質問させて下さい。私の職場には経験年数は私より長く年下の同僚がいます。...

Question

質問させて下さい。私の職場には経験年数は私より長く年下の同僚がいます。その同僚はやたらとマウントを取りたがりとにかく自分の知識を押し付けてきます。最近はあまり相手にせず淡々と仕事をしてるのですがやはり態度にイライラしてしまいます。似たような同僚がいる方で上手い対応があれば教えて下さい。

にっく · Answer

お疲れ様です。相手にしないことを継続しましょう笑｢そうなんですね〜｣と聞き流してればいいです。嫌な人のことも考えるの嫌なので仕事に熱中するか今日の晩御飯何にしようかな〜とか休日何しようかな〜とか考えてます。

Ｓ · Answer

相手にせずに淡々と仕事をするのが一番だと思います。それでもイライラするときは、職場以外でストレス発散する方法を見つけておくといいかもしれません。自分が納得できてればいいですが、押し付けられるのは困りますね。

デザイン · Answer

経験年数や年功序列関係なく、マウントとりたい人居たなら「え？！そうなんスか！参考になります！ありがとうございます！今度試してみますね！また教えてください！」ってそのマウントに乗っかっちゃいます。抵抗してもそのマウント止まらないだろうし、止まらせ方考えるのしんどいし、マウントさせないために人間関係死んじゃったら、結局自分の仕事増やすことになりかねないので。私だったら「先輩、また教えてくださいよ」と全乗っかりでマウントにつき合います。

ka-ry · Answer

そういうマウント取るような人で知識の押しつけをする人がいるなら距離を置くのが1番です。あまり相手にせず淡々と仕事してるのであればそれが一番です。そのうち構ってくれないから相手から離れていくと思いますよ。