職員」のお悩み相談(132ページ目)

「職員」で新着のお悩み相談

3931-3960/9922件
雑談・つぶやき

利用者にあった、おむつ←ここはなんとか出来てる 利用者のタイミング等、みんなが足並み揃えるって難しいなぁ。 毎月使うおむつの集計からこんなことになるなんて。。 ケアの向上って難しい

ケアストレス職員

びぃ

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ユニット型特養

02022/08/14
キャリア・転職

今度初めて有料老人ホームで働くのですが気をつける事などありますか?今までは特養で働いていました。

有料老人ホーム特養施設

たっくん

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ケアマネジャー, 生活相談員, 有料老人ホーム, 実務者研修, 居宅ケアマネ

22022/08/11

ちいなみ

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 生活相談員, 有料老人ホーム, サービス付き高齢者向け住宅, グループホーム, デイサービス, 送迎ドライバー, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護

特に、技術としての差は無いと思います。 私は、住宅型有料老人ホームで働いてきました。訪問介護員として介護する時と、施設サービスとして介護する時、実費の時とありまして、サービスの内容や、サービス時間が変わったりします。 訪問介護のルールで、入浴だと身体2生活1などサービス内容によって単位がかわります。 最初はそういったルールを覚えるのが大変かも知れません。

回答をもっと見る

職場・人間関係

利用者さんに薬を吐き出されても、唾をかけられても、引っ掻かれても人間関係のストレスに比べてば、たいしたことない。(あくまで主観です。)

人間関係ストレス職員

北の国から

介護福祉士, 生活相談員, 従来型特養, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, サービス付き高齢者向け住宅, デイサービス, デイケア・通所リハ, 訪問介護, ユニット型特養, 障害者支援施設, 訪問入浴

42022/08/13

まなてぃ

介護福祉士, 訪問介護

日々のお仕事お疲れ様です。 精神的にお疲れでしょうか。 他害行為のある利用者さんの支援は私も経験があります。働いてると同僚との距離感も、悩みは尽きないですね。 私の場合は利用者さんとの会話で救われることが多いです。どこかでリフレッシュできるといいですね。

回答をもっと見る

感染症対策

私としては今誰が感染してもおかしくない為、1人のせいではないと思いますが こういうとき陽性となった方へ、なんと声をかけてあげたらいいか。フロアスタッフの悪口見たくなっているのはどうしたらよいでしょうか?

人間関係施設ストレス

介護職・ヘルパー, 従来型特養, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, サービス付き高齢者向け住宅, 訪問介護, 初任者研修, ユニット型特養

92022/08/13

マミ

介護福祉士, グループホーム, ショートステイ, 実務者研修, ユニット型特養

お疲れ様ですm(*_ _)m 最近感染し解除になったのですが… その時は熱発の前2日…の濃厚接触者探しを職場がしてました。 夜勤でしたのでその時いた利用者さん全員が対象になりましたけど 接触時間やマスクの有無(マスクはお互いしてたかどうか)で かなり利用者さんは限定されました これは保健所指導もあるのかな?と思いますので地域差はあるかもです。 うちはちょくちょくと家族が…等でスタッフの陽性者があったので 責められたりもなくなんなら自分がワクチン打ってないので余計に心配かけたような…感じでした。 出勤したら普通に謝罪しましたけど、みんな大丈夫??と 後遺症っぽい症状があるのでまだ周りに迷惑かけてますが やれる事やるだけなので 戻られた時に無理だけさせないであげて欲しいです。 大変やったね、無理せんでね等普段の体調不良と同じでいいと思いますよ

回答をもっと見る

愚痴

1年半お世話になった階から離れ、 明日から新しい階での仕事😅 もう不安しかありません…😥 なぜなら人間関係が酷いフロアらしく、 次々に人が辞めていってる…😇 そんなフロアで私、頑張れる気がしません…😞 もう怖くて怖くて…。 でもやるしかない!! はぁ。行きたくない…😭💦💦

人間関係施設ストレス

ぽてゃっこ

グループホーム, 無資格

22022/08/17

空飛ぶパンダ

ケアマネジャー, 小規模多機能型居宅介護

新しい環境での不安はありますよね。ましてや人間関係が酷いってなると余計に😅 正直、無理に頑張ることはないと思いますよ。 ぼてゃっこさんが仕事をしてみてやっぱり自分らしくいられないなら再度、フロア変えしてもらったり、職場自体をかえたっていいと思います😊 でも、もしかしたら、ぼてゃっこさんなら、そのフロアの人間関係を変えられるんじゃないかとの考えもあるかも知れません。 あなたが其処の希望の光になれますように😂

回答をもっと見る

介助・ケア

私が働いている施設では職員体制や他の業務の関係上、夕方4時前後からパジャマに着替える利用者の衣類交換をしています。 個人的に適切な時間ではないと思いながら業務的にも仕方ないと行っているのですが、どうなのでしょうか?

着替え施設職員

グリフィー18

介護福祉士, 障害者支援施設

42022/08/17

なつ

介護福祉士, グループホーム

私達の施設ではパジャマに着替えてもらうのは夕食後(6時前後から)にしています。 しかし、私の祖母は買い物やデイケアから帰るとすぐ(夕方4時ごろには)パジャマになっていますよ。(笑) 職員の都合で更衣が4時ごろになってしまうのも利用者さんに理解してもらえると思います。

回答をもっと見る

雑談・つぶやき

薬関連のアクシはトラウマあるから(飲まし忘れ) 久々に人の薬関連のアクシ出て記憶よみがえってる(白目) 実際やってしまった自分がめちゃめちゃショックだし しばらく本当に内服恐かったなぁ 仕事も嫌になるレベルで考えちゃってた 周りの上司が励ましたりもしてくれて助けられたけど 看護師さんとかが薬やってくれるのが1番安心だけど、人少ないし無理なんだよなぁ💭

介護福祉士施設ストレス

はるぞう

介護福祉士, ユニット型特養

42022/07/26

はるき

介護福祉士, ユニット型特養

命に関わりますから毎回緊張しますよね。服薬忘れ、落薬、人間違え、吐き出し色々と。毎回服薬時は声出し、食後は空袋の確認は必ず心がけています。

回答をもっと見る

雑談・つぶやき

気難しい職員、厳しい職員。 目に見える態度だけでなく、その人が何を考え話しているのかよく見極め、建設的なやりとりをすることに集中する。 それを続けていると、そのうち態度が軟化したり、ふと笑いかけてくれる事がたくさんある。 一見近寄り難い職員から、二つ目の表情を引き出すこともまたやりがいがある仕事だと思う。 逆に、最初からフレンドリーな職員に対しては気を引き締めないと、大抵後から裏切りや陰口が起こる…。

陰口人間関係職員

クマ

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 従来型特養, 有料老人ホーム, ユニット型特養, 社会福祉士

12022/08/16

北の国から

介護福祉士, 生活相談員, 従来型特養, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, サービス付き高齢者向け住宅, デイサービス, デイケア・通所リハ, 訪問介護, ユニット型特養, 障害者支援施設, 訪問入浴

お疲れ様です。最初はとっつきにくい職員も時間が解決してくれらこともありますよね。新たな環境で関係性を構築していくこと自体が良い経験と思います。

回答をもっと見る

雑談・つぶやき

何かやらかした時に施設長からその職員に直接注意をするんじゃなくて、その職員の上司にまずこんなことがあったと注意して、職員間で以後気をつけましょうと申し送るのは普通のことだと思ってたけど、それを嫌だと思う職員いるんだな。 直接言えばいいのに!嫌味っぽみい!らしい。

施設長上司施設

カイゴカイ

介護福祉士, ショートステイ

32022/08/14

ゆん

介護福祉士, PT・OT・リハ, 病院, 実務者研修

うちの新人も全く同じ事言っていました。 周りの評価をすごく気にするけど仕事は人並みに出来ない為、注意される事が多いのですが 私から彼に注意した時その返答でした。 そういう事言う子は自分の事しか考えられないし、周りが見えてないのであえて直接言う方針にうちは変えました。

回答をもっと見る

介助・ケア

毎日お疲れ様です。 今年も暑い夏ですが入浴介助時に職員が熱中症にならないように気を付けていることがありますか? マスクは外せないし脱衣所を冷やしすぎるとお客様から寒いと言われるし…。 ちょっとした工夫でも良いので教えてください

マスク病気入浴介助

かいごさん

サービス提供責任者, サービス付き高齢者向け住宅

42022/08/14

さらさら

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, デイサービス, 実務者研修

入浴介助本当にマスクしたままだとつらいのわかりますよ😭 脱衣場は扇風機+冷房やんわりでやってます。 職員はマメに水分とるしかない‥私はそんな感じです。

回答をもっと見る

愚痴

ご入居者の為に身を削って頑張っても、頑張れば頑張るほど「あ、この人数でもいけるじゃん。」と。またどんどん職員が減らされ掃除パートも入浴パートも減らされる始末。本社へ訴えても変えてくれる気配は無い。 少子化の中、いくら採用力があったとしてもスタッフの使い捨てがどこまで持つか。 心身ともに限界。人間関係が良いから踏ん張れてるだけ。「できないでは無くできる方法を考えましょう、困難をチャレンジと考え楽しみましょう」???人対人の仕事であって、最低限必要になる時間はある訳で、、それを削って事故だらけになってるのが結果じゃないの?介護が必要な人が集まってるのに介護する人がいなくて、でもやれる方法を考えましょうは話にならない 。 本社の人間が久しぶりに来て「あれ?若い人ばっかりじゃない?」って。。。みんな辞めたからです😡😡😡

特養介護福祉士施設

tana_

介護福祉士, 有料老人ホーム

12022/08/15

me

介護福祉士, 従来型特養, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, ユニット型特養

目に浮かびます。

回答をもっと見る

雑談・つぶやき

では、、 内服と服用の違いは?? ふと、気になったので調べてみました。 スクショですみません。(^◇^;)

健康病気ケア

北の国から

介護福祉士, 生活相談員, 従来型特養, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, サービス付き高齢者向け住宅, デイサービス, デイケア・通所リハ, 訪問介護, ユニット型特養, 障害者支援施設, 訪問入浴

22022/08/14
雑談・つぶやき

介護の仕事を楽しむには?

コロナストレス職員

ワン🐕‍🦺

介護福祉士, グループホーム

12022/08/15

まなてぃ

介護福祉士, 訪問介護

私の場合は、利用者さんとのコミュニケーションを増やして相手を知る、好きになることです。 この人はこの話が好き、この人はこれが得意だからコレを手伝ってもらおう。声かけがうまくいって水分補給してもらえた♪ 小さなことでもうまくいくと楽しく過ごせます。

回答をもっと見る

夜勤

お疲れ様です。 みなさんは8時間夜勤と16時間夜勤どちらが好きですか?

夜勤職員

たっくん

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ケアマネジャー, 生活相談員, 有料老人ホーム, 実務者研修, 居宅ケアマネ

32022/08/14

介護福祉士, ケアマネジャー, 施設長・管理職, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, ユニット型特養

断然16時間が良いです。 明けがあると得した感じがします。

回答をもっと見る

施設運営
👑殿堂入り

介護職員さんの離職率を下げるためになにか工夫されていることはありますか? みなさん、辞める理由はどのような理由ですか? 少しでもみんなに長く働いてもらえる職場を作りたいです。

職種退職職員

スイートポテト

介護福祉士, 精神保健福祉士, 居宅ケアマネ, 社会福祉士

902022/03/24

hiipoco

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ユニット型特養

やはり人間関係だと思います。

回答をもっと見る

職場・人間関係
👑殿堂入り

初めまして。私はサ高住で1年ちょっと働いています。色々あり今は掃除やキッチン業務をさせて頂いています。一緒に働いている方と先月〜勤務時間中無視をされたり陰口を言われるようになりました。この事などを踏まえ施設長さんに相談させていただきましたが改善が見られたのは1日だけでその後も施設長が居ない時はずっと無視。声をかけても無視が続き流石に仕事がやりづらくなってきている状態です。このまま私が辞めれば丸く収まるのでしょうか。皆さんはどう感じますか? 説明が下手で伝わらなかったらすみません。

陰口転職人間関係

SNOOPY

介護職・ヘルパー, サービス付き高齢者向け住宅, 実務者研修

252022/03/29

にゃっき

介護福祉士, 有料老人ホーム

SNOOPYさん、お疲れ様様です。その状態で働くのは嫌ですよね。もしかしたらSNOOPYさんが退職されても、他の職員さんに矛先か向くだけで丸く収まらないかもです。それはさておき、もっとノビノビ働ける職場に巡り会えることをお祈りいたします。

回答をもっと見る

雑談・つぶやき

はぁ、正職になるか、このままパートでいるか… もう来年50だしな…どうしようかな… この歳でも今の職場で正職になりたいって言うても大丈夫かな… あー!どうしよ!

パート入浴介助特養

エイター

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 初任者研修, 実務者研修, ユニット型特養

22022/08/13

勘吉2世(実は勘吉)

介護職・ヘルパー, 初任者研修

お疲れ様でし。 正職なるんだったら、なったほうがいいかもしれませんが、正職になると夜勤があったり 突然の交代があったり、いろんなことが起こるという話も聞いていますので、そんなことに耐えられるかどうかだと思います。 私はもう還暦が近いので、さすがに夜勤は体力的にや 経験不足など色々考えてこと、無理と思ったのでパートで細々頑張っています。

回答をもっと見る

雑談・つぶやき

29人に対して2人勤務 なんとか乗り越えたー 新人くんもよーがんばった!コロナ利用者対応とバイタル! あたしも指示しながら大概ちゃんと動いたー!指示だけじゃないよw動きまくり! 勤務7日目w 明日から入り明け入り明けで休み! がんばろー

コロナ職員職場

かーちゃん

介護福祉士, 従来型特養

22022/08/14

勘吉2世(実は勘吉)

介護職・ヘルパー, 初任者研修

お疲れ様です。 職員2人で29人ですか、頑張りましたね。 しかも、連続勤務7日目でもう少し勤務が続くとのことですが、倒れないように頑張ってください。

回答をもっと見る

感染症対策

フロアにてクラスター発生。完全フロア隔離対応してます。 職員も、エプロンにフェイスシールドにN95マスク+マスクと完全防備をしてますが、かなりしんどいです😢 利用者対応もですが、マスク内の空気が薄く湿度が高い為鼻水がずっとでており頭痛もしてきて歯も痛くなり始めそれが1番しんどい😖 早く解除されて欲しいけど、まだまだ長くしんどい日々で疲労感半端ないです😫 誰かに呟きたくて投稿しました💦

マスク体調不良職員

はる

介護福祉士, 介護老人保健施設

42022/08/12

リータ

介護福祉士, 従来型特養, 介護老人保健施設, 初任者研修, 実務者研修, ユニット型特養

うちも1週間半前からコロナのクラスター対応してます。 居室隔離はN95と同じく完全防備でオムツ交換とかもしなければならず、フロアは全体が濃厚接触者扱いとして何か厚労省から送られてきた分厚い不織布みたいなガウンの完全防備( ˊᵕˋ ;)💦 クラスターになると収束まで30日とかかかった施設の動画とかみると、まだまだかとぐったりしてしまぃす( ˊᵕˋ ;)💦 脱水、熱中症、コロナ感染、自分を守りながら頑張りましょうね‎(◍˃ ᵕ ˂◍)

回答をもっと見る

雑談・つぶやき

うちの施設ではテーブルにチラシのゴミ箱を置いてますが、それを折る利用者がおらず、一部の職員が家で折って持ってきてくれます。 私は新聞を取っていないので、たまに誰かが持ってきてくれたチラシを夜勤の時に折っていますが、非効率だと感じています。 毎食ごとに交換するので、毎日30個ほど使うのですが、結構何時間もかけてやっと1日分が出来上がるという出来高です。 もっと効率の良い方法に変えたいです。

夜勤施設職員

カイゴカイ

介護福祉士, ショートステイ

32022/08/14

勘吉2世(実は勘吉)

介護職・ヘルパー, 初任者研修

お疲れ様です。 確かに考え方次第では家に持ってってのサービス残業ということになりますよね。 そう考えるとビニール袋など買って、ゴミはそっちに捨ててしまうという考え方の方がサービス残業をしないで済むじゃんという考え方ができます。おっしゃる通りですよね。 でもそのチラシで作ったゴミ箱を作るひとがいなくても、ひょっとしたら職員さんが作ってるということを知っていて感謝してる利用者さんがいるかもしれません。 またその手作りのゴミ箱を見て何かを感じてる人がいるかもしれません。 現場にないからよくわかりませんが、そういう、何かを感じてほしいと思って家に持って行って作ってる人もいるのではないかと私は想像しますが、カイゴカイさんに 家に持って行って作ってこいと言われるわけですか。 もし言われたとしたら、作るのはめんどくさいですか? 書き込みにもありましたが、もっと効率のいい方法があるならそれをご提案されたらいいんじゃないかと思います。

回答をもっと見る

愚痴

先月の残業時間、25時間になりました。 後輩は夜勤9回入れられて、辞めそうな雰囲気を出してます。 モラハラする職員が嫌だと上に相談していた職員が、わざわざ加害者職員のいるフロアへ異動させられることになって、泣きながら辞めると言ってます。 なかなかブラックになってきた。

異動残業退職

カイゴカイ

介護福祉士, ショートステイ

12022/08/14

ajane

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ケアマネジャー, 生活相談員, サービス提供責任者, 施設長・管理職, 看護師, 看護助手, PT・OT・リハ, 従来型特養, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, サービス付き高齢者向け住宅, グループホーム, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, 介護事務, 送迎ドライバー, 精神保健福祉士, 初任者研修, 実務者研修, 無資格, 学生, ユニット型特養, 居宅ケアマネ, 障害福祉関連, 社会福祉士, 訪問入浴

地域生活支援ききらの

回答をもっと見る

愚痴

謝ったのに 利用者様の前で「謝れ」「人として終わってる」等を 平気で言う上司。 見てて不快。

上司デイサービスストレス

眞哉

初任者研修, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護

22022/08/13

あい

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス提供責任者, 訪問介護

完全にパワハラですね(*´ㅅ`*) よく記録しておきましょう。

回答をもっと見る

雑談・つぶやき

今コロナ第7波?だっけ。いつまで続くのやら。昨日職員の陽性が分かって、またバタバタの日々です。 どこにも行けないし、休みでも職場から電話かかってくるし、子育てあるしストレス発散できない。 この先の希望が持てない…。疲れちゃった。

休みコロナストレス

けろすけ

介護福祉士, 従来型特養

02022/08/13
雑談・つぶやき

夏バテ…熱中症なのか 暑くて少しバタバタすると脈が速く感じて、軽い目眩、ちょっと息苦しくなるんですけど😭 皆さん熱中症対策何が1番いいですか? 水分塩分とってるつもりなんですけど😭

病気ユニット型特養介護福祉士

はるぞう

介護福祉士, ユニット型特養

22022/08/12

なっちゃん

介護福祉士, 介護老人保健施設

私は経口補水液を飲んだら楽になったことがあります。(アクアサポートやアクアソリタとか冷やしたら飲みやすいです)後、塩タブレットをポケットに入れておいて食べるとか…

回答をもっと見る

雑談・つぶやき

80数人の入居者と職員とにコロナ陽性が多数でしかもその影響で本来の夜勤が3人なのに、今日の夜勤は2人。しかもこれから台風がと。

コロナ夜勤職員

ユズパパ

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム

22022/08/12

かすみ草

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム, デイサービス, デイケア・通所リハ, 病院, 訪問介護, 初任者研修, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護

お疲れ様です。 台風にコロナに防ぎようがないのが ほんとに辛いですよね、、、 年々自然災害の被害も大きいですし なかなかコロナも減らないし( ; ; ) 早く終息して、過ごしやすい日本に なってほしいですね(T ^ T)

回答をもっと見る

雑談・つぶやき

人不足だから仕方ない。 気が利かないし即不快を顔に出す。 穏やかで明るい気の利く職員とだけ働きたいね。 早くスタッフ増やしてくれ! そのうち新人職員さんも辞めちゃうよ。

職員

微炭酸

介護職・ヘルパー

32022/08/08

tomo

介護福祉士, 生活相談員, 施設長・管理職, デイサービス, デイケア・通所リハ, 送迎ドライバー

介護現場あるあるですね。 ただでさえ、ストレスフルになりやすい介護現場の中で、人間関係までストレス沸くとしんどいですよね。 職員がそもそもストレス溜まっている環境も、人間関係を崩す理由になるんでしょうね、、、💦

回答をもっと見る

施設運営

自分で施設などの事業をおこし事業主になった場合はどのような仕事をしてるのですか? 老人ホームや訪問介護の両方の事業主では仕事は違いますか?

グループホームデイサービス介護福祉士

福祉太郎

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 訪問介護, 障害福祉関連, 障害者支援施設

52022/08/12

くうちゃん

サービス提供責任者, 施設長・管理職, 訪問介護, 介護事務, 実務者研修

十社十色。 ただ1つ助言するなら、この質問の答えは貴方にとって、何の意味も無いです。

回答をもっと見る

夜勤

3人夜勤 2人夜勤 1人夜勤 色んなパターンで働いたことあるけど、 1人の方が気楽。 でも、1人夜勤は問題視されてる。 やっぱり精神的負担が大きいからなぁ。 気楽だけど精神的負担が大きいという 矛盾でした。💦

夜勤人間関係施設

北の国から

介護福祉士, 生活相談員, 従来型特養, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, サービス付き高齢者向け住宅, デイサービス, デイケア・通所リハ, 訪問介護, ユニット型特養, 障害者支援施設, 訪問入浴

22022/08/11

ハッピー

介護福祉士, ユニット型特養

2人夜勤でも相手が動いてくれない人と当たると体力的、精神的ダブルで疲れますね。 でも、1人は転倒、急変などあると 精神的に強烈にきますね。 どちらがいいのかなあ?

回答をもっと見る

施設運営

介護記録について。 最近はiPad、パソコンの入力がスタンダードになってきてると思いますが、各ユニットにiPadが1台。他の職員がのんびり入力してることもあり、なかなかスムーズにいきません。 排泄表、入浴表、食事表など手書きで書き、それを空いた時間にまとめて入力する方法をとったりしてますが、皆さんの会社はどうですか? 手書きには手書きの良さもあり、一気に手書きをやめることは不可能に近いです。

記録食事入浴介助

hiipoco

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ユニット型特養

132022/08/09

カスミソウ

介護福祉士, 介護事務, 初任者研修, 実務者研修, ユニット型特養

うちの職場もiPad導入しています。 入力は、基本、排泄表、入浴表その他いろいろ等は、担当した職員がその都度、QRコード(利用者様一人一人にあります)を使って入力しています。 食事に関しては、基本は、担当者がしますが、手の空いている職員がメニューから水分量、食事摂取量まで仮入力してくれます。 後で、修正できるので、できる人が修正するか、担当者がします。

回答をもっと見る

雑談・つぶやき

食事介助の際、お粥におかずを混ぜる職員を見ると、あーあ⬇️とゲンナリします😞 丼物としてのおかずならまだしも、サラダとかフツーに混ぜる。 あなた、それ、食べれますか?

食事介助食事職員

介護福祉士, ユニット型特養

122020/08/24

ペコ

ケアマネジャー, 小規模多機能型居宅介護

お疲れ様です サラダやフルーツは嫌ですね 人によっては多少乗せたりは許容できますが、おかずを選んで欲しいと思いますね

回答をもっと見る

132

話題のお悩み相談

介助・ケア

特養(従来型)勤務です。ご利用者様は週に2回、固定の曜日で入浴をしていただいているのですが、施設をご利用しているご利用者様は100名程度、お風呂解放日が週に4日間なので、単純計算で1日50人入浴されることになります。 その人数を捌くとなると1人あたりの入浴時間が今はだいたい3~4分になっています。気持ちよかったと喜ばれるご利用者様ももちろんいらっしゃるのですが、物足りないと感じている方もいらっしゃいますし、自分が入浴する際にその時間で満足できるのかと思うと疑問を持ってしまいます。 皆さんの働かれる施設では入浴がどのようにされているのか気になります。

入浴介助施設

ドラ

介護福祉士, 従来型特養

32025/03/02

トネ

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス付き高齢者向け住宅

ドラさん お疲れさまです 自分の施設には、特定施設で大浴場が無く個浴が全部で9つとリフト浴が2つあります。 1日に20名ほどが入られます。 人員も6名で割るので、1人4人くらいです。 そもそもに、80人規模の施設なので、ドラさんの施設とは全然違いますが、浴室に入ってから出るまでに30分くらい時間が取れています。 やっぱりお風呂ですし、ゆっくり入りたいですよね💦 長風呂は良くないですが、浸かる時間が2.3分は短く感じてしまいました😭

回答をもっと見る

認知症介護

デイサービスへ行きたがらない方の、モーニングケアとデイサービスへのお見送りまでのケアを自費訪問で入っています。 朝は機嫌良く準備を整えるのですが、デイのお迎えが来られて別れる時に一気に不穏になります。 ケアマネよりモーニングケアは淡々とこなすように指示されましたが、やはり朝は気持ちよく過ごしていただきたいし、人間同士なので色々とお話も弾みます。 ご利用者の尊厳を守りつつケアを行い、気持ちよく送り出すにはどうしたら良いか悩みます。 皆さんならどうされますか?

訪問介護デイサービス

サマンサ

介護福祉士, 有料老人ホーム, サービス付き高齢者向け住宅, 訪問介護

22025/03/02

さにぃ

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス提供責任者

お仕事お疲れ様です。 とても朗らかで感情豊かなご利用者様なのかもしれませんね! あまりテンションをこちらであげてしまうと感情の起伏の影響で拒否が入るかも知れないので、ケアマネさんも淡々とこなしてと言われたのではないか?と思います。 あまり冷たい意味ではなく、スムーズにデイに送り出すのが、ケアプランなので、遂行任務として、どうやっていけば、どのテンションまでならいいのか?試しながら、淡々との部分を考えて取り組む必要はあると思います。

回答をもっと見る

キャリア・転職

都内で障害分野で転職を考えて活動していますが、1人でやっているとなかなかしんどくなります・・・。 エージェントとかでなくて転職活動について、相談できる場ってありませんでしょうか?

転職

さっくん

障害福祉関連, 障害者支援施設

42025/03/02

me

介護福祉士, 従来型特養, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, ユニット型特養

私がそうだったのですが、介護福祉士を取得したら、社会福祉協議会の方で就職相談が出来ると思います。資格は未だですか? また、その質問を何処かでされた事はありますか?障がい分野なら、市区町村の障害福祉課で尋ねてみたり、年齢で相談する所が分かれていると思いますが、〇〇仕事センター等、住んでいる区で、検索したら、何か手掛かりが掴めませんか?

回答をもっと見る

最近のリアルアンケート

働いている人の口コミ給料、休日などの就業条件法人の取り組み内容仕事内容その他(コメントで教えて下さい)

589票・2025/03/09

我慢することが多々ある我慢することがたまにある我慢することはないその他(コメントで教えて下さい)

667票・2025/03/08

9時間以上8時間くらい7時間くらい6時間くらい5時間以下その他(コメントで教えて下さい)

688票・2025/03/07

学歴仕事ぶりリーダーシップコミュニケーション能力上司との関係分かりませんその他(コメントで教えて下さい)

706票・2025/03/06

人気のカテゴリから探す

©2022 MEDLEY, INC.