「ヒヤリハット」のお悩み相談（27ページ目）

昨日、今日でヒヤリハット続き…。 1人でやってる分、すごく危険なことがたくさんあるなって気付かされた。 早番は1人でやってて、遅番はまだ職員がついてるけど、ほぼ1人で仕事してるから…。 学校で勉強したハインリッヒの法則って大事だなって思った(｡-_-｡)

遅番ヒヤリハット

ヒヤリハットや事故報告書についての質問です。入社してまだ日が浅く、ヒヤリハットを書いて提出したのですが、勤務しているフロアーの職員数人からこの報告書は必要ないって言われ、自分の目の前で報告書を破かれました。自分がヒヤリとしたんに提出したのに、報告書を破るっていう行為はどうなんだろうか⁉その場合どこに相談すればいいのか⁉わかりますか❓

事故報告ヒヤリハット職員

つい3時間前にあった出来事について。 自分は夕食後薬を配薬する時間で、皆様に服薬をして頂いていました。全ての方が服薬し、後片付けをしつつ事務所に立ち寄ると、他のスタッフから落薬があったことを伝え聞きました。 と、ここまでは通常の流れです。 問題はその後。発見したスタッフが事故報告書を書く決まりになっているのですが、発見したスタッフは書く内容だけを私に伝え、いそいそと帰ってしまいました。 伝え聞いた内容によると、落ちていたのは「血圧、狭心症、胸部痛」に対して効果のある薬だったとの事。 その薬をNS(業務終了していて既に退社済み)に報告、相談も無しに施設長に直接相談し、施設長はそれを「捨ててよし」と指示したそうです。更には、改めて服薬はさせなかったと。 その薬の主は浮腫が酷い方で、1日欠かすと翌日には象のような足になる可能性がある方です。 私が内密にNSへ連絡をし確認を取ると、「それは飲ませて欲しかった。」と。 下っ端の私でも薬籤の内容を見て、欠かしてはならない薬だと分かるのに、施設の“トップ2人”は独断で再服薬をさせなかった。 こんなこと、有り得ますか？ 私はもちろん言語道断ありえないことだと思います。

服薬ヒヤリハット施設長

今日患者さんのトイレ誘導の際、尻もちつかせてしまった。 前にも高校の時、実習でもやってしまって、少し怖いと思ってしまってる。 それから介護の仕事が少し怖かったので、少し辛い。 けどそこから逃げても何も変わらないから目の前の壁を超えたい。 移乗の際、手引き歩行なので尻もちとかつかせない方法とかありますか？ また、自分は力があまり無いので抱えるのは苦手なのでそう言ったとこをアドバイスお願いします。 少しでも筋肉付けたいなぁ。

トイレ介助ヒヤリハット新人

明け方…利用者の叫び声で部屋に駆け寄る、部屋で転倒。看護士呼び、あまりにも左ももをいたがるので救急搬送され入院。昼夜逆転されまとめて寝れず、すぐに部屋から出て徘徊され、時間を聞いては部屋に戻り…その部屋には椅子があるんですが…そこに座ろうとしてバランス崩し転倒…。 自分の夜勤時にこのような事があると夜勤が怖くなります。 どのような対応がよかったのかな等…頭をぐるぐる。 利用者にも申し訳なく精神的なダメージがきますね…

昼夜逆転救急搬送徘徊

お疲れ様です。長年介護に勤めている方に聞きたいのですが長く勤めていても焦る事はありますか？自分はもうすぐ4年になりますが慣れていない作業とか時間が押している時や事故があった時はまだ焦ります。情けない事に(涙)

ヒヤリハット

質問です。 利用者様がトイレ内で膝折れをし 転倒されました。 対策案は何が良いと思いますか

ヒヤリハットトイレ

事件も事故も何もないとても静か…静寂に包まれている……やっぱり新規で入った利用者さん人見てるのかなぁ。 職員の中でも限られた人の夜勤の時にしか暴れてないんだよなぁ。私は1度も暴れられてない。他にも3人。特定の3人は必ず暴れて寝てない。人を見ているのかたまたまなのか…。

ヒヤリハット夜勤職員

日中、夜間問わず 居室内での転倒。。 どうにもならないですが、皆様の所では、どの様な対策をしてますか？(センサー使用してない方の場合)

センサーヒヤリハット

朝の5時半頃に洗面タオルを渡す方がいます。 ですが、コールが沢山重なり、しかも転倒リスク等ある方もいるのでそちらを優先しました。そして、尿測する方もいたり、夜中に転倒してバイタル測らないと行けない方もいたので、まずはそこを終わらせてから、その方のところへ行くと5時40分頃になってしまいました。 遅くなってごめんなさい💦って渡したのですが、｢あんた持ってくるの遅いんだよ｣と言われたので、ほかの方の対応しててなかなか来れなかったこと説明して、また転んでしまう方もいるから、先に行ってました すみません と謝罪したのですが、｢そんなの自分で勝手に歩くんだから放っておけばいいでしょう。効率よく動きなさいよ｣とマシンガントークで。なので時間に余裕は無かったですが、少し傾聴していて、途中でコール鳴ったので、まだ待っている人がいるので💦🙏と話をすると、｢したらこんなとこで油売ってられないでしょう｣と。 朝の1番バタバタしている時間帯にそんなことを言われて、とてもイライラしました😥 その人の希望に合わせて、他の人に洗面タオルを渡す時間と違う時間に渡しに行っているのに…。早く行けるように必死に頑張ったのに…😥

コールイライラヒヤリハット

不穏で車椅子自操して転落して、 なだめてもおさまらなくて何度も立ち上がろうとする利用者さんを必死で引き止めて、こっちが叩かれてつねられて内出血つくってると一瞬、なんで私こんな仕事してんだろうって思っちゃう… 一緒に手を引っ張って歩いてあげる選択肢もあるけど、私の技術では一緒に倒れちゃうかもしれない、だったらなんとしてでも車椅子に座ってもらうしかない

暴力不穏ヒヤリハット

皆さんの施設では事故が発生した際、報告書等にも対応策を記入すると思いますが、対応策は1人の見解で記入していますか？それとも会議や話し合いの結果で対応策を決めていますか？

ヒヤリハット

事故報覚悟の夜勤終了‹‹\(￣▽￣ )/››‹‹\( 　 ￣)/››‹‹\( ￣▽￣)/›› コール＆センサーなりっぱなしで休憩以外座る暇なかったけど 事故無く終わって良かったぁ｡･ﾟ･(*ﾉД`*)･ﾟ･。 お家に帰ってシャワー浴びたしお洗濯終わるの 呑みながら待とう(*˘︶˘*).｡.:*♡ 今日は寝るぞ٩(°̀ᗝ°́)و

センサーコール休憩

一昨日の事故なんで知らんの？ 事故報あげてないじゃんΣ(゜Д゜) リーダーさんに相談((((((´・ω・) 書いてあげなあかんな… 貰い事故みたいなもんやけどwww って(￣▽￣;) あたしも詳細知らないよ(´・ω・｀) コール対応から戻ったら掃除してたんだもん(´・ω・｀) 平然とこぼしたwwwって それ薬混ぜてたんやけど⸜( ‵_′ )⸝ 吐き出して隠すから溶かして服薬ってなってるのに あたし…利用者対応だけでいっぱいなのに(￣▽￣;) 利用者さんより手がかかる職員(´・ω・｀) 後始末ばっかりしてるのになんで偉そうにしてくるの(´・ω・｀) あたしより先にいたから？ 同じ事故やっても注意だけで禁止令あたし出ないから？(￣▽￣;) あたしちゃんとリスク理解してるしめちゃくちゃトラウマんなってるの みんな知ってるのよ(￣▽￣;) 一言位謝ってよ｡･ﾟ･(*ﾉД`*)･ﾟ･。 偉そうにぷいってする権利なんかないぞ⸜( ‵_′ )⸝

服薬ヒヤリハット職員

今日の夜勤えぐすぎる(´・ω・｀) 20人Maxで転倒ハイリスク者5(´・ω・｀) 重介助者6… あって欲しくないけど 事故報大量に準備しとこ((((((´・ω・)

ヒヤリハット夜勤

ねぇおつぼねが ヒヤリハット俺のミス全てヒヤリにあげるんだけど そろそろぶちギレますかね

ヒヤリハット

イライラが収まらん。事故の対策に検討する言葉はNGって聞いてない 他の人のはNGで通っているのに何故自分は駄目なのかが分からない、、、

イライラヒヤリハット愚痴

日頃より歩行不安定で(腰曲げての歩行) 日常は声掛けし見守っている利用者さんがいます。転倒したら速 骨折疑いの方です。 夜勤中、転倒し 圧迫骨折により入院になりました。 他の利用者介助中のために 、すぐ本人に対応出来ず、入院になってしまいました。 居室内の転倒予防方法を教えて下さい！

声掛け予防ヒヤリハット

老健って早番から遅番まで何人の職員が必要ですか？うちはリダー主任が一名あと日により5.6人の介護一般職で日中回してます。でもかなりキツい。入浴日は一般職３人は入浴に午後から当たるし、残りはフロアにいるけど排泄担当者がフロアから外れて排泄介護にいくとヘタしたら2人.1人でフロアみたりする。その間に転倒やらトラブルがあるとフロアにいた職員何やってたのになる？定員50人で風呂の方10人いたとしたら40人見れませんよ。不穏になる人や急にスイッチ入って歩行不安定なのに歩きだす人立ち上がる人がいて1人で不穏者対応してる最中に次々と不穏になって転倒した、見てないと言われても手に負えないから質問しました。 うちは認知、精神重度が沢山います。正社員だけじゃなくパートさんも入れたら良いのになぁー。

遅番早番不穏

統一事項が守れない職員にどう指導したらいいですかね？ 守れない統一事項の内容 ・13時で飲ませないといけない薬を30分も早く飲ませてる（理由は入居者が午睡から起きてきたから） ・食前薬と食後薬を一緒に飲まる ・離床センサーの位置より下に寝せてる（起きてもセンサーなりませんよね…） ・ベッドから転倒、車椅子からずり落ちの事故があっても報告なし（どちらも入居者から言われて発覚） ・ナイトケアの時に夜間帯のパットへ変えない など、直近のものあげたのですが、同じ事の繰り返しです。辞めてもらうしかないという考えも分からなくはないのですが、人員不足で欠員で業務をこなしてる所に辞められると困るんですよね😅 4月になってから急に多くなりました。 業務に集中できない何か理由があるのか… 本人と今度話をしようと思ってます。

センサー指導ヒヤリハット

24歳で友人が1年正社員で働いていたのですが 精神的疲労でヒヤリハットやミスや失敗が続き このままではだめと仕事先をやめて新しい職場でパートとして働きました　正社員より責任感は重くないしのびのび働けるため体調も回復したと言ってました　20代でパートってと思いますか？

正社員ヒヤリハットパート

入所者のオムツ交換中に介護者がつねられたからって事故報告になりますか？暴力行為だからって書かされてた一年未満のスタッフ。入所者同士の暴力行為。あと介護者を殴る蹴る介護者がケアできないほどの事なら書くけどつねられたって　介護者のケア仕方、声かけが悪いからじゃないのって思った。言葉に発する事ができない人は貴方じゃ嫌、拒否されただけでしょって思う。

事故報告暴力オムツ交換

行ったこともない利用者さんの家に、送迎いけって、人がいないからって。土地勘ないので、事故しても道に迷ってもいいんですか？？本当に勘弁して欲しい

送迎ヒヤリハット

コロナウイルスの影響で、今は入浴の対応も一対一で対応してるけど、私にとっては慌てて複数の人を同時に入れるよりは今のやり方が都合が良かったりする 一人一人を丁寧に見ることが出来るし、慌てないし事故もない。良いやり方が残るとすごく嬉しい。 今までは効率化を意識しすぎて早く回さなきゃいけない感じもあり、辛かったからなあ

感染症ヒヤリハット入浴介助

今日で本間の本間のラスト夜勤。 昨日は利用者の転倒もあって バタバタしたから 今日は平和に終わりたい。 疲れが半端ないが ラスト夜勤頑張ろ

ヒヤリハット夜勤