日々の御仕事本当にお疲れ様です😌💓 ボヤキです😑 今更ながら貴方は車椅子を押すスピードが速い❗️これでは次に入ってくる新人には見本にはならないね。とリーダーからの駄目だし☀️ えっ👀⁉️今更ですか🤔 ならあんたの車椅子二台押しは安全なのですか？と言いかけて止めました😔 介護は好きでやってるけど流石に堪らんです
モチベーション介護福祉士ストレス
カピパラ😀
介護福祉士, 介護老人保健施設
ちん
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス提供責任者, 有料老人ホーム, サービス付き高齢者向け住宅, 訪問介護, 介護事務, 実務者研修, 社会福祉士
お疲れさまです^^ カピパラさんの押すスピードが如何ほどかは分かりませんが、リーダーの車椅子2台押しはまずいなと思います。 カピパラさんは今度ものすごく遅〜く車椅子を押してやりましょうm(_ _)m
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私は特養で働いています。コロナの感染対策として検温、うがい(イソジン)、手指消毒、面会制限、県外への外出の自粛など、いろいろやってはいますが、その他で施設でやっていることありますか？
コロナグループホーム特養
モモタロー
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ユニット型特養
y
介護福祉士
その他で言えば、 ・退院してきた方やショートステイの方は2週間感染対応になります。 ・休憩室は隣合って座らないで、1人分空けて座る。(ここは座らないでと印付けられています) ・ご飯食べる時はマスク取っていいけど、休憩時間でも基本的にマスク着用になっています。 ・今度、喫煙所の灰皿撤去されます。
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昨日、食材会社のメニュー 大体オムライス(￣▽￣;) あとは豚汁 今日、昼メニューなしで 作るのがあの、濃い食事作る人 ハンバーグデミオムライスとトマトのカプレーゼ レモンスープ そしてこの後あたしがやる夕食 食材会社のメニューでオープンオムレツ あとは大根の和え物に里芋の煮物ね 卵の地獄ロードやないかいっ(￣▽￣;) 卵好きなのにこれはつらい(￣▽￣;) ていうか、 何となく卵続くなら 昼くらい回避してぇ(￣▽￣;) 献立見てるでしょ。見てるよね？ まー利用者の方は覚えてはいませんが・・・ 細かい所まで言うなら トマトのカプレーゼも毎回っすよね こないだあたしトマトの甘酢漬け作りましたやん。 ローテーション3つくらい持っておきたいわ 自分も自戒＿|￣|○ il||li なんかね。覚えてるせいもあるが やや飽きた＿|￣|○ il||li オムレツはねー 向こうのユニットが担当してくれたけど でもカットするのに見るわけで うん、1週間くらい卵いらなそう＿|￣|○ il||li ついでに言うと 今日も残してましたよね 作った当の本人が 自分が食べれる量を作ってくださいよ(￣▽￣;) スタッフもれなくギブアップ、 利用者の方がぺろりと食べてしまってて ほんとリハビリレクなどについて考えないと 来月の体重測定こわいんだが！(￣▽￣;) 心臓弱いひともおられるのに・・・ おひとりは胴回り太もも周りパンパンで 太もも使って足垂直に上げたりとかできんし 体を左右に捻るのもつらそうで みんな運動しろーっ(￣▽￣;) でも、どうやって？＿|￣|○ il||li
食事グループホーム介護福祉士
星影里沙
介護福祉士, グループホーム
ふみお
介護福祉士, 病院
卵ロードは大変そうですが、ちょっと楽しそうな職場ですね✨
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空
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス付き高齢者向け住宅, 送迎ドライバー
ち さん、夜勤前ですか、僕は昼夜逆転の時も有ります。身体を休ませないといけないですが… ち さんは夜勤に入るのに緊張するのですか？
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皆さんの施設では、排泄用品で、清拭用にタオルを使ってますか？ それとも使い捨てのお尻拭きを使ってますか？ または両方使った事のある方は、使いやすさや、コスト面を比較し、どちらが良いと思いましたか？
ユニット型特養介護福祉士施設
Mole89Frog
介護福祉士, ユニット型特養
肉おいしいなぁ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 初任者研修, 実務者研修, ユニット型特養
清拭タオルを使っています お尻拭きは使った事ないのでコスト面や使いやすさの比較は何とも言えなくてすみません(>_<)
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今回も正社員登用ダメだった…。介福取れたし3度目の正直と思ってたんだけどな。次もう1回トライしてダメだったら諦めるか他を探すしかないかも。でも今心折れまくっててやる気も自信も消失中。モチベーションの上げ方がわからん😭
自信正社員モチベーション
黒猫
介護福祉士, 生活相談員, デイサービス, 介護事務
村木こすも
介護福祉士, 有料老人ホーム, 実務者研修, 社会福祉士
お疲れ様です。 自分の好きな職場だからこそ、正社員で働いてみたいですよね。 頑張って介護福祉士を取っていて、3回も職場にアプローチしているのですね。 例えはどうなのか微妙ですが、片想いの人に思いを伝えても振られてしまうような感じかもしれません。 あとはコツコツと積み上げたものが一瞬に崩れ落ちるような感じもあるかもしれません。 本気であればあるほど、受けるダメージも大きくなりがちです。 やる気や自信は落ち込むのは自然なことだと思います。 そんな時は思いっきり、吐き出すと良いですよ。 泣いたり、話せる人に話したり、いらない紙を破ったりなどです。 無理に前向きな気持ちに持っていくことは難しいですし、むしろオススメしません。 頑張りすぎて今よりも心身が疲れたり、空回りして失敗が目立って余計に自信がなくなったり、と逆効果になることがあるからです。
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認知症への対応… 新人介護士です。グルホ勤務ですが、 認知症で、急に怒る利用者さんて居ますよね、 いきなり、怒鳴ったり… そういう時の対応に困ってます。 先輩職員にも相談します、 もちろん参考にしていますが、 皆さんはどう対応してますか？ 色々なかたのアドバイスを聞きたいです。
先輩新人認知症
abc
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 看護助手, グループホーム, 無資格
イカ
介護福祉士
認知症も種類がありますが、どの認知症かわかりますか？ 何もない所で突然怒りだすのか？ 何らかの切っ掛けがあって怒りだすのか？ 一緒に話をしていて落ち着く場合もありますが、場合によっては距離を置く事も必要になる場合もありますよ。 利用者情報に目を通し、その人がどんな方だったのか確認しましたか？
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昨日の夕方から、1人の入居者さんが発熱… ずっと37℃代… 本来は面会は自粛してもらってますが…この方の御家族様… 窓越しにて面会を毎日の様にしています。窓越しですので御家族様が何を喋ってるのか分からない為…入居者さんが窓を開けてしまい…そのまま面会しています。もしスタッフが気付いたら、入居者さんにマスクはしてもらってます。 今、このご時世なので…ホーム長に、主治医に電話しなくて大丈夫ですか？コロナの事も考えて隔離した方がいいですか？と聞いてみましたが… 様子見との事… まだ発熱が見られて1日目だから様子見なのかも知れません。 皆さんのところは直ぐに主治医に報告して、対策などしてますか？ どのくらい様子見にすればいいのだろうか
コロナグループホームケア
ゴン
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム
ゆい
ケアマネジャー, 看護師, 有料老人ホーム, デイサービス
コメント失礼します。 今はコロナに敏感な時期ですよね。わかります。コロナは無症状もあるので心配ならやはり主治医に相談してもいいかもです。
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皆さんに質問です。前いた施設、若しくは病院に出戻りはありですか？
転職介護福祉士職場
オラフ
介護福祉士, 介護老人保健施設
ゆののん
PT・OT・リハ, 介護老人保健施設
出戻りはありだと思いますー！ 前にいた病院も老健もそういう方いました！ ただ、辞めた理由とか、職場との関係性も大事だと思います💦 入ってから気まずくなったらいやなので💦
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ケアマネ、介護福祉士以外で何か資格お持ちの方いますか？
ケアマネ資格グループホーム
みっつ
介護福祉士, ユニット型特養
介護鳥
介護職・ヘルパー, ケアマネジャー, 精神保健福祉士, 初任者研修, 障害福祉関連, 障害者支援施設, 社会福祉士
お疲れさまです。私はケアマネ以外に旧ホームヘルパー２級、社会福祉士、社会保険労務士、衛生管理者、精神保健福祉士を持っています。色々と持っていますが、一番役立つのは旧ホームヘルパー２級だったりします。
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有給貰うのに二か月前申請しないと有給もらえないのは違法ではないんでしょうか？
休暇ユニット型特養休み
ゆ
介護福祉士, ユニット型特養
babapapa
介護職・ヘルパー, 生活相談員, 施設長・管理職, グループホーム, デイサービス
本来なら有給はいつでも取れるものですが、会社によって申請方法は違うと思います。いちど就業規則を確認してみてください。就業規則に記載があれば基本的にはそれに基づいて有給を取得するのが常識かなと思います。 ただ、会社側はどうしてもその時期に人員不足になるなど事業運営に影響がある場合は有給の取得時期を変更することができます。
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今地域密着型の特養で働いてます。3階建てで満床が29名です(￣ー￣)私は、3階フロアで働いているのですが、周りに介護福祉士がいなくて、意識改革しようと思っても、周りのスタッフは入居者様を物のように扱います。こんな施設で働いていていいのか悩んでる毎日です。
特養介護福祉士施設
かなな
介護福祉士, ユニット型特養
おっさん
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ケアマネジャー, サービス提供責任者, グループホーム, デイケア・通所リハ, 訪問介護, 障害福祉関連
職員の意識改革はとてもエネルギーを使います まずは、1人味方を作りましょう その後、意識改革を時間をかけて行っていきます 最低でも2年はかかると思った方が良いですよ
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来年の介護福祉士を受験するんですが、 何月頃から勉強を始めてますか？
勉強介護福祉士
あこ
介護職・ヘルパー, 介護老人保健施設, デイケア・通所リハ, 実務者研修
やすまる
介護福祉士, グループホーム, 実務者研修, ユニット型特養, 障害者支援施設
私は今年1月試験を受けました。 去年5月から職業訓練で実務者研修を受けていました。試験勉強は8月か９月位から始めました。実務者研修で習いたてだったのであんまり試験勉強はしませんでした（笑）
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本日のとある利用者 入浴2番目。 で、待ってる間にトイレにいきました。 で、出てくるなり 「ありゃ、ちょっと来て」 入浴担当が行ってみると 「パンツが、消えた！」 はい？ いや、落ち着こうか パンツ消えたって、 下ろした瞬間パッと消えたの？ 手品師かっ( '-' )ノ)`-' ) 次の入浴まであと5分ほど ズボンは履いておられたので、 そのまま少し待たせてから誘導してみると 入浴担当が叫んだ 「パンツ履いとる！」 えーーーーーーーーっ(￣▽￣;) 消えたのはいったいナニwwwwwwwwww
トイレ入浴介助グループホーム
星影里沙
介護福祉士, グループホーム
coffeeはブラック派
ケアマネジャー, 看護師, 訪問看護
お疲れ様です。 面白いエピソードありがとうございました。 けどそういうとこが仕事として面白いですよね。
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介護福祉士の資格のために勉強始めたいなと思うのですが、良い教材がありましたら教えていただけると助かります
勉強ユニット型特養資格
さしみ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ユニット型特養
ラーメン二郎
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム
you tubeで音声学習するとか
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日々暑いですが、夜は涼しくなりましたかね。 秋に向けての製作物に取り掛かろうと思うのですが、簡単に出来るものやオススメなどはありますか？
ユニット型特養レクリエーション介護福祉士
Mole89Frog
介護福祉士, ユニット型特養
星影里沙
介護福祉士, グループホーム
うちはロッカーの扉、ブドウを飾る予定にしてます。 以前したのは 落ち葉を外でちょっとひろい、洗ってから色鉛筆で擦り出しとか https://recrea.jp/info/2877/ ここからもいくつかやってみました。 https://recrea.jp/recreation/tag/aki/ これもですね。リース自体はやらなかったけど、コスモスの花がこれ簡単でしたので、作って飾ったりしました。同じ幅に切った紙を4枚重ねて花びらみたいにする、端はピンキングハサミでギザギザに切る、最後に黄色い丸を重ねて出来上がりです。 https://instagram.com/p/B2okhSJnNhQ/ https://www.instagram.com/p/BolzqwenV-S/?igshid=1p1tbrdnnbebq この辺はうちが去年一昨年で作った分 以外だと・・・秋の飾りリースですかね。レクリエのページにもありましたが、ダンボールにどんぐり(要煮沸消毒)とか茹でる前のマカロニを貼り付けて、メッキしてしまったりとか。
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ハローワークの賃金欄は保険料込みの表示なんでしょうか？総支給額なんですかね？
給料介護福祉士
エス
介護福祉士, 従来型特養, 介護老人保健施設, 訪問介護
ハジメちゃん
グループホーム, 無資格
基本的には総支給額ですよ。 交通費や各種手当は入っていない場合ありますが。
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いつも忙しそうなケアマネ。その割に抜けてる情報が多いので、連絡すると逆ギレされた。 忙しいのは百も承知。電話の時間は大丈夫か聞いてから、確認しているのに、常に自分の言いたいことだけ早口で伝えて電話をきる。 丁寧なケアマネさんも沢山いるんだけどな。 皆さんの周りには、どんなケアマネさんがいますか？同じような思いをされた事はありますか？
トラブルケアマネデイサービス
みわ
介護福祉士, 生活相談員, デイサービス
ro
施設長・管理職, 有料老人ホーム, デイサービス, 社会福祉士
こんにちは！ 私は医療ソーシャルワーカーをしていた時も有料老人ホームで施設長をしていた時もケアマネさんとは ずっと関わってきました。 みわさんが電話の時間など丁寧に確認されているのに逆ギレされるケアマネさんについてですが、 そんな方もいらっしゃいますね。 ただそのようなケアマネさんは性格はどうか知らないですが キャパが狭い方、考え方が固まっている方が多いです。なのでサービスを柔軟に考える事ができず、結果 ご利用者様が適切な介護を受けられていないケースが多いです。 反対にいつも丁寧な対応で優しいケアマネさん、ご利用者様や その周りを取り囲む人まで目を向けてマネジメントされている方は 焦る事なく対応さ知識も多いです。 なので例えば両者が同じミスをしても前者の逆ギレケアマネさんのミスは目立ちますが後者の優しいケアマネさんのミスはフォローしてあげたくなり目立たなくなります。 人に不親切な方は悪い方向に目立ちますね！ あと、よく業界で言われるのは ケアマネさんの色でご利用者様の質も決まるです。 これは確実な話ではないかもしれなくて経験上のお話しですが 人当たりがキツイケアマネさんには 同じ似た正確のご利用者様が 優しいケアマネさんには 同じ似た正確のご利用者様が 自然と多く集まっているように感じられます。
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来年介護福祉士国家試験受験する予定です。皆様の勉強方法教えて頂けますか？
介護福祉士試験勉強介護福祉士
のじゃ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 訪問介護
みっくす
介護福祉士, 従来型特養, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, グループホーム, ショートステイ, 病院, 訪問介護, ユニット型特養, 障害者支援施設
過去問を沢山やって、間違えた所や自信がない所を教科書見て勉強しました。 任天堂3DSに過去問のソフトがあって、問題の正解率が出るので、間違えた所を、繰り返しやりました。
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他の施設からの、引き抜きや辞めた方に来て欲しいとお誘いする場合、支度金や給料、今いる施設より上乗せは当たり前ですか？
トラブル給料退職
ヨンへ
介護福祉士, 従来型特養
でぶまっちょ
PT・OT・リハ, 有料老人ホーム
あたりまえではなくて、人参ぶらさげるようなものですよ。引きにかれるような人は信用を失いがちですから、いろいろ考えて行動しましょ
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日々の御仕事本当にお疲れ様です😌💓 おじさんのボヤキ&疑問です😔 自分はパソコンが苦手でして避けてきました 最近漸くスマホを始めました[冷し中華]ばり 入力はワープロ止まりです😔 課長からお小言が有りまして😣 社会人ならパソコン位できないでどうよ 最低限の社会人としてのスキルでしょうが パソコンを持たない中年おじさんには 何処までやれれば良いのだろうか？ ついていけません😔 パソコン教室に通う必要が有るのかな
記録指導老健
カピパラ😀
介護福祉士, 介護老人保健施設
よう
介護福祉士, 従来型特養
私は以前パソコン教室に通っていました。 ワード、エクセル、パワーポイント等は習っておいて良いかもしれません。 習って損はないと思います。 自分への投資として考えても良いと思います。 かといって自分も職場では積極的にはパソコンを使ってないですけどね。笑 例えば職場の委員会とかで表を作成するとか、主任以上の役職に就いた時にシフト表の作成や会議資料の作成をするのに否が応でも必要になってきますからね。
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どーしよー、今日の夜勤眠くて仕方ない💦 そして隣には全く眠れない利用者さんがいます❣️ 夜専なのにこんなんじゃいけない❗️頑張ろうっと😊
ユニット型特養介護福祉士夜勤
ゆうと
介護福祉士, ユニット型特養
みっくす
介護福祉士, 従来型特養, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, グループホーム, ショートステイ, 病院, 訪問介護, ユニット型特養, 障害者支援施設
そういう時はガム噛むといいですよ！
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今年中には介護の仕事を辞めようと思っています。 従来型の老健、特養、ユニット型の老健、小規模多機能型施設等いろいろ経験してきました。 介護の専門学校卒業して就職して約8年。 早番遅番でさえさせてもらえなかったり、夜勤するのに1年かかったり、正社員になるのも1年かかったり、異動先でいじめられたり、いろいろあって夜勤も外されたり、パートに降格させられたりいろいろありました。 他にもおばさんにもちらほらでしたが、同年代の子達から当たりキツく言われました。 これはどの業界にもいるでしょうが、癖のある人も多いなと思い始めました。。。 今はユニット型の老健にいますが、もう一度従来型の老健等大きい施設に行ったとしても夜勤はすぐにはさせてもらえないし、きっとまた同じ事を繰り返すだろうと思い介護から離れる決意をしました。 次しようと思っている事も決まってはいます。 中には介護の専門学校卒業をして介護福祉士持っていても介護の仕事をしていない方もいるのでしょうか？ 長々とすみませんでした。 そして文章意味わからなかったらすみません🙇🏻♀️💦
介護福祉士人間関係
まゆ
介護福祉士, 介護老人保健施設
リータ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 介護老人保健施設, 初任者研修, 実務者研修, ユニット型特養
資格もっていて介護をしていない人は沢山いると思いますよ。保育士とかもそうみたいですけど。 復職支援とかの支援金とかでる自治体もあるみたいですし。 質問と違うところで気になったんですけど。 色々な施設に転職し、嫌な扱いをされてきたようですが、色々行ってもどこでもダメなのは、自分にも原因があるのではないですか？？ 確かに女の世界ですから、癖の強い人は多いと思います。 でも、仕事がちゃんと出来たり、コミュニケーションがうまかったりすれば、場所を変えれば大丈夫だったりしませんか？ どこも人手不足な業界ですし、仕事出来れば早く早番遅番で独り立ちして欲しいし、夜勤する常勤だってほしいはずだと思うのですが。夜勤はある程度、出来るようになり、任せても大丈夫と思えなければ入れられないでしょう。 詳しく分からないのにごめんなさい、気になったので。 被害者と思うがあまり、自分のダメなところが見えないと、業種を変えても同じだと思いますよ。
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東北地方の特養の施設に働いています。 介護福祉士取得済み。勤続6年目。 夜勤は月4〜5回で正社員。 毎月の手取りが13万〜14万です。 低いような気がして他の所を探そうとしている所ですが、皆さんは現在のこの給料はどう考えますか？？
正社員給料特養
まめた
介護福祉士, ショートステイ, 初任者研修, 実務者研修
ちゅちゅ
介護福祉士, 従来型特養, ユニット型特養
同じく東北の特養！ 正社員で介護福祉士です。 高卒からで勤続8年目です。（子供3人いるので産休や育休も取得させてもらいました） 夜勤が5〜6回でだいたい16〜17万もらってます。 生命保険が給料引きなので純粋な手取りだと17〜18万程度だと思います。 まめたさんの施設、給料低いですね💦 ボーナス額が多いとかありますか？
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はじめまして！お力お貸しください。 ユニット型特養ですが、人が足りず、基本的に一人で10人を見ている状態です。 今までポータブルトイレにて排泄されていた方が腰を痛められました。受診の結果骨折はなく、神経痛とのことでしたが立位も座位も保てない状態です。 転倒リスクが高いため、おむつ対応へと変更しましたが、、、ご本人様はポータブルへの想いが強く。元々不穏なのに加え更に不穏に。。。 きちんと理由は説明しているのですが、勤務交代により人が変わるとまた「トイレに行かせてくれない」と始まってしまいます。 ご本人様の気持ちも痛いほど分かるのですが、骨折はないにしても、、、、あまりの痛みの訴えに応えるのは介護側としては不安しかなく。ご高齢（98歳）とのこともありおむつに統一していきたいところです。（元々のポータブルの時も何度かヒヤリハットが上がっていました。） ポータブルへの想いがあるのにおむつにするのはひどい話でしょうか。。。 色々と悩んでしまい、どうしたものかと頭を抱えています。。。 よろしくお願いします。
ヒヤリハットユニット型特養ケア
おめめがポーン！
介護福祉士, ユニット型特養
ぱぱ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム, 初任者研修, 実務者研修
介護イコール介助 御入居者様に粘り強く状態を理解して頂くしかありません！
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みなさんは事故やヒヤリハットで自己判断で隠蔽したことありますか？ 過去だからこそ言えることがあれば知りたいです
ヒヤリハットユニット型特養特養
さしみ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ユニット型特養
しん
介護福祉士, 有料老人ホーム, 病院
お疲れ様です。隠蔽はないですが、新人の頃にどういう場合に書くのか不明瞭な施設で、よくわからずに書かないでいたら隠蔽扱いされそうになったことがありますね。
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ぽちゃ
デイサービス, 無資格
ほんとに。
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ただのつぶやきです… 入居者が｢生きてるのがイヤになった｣と 自殺未遂💧 勘弁してください(￣▽￣;)
介護福祉士施設職場
👸( '-' 👸 )ﾋﾒﾁｬﾝ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス提供責任者, 施設長・管理職, 有料老人ホーム
楽しみたい
介護福祉士, 生活相談員, デイサービス, ユニット型特養, 障害者支援施設
私もヘルパーしていた時に、リストカットしてる所に遭遇しました😭 でも、経験を重ねてきた今は、生きているのがイヤになるキモチが少しわかる。 自由があるようで、制限の方が多いと私は思います。 キモチを酌める人間になりたいです。
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従来型の老健、特養、ユニット型の老健、小規模多機能型施設等いろいろ経験してきました。 介護の専門学校卒業して就職して約8年。 早番遅番でさえさせてもらえなかったり、夜勤するのに1年かかったり、正社員になるのも1年かかったり、異動先でいじめられたり、いろいろあって夜勤も外されたり、パートに降格させられたりいろいろありました。 他にもおばさんにもちらほらでしたが、同年代の子達から当たりキツく言われました。 これはどの業界にもいるでしょうが、癖のある人も多いなと思い始めました。。。 今はユニット型の老健にいますが、もう一度従来型の老健等大きい施設に行ったとしても夜勤はすぐにはさせてもらえないし、きっとまた同じ事を繰り返すだろうと思い介護から離れる決意をしました。 以前同じような投稿をしてキツイコメント来ました。 自分にも非があるのはわかってます。
正社員老健転職
まゆ
介護福祉士, 介護老人保健施設
村木こすも
介護福祉士, 有料老人ホーム, 実務者研修, 社会福祉士
お疲れ様です。 専門学校を卒業したあとに様々な施設で様々な出来事があったのですね。 でもそのような辛い環境でも介護職を続けて来れた理由は何かしらあると思います。 まゆさんは｢強い人なんだなぁ｣と過去の内容を読んでもそう思いました。 これからの進路について私があれこれ言える立場ではありませんが、誰しも介護職に強くこだわる必要はないと思います。 私は｢まゆさんは介護職に向かない｣など否定的な考えは持っていません。 そこは誤解しないで頂ければ幸いです。 介護職で培ったコミュニケーション能力、相手に寄り添う気持ち、ケガや病気の対応や気付きなどなど、きっとどの職種でも活かせる大事なことだと思います。 ｢自分にも非がある｣と自分を責めないであげてください。 もらったコメントについて自分にプラスになるものは大事に取っておいて良いですし、マイナスになるものはサラッとかわして良いと思います。 いろいろとすみません…。
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「いじめ」 A→されたことある B→したことある
いじめトラブルレクリエーション
いっちょん
介護職・ヘルパー, サービス付き高齢者向け住宅, 初任者研修
資仁
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 従来型特養, グループホーム, デイサービス, 初任者研修, 実務者研修
どっちもないw 大人なんだからいじめっていうチンケな事はしないのが当たり前やね笑
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真司
介護福祉士, ユニット型特養
決まっていませんが､見て長かったら切っています。切る職員は決まってますが
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介護の仕事疲れるけど、嫌いじゃない…。 でも毎回出勤日午前のお風呂はわたし担当。 午前に好きな人だけ入れれるっていうメリットはあるけど…週4日お風呂はきつい。暑い。 あとはみんな看護師さんでお昼からのお風呂は回してる…。なぜわたしだけ固定？１５時半までだから？ じゃ、１７時まで働きたいと言ったら他の人を午前中にしてくれるのかな？ どこのデイサービスも入浴介助が、毎回なのかもしれないけど…。 去年は倒れることなくのりきれたけど。
入浴介助モチベーションデイサービス
まっちゃん
介護職・ヘルパー, デイサービス, 無資格
me
介護福祉士, 従来型特養, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, ユニット型特養
おはようございます♪何時からか分かりませんが、時短なのですね？８時間労働の方は、４時間くらい働いたら休憩ありますが、5時間の人は、休憩なしってありますよね〜。逆に過酷にしてどうするんだ？って思います。デイサービスでフルタイム働いて、お風呂介助が毎日はないです。仕事覚え中で偶々はあっても、大体2〜3日置きだと思います。入浴介助のパートさんって、一番キツい所を毎日だから、逆に体力要るんじゃないかと想像します。
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皆さんの施設は1日どれぐらいの水分量を推奨していますか？記録して1日の終わりにトータルを出すと思いますが、私の施設では目安が曖昧で1000mlや1500mlなど、。上司で意見が分かれます。あと味噌汁やエンシュアを水分にするのか、こちらもあわせて施設の様子を教えてください。よろしくお願い致します。
グループホーム特養ケア
はなまるこ
介護福祉士, グループホーム
まるみ
介護福祉士, 有料老人ホーム
私は200mlのカップで1日5杯＋食事から獲る水分＝1500mlと教わった記憶があります。 実母は胃ろうですが水分としてのカウントが200x4、栄養剤が300ml、胃ろうのフラッシュで90ml全部で約1500mlなのでエンシュアは水分扱いで良いと思うのですが。
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・利用者さんにプレゼントを贈りました・母の日にちなんだレクを行いました・特別な食事が出ました・何もしていません・その他（コメントで教えてください）
・雑談することが多いです・係の仕事をすることが多いです・同僚に何かすることがないか聞きます・利用者さんの様子を見に行きます・その他（コメントで教えてください）