入居施設の経験しかないですがデイへの転職を考えています。

介護福祉士, グループホーム

転職活動中でデイサービスに内定をいただいたのでそちらにお世話になろうかなと思っていますが経験がないので不安です。 特養・有料・グループホームなど入居施設でばかり10年以上勤務してきたのでデイの経験がありません。 しかもわりと重度な方(身体面や認知面)が多く、しっかりめで元気な方(要支援の方とか)へレクなどしたことがないので不安になってきました。 なにか勉強しておいた方がいいこと、心構えなどあったら教えてください! 例えば今の職場は2ユニットのグループホームなのでトイレ誘導や転倒リスクの高い方の付き添いなどの際は離れます!と他の職員伝えて、自ユニットの職員がいなければ隣のユニットの職員に大きい声で伝えて見守りを頼んでから動くのですがそういうのも失礼になるのかな?とか(恥ずかしいとかあるかもと)思っています。 未経験の初心者に教えるくらいの感じでアドバイスいただけると嬉しいです。 よろしくお願いします。

2024/06/25

7件の回答

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失礼します。 どんな仕事をするのか、 一日がどの様な流れなのか の客観的認識だけで、良いのではないかと思います。 実際、施設によって、やり方や雰囲気も違うので、同じカテゴリーだから、テンプレで使えるほど、容易くなかったです。 始めた人がポリシーを作り、価値観やルールが出来て、それが慣例化され、そこでの常識となります。 また、一人一人の集まりで雰囲気が出来上がります。 声を掛けて動く事は良いと思いますが、自分の経験を引きずっている感が出ると嫌がる方がいました。少ない人数で行っている職場は、皆が同じ様に動いて欲しいのでは?と感じました。個性は要らなくて、声量や言い方、話し方。新しい動きは、疎まれます。気になっても、目をつぶって大人しくしておきましょう。 ひとつだけ言えるのは、 新参者だという印象は、自分以外が居なくなるまで変わらないので、ずっと一番下だと低姿勢で、望まれている動きだけをする事に尽きると思います。 嫌がられるのが、自分の経験を話したり、比べる言い方をする事でした。因みに、全員女性のデイサービスでの体験談です。

2024/06/25

質問主

お返事ありがとうございます。 決まったのは以前勤めていた法人が新しく作ったデイサービスで8月1日オープンのところへ現職の関係で8月半ばに入職という形になります! まだ職員も揃ってないという風なことを言われていたのでそれこそ皆さんが手探りでやっている所にポッと入る形になりますのでより一層気をつけて入社したいと思います。 みんなで右向け右ではないですがやはりその雰囲気ややり方に合わせていくのが大事ですよね。 スキルなどは置いておいて出来ることは周りをみながらやって、あとは質問したり合わせたり頑張ろうと思います! ありがとうございます🙇‍♀️

2024/06/25

あ〜イメージ出来ました。 PT.OTや看護師がリハを付き添いされてますね〜。逆に聞いた話だと、スポーツジム的に体力作りに来られると言ってました。(2時間滞在して帰るとかの繰り返しでしょうか?様々形態があるようです。)そのため、服の間違いで揉めた話を聞きました。クリーニングしてお返ししたそうです。 想像では、何でも出来ると思っている方の中に、独自のやり方をなさる、少し怪しい方が混じっているかも知れませんね。男女、お下の事は、否定や秘密にされますよね〜。失禁されたパンツを何処かに隠されてしまうとか。カバンに突っ込むとか? 丁寧な言葉で傷つけない様に、慮った態度が必要ですね。 認知症予防でレクをすると、脳トレと運動に分けられますが、指を使う事ですと、女性は、針を使ったり、製作したりしますが、男性はちょっと困ります。運動、体操、畑仕事が人気です。 紙を使って個別にされたり、全体で、ボードを使って、問題出したり、言葉集めしたりしますが、お決まりの、今日は何の日は、スマホに出て来ます。見ながらするやり方の所もあります。大画面TVにネットを繋いで、YouTubeから、体操のコンテンツを開いたりして、進めていくので、慣れたら何て事ないです。何でも検索したら出て来るので楽勝です。 入浴は、自立されているのを見守りするだけかも知れませんね。下手したら、入浴少ないかも知れません。 やり甲斐や生き甲斐、楽しみを見つけて頂いて、一日でも長く健康にお暮らし頂ける様なお手伝いという感じでしょう。分かりませんが、レクは外出は、車に乗って、温泉や買い物かも知れません。 それは、一回頭の中を整理ですね!(仰っていましたね笑) 慣れるまで、ストレスを感じると思います。そんな時は、運動やご褒美などで、ご自愛くださいね。

2024/06/26

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「勉強」のお悩み相談

資格・勉強
👑殿堂入り

この度、ホテルマンから介護職に転職しようかと考えている27歳です。 介護関係のアルバイトから始めようと思っていますが、座学等の知識も大切なので介護職員初任者研修を受講予定です。 この資格は介護関係の基礎と書いていたので必要なものだと思っています。 少し方向性は違うと思いますが、サービス介助知識入門やサービス介助基礎研修などは役立つ資格でしょうか?試験などはないですが初めて介護関係に触れることができるかなと。。。 また、おすすめの資格などあれば教えて頂けますと幸いです。

初任者研修勉強転職

むー

無資格

162024/03/05

あめふらし

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス提供責任者, サービス付き高齢者向け住宅

初任者研修で十分と思います。 それから現場で働いて自分に向いてるかどうかを判断されたら良いかと。 私は旧ヘルパー2級取って勤めだしてから介護福祉士を取りました。介護福祉士は持ってると給料が上がるところもあるのでおすすめです 大変な仕事ですがやりがいはとてもあるので頑張ってください!

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新人介護職

お疲れ様です。 2月から新しい職員さんが入ると今日聞きました。全く介護のお仕事をされていない方だそうで、私自身もまだ4ヶ月目です。(介護のお仕事自体は15年以上です。) 毎日1人づつその人につくようになっているのですが、金曜日の日にまさかの私がつくことになっていました。管理者の方に間違いではないか確認しました。流石にまだわたしも覚えることがたくさんあり、聞いたりしていることも多いので……。すると間違いではないと、大丈夫、いつも通りでいいよ、ちゃんと出来てるから!と。自信ないのでと伝えましたが、そのままつくことになりそうです。 まったくの初めての方の場合、どこをどのように教えていったらいいのか、こうやって教えるといいとかあれば教えて頂けたらと思います。よろしくお願いします。 ※出来ましたらそんな4ヶ月の新人に任せる管理者やばいとかそういうコメントは避けていただけたらと思います。

勉強デイサービス職場

えり

介護福祉士, 介護老人保健施設, デイサービス

142024/01/29

ハジメちゃん

グループホーム, 無資格

僕が最初に働いた特養では、利用者とのコミュニケーションがメインでしたが、トイレ介助などは見て教えていくことから始めました。2週間後くらいから少しずつ、先輩が見てるからやってみてという具合にだんだんとって感じでした。人によってやり方が多少なり違うこともありましたが、みんなのを見て自分がやりやすいなと思う方法で大丈夫だよと言われたりもありました。 最初なんで何がわからないのかということが不明だったりすると思いますもんね。

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キャリア・転職

派遣ではなく、直雇用のパートを探してます。 皆さんはどうやって探していますか? 何か見てるサイトがあるなら教えて下さい

勉強パート転職

don

介護職・ヘルパー, 無資格, ユニット型特養

122024/03/01

ミルクティー

介護職・ヘルパー, 介護老人保健施設, グループホーム

私は、カイゴジョブとジョブメドレーを利用して、スカウトいただいた施設を自分なりに調べて、希望する条件と合えば、面接に行っていました。 カイゴジョブは希望する条件とは異なる内容でのスカウト(離島の施設とか)も多かったです。 結果、ジョブメドレー経由で採用が決まりました。

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👑デイサービス 殿堂入りお悩み相談

デイサービス
👑殿堂入り

お疲れ様です。疑問なのですが、あるデイサービスで、食事の際もテレビはつけっぱなしと言われました。食事以外に集中することで誤嚥のリスクが上がると教わっていたので驚きました。 皆さんのデイサービスでも、食事中テレビはつけっぱなしですか?

食事デイサービス

みかん

介護福祉士, ケアマネジャー, サービス付き高齢者向け住宅, 訪問介護

422023/08/22

なご

介護福祉士, ケアマネジャー, 従来型特養, 有料老人ホーム

施設の話で申し訳ないですが、働いてきた施設、全てテレビつけっぱなしでしたよ。利用者からの希望です。リスクも大切ですが、利用者第一なので。あくまで事業所での食事は生活の延長です。その為に職員がいます。リスクある方には食事中も注意を向け、そうでない方には食事を生活に結び付けても良いのではないでしょうか。 私の考えですけど。勿論、食事中にテレビが嫌だ、と言った方を無視はせず、その意見が出た時に考えます。出たことは無いですが。

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デイサービス
👑殿堂入り

デイサービスに転職したいなと思っていますが、全く様子がわからないのでメリットデメリットや大変なこと等教えてほしいです。

転職デイサービス介護福祉士

メリーゴーランド

介護職・ヘルパー, 従来型特養, ショートステイ, 実務者研修, ユニット型特養

152024/01/16

m.a.kuma

介護職・ヘルパー, ユニット型特養, 社会福祉士

お疲れ様です。 メリットは夜勤がなく日勤。 デメリットは風呂介助が大変、レクなどが苦手だと絶望的…ですね。

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デイサービス
👑殿堂入り

こんな送迎ありなんですか? 女性ご利用者さん、体重30キロぐらいの方をおんぶして階段を降りる。送り送迎時は階段を上らなくてはいけません。 ヘルニアもあり、右足が弱く、自分の階段の上り下りでさえ頑張らないといけないのに、人を抱えて階段なんて上り下り出来ないと思ってるのですが、デイサービスの利用が決定してしまい、送迎の免除はありません。 落としたらどうしましょう。 以前のデイサービスで、どうしても車椅子が入らず階段を下りないといけない男性のご利用者さんは管理者が対応していました。 昇降機を付けて頂くのが妥当だと思うのですが金銭面で難しいのかもしれません。 デイサービスでおんぶの対応されている方、ご意見お願い致します。

送迎デイサービス

桜ななこ

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, デイサービス

272023/05/06

まちゃ

サービス提供責任者, 施設長・管理職, 有料老人ホーム, 訪問介護

そんなのは聞いたことがありません。とりあえず高齢者支援課とかに連絡してみては?

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話題のお悩み相談

お金・給料

処遇改善(10年以上前からスタートしたやつ) 特定処遇改善(「勤続10年で8万」て言われてたやつ) 処遇改善支援(月9000その後更に月6000円のやつ) これで合ってますか? これに東京都だと住居支援みたいなのもあるから 頭が混乱しています。

処遇改善給料介護福祉士

HUH?

介護福祉士

12024/06/28

朝から昼ご飯

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 訪問介護, 初任者研修, 実務者研修

コメント失礼します。 んー💦合ってますか?ではなく、合ってた!が正しいかと思います。HUH?さんが言われてるこの処遇改善加算は、2024年5月で終了しました。2024年6月からは、この分割してた処遇改善加算を一本化して「新加算Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ.Ⅳ」にそれぞれの事業所に振り分ける制度に変わりました。各事業所の加算率が若干、上がりました。が、振り分け金額は、「事業所が柔軟に決めていい」となってます。特定処遇改善加算の10年、8万円は、廃止されました。まあ、処遇改善加算金が増える人、減る人、さまざまな感情が生まれると思われますね。

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キャリア・転職

内定した施設より、シフトもらいました。 見てみたら、遅早勤務がありました。他のスタッフの勤務も見たら、何人か遅早勤務があり、個人的にはショック😭ってなりました。 今までの所は、遅早勤務なんて体調不良者が出てやむ負えなく勤務変更で、やることがあったぐらいで基本ありませんでした。 皆さんの所でも、遅早勤務ちょこちょこあったりしますか?あった場合、ご飯食べてお風呂入って、すぐ寝るって感じになりますよね。 ちなみに早番(7時〜16時)、遅番(11時〜20時)です

勤務変更遅番早番

ライブラ

介護福祉士

32024/06/28

もちまる

デイサービス, 障害者支援施設, 社会福祉士

お疲れさまです。 以前の事業所では、体調不良者が出た場合(ここ数年は感染症関連です)とやむを得ない事情の時以外は、遅早勤務は殆どありませんでした。 管理者の方が、心身の疲労にかなり配慮し作成されていました。 どうしてもの場合は、遅→早→休のようなシフト勤務に調整されていました😊

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新人介護職

新人さんの指導係になりました😅 記録もタブレットになり中々教えるのに大変です。「ほのぼのネクスト」のケアパレットを使っています。ちゃんと覚えてもらいたいので、入力方法手順等の資料ありましたら貼り付けて下さい。ケアパレットだけで良いです。よろしくお願い致します。

記録指導新人

マーサ

介護福祉士, 従来型特養

02024/06/28

最近のリアルアンケート

退職しない限り交代なし産休、育休などの場合に交代数年ごとに交代特に決まりはないリーダー職がないその他(コメントで教えて下さい)

529票・2024/07/05

ありますありませんコロナに罹患していませんその他(コメントで教えて下さい)

686票・2024/07/04

持っていきます持っていきません転職したことがありませんその他(コメントで教えて下さい)

750票・2024/07/03

ハローワーク転職サイトwebの求人広告求人情報誌知人の紹介直接連絡転職したことがないその他(コメントで教えて下さい)

741票・2024/07/02
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