ぱる
介護福祉士, ユニット型特養
明けはたまってる家事をこなす日にしてます。
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今日明けで昨日14時に起き、そこから一睡もせず9時半で帰る…はずが、帰り際にデイサービスに行く人をフロント前に連れてきて、あれしてこれして、と言われ結局10時。そこから着替え帰ってどうのして13時、16時15分から研修だったので、ただいま27時間ほど仮眠もなく起きてます
着替え仮眠夜勤明け
ユズパパ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム
けいすけ
病院, 実務者研修
お疲れ様でした。 キツイですね！残業はついていますか？奉仕残業は誰の特にもならないから絶対に払ってもらって下さいね。
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年末年始8連勤。oh... 28早番 29夜勤 30夜勤明け 31早番 1早番 2遅番 3夜勤 4夜勤明け 死んじゃうよ😇😇
年末年始夜勤明け夜勤
(๑•́ ₃ •̀๑)モゥ
介護福祉士, グループホーム
cou
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム, 初任者研修, 実務者研修
ひどいですね😭8連勤ひどい…
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夜勤→明け→日勤→夜勤→明けからの夕方スタッフミーティング…
夜勤明け夜勤職員
ちゃみん
介護福祉士, デイサービス, 実務者研修
くま
介護福祉士, ケアマネジャー, サービス提供責任者, 施設長・管理職, デイサービス, 訪問介護, 訪問看護, 障害福祉関連
かなりブラックに近い職場ですね。体壊しますよ。夜勤は何時間拘束ですか？8時間であれば労働基準違反にはならないんでしょうけど。それでももう少し考えてほしいものですね。
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いつも早番で来るパート職員がいるのですが、いつも会うたび仕事では嫌がらせ、怒鳴るなどの行為…。まるでパワハラのような…。僕の職場は50代から70代の方々が多くて考え方が昔のやり方…。今の介護をわかっていない。夜勤明けの日には必ずチェックされ説教が続く。精神状態があまり良くならない。環境に原因があるのでしょうか？
早番夜勤明けパート
しょう
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム
(☝︎ ՞ਊ ՞)☝︎
おつかれさまです。 それは嫌ですね。ウチの事業所にも似たような人がいます。気分にムラがあり、その時々で機嫌が変わります。
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本日の日勤、案の定出勤早々に気持ちが上がらなくなって号泣してしまった・・・😂でもたまっていたものをだいぶ吐き出す事が出来てスッキリできたのかなぁと・・・。上司の優しさ、本日明けのスタッフの優しさがとてもありがたかった😊今の環境は過去の経験から見たらホント恵まれている事に感謝して頑張らないといけないと感じた・・・
夜勤明け上司職員
との
介護職・ヘルパー, 障害者支援施設
にゃんず
介護福祉士, 従来型特養, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, ユニット型特養
人生色々、恵まれている。最高‼︎いつまでも続きますように！
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夜勤明けでタイムカードきったのに、残業代出すから15分後の防災訓練でろって言われたけどさ、絶対いやだったから予定作って退社。
タイムカード残業夜勤明け
モーリー
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ユニット型特養
クン
介護福祉士, ケアマネジャー
当たり前です。言葉悪くなります👉️ふざけてはいけません。 夜勤が、途中の大変さ、利用者様の状態も変わりやすく、職員も少ない。やっと、やっと明るくなり、（多分ですが）起床業務や排泄、食事介助など終え、ホッとするときに、残業なんて頼んではダメです。夜勤明けなんでしょ？ 本当に、職員を大切にする気持ちを持つのはもちろん、ねぎらい100%を、夜勤開け、仕事終わりくらいは示して頂きたいですねー。 お疲れ様でした。どうか疲れをゆっくりとって下さいね。
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連休明け出勤してまた苦手職員にがっつり言われてからやる気失せると言うかやり辛い空気感・・・涙こそこらえはしたケド今一番のストレスは仕事のできなさよりも彼にあるのかな・・・彼の言ってる事も間違ってる訳じゃないけど今の私にああやって来られるとキツイ・・・
夜勤明け職員ストレス
との
介護職・ヘルパー, 障害者支援施設
me
介護福祉士, 従来型特養, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, ユニット型特養
赤の他人にとやかく言われる筋合い無いですよね！ 考え方も経歴も、何もかも違うのに、何故に、そこまで正義感か多数派か知らんけど意見言うて来て、こちらも、正しいと思って、行動してますから、押し付けて来られたら嫌ですよね！何様です。(全て私の想像ですがw)
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会議ってさ、事前に意見伝えるなりすれば、わざわざ夜勤明けとか休みにまで出席する必要ないって思うんだけど。 何のための休みだよ。 会議の目的ってなに？情報共有じゃねぇの？ 議事録で共有すりゃいいじゃん。 「休みだから出ないとかおかしい」？ は？(#＾ω＾) 意味わからん。
会議夜勤明け休み
とらねこ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ケアマネジャー, 有料老人ホーム
プシコ
介護福祉士, 有料老人ホーム, 小規模多機能型居宅介護
はじめまして。 全く同意見です。うちの施設もそうです。明けの日でも強制参加。そりゃ、日勤だけやっている職員は仕方がないと思うけど、せめて明けの時は出たくない。しかもうちの場合は会議ではなく、あら探しの発表会？になっています。
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今日の夜勤明けで申し送りしている時間から明けのＡ職員と主任がワーカー室の廊下で少し私の耳に入るようなひそひそ声で話しているのが、聞こえ誰のこと言うているのだろ?と思い送り後、主任へ話したい事があり話しに行ったら「話があるんだけど、理美容の記録が間違えてえている。実施してない人が記録残されているから直してほしい」と頼まれる 私個人的には、自分の間違えた所を直すのは嫌じゃないですが、正直理美容担当のＡ職員にイラって来ました。夜勤で１0時間一緒で違うので直してくれませんか？と言えばいいのに明けでひそひそ話してその等の本人がいるなら直接言えよと。主任が人にひそひそ話するなと言うておいて自分はするのかよ。 明けで帰る前に、主任へ一言伝えてから「間違えたら直しますので直接いうてください。」とひそひそ話するなら
申し送り記録夜勤明け
パンダ
介護福祉士, 従来型特養
けいぽん
介護職・ヘルパー, 病院, 初任者研修, 実務者研修
ひそひそとかいやですよね まず直接言ってくれた方が気持ち的に違うと私は思います
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皆さんは夜勤明けって眠れていますか？ 私は入りの日は普段通り6時くらいに起きて家事など済ませて夜勤に入ります 仮眠時間もほとんど眠れないので、夜勤が終わったらくたくたですが、明けの日は1〜2時間ほどしか寝られずです 夜ぐっすり寝て何とか身体が戻りますが… 明けの日少しでも寝たいけど、何かいい方法があったら教えて頂けませんか？
仮眠夜勤明け夜勤
なん
介護福祉士, 介護老人保健施設, 病院
まめちゃん
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム
夜勤明けは、わざと身体動かしてくたくたにしてますよ、買い物行ったり、掃除したり(笑)昼ご飯兼朝御飯を食べたあたりから眠くなり、夕方におきます😆夜勤明けの食事は、コンビニでお腹いっぱい食べます(笑)満腹＋疲労で爆睡です
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ブラック勤務すぎて、やっと正社員から 契約社員に戻って、休みも増えるし、連勤もなくなる やっと、自分に時間が使えるって思ってたのに、 夜勤明けで今日仕事な。 は？
連勤正社員夜勤明け
ムーン
介護福祉士, 有料老人ホーム
ビオレ
介護福祉士, 生活相談員, デイサービス
え？夜勤明けでそのまま仕事してたんですか？
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バイタル測定で居室回ってある利用者の居室に行き声かけしたら、朝早く女の人来て測っていったぞ。何でまた測るんだ‼︎って逆切れ。 分かりました。また来ますと退室しバイタル測定終わった頃にホールに来て測ってくれと言う。バイタル測定後からブツブツと文句。 朝測ってるのに何でまた測るんだかなと、 ホールにいる人に聞こえる声で言う。 もちろん朝バイタル測定なんてしてないし、昨日夜勤男性職員だけだったんですけど。 疲労困憊の夜勤明けに八つ当たりとかないわ。 セクハラ行為ばっかりしてる人に言われたくないって心の声が漏れそうでした。
セクハラ文句夜勤明け
(*^o^*)
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム
21時30分からの夜勤研修だったので20時50分くらいに出勤しスタッフルームに行くと研修担当から「じゃあ動こうか」と。聞くと他の職員も始業前から雑務（洗濯物の仕分け、食堂の準備、掃除など）を進めておくそう。作業してからほぼ休みなく排泄介助、記録業務、巡回。2時から休憩だけど時刻通りに入れず。休憩明けから排泄介助→離床介助であっという間で終業時間…というか離床介助全然終わらず。離床介助、後片付け等終わらせてから記録業務。係の仕事や居室担当業務がある人はそこからさらに残業。しかも居室担当業務は残業代でないらしい。他にもサービス残業の要素あり。介護の経験はあれど、勝手が違いすぎて自信なくなる。
夜勤明け研修休み
あおい
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 従来型特養, ユニット型特養
そらしどパパ
介護職・ヘルパー, グループホーム, ショートステイ, 障害福祉関連, 障害者支援施設
わかります。 サービス残業あって、当たり前の職場はありますよね、うちの職場も同じです。 会議ですらサービス残業ですから。 本来であれば、業務内容が就業時間内に済ますことができる業務にしなければいけないんですよね。 その基準を設けることが大切なような気がします。
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お仕事の時、お化粧どうしてますか？ ファンデーションはすぐデロデロになってしまって、かと言ってスッピンは顔色悪く見えるし、肌に負担もかけたくないし。 特に入浴介助の時や夜勤の時、皆さんどうしてるか教えてください(^^)
マスク夜勤明け入浴介助
かいごはなこ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 従来型特養, 有料老人ホーム, グループホーム, ユニット型特養, 障害福祉関連, 障害者支援施設, 社会福祉士
きょうこっち
介護職・ヘルパー, 病院, 実務者研修
あたしはスッピンで仕事しています(•‿•) 化粧崩れが嫌なので… 薄く付くリキッドファンデはどうですか? あたしの友達は顔がスッピンだと青白いからって リキッドファンデを使ってましたょ｡◕‿◕｡
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早出勤務から帰宅し、仮眠を取って夜勤に臨むはずだったのに、全く休めず現在に至ります。 明日、夜勤明けで寝ます。しんどいけど諦めが肝心。 夜勤に就かれる皆様、共に頑張りましょう！
早出仮眠夜勤明け
あきケアワーカー
介護福祉士, 介護老人保健施設
ちゃちゃこ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ユニット型特養
全く休めず夜勤入りってありますよね〜💦 夜勤明けでゆっくり休めるといいですね！ 私は明日夜勤なのですがちゃんと寝れるといいなあと思います…
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夜勤→明け→休み。 社員さん守られてますか？ 私は日勤→夜勤→明け→残業あり日勤が基本にされています
残業夜勤明け休み
ちゃみん
介護福祉士, デイサービス, 実務者研修
☔のち☀
介護職・ヘルパー, 従来型特養, 介護老人保健施設, グループホーム, 介護事務, 初任者研修, 実務者研修
基本的に残業は、ないです。 夜勤→明け→休みですね。
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この業界は変則勤務や感情労働等、何かと心と身体にストレスが溜まりやすい環境が多いと思います。 仕事のオンオフの切り替えや、ストレス発散、リフレッシュ等、皆さんが普段意識的に行っていることはありますか？ 参考にしたいので教えてください。 ちなみに私は最近サウナに目覚めました(^^)
夜勤明け夜勤職員
かいごはなこ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 従来型特養, 有料老人ホーム, グループホーム, ユニット型特養, 障害福祉関連, 障害者支援施設, 社会福祉士
もちおさん
介護職・ヘルパー, デイサービス
介護は本当にストレスがたまりますよね。私はストレス発散の為ジョギングをしています。好きな音楽を聴いて汗をかいて熟睡出来て、かなりストレス発散出来てます。
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出勤前に連絡事項の確認はどの業界もあるとは思うけど、この業界は確認事項が細かくて、連休明けは特に時間取られませんか？ みなさん定時始まりの何分前からみなし業務始めていますか？
夜勤明け
ビスケ
介護職・ヘルパー, ユニット型特養
じゅん
従来型特養, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, 実務者研修, ユニット型特養
最低15分 何かあると分かっていれば30分前には、出勤しますよ
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ねー
介護福祉士, PT・OT・リハ, 有料老人ホーム, 介護事務
お疲れ様です。あんまり無理をしないようにしてくださいね。可哀想に😭
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みなさんは夜勤は8時間夜勤ですか？または17時間ですか？ 夜勤明けで自宅に帰ってすぐ寝れますか？ 自分は明けの日全く寝れないです。 耳元でコールの音が聞こえるのは度々あります。みなさんはどうですか？
コール夜勤明け夜勤
ヘル
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 初任者研修, 実務者研修, ユニット型特養
まめちゃん
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム
うちは、１０時間勤務です、明けはすぐ寝れませんー家事してます(笑)買い物行ったり、掃除したり。
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今日の夜勤明け・・・なんかもう色々ありすぎた😅休憩時間に涙止まらなくなってしまったし・・・そこにつけ込む訳じゃないだろうけどあの優しさはダメでしょう・・・笑😅前回書いた事は全部私の勘違いであったみたいで皆の優しさがみにしみた・・・
休憩夜勤明け夜勤
との
介護職・ヘルパー, 障害者支援施設
今日夜勤から始まり休みなしで7連勤、その間にも夜勤有り… 今日は37.2℃は熱があるも休めず勤務。 再来週も夜勤明け休み無しで7連勤、休みも２日カットされてるしイジメかって‼️
連勤病気夜勤明け
はな
実務者研修, ユニット型特養
ミー
ケアマネジャー, 小規模多機能型居宅介護
はなさんへ 連日の勤務お疲れ様
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夜勤明けって膝上痛くなるいつも。 皆さんは夜勤明けって痛くなりません？
夜勤明け夜勤
ともみ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 従来型特養, グループホーム, ユニット型特養, 小規模多機能型居宅介護
やすまる
介護福祉士, グループホーム, 実務者研修, ユニット型特養, 障害者支援施設
私は夜勤してるとき腰と頭が痛くなってました😭足も痛かったです。
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いつも通り朝食配膳、朝食介助している最中に となりのユニットから徘徊している利用者が来る。ユニットへ誘導し席に座って頂く。 朝食終わって口腔ケアやトイレ誘導も終わり、 日勤者が来てホール誘導。となりのユニット も終わったのかと思ったら、終わってないし 口腔ケアやトイレ誘導すらしてない⁇ 何があったのかは知らないし、ヘルプ必要なら 行くけどないし日勤者に自分の仕事させて 貴方は管理者と雑談してますよね。 早番慣れてないのは分かりますが、分からないなら聞いてほしいんですけど。 いつも以上にモヤモヤする夜勤明けでした。
管理者トイレ夜勤明け
(*^o^*)
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム
私が日曜日休むと入居者に怒られる😂何で来ないのって❗️ 叩かれた。今度休んだらまた叩くわよって。元々、シフトで休みに希望してのお休みだったのに、入居者にはそんなの関係ないんだ。😅 そんな私に執着しないでくれ〜🥺 明日は休み明けの出勤、また怒られるだろうな。
暴力シフト夜勤明け
Cherry
じゅん
従来型特養, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, 実務者研修, ユニット型特養
嬉しいお叱りですよね(^○^)？
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夜勤明けで帰ろうとしたら、ホールに誰もいない。入浴介助のスタッフはバタバタしている。 夜勤組んだスタッフも何故かまだ業務してる。 結局送迎から管理者帰るまでホール対応。 帰る頃でもホールにはスタッフ一人しかいない。ギリギリで回す弊害考えください。 スタッフ疲弊してますよ。
管理者夜勤明け入浴介助
(*^o^*)
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム
職場で、腰をやらかした人が数名。 自分も、昨日の夜勤明けで腰が限界状態に。 ここ最近、腰、背中、肩が張っている。 整体に行くべきでしょうか。 行ったら、くせになりそうで。
夜勤明け夜勤職場
me
介護職・ヘルパー, 従来型特養, 実務者研修
hiipoco
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ユニット型特養
整体はただ気持ち良くなって終わり、、と言うことが多いので鍼灸とかおすすめですよ。 ちなみにいつもは介護用の骨盤ベルトみたいなものはしてますか？？
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今朝夜勤明けの職員がしないといけない入居者さんの離床介助してないことを伝えたら、「聞いてない。教えてもらってない。」等と言って、車椅子でウロウロする入居者さんがいるから、早出３人いるんだから、したらよくないですか？みたいなことを言われ、逆ギレみたいに言って、上司に言いますって言うから、好きにしてください。って言ったんです。その夜勤専従上司に食って掛かる言い方するし、排泄介助は早いがオムツずれてるし、施設のやり方にグチグチいう人なんです。そんな人が夜勤専従して私が夜勤減らされるなんて、やってられません。
サ高住夜勤明け上司
コナン君大好き
介護福祉士, サービス付き高齢者向け住宅
Ｄ
介護職・ヘルパー, 病院, 初任者研修
転職を考えるきっかけじゃないでしょうか。 介護業界は引く手あまたですから。
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夜勤、コールたくさん鳴って忙しいのは嫌だけど、コールが鳴らなすぎて暇なのも嫌…（いつも連打する人がしてこないと心配になるし…） 適度に動いてないと眠くなる…
仮眠夜勤明けモチベーション
べーやん
介護職・ヘルパー, 実務者研修, 障害福祉関連, 障害者支援施設
カイゴカイ
介護福祉士, ショートステイ
ストレッチしてたら眠気落ち着きますよ
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入浴介助の際マスクは着用していますか？ 着用している方はどのようなものを着用していますか？ 窓のない浴室で換気扇をつけてもサウナ状態でしんどいです😓アドバイスください！
マスク入浴介助
sunu
介護福祉士, デイサービス
ばんばん
介護職・ヘルパー, デイサービス
お仕事お疲れ様です。 私はマスクしています。 施設のルールで入浴介助中 息苦しい時は外してもよいと なっていますが、 なんとなく水飛沫とか飛んでくるのが嫌で マスクしています。 使い捨てのマスクなので 参考にならないかもですが、、、 その中でも冷感マスクを使用しています。 気持ち少し暑さがマシな気がします。
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気を使っていないわけでもなく、きちんとコミュニケーションを取ろうと頑張ってはいる新人介護士さんなんですけど、噛み合わないんです。物を拾ったのに怒られ、近寄るだけで追い払う素振りをされてしまいます。 利用者さんは、認知症だったり、高次脳機能障害だったりで、確かに少し配慮して関わる必要のある方々ではあります。 もう修復不能と諦めるか、学びとして何とか関わりを修復させるか、悩んでいます。こんなとき、皆様はどんなふうに教育されますか？
高次脳機能障害新人認知症
金魚ばち
PT・OT・リハ, デイケア・通所リハ
胡麻
初任者研修, 社会福祉士
頑張っても空回ってしまう人いますよね。もう少し配慮したほうがいいところがあれば、私なら伝えてほしいなと思います。きっと自分でもどうしたらいか悩んでいると思うので、、。 でも、利用者さんがその職員と関わることで不穏になってしまうのであれば、利用者さんのためにも積極的な関わりは諦めてもいいのかなと思います！
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ケアマネの件ですが、説明不足ですいません🙏 入所申し込みをしていて、現在入所待ちの状態。 ユニット型の特養が入所可能と、連絡があったんですが、金銭面的にきつくて。 ロングショートを利用して、入所待ちにしたいが現在ケアマネがついていない状態。ケアマネをつけるには、どうしたらいいのかわからないので、アドバイス下さい。
ケアマネ特養ケア
スカイ
介護職・ヘルパー, 従来型特養, 実務者研修
たぬ
介護福祉士, 介護老人保健施設, グループホーム, 病院, 社会福祉士
一番はそこのロングショートがよく使うケアマネさんを聞いてみてはどうでしょう？？ おそらく要介護3以上なので居宅のケアマネさんもいっぱいじゃなければOKしてくれるはずです！
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・6カ月ほどで交換・1年ほどで交換・2～3年ほどで交換・4～5年ほどで交換・5年以上は使います・履き物は使いません・その他（コメントで教えてください）
・定期的にカビキラーなどで掃除します・気づいたらカビ掃除します・カビは放置しています💦・カビは発生しません・入浴介助がありません・その他（コメントで教えてください）
・まだあるし、入荷制限もかかってない・まだあるが、入荷制限がかかっている・在庫が少なくなってきている・全くない・手袋はもともと使っていない・その他（コメントで教えてください）