているような感じです。人を物として扱っているようにしか見えない。。 再三Aさんには注意していますが、気をつける様子はなく、上司にも報告していますが、指導もされているのかいないのか、、、、 皮下出血の件も含めてどうしたらいいのか頭を抱えてます。 利用者さんの外的怪我でのちに大きな病気に繋がることがあることも少なくないのにと思います。 いつも利用者さんが圧迫骨折しないか、骨にヒビが入らないか心配です。

愚痴人間関係ストレス

うち自分のこと普段誰かに話したことないから、なんて伝えたらいいかわからないんですけど、なんて言うか友達と話してるときや家族といると胸が縛り付けられているというかぎゅうーって押される感じがします。今までは普通に呼吸ができていたのに最近何かあると胸が痛くて息が苦しかった。最近学校のことや部活のこととか話さなくて家族と関わるのにも最近ではおっくです

家族愚痴ストレス

いち介護士から家族様へ切なる願い。 お願いですから、定額給付金がでたら肌着＋洋服一式持ってきてー。 出来たら、全て洗濯機や乾燥機をガンガンにかけても縮まない綿素材でー。 おしゃれ着は洗うの大変なのよー。 そして薄くても良いので長袖を。施設は常春なので半袖いらないんだよー。 ズボンはゴム入りで、大きめをー。 安いのでイイの。通販のやお下がりでも良いの。もう買うの面倒だったら予算を言って施設で通販買ってくださいでも良いのですよー。 なので服下さいっ！m(_ _)m …昔の措置施設時代と違って家族が衣替えや洋服の調達をしなくちゃいけなくなり、失禁しまくる方や頻繁に汚される方の衣類が無くなり途方にくれています。私の勤務している施設では寄付された衣類はよっぽどの理由がある方（例えば身寄りの無い方とか生活保護の方）しか使用許可が下りず、家族から衣類の持ち込みが少ない方は頑張って洗濯して回すしかありません。 近年、オシャレな方が増えたのか、衣類が全て手洗いの服で乾燥機が使えず、室内干しや天日干しになりそれもまた私達の負担になってます（縮ませたらトラホです） なのでちょっとボヤかせてもらいました。

給付金家族愚痴

うちの施設は、夕食介助が終わった人からすぐに口腔ケアを行い、臥床しオムツ交換をします。ご飯を食べてから時間を空けないので、利用者さんが嘔吐しないか心配です。全体的に職員が楽になるような、職員の為の介護をしているように感じます。皆さんの施設もそのような介護をしていますか？

食事介助オムツ交換愚痴

なんでもかんでもヒヤリに持ち出してくる 心臓に悪い 生きた心地がないよなや

愚痴ストレス

お疲れ様でございます。 つぶやきます。 最近やっと仕事に慣れてきたせいもあり 表には出しませんが利用者さんに苛立つことが多くなりました 心の中で 「こうはなりたくない！」「いい加減にしてくれ...」「こんなで長生きするのは周りが辛いだけだ」 などと思ってしまいます 長く介護職されてるみなさんからしたら、 甘いよ今更何いってんの？かもしれませんが。 仕事自体は嫌いではないですが 自己嫌悪がひどくて 最近すごく疲れてる今日この頃の私です 😓😓😓 明日はヘッドスパいって休養の日にします。

モチベーション認知症グループホーム

仕事が定時で終わらなくて残業になっても うちの施設は残業手当がつかない。 理事長自体が「仕事は時間内に終わるはず、だから残業手当はありません」と豪語するような人だし タイムカードは押してるけど残業手当がつかないんだから押しても無意味な感じがする。 今日もユニットのパソコンないから 隣のユニットの借りるけど19時半以降頭下げて借りなきゃいけない。今日の私の定時は19時半だけど 確実に1時間は残業だな‥‥

残業記録愚痴

30分に一回トイレ。センサー鳴りまくり。 １時間に一回トイレ。その後10分ほどで忘れ再びコール。 用がないのに定期的にコール。 1人夜勤だからイライラしてくる…😭 同時に鳴りすぎ。

センサーコールイライラ

介護福祉士養成学校を卒業して、4月から新社会人として特養に入社しました。2週間経った現在、とても辞めたいです。 同期が1人いるんですが、どうしてもその子と自分を比べてしまって、自分が嫌いになったり、あれもこれもしなければならないという気持ちがずっと抜けなかったりします。 また、職場のほとんどの先輩の態度がとても悪く見えて印象が良くなく、この先輩達の空気に上手く馴染めそうにないと思ってます。 ですが、いざ辞めようと思っても辞められません。 なぜなら、施設奨学金を借りているのと、家計の問題があるからです。 私の家は貧乏で、成人したら親からのお金は一切なく、車の維持費・携帯料金などのお金は全部自分で払わなければならないです。 私は人生で1度もバイトをした事がないので、貯金が全くないと言っていい程です。 なので、今辞めてしまうと親に迷惑も掛かりますし、施設にも迷惑が掛かります。 ですか、4月に入ってから下痢が毎日続いて、仕事終わりには車の中で毎日泣き、精神的にもう限界です。ストレスを解消しようにもどうしたらいいのか分からず、ストレスは溜まっていく一方です。相談する人はいても、ここまで細かく話せるわけではありません。自分は生きている価値がないとまで思っています。どうしたらいいですか。

退職上司介護福祉士

認知症利用者様vsクリアーな利用者様 クリアーの利用者様が、少し認知症のある方に対し、本来あげてはいけない物のやり取りをし、案の定認知症の方は、いただいた事を忘れてしまい、『あげたよね？』『貰ってない』の押し問答。どう修復して良いのかわかりません。クリアーの利用者様は、誤ってほしいみたいですが、でも覚えてない利用者様に対して、謝っていただくのも気が引ける。認知症の説明をしても『病気だからいいの？都合いいよね〜』

訪問介護認知症愚痴

訪問介護で管理者をしています。 管理をする立場になり、事業所の売上も把握するようになりました。 そこで感じるのは加算を取らない事業所ってなんなのだろうと。。 介護業界は薄給と言われていますが、 今ある加算をMAXまでとってない事業所も多い。。。 だからダメなんじゃないのかな😭 介護保険の場合は、 利用者負担が上がるから取得してない事業所も多いと思うのですが、そういう事業所はいずれ淘汰されると思うし、いつまでたっても業界全体が変わらないよなと思う今日この頃😅 「利用者負担」以外の理由で加算を取らないのは事業所の怠慢だよなという愚痴でした。。 共感してくれる人が少ないのは理解してるけど、理解してくれる人はいますか～？😂

給料訪問介護愚痴