有料老人ホーム」のお悩み相談(15ページ目)

「有料老人ホーム」で新着のお悩み相談

421-450/1703件
愚痴

シフト作成についてですが、うちの施設では作成者のシフトにかなり偏りがあり特定の勤務には何ヶ月、何年も入らなかったり、自分がいる日は手厚くしたり、組みたくない人とは被らないような勤務にしたりと自分の都合を合わせて選り好みして作成しているように思えるんです。特定のシフトに入れない何か理由などは無く、シフト制労働契約事項の中に「シフト作成時に事前に労働者の意見を聞くこと」とありますが何年も本人には言えない状況が続いており、私だけでなく他の従業員も同じように感じています。 これって職権濫用に当たりますか?

シフト有料老人ホームストレス

よんそ

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム

12022/12/03

サーモン

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 看護助手, 病院

ウチの上司も会議とかある日は、手厚くしてますね。その会議は午後からなので、午前中は、オムツ交換やシーツ交換を手伝ってくれます。 特定の勤務が多い職員(私を入れて4名)と月に1回か2回の職員(複数)がいますよ。共通してるのが夜勤の回数が多いか少ないかです。夜勤の回数を平等にしてほしくて上司に直談判しましたが、却下されました。

回答をもっと見る

介助・ケア

転職し新職場にて…入ってまだ5日しか経っていません。もう数日で1人立ち予定なのですが。 未だもって人数が多く…名前・顔・部屋番号が覚えれず迷ったり、挙げ句の果て利用者さんを間違えたりします。 覚えるのがとても苦手で…特徴を捉えメモはしたりはしているんですが。半分以上覚えておらず…不安が出勤日の度あります。 そこで、皆様はどのようにして覚えていますでしょうか?大先輩の方々…教えて下さるととても嬉しいです。よろしくお願い致します。 (出来る限り多くの方に回答して頂けると幸いです。)

正社員有料老人ホーム介護福祉士

泡沫

介護福祉士, 有料老人ホーム, 初任者研修

52023/01/08

ムニ

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ショートステイ

お疲れさまです。メモもしつつ、入居者様と挨拶など関わる事を多めにしています。コミュニケーションをとることで不思議と感覚で覚えていきました。私はメモをしても覚えきれないので感覚・体感で何とか覚えていってます。

回答をもっと見る

愚痴

防護服で髪の毛がぺちゃんこにならない方法を探しています。

有料老人ホームコロナ夜勤

SHEEP

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム

32022/12/29

en

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム, 実務者研修

こういう髪型はいかがでしょうか?

回答をもっと見る

雑談・つぶやき

年末にクラスター発生。ただでさえ人手不足で今月休み1日しかなかったのに、死にそうです笑

有料老人ホームコロナ施設

だんご

介護福祉士, デイサービス, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護

12022/12/30

きつ

ユニット型特養

やばいですね みんなしてぶっ倒れましょう笑笑

回答をもっと見る

感染症対策

ただ今クラスター発生中です。もし、スタッフがほとんどコロナになって介護する人がいない!となると利用者はどうなるのでしょうか? 会社ではコロナ陽性でも無症状であれば出勤というふうになっています。

有料老人ホームコロナ施設

だんご

介護福祉士, デイサービス, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護

52022/12/30

ムラスミン

介護福祉士, ケアマネジャー, 施設長・管理職, デイサービス

そういう所もちらほら、知人の所もあります。もちろん、本来は正しくないのですけどね…

回答をもっと見る

感染症対策

100床の有料で働いています。 1つのフロアで入居者がコロナ陽性で緊急搬送されました。 それでも居室対応のみで他に対応なし。 今日新たに2人が陽性となりフロア全体を防護服着て対応となり1人が緊急搬送されました。 陽性者出たのに全員の抗原検査やPCR検査してません。 入居者達は外に一切出てませんし、エレベーターは止めて他のフロアに行けないようになっているので感染源はどこ?マッサージやリハビリの方を外部からまだ受け入れているし、無症状の感染者がいると思います。 私は今年2度職場で感染してるので職場の対応がすごく嫌です。 特養で働いている息子は職場では週1度の抗原検査を行っていると言ってます。 皆さんの職場ではどのように対応してますか? 私の職場はまだまだ感染者が増えると思います。 入居者達はマスクしてないので食事中はまともに咳が飛んでますから。 ただの風邪みたいなものと考えるスタッフいますが、高齢者がかかると大変なのに。

有料老人ホームコロナ職場

笑顔を忘れずに

介護福祉士, 有料老人ホーム

42022/12/22

マイペース

介護職・ヘルパー, 実務者研修, ユニット型特養

私の施設はショートと特養ですが、ショートは食事以外はマスク着用って聞いてます。特養は人が変わらないからマスク😷はないですけど。個人的にですが、一人でも陽性者出たら、少しの期間は熱測ってます。そして怪しい人には抗原検査してます。

回答をもっと見る

キャリア・転職

私は今、就活中です。2つの施設でめっちゃ迷っています。 ①老人保健施設で中途採用。通勤時間は車で15分~20分くらい。 ②有料老人ホームでオープニングスタッフ。通勤時間は車で5分以内です。 皆さんでしたらどちらの施設に応募しますか? 給料などは変わりません。 よろしくお願いします。 

有料老人ホーム転職施設

パンダ

介護職・ヘルパー, ユニット型特養

92022/02/06

ノリノリ

介護老人保健施設, デイケア・通所リハ, 病院, 訪問介護, 障害福祉関連

パンダさん はじめまして、お疲れ様です。 どちらも魅力的… 2番ですかね、興味あります

回答をもっと見る

キャリア・転職

有料老人ホームはどんな感じですか?転職を考えています。今までグループホーム、ケアハウスで働いていました。夜勤は辛いのかな?

有料老人ホーム認知症グループホーム

ftr

サービス付き高齢者向け住宅, 無資格

12022/12/21
愚痴

転職して6ヶ月経ちます。 新しい職場は手厚く介護をしていて気に入って いるのですが、スタッフの中に仕事をサボる方がいて 本当に困っています。 夜勤も2人で勤務に当たります。 トイレ介助とかしたくない感じでずっと1人で連続してケアしたりしてます。 その人と夜勤当たると2〜3キロ体重が落ちるくらい しんどいです💦 このままいったら自分の身体も持たないので 来年の春頃退職しようかと考え中です。 皆さんのお知恵を教えて頂きたいです。

有料老人ホーム退職ケア

もみじ

介護福祉士, 有料老人ホーム

32022/12/15

琴葉

介護事務, 初任者研修, 実務者研修, 無資格

お疲れ様です。 もう1人の人は勤務時何をしているのでしょうか? もみじさんが退職をするのではなく上の人に状況を説明し改善を促して貰うようにお願いをしてみるのはどうでしょうか?

回答をもっと見る

雑談・つぶやき

皆さんに質問です。 私は、今の施設で補助として働いてるのですが現場からお礼を言われますが介護施設に補助って必要だと思いますか?

同僚有料老人ホーム人間関係

歴史お兄さん

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム, 初任者研修, 実務者研修

112022/12/09

kazu

介護福祉士, 従来型特養, 介護老人保健施設

お疲れ様です。 お礼を言われるということは、少なからず、誰かの助けになっていると思います。 この時間にもう1人いたら〜 お茶配りだけでも来てくれたら〜 なんてのは良く思うので、介護補助も必要かと思いました。

回答をもっと見る

キャリア・転職

今度決まった住居型有料老人ホームの口コミが見たくて探してもなかなか見つかりません。 ほかの方は口コミなどは転職の際参考にしていないのでしょうか?よろしくお願い致します。

口コミ有料老人ホーム転職

ちはや

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム, グループホーム, デイサービス, 病院, 障害者支援施設

52022/12/06

ぽんぴ

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 従来型特養, 有料老人ホーム, 初任者研修, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護

一度調べはするけど、なかなか出てこないところ多いです😅 それにやっぱり働いてみないとわからないが一番ですよ、、

回答をもっと見る

愚痴

大学の新卒で知人のつてで、有料老人ホームで働かせて頂いています。 労働時間に関して、固定で月6日休みで風邪や特別な理由がない限りは年間通して増えることも減ることもありません。 給料は、他の方の投稿や平均額から見ても介護職ではあり得ないほど良いです。 月の労働時間が310時間程度なのですが、精神的にかなりきついです。 労働時間が長いとは聞いていましたが、想像以上で最近感情が少し壊れそうな気がしています。 みなさまの所の勤務状況はどんな感じでしょうか? ちなみに、労働時間以外に人間関係や仕事内容に関して不満を抱いたことは一度もありません。

新卒有料老人ホーム給料

みすたーどーなつ

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム, 初任者研修

32022/12/02

ぽんぴ

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 従来型特養, 有料老人ホーム, 初任者研修, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護

お金のためならいいと思いますが、休みは大事ですよ😅 その働き方ありなんだってびっくりしました。 うちの夫は以前の職場、夜勤12回、毎出勤のタビ残業、月8日休みだけど休日出勤、、 確かに給料はバカ良かったです😆 けど、転職しました。 身体も心もボロボロだったから。 今のとこは月の8-10日休みありますし、給料は下がったけどそれでも割といいです。

回答をもっと見る

介助・ケア

業務の一環で利用者様の食事を準備している、GHや小規模等の施設でおつとめのの方にお聞きしたいです。いままで食事は全て外注の職場にいたのですが、 ①献立から何まで職員が考えるのでしょうか? ②その場合食事の担当は持ち回りですか? ③刻み食等の形態にはどこまで対応されてますか? ④大体、何名ぐらいの食事を作っていますか? ⑤食事を作るうえで気をつけていることはありますか? ご飯は炊くけどおかずは外注という施設もよく聞くのですが、1から作るとなると具体的にどう対応されているのか知りたいです。上記の1つだけでもいいので、教えて頂けると嬉しいです。

有料老人ホームグループホーム介護福祉士

タケダ

介護職・ヘルパー, 看護師, 介護老人保健施設

22022/12/06

クロウ

介護福祉士, 有料老人ホーム, サービス付き高齢者向け住宅

自分が前いたデイとから所謂食材宅配サービス会社から悟飯と味噌汁以外は取り寄せて調理してましたね。 だから①の献立は基本的に食材宅配サービスの献立を元に調理する感じ ②は基本的に調理専従スタッフがします。ぶっちゃけ介護職員に調理やらせるとは流石に悪手です。配膳や盛り付けは手が空いてる場合に介護職員も手伝っていましたが。 ③刻み・おかゆは対応、柔飯はしてない、とろみは汁物だけ対応 ④スタッフ込みで20〜30の間。 ⑤聞いた話によるとやはり塩分だそうです。

回答をもっと見る

キャリア・転職

今まで介護職で寿退職しか経験がありません。 今回はケアマネ、相談員の仕事を退職となりますが、 そんな時に限ってご家族との接触が深く関わる出来事色々があり、 「今後もあなたにお任せだから、宜しくね」と声を掛けられたり、今まで親身にしてきた方が看取りケアに入りました。 紹介していただいたケアマネさんからは、 「あなたがいなくなったら私が紹介した方の今後が心配。何かあったらうちの施設に枠を空けておくから戻すね」と言われました。 私は私の理由で辞めるので(新しいサービスを勉強したい)、上記の理由で退職を取りやめる気持ちはないのですが、ご家族に退職することをどう言ったらいいのか悩んでいます。 一応家族に迷惑がかからないようにと後任者がみつかるまで退職日を延ばしましたが見つからず… 家族に後任者を紹介して辞めるつもりでしたが、無理そうです。 『みつからないのに辞める』とご家族に言わなければならない状況が嫌なんです。 私のせいではないのですが、家族には関係ないことですよね… 素直に伝えようと思いますが、なんせ私のモットーは家族を巻き込んだ介護ができる施設を目指してきたので、かなり家族との接点が近いのです。 憂鬱になってきました。 家族から何か言われるのは別に大丈夫です。無責任と言われてもしかたない、でも私の人生もありますから… アドバイスお願いします。

有料老人ホームケアマネ退職

マイページ

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ケアマネジャー, 生活相談員, 看護助手, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設

42022/11/30

みおな

介護福祉士, 生活相談員, 施設長・管理職, デイサービス

自分は自分の道を進みたいのに利用者様やその家族のことが引っかかってしまう気持ちや状況、わかる気がします。私の場合は異動だったので相談者様とはまた違うかと思いますが、今の私の気持ちとしては『私じゃなくても誰かがやってくれるんだな』です。私がいなくなったら…と考えたことがありましたが結局私がいなくてもどうにかなっています。ある程度割り切るしかないのかもしれませんね。答えになっていないかもしれませんが…。

回答をもっと見る

お金・給料

月15日勤務年間182日お休みとあれば夜勤15回と言うことになりますか? それとも7回くらいということになりますか? 詳しい方いたら教えてください‼︎

有料老人ホーム休み夜勤

はく

介護老人保健施設, 実務者研修, ユニット型特養

52022/12/02

ナム

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム

月に15日の夜勤は倒れてしまいますよ。 月に10日程度ではないですか? それでも結構きついと思いますよ。ご自身の体を大切にして働いてください。 参考までに。

回答をもっと見る

介護用品・用具

私はまだ見たことありません。 みなさんはありますか? 実際に導入してる施設あるのかな?

有料老人ホームユニット型特養グループホーム

おにぎり

介護職・ヘルパー, 訪問介護

62022/10/13

SNOOPY

介護福祉士

お疲れ様です。 介護ロボットはまだ見たことないですね💦 ロボットとは違いますが、床走行リフトで、ベッド車椅子間の移乗を、シート引いて吊り上げてって形で移乗してます。床走行リフト対象の1部の方のみ。 あとは全入居者様対象で、眠りキャンは導入されてます。 睡眠状況、呼吸や脈拍が検知されるセンサーをマットレスの下に敷いています。 離床した際や、看取りや急変で呼吸低下の時も分かるようにはなっています

回答をもっと見る

キャリア・転職

主人は有料老人ホーム。 私は認知症グループホームで、仕事していますが、 夫婦で同じ介護職やっている人いますか? あまり聞いた事が無かったので気になりました。

夫婦有料老人ホームグループホーム

usapyonco

介護職・ヘルパー, グループホーム

342022/11/19

まなてぃ

介護福祉士, 訪問介護

知り合いに何組かいましたよ〜。夫婦で介護職員。 みんな最終的には夫婦別の会社へ勤めてました。同じ職場だと夫婦一緒に休みにくいとのこと。

回答をもっと見る

職場・人間関係

皆さんの事業所ではグループラインがありますか? 管理者や施設長もグループに入っていますか? 業務連絡など必要だと思うので入っていても良いと思うのですが、どう思いますか? ラインも間違えると情報が漏れるなど気をつけないと いけませんよね。

SNS施設長有料老人ホーム

チャチャルル

介護福祉士, 有料老人ホーム

92022/03/04

日光

ケアマネジャー, 病院

居宅事業所内で業務連絡としてグループラインを作ってます。 便利は便利ですが、ある程度ルールや節度を守ってやる必要はあると思います。

回答をもっと見る

キャリア・転職

ようやく退職日が決まりました。 後任者はいません。 引き継ぎは難しいようですが、お世話になったご家族やケアマネさんにどのように挨拶すれば良いのかアドバイス下さい。 残り1ヶ月半です。

有料老人ホームケアマネ退職

マイページ

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ケアマネジャー, 生活相談員, 看護助手, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設

32022/11/10

クロウ

介護福祉士, 有料老人ホーム, サービス付き高齢者向け住宅

ケアマネはともかく、利用者様やその家族にはギリギリまでいいませんでした。下手に早めに言うと感謝の気持ちとかで金品を下さる方も現れたりするので…最終日に家族総出でお礼言われて焦ったりしましたし… 後、明らかに告げてショックが大きく受ける利用者には申し訳ないが言わずに去りました…

回答をもっと見る

職場・人間関係

皆さん職場にリーダーがいると思いますが尊敬するリーダーはいますか?

有料老人ホーム人間関係職場

白黒チャン

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, グループホーム

32022/11/10

さんあゆ

介護福祉士, デイサービス, 初任者研修, 実務者研修, ユニット型特養

今のリーダーは私よりも年齢は下ですが素晴らしいと思っています。 尊敬できる方です。

回答をもっと見る

感染症対策

お疲れ様です。 当、施設で五回目のワクチン接種がスタートします。 住所を施設に設定されている方は、接種券が郵送されて来るのですが、自宅に届く方もいて、ご家族に連絡をして転送や持参をお願いしています。 入所者様のご家族の中には…ご夫妻でワクチン接種の推奨派、反対派のご夫妻がおり、連絡を差し上げた際に電話口に出る方に寄って「打ちます!すぐ送ります!」「打たせないので書類は送りません」と違うので課長がアワアワしています。 ご本人の意思の疎通が難しい場合は、ご家族にお任せする事になりますが… 似た様な経験をされた方はいらっしゃいますか? 過去にクラスターも出ている為、接種して頂きたい…と、言うのが施設の方針です。

家族有料老人ホームコロナ

きな

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス付き高齢者向け住宅, デイサービス, 病院, 訪問介護, 小規模多機能型居宅介護

42023/01/21

はか

介護職・ヘルパー

ワクチン接種は個人の意思なので、全員が行うのは難しいですよね。1度施設としての案内状を出してはどうですか?希望をとってその方のみ対応すれば、スムーズかなと思います。

回答をもっと見る

愚痴

私は有料老人ホームで働いてますが今は仕事を休んでます。ヘルニアで手術して入院してました。今は退院して家にいます。ですがCTとMRIでヘルニアが見つかった時、たまたま腎臓がんが見つかり次は腎臓の摘出手術を受けます。 ですが職場は2ヵ月以内に復帰しないのなら一旦、職場を離れた方が良いと言われました。 私は腎臓がんのことで精神的にも病んでるのに何で介護の仕事をしている上司がそんなこと言うのかわかりません。利用者様でもがんで抗がん剤治療している人もいるのに。何で?思いやりとかないのかなぁ?って思うと腹が立ちます。私は早く復帰したいですがお医者様と相談しないとわかりません。

復帰有料老人ホーム上司

パンダ

介護職・ヘルパー, ユニット型特養

12023/01/20

me

介護福祉士, 従来型特養, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, ユニット型特養

色々な人がいます。どんな職業でも、良い人と事件を起こす様な悪い人がいます。嫌な人や合わない人とは、距離を開けた方がいいと言われます。 私も別の癌を患った事があり、全摘しました。12年前かな。

回答をもっと見る

介助・ケア

有料老人ホームで勤務していますが、利用者さんによって、入浴が週2回の方と週3回の方がいて、家族や利用者さんの要望で3回の方がいます。しかし3回の方は特に追加の料金等は必要ありません。不公平さを感じますが、皆様の施設で3回以上対応されてるケースはありますか?また、追加料金を取ってる3回にしているケースがあれば詳しく聞きたいです。

家族有料老人ホーム入浴介助

ぬこぬこ

介護福祉士, サービス付き高齢者向け住宅, 初任者研修, 実務者研修

152022/09/18

シロハタ

PT・OT・リハ, 有料老人ホーム

スタッフの都合や他の方との不公平さを考えると人によって回数が違うことに疑問はあります。 うちも以前、有料老人ホームにいましたが、自立の方が一人、毎日入っていました。みんなが入り終わって浴室が空いている時限定でしたが。 外出ができるレベルの高齢者は施設の入浴日以外を自宅や銭湯などを使って毎日入っていました。 片付けなど考えると

回答をもっと見る

夜勤

素朴な疑問なんですが 1人夜勤がある職場って 万が一夜勤中に、夜勤者が 脳梗塞やら、心筋梗塞やらで 倒れた時ってどうするんだろう... とたまに思います(´・ω・`)

1人夜勤有料老人ホーム夜勤

ねぎま

介護職・ヘルパー, 看護助手, 有料老人ホーム, 初任者研修

22023/01/18

ムラスミン

介護福祉士, ケアマネジャー, 施設長・管理職, デイサービス

結論は、どーにもなりません。 その利用者さんと職員さん両方危険が伴いますし、その実際が起こっています、私の県では。 生身の人間なので、あり得ますよね…

回答をもっと見る

職場・人間関係

私は有料老人ホームで働いてます。 今月の初めに救急搬送され、ヘルニアで手術を受けて昨日、退院しましたがヘルニアとはまた別の病気が見つかり、今日、受診しに行きます。また手術になるのですが。 昨日、職場の相談員からこのようなメールがきました。 今後、仕事どうされるか明日の受診で決められると思います。2ヶ月以内に復帰されるならそのまま在籍した方が保険料等の兼ね合いで良いと思いますが。 それ以上となりますと一旦職場を離れた方が◯◯さん(私)にとっても良いと思われますまたお知らせ下さい。 ときました。 何か納得いきません。腹が立ちます。

ヘルニア相談員病気

パンダ

介護職・ヘルパー, ユニット型特養

72023/01/18

me

介護福祉士, 従来型特養, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, ユニット型特養

今日、受診ですか?休む間も無く大変ですね! 色々な事があって大変ですね。 ダメな3人が上にいるのですよね?一身上の都合退職よりは、病気や怪我で已む無くの方が、立場も聞こえも良いと感じました。 こちらから言う前に、向こうから言われたのが嫌ですよね?そもそも、心が無い方達なので、真面に受け無い様に、左から右へ、受け流しませんか? 身体を無理されたのも、職場環境の悪さもあるのではないかと感じます。2ヶ月療養して、そこで復帰せずに退職と言う手は、如何でしょうか?事務的に、無理でしょうか?

回答をもっと見る

きょうの介護

お疲れ様です。 私の暮らす地域は山沿いなので少しの積雪でも道が凍ります。 毎年、通勤に使う車は、冬タイヤに交換して万が一の凍結などに備えています。 会社は訪看さんの使用する車だけ冬タイヤを使用しているそうです。 お勤め先の送迎車などは冬タイヤに交換されていますか?

訪問看護天候送迎

きな

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス付き高齢者向け住宅, デイサービス, 病院, 訪問介護, 小規模多機能型居宅介護

42023/01/17

ともや

介護職・ヘルパー, ケアマネジャー, デイサービス

こちらは北海道です。 ハイエースやキャラバンなどのバン以外の車椅子固定装置つき送迎車は基本FFなので、氷の上で空転して汗汗することも…。 冬タイヤでも油断は禁物ですが、備えあれば何とかと言いますよね?

回答をもっと見る

新人介護職

入職して1ケ月半になります。 仕事のマルチタスクについていけません。 トイレ介助についても、1人ひとり終わってから 記録しないと忘れてしまったり 1人ひとり終わってから記入だと時間もありません。 水分量も、まとめて片付けて あとで先輩たちは記入しています。 フロアを見守りながら、トイレに座らせてる方も 頼まれたり頭の中が、ごちゃごちゃになり 忘れてしまいます。命にもかかわる仕事のため能力不足ですと伝えました。 続けるべきか、迷っています。 また、毎日の情報収集のポイント 日報からどのようにとればいいかが 漠然としてわかりません。 おさえておく必要な部分や、みなさんどうしてるのか 知りたいです。 出勤してるときは、目はとうしてはいます。 1人ひとりに、対応してる仕事と知らずに 初心者で入りましたが、今も仕事についていけず 移乗も、まともに出来ないのに自立?みたいに なっています。 現在パートですが、別の仕事で正社員でずっと 働いてきたので意識的に正社員と同じ考えで 働いて、私みたいな職員がいると困るのでは ないかと毎日思っています。 パートで、どれくらいの月をようして 一通りできるのか?どこまでの日数なら 許されるのかが、この業界わかりません。 一般的に試用期間の3ケ月だと思いますが その間のマスターは、自分にはムリそうです。 率直な、ご意見を頂きたく思います。

パート有料老人ホーム施設

ここあ

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム, 初任者研修

62023/01/17

ありむ

施設長・管理職, グループホーム

なかなか大変な状況ですね。 大丈夫です。 みんなそんなもんです。 頭の中がごちゃごちゃになるのもよくある事です。 1ヶ月半で能力不足と感じるのは早すぎます!現場に11年いましたがまだまだ能力不足です。 やるべき事は 先輩にちゃんと伝える事です。 頭が混乱していることを伝えて 何を優先したら良いか聞きましょう。 移乗についても自分から 見ててほしい、見せて欲しいと 恐らく言っていないんじゃないでしょうか。厳しい言い方ですみません。 日報からの情報は ⚫怪我や普段と違う薬を飲む人 体調不良の人がいるか。 ⚫家族など来客があるか (受診、身だしなみ) このあたりだけで十分じゃないでしょうか。どちらかと言うと 直接口頭で聞いた方が良いと思います。

回答をもっと見る

健康・美容

施設長がかわり 前のいい雰囲気がなくなり 質問をしても自分で考えてとか 教えていただけないを繰り返され 精神的にきて 診断書がおりやめました。 施設側から謝罪したいから 1回来て欲しいとは言われてるものの もう会いたくないのが本音。 入居者様の笑顔だけ思い出す。 精神科は初診は予約とれないの知ってるのかな。 介護リーダーに 主治医がその日いなかったとか嘘つかんでいいけ病院行くのが普通やろ。病院なんていくらでもあるやろ。 って言われてもう無理だって思いました。 また違うとこ探します。

有料老人ホーム上司愚痴

さよち

有料老人ホーム, 無資格

62022/09/21

シロハタ

PT・OT・リハ, 有料老人ホーム

施設内の環境や人間関係が良くて勤める方は多いですよね。 以前のようによい雰囲気の職場はきっと沢山あります。 いいところがみつかりますようにり

回答をもっと見る

資格・勉強

レクレーションの研修を受け持つことになりました。 対象者は職種に限らず全スタッフです。 どんな研修がスタッフに響くのか悩んでいます。 (現場) ①レクはほとんど行われていない ②レクをする気持ちがないスタッフが多い ③利用者さんからは毎日何もすることがないのでつまらない、毎日同じことをやってるからつまらないとの声があがっている ④リーダーがレクへの理解がない ⑤面倒くさいのでスタッフがやりたがらない、義務的になっている(準備などに時間がかかる等) ※レクへの意識調査を実施中(レクが苦手かどうか? レクは必要だと思うか?何かやりたいことはあるか?等) (目標) ①義務的ではなく自主的にレクを行えるようになる ②レクから行事へ移行できる力をつける 目標のようになってもらえればと思っていますが、 皆さんならどのような研修なら目標が達成できそうですか?また、レクについて施設内研修をした方でスタッフのスキルアップに繋がった例があったら、是非教えていただけたら嬉しいです。 宜しくお願いします🤲

研修老健有料老人ホーム

マイページ

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ケアマネジャー, 生活相談員, 看護助手, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設

22023/01/14

ともや

介護職・ヘルパー, ケアマネジャー, デイサービス

レクリエーション、得意な方もいれば、人前に出るのが…、と苦手な方もいらっしゃいますよね。 はじめは、一度に10数人が集まる形式よりも、4、5人の小集団で行ってみると職員の側も”やり方のコツ”を感じられるかもしれませんね。 研修というと座学的なことをイメージしますが、実際のレクリエーションへ職員に参加してもらうと”楽しみ方”を実感してもらえるかもしれませんね。

回答をもっと見る

雑談・つぶやき

サ高住や有料老人ホームでペットと一緒に入れるとこってありますか? 自身でペットの世話はされているんですが。 犬と離れたくないからと独居を続けている身寄りのない80代の女性です。 週に2回の生活援助が入っています。

サ高住有料老人ホームケア

たけぽん

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ケアマネジャー, 有料老人ホーム, サービス付き高齢者向け住宅, デイサービス, 訪問介護

52022/12/31

萌々

介護職・ヘルパー, デイサービス, デイケア・通所リハ, ユニット型特養, 障害者支援施設

友達の働いている有料はペット可ですが 居室内のケージに基本的にはいないといけなくて かわいそうなんだよねーと言っていました。 ケージにいられる子ならOKで うさぎやハムちゃんもいるそうです。 お世話が利用者様ができることと 共有スペースは必ずキャリーとのことです。

回答をもっと見る

15

話題のお悩み相談

訪問介護

訪問介護でサ責をしています。 月一で研修を行い、訪問介護でやっていい事悪いことを書面で渡して、利用者様からイレギュラーなお願いがあった場合、分からなければ直接連絡を下さいと指導しています。基本的には計画書にない事は行ってはいけないと説明していますが、どうしてもそれ以外をやってしまう職員さんへの指導はどうされていますか??買い物代行が無いのに、頼まれて買い物へ行ってしまったり、草むしりや、窓拭きはダメと伝えていますが、頼まれたからとやってしまう方がいます。。可哀想で、断れないと職員さんは話されていましたが、ケアプランに無いのでケアマネさんに相談して買い物代行を追加したり、草むしりは自費で。等、後からの対応が大変で困っています。 皆様の訪問介護員さんの中にもいらっしゃいますか?

職員

てんてん

介護福祉士, 訪問介護

212024/09/07

me

介護福祉士, 従来型特養, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, ユニット型特養

頼まれてしてしまうのは、職員さんへの理解力と性格と断り方の指導かと思います。こう言われたら、こう言うって、マニュアルを作る事。可哀想だと行動した後、他の職員さんが受けるクレーム(〇〇さんはしてくれたのに等)。買い物は、前もって頼まれないと買えませんが、頼まれた段階で、サ責に報告。 しかし、障がいの方などは、やり取りが難しいと思います。 職員に困ったリクエストのアンケートを取ってみますか?どの様なやり取りがあったのかが知りたいです。

回答をもっと見る

きょうの介護

以前、転倒リスクが高い方が転倒してしまい、それを目の前で救えなかったトラウマがあるのですが、今日の夜勤中、朝方にその方と、その方と同じくらい転倒リスクが高い方が同時に起きてしまい....。片方の安全が取れるまで対応した後、急いで向かったのですが既にタンスを伝って歩いていて😱 慌てすぎて何も考えずにその方に抱きつく形をとり、そのまま抱えてベッドまで戻りました。 事故には至りませんでしたが、暫く手の震えが止まらなかったです😭 5時過ぎから一気に起きるので忙しくなって疲れました...。

ヒヤリハット夜勤

よっしー

介護福祉士, ショートステイ

42024/09/07

ツート

介護福祉士, ケアマネジャー, 従来型特養, デイサービス

まず、よっしーさんもご経験上思われたり、聞かれたりしておられると思う所ですが、リスクをゼロには出来ないです。どんなに留意しようと、防止策を考え実施してもです。 もちろん、その事をキーパーソン、ご家族に入所時や担当者会議時には説明するのは大切です。 事故報告など、今後どうするかを考え、防止策を講じるのは大事ですけど、どうしてもリスクゼロにはできません。身体拘束をしないのですし、人の注意力には限界もありますから…   リスクがある方が複数で、時間帯によっては職員もいない、この場合どうするのか…ですね。 基本としてセンサーにより少しでも速く行動をおこせる対策、優先順位を事業所として決めておく(ほぼ同時の時に、職員さんが早く動ける指標になります)、歩行を邪魔しない緩衝材を一面に敷いておく…などがまず浮かぶ対策ですが、せめて、きちんと決めておいて欲しいですね、介護士としては… でも、よっしーさん、事故を重く受けとめるのは正しいですし、大事ですけど、、あまりに心に残る=罪悪感的な事までは、無くても良いとも思います。繰り返しになりますが、どーしても仕方ない事も出てきますからね、この仕事…

回答をもっと見る

介助・ケア

みなさんの事業所では、どのようにして服薬の確認をしていますか?わたしの事業所では、利用者さんの薬を来所時に預かります。昼食後、看護師より薬と水を渡しています。認知症の方の服薬管理は大変ですよね。

服薬認知症

まるこ

生活相談員, デイサービス, 社会福祉士

22024/09/07

エル・ヒツジ

介護福祉士, ケアマネジャー, 有料老人ホーム, サービス付き高齢者向け住宅, 居宅ケアマネ

弊社では服薬管理は完全にマニュアル化しております。 薬は提携の調剤薬局様にて自己管理出来ない方は全て施設管理。 内服方法は、利用者様の状態に合わせて適切な介助を行っております。 特に認知症の利用者様にはお薬ゼリー等で内服薬をくるんでスプーンで内服介助する事が多いです。

回答をもっと見る

最近のリアルアンケート

使ったことあります使う予定です使ったことはありませんその他(コメントで教えて下さい)

308票・2024/09/15

すぐ忘れて切り替えられる引きずってしまい数日落ち込む寝たら忘れて切り替えられるまず落ち込むことが無いその他(コメントで教えてください)

653票・2024/09/14

連絡が来たり送ったりする連絡が来るけど、返信はしない休みの日に連絡は来ない、送らないその他(コメントで教えてください)

671票・2024/09/13

あります…💦ないです🙅よくわかりませんその他(コメントで教えて下さい)

669票・2024/09/12

人気のカテゴリから探す

©2022 MEDLEY, INC.