うちのリーダーマジで性格悪すぎる。いつも不機嫌だし挨拶してもガン無視か...

Question

うちのリーダーマジで性格悪すぎる。いつも不機嫌だし挨拶してもガン無視か良くてちっさい声で返事するぐらい。この人のせいで何人も辞めてるって他職員から聞いてるし。何で解雇にならないのか不思議。私も長居は無用だと思ってるので次探すかな！

ゆう · Answer

そういう人いますよね。本当なんで解雇にしてくんないの。だれかの怒る人いないのって感じですよね。

めぐりん · Answer

うちの場合、トップの人です。スタッフには、《気持ちいい挨拶を‼︎》って言っているのに、言うと不機嫌そうに言うし、言わない時もある。しかも、朝から気に入らないことがあると、イライラオーラが全開。一緒に仕事する気が失せます。失敗すると、めちゃきつく言う。判らないもんですかね[汗

あゆ · Answer

私もまだ入職して４日目その方とは2度一緒にお仕事してますが２日目目線あって勇気振り絞って挨拶したらガン無視2回も。朝は機嫌悪いの皆さん一緒。こっちは利用者の部屋席配置頭ごちゃごちゃしながらなんとか着いて行こと思っているのにモチベーション上がらない。明日はとりあえず一日の流れ通してみるとか言われて緊張気味です。なんとか半年は頑張ってみるつもりです

ニカ · Answer

挨拶しない人に、それでも笑顔で挨拶をし続け、ずっと無視しなきゃいけないストレスを与えるのが良い。と、ティックトックで見た時は笑いました。私も、どうしようもない施設は長居無用だと思います。