「0歳児」のお悩み相談（18ページ目）

4人で０歳児12名見てます。 クラスはリーダー（超ベテラン）、同時入職の3人（私（3年目）、2年目、新卒）です。 週ごとにリーダー、サブリーダー、フォロー2名の役割決めて回してます。 休みが多い時には保育士3名で入ります。 3ヶ月ごとに担当を回しています。 最近自分の担当が休みが多かったこともあり、雑務をやっていましたが、今日から少しずつ担当の子どもが登園してきたにも関わらず、私以外の3名でおやつ入ってます。 同じ先生ばかり入るのは不公平だと思いませんか？ これはクラスのリーダーか園長に言うべきですか？

0歳児正社員担任

今日は0歳児2人、1歳児4人を寝かしつけできた。 ひとりで5人以上寝かしつけできたとき、自分って寝かしつけの天才…？って心の中で自賛してます。 あと、なかなか寝ない子の寝かしつけついてスッと寝てくれたときとか。ほんとゴッドハンドやん…👐って自惚れてます。

0歳児1歳児保育士

みなさんならどうされますか？ 自分に任された仕事（個別月案を手書きで制作、リーダー2に確認・訂正済み）の提出日（手書きで制作したものをパソコンに打ち込む）に体調を崩して長期間休んでしまい休み明けに提出したのでいいよといわれました。 ですが、今日出勤した際にパソコンの欄とクラスの個別月案をまとめているファイルを見ると既にそれを知らない？リーダー1が私に任されてた仕事を肩代わりして１ヶ月余分目に作成して下さっていました。既に上に提出済みだと思われます。（都合で1週間休まれてた間に作成をしていたんだとおもわれます。） その際あたならどうされますか？ リーダー1.2から代わりに作成したという報告はなかったです。 私はリーダー1にお礼と謝罪をしようと思っています。（作成して頂いたこと・提出日期限が遅れてしまったこと・迷惑をかけてしまったこと・長期間休みを頂いたこと） その際に代わりにやった理由はきかず、 次からは余裕を持ち提出するよう心がけていくことを伝える。 リーダー1にこの場合どうすれば良いのか聞き自分の作成したものは自分で管理しておく。 ようにしようと考えていますがどうでしょうか？ アドバイスいただけたらとおもいます。 ※リーダー1は乳幼児全体のリーダー 　リーダー2はクラスのリーダーです。

記録先輩乳児

先月入園した1歳1カ月の子どもについてです。 まったく手づかみ食べしません。 おやつや給食の際、口を開けて食べ物がくるのを待っている状態です。 目の前に食べ物があるのは分かり、早く食べたくて声を出してアピールしますが、自分でつかもうとすることが一切ありません。 スプーン、フォーク持てません。 おやつを握らせようとしても、すぐに落とします。 手持ちの水筒は、口を近づけてストローをくわえて飲みます。 また、咀嚼も苦手なようで、クッキー類は溶かしてから飲み込んでいます。(歯、歯茎で噛んでいません。)(歯は上下で8本生えています) ご飯やおかず類は、細かくきざんであるからか、ある程度で飲み込んでいます。 1歳で入園の際、食べられる食材表があるのですが、全て○、完了食です、と保護者から伝えられました。 何でも食べるので、食に対する興味はあると思います。 体つきは大きいです。ハイハイやつかまり立ちをよくします。 握力がないだけでしょうか？ まだ1歳1カ月なので様子を見ていても大丈夫でしょうか？ 何かアドバイスなどありましたら教えてくださると嬉しいです🙇

生活習慣食育給食

コロナ感染予防のため外遊び、プール遊びが出来なくなってしまいました。 現在0〜2才クラスを見ていますが、夏休みもありいつもより子どもも職員も少ない状況なので混合して活動しています。 身体使いもバラバラなのでサーキットも制作も上手く進められません。 何か良い活動はありますか？ よろしくお願い申し上げます。

0歳児遊び2歳児

企業主導型保育園にて勤務しています。 保護者対応、保護者支援について悩んで いるので相談させて下さい。 （前質問のその後です） ある家庭の精神疾患のある保護者より、 終わりの見えない下痢便での欠席 仕事ができない、お金が稼げない 虐待をしてしまうかもしれない。 今抱っこしているこの手を離したら この子は…という相談を市の保健師に 相談していました。そののち保健師から 園に状況の確認の連絡がありました。 園の対応を伝え、下痢便でのお預かりの基準 が間違っていないことも理解してくれました。 園ではこの一件で、今も軟便が出ていて普通食を 食べていない（普通食をあげて、より下痢になる ことを母が恐れているよう）そのお子さんを 母が働いているAMのみお預かりする事になりました。 その中でもご協力頂くこととして ・食事の形状はこちらに任せて欲しいこと （普段は完了期、今は家で五分粥） ・お仕事の間のみのお預かりにすること ・何かあれば園から連絡をすること この3点を約束していただいています。 園としては虐待に繋がるようなことは避けたく ただどこまでを許すべきなのか、悩んだ結果です。 もし皆さんならばどう対応しますでしょうか。 どんな意見でも参考にさせてほしいです。 意見を頂けたらと思います。

給食保護者0歳児

皆様のクラスや園で、特に人気のある絵本はありますか？ 月齢･年齢によって違うかと思いますが、お聞きしたい！ ちなみに私の職場では 「せなけいこ」の「ねないこだれだ」が1番人気の絵本です！

0歳児2歳児幼稚園教諭

皆さんの保育園の配置人数はどうなっていますか？ 私の園では、保育士が十分すぎるほど居ると思うのですが、保育士が足りないとよく聞きます。 小規模でワンフロアなのですが、0歳児は別で保育し、１.２歳児は合同保育しています。 0歳児3名に対し保育士2名 1歳児8名に対し保育士3名 2歳児8名に対し保育士3名 フリー1名 これって足りないんでしょうか？ 手が掛かる子が居るのも確かですが、障害などではないので、加配があるわけではありません。 毎日全員出勤しているわけではないのですが、休んでも2名です。なので常に保育士は7名は居ます。 なんで足りないの？と思ってしまうのですが、みなさんどう思いますか？

施設0歳児2歳児

久しぶりの投稿です。 今日、夏期休暇で1週間休んだ新人の男性保育士が「1週間お休みありがとうございました。」等の挨拶がなかったことにムカついてます。 1歳児クラスの先生なんですが、私は0歳児クラスの担任なので、何かとヘルプで入っていたし、当然ひと言あると思ってただけに。 退勤する時も、なぜか私には「お先に失礼します」って言わなくて… 舐められてるんでしょうか？ 指摘した方が良いのでしょうか…

0歳児正社員ストレス

小規模(0〜2歳)の保育士です。 9月の歌をどうしようか迷っています。 季節の歌2曲 手遊び歌1曲 おすすめあれば教えてください♪

ピアノ0歳児2歳児

0歳児クラスのリーダーをしています。 2人担任で3人ずつ担当を持って保育しているのですが、私の担当児は全員後追いが結構あります。 1人遊びも結構できるようにはなってきてるのですが、私の膝に誰かが座っているのを見ると膝の取り合いが始まったり、給食の配膳で子ども達から離れると激しく泣いて訴えたり… もう1人のベテラン先生の担当児3人は、ベテラン先生がそばを離れても安心して1人遊びを続けられるし、給食前の時間も配膳する姿をじっと見はするものの「待ってれば食べられる」と分かっているのか泣く事なく待つ姿があります。 ベテラン先生の子どもとの関わり方を真似してみたり、1対1で触れ合う時間を大切にしたりして保育していますが、私の担当児3人とベテラン先生3人の姿が顕著に違い、ベテラン先生にも「愛着関係と執着は違うし、先生ももう少し子ども達との信頼関係を築いていかないといけないね😨💦」とよく言われるのでベテラン先生と比べて焦ってしまいます。 上の先生には「月齢とか生まれ持ったものとか家庭環境によって子どもの姿は変わるし、後追いも成長している証拠だから今すぐ「後追いで泣いてしまう子が泣かないようにしなきゃ！」と思わず焦らず気長に関わっていくと良いよ」とは言われていますが… 後追いする子ども達の不安を少しでも緩和できるようにどう関われば良いか、アドバイスお聞きしたいです😭

乳児0歳児保育内容

1歳過ぎて寝返りが出来るようになり、まだずり這いは出来ないお子さんがいます。園で出来るずり這いの練習になる遊びのアイディアを教えて下さい。 ちなみにお座りは自分からは出来ませんが座らせれば出来ます。 病院も受診していますが、今のところ発達ゆったりさん、と言われているそうです。

0歳児

私の園は0歳児の保育室の床がフローリングで、半分はじゅうたんがしいてあります。 全部じゅうたんだと、やはり食事の食べこぼし等で汚れる為、食事の時にシートなど何か敷かないといけないし、半分はフローリングでした。 0歳児の保育室の床はフローリングでは危ないでしょうか？ 5月から新しい園長に変わり、変わってまだ1ヶ月たたないくらいに、保育室ではないですが事故があり、完全に園側の責任で保護者に謝罪したのですが、何かあったら安全管理をしていなかったなどこちらが責められるから、それを阻止するようにあれもダメこれもダメとなり。来週保育参観があり、来週なのに、フローリングの床が危ないと園長がいい、全面じゅうたんなど敷かないとと話し合いになっています。リトミックをする時に、動き回って転んだりした時フローリングだと、あんな危ない所でと保護者も絶対思うと。 私は0歳クラスは持った事はありますが、今年度は別クラスです。事情を知らずに、0歳の保育室がフローリングって転んだりした時危ないよね？と聞かれて、普通に危ないとは答えました。クッションフロアとかの方が安心は安心だよねと答えましたが、後で事情聞くとそういう内容で。 0歳の担任の人達は、全面じゅうたんは食事の問題があるのと、これまでもこれでやってきているし、そこまで過保護にならなきゃいけないのかとか、保育室の見栄えというかが、床だけ部屋の感じに合わなくなって違和感もある事とかで、あまり納得はしておらず。逆にずっとやってるから感覚が麻痺していると園長には言われ。 私は確かに前の園がクッションフロアだったので、ぶつけたりした時の事を考えたらその方が安全とは思っていたけど、確かにそこまで過保護にという気持ちも半分あり。 フローリングの園もあると思いますが、皆さんはどう思うでしょうか？ どっちの言い分も分かるので、どうなのかなぁと思いまして。 皆さんのご意見ききたいです！ 園長になりたてで事故が起きた事や、新しく入園して日が浅い中だったので、保護者との信頼関係もまだこれからという時だったので園長も神経質になる気持ちも分かるし、実際保育するのは担任の先生達で、他にもこれまでやりながらこっちがいい、こうした方がいいと話し合って作ってきた環境を全部何かあったら言われるからと、ダメと言われて変えられて、これもダメなの？となる気持ちも分かるし、確かに空間の雰囲気も変わるから違和感もあるなというのもあるし、皆さんの園はどうでしょうか？ 床素材はどちらがいいと思いますか？

0歳児

企業主導型保育園（未満児のみの小規模園） に勤務しています。 現在、私の勤務する園では手足口病明けに 水様便〜下痢、軟便が出て休んでいる園児が 数名います。 うちの園の手足口病の登園基準は ・解熱後24hなこと ・普通に食事ができること ・全身状態がいいこと 便が下痢又は水様便時の登園基準は ・普通便が確認できたこと ・普通の食事ができること 病み上がりの子へ病児食（お粥等）対応は していません。 なのですが長い子では2週間近く水様便が 続いて休んでいるのが現状です。 0歳児の低月齢児はもともと便が 形になっていない子もいるので判断が 難しいと思うこともあります。 今は保護者の協力は得られていますが、 仕事ができず金銭的につらいという話を 耳にすることがあります。 いったいいつまでこのままなのかと 不安に思う保護者もいるのが辛いところです。 対応が合っているのか心配です。 皆さんの園ではどう対応していますか。 また同じような体験をしたことがある方が いればアドバイスが頂けたらと思います。

乳児0歳児担任

２ヶ月前位からクラスの先生がやたらに威張り始めた。来年、上司の評価査定がある為かやたらに言ってくる。未満児のクラスだけどリーダーでも無いのに仕切ったり、不審者対応訓練では打ち合わせの時に応援の事聞いたら「行けるんですか」って噛みついて言ってくる。落ち着いて行けた時に行くか聞いただけなのに。方針も勝手に代えてしまってやりずらいし自分勝手で行動してしまいます。上司に良く見せ様って感じで腹が立つ。裏表がありすぎて同じクラスの先生も困っています。子供たちも自由にし過ぎて大変なクラス(0/1クラス)になってしまった。 毎日、腹が立つ👊ちなみにこの先生、パート職員で勤務時間過ぎても帰らない

0歳児パート1歳児

先日ついに園でクラスターが発生してしまいました。 未満児クラスで、私は幸い大丈夫だったものの発熱した子の保護者が来るまでの対応にあたった先生などは感染してしまいました。 未満児のクラスは特にヨダレ鼻水が激しいクラスだと思います。 どんな対策をされているか教えてください。 子供の修学旅行なども近く、自分のせいでイベントに行けなくなったらと考えると辛いです。 以前も園児からの濃厚接触となり子供が運動会に出られませんでした。

コロナ乳児0歳児

声掛け以外で子どもたちを座らせる方法ってどんなのがありますか？？

0歳児2歳児1歳児

1歳の男の子が、いろいろなおもちゃを投げてしまいます。 ボールは投げていいよ、とボールを渡したりしますが、まだ1歳になったばかりで、投げていいものとダメなものの選別が難しいようです。 他の園児もおもちゃで遊ぶため、ボールだけ出しておくわけにもいきません。 声かけや環境への配慮などで、おもちゃを投げてしまうことが減ったりしたことがありますか？

言葉かけ部屋遊び0歳児

0歳児クラスの先生で、子供の運動を促すために工夫していることはありますか？ 取り入れている活動や、環境の工夫など…どんかことでも大丈夫です^ - ^ よろしくお願いします！

運動遊び0歳児遊び

新年度が始まり初めて0歳児担任になりました。 0歳児のことを勉強しようと思っていますが、おすすめの保育書があれば教えて頂きたいです。

新年度0歳児担任

みなさんの園では『0歳児の水遊び』はどんなルールで行っていますか？ 以前勤めた園では ・満1歳になってから、 ・お座りが安定してから、 ・1対1で、1人あたり10分程度、 ・一人用のミニプールに入って遊び、 ・終わったらシャワーを浴びる、 ・ミニプールは洗って順番に使う、 ・週に3回(曜日が決まってる) ・その他に、全クラス共通で、気温と暑さ指数と水温のルール、色つき鼻水や便ゆるめなども含む体調不良だと入れないなどのルールがありました。 0歳は無理して水遊びする必要もない、するなら安全や体調を最大限考慮して、という考え方からでした。 転職先の園では、ほとんどルールがなく、暑いんだし、ひさしもつけてるし、他のクラスの先生もそばにいるし、複数で出ても、毎日行っても、10分とか決めなくてもいいんじゃないか、それがこども主体の遊びで、水に親しむ遊びの活動になるのではという意見の先生が多く、水を嫌がっても毎日触れてれば慣れますよという先生もいて戸惑っています。 前の園が厳しかったのでしょうか？ みなさんの園では0歳児はどんなルールで行っていますか？

水遊び0歳児

0歳児の製作活動をする時に、導入はどのようにすれば良いのでしょうか？？

制作0歳児遊び

みなさんの園では保育室に柵を使って部屋を区切ったりしていますか？ 特に012歳のお部屋には多いと思うのですが。 私が今の園に入社した時、主任さんから「柵はまたがないでね」と言われました。私もそれはあたり前だと思っていたし、しかも子どもの前でまたぐなんて緊急事態以外は基本ないと思ってました。 ですが、いざ日々の保育を見てると他の保育士さんたちが何も気にせずまたぐまたぐまたぐ…、主任もまたぐ…。 またいでしまう理由として思うのは、柵はあるのですが出入り口の扉は付けてないのです。それもちょっとどうなのかと思うのですが。 そしてもう一つ。柵越しに抱っこして子どもを受け渡しする事も気になってます、子どもはモノではないので。ましてやしっかり歩ける子たちまでも。確かにその方が待たなくていいし、時短になるのでしょうが、これって保育としてどうなのでしょうか？園では「主体性を育てる」と謳っているのにこれで主体性が育つのでしょうか？ 愚痴っぽくなってしまいましたが、みなさんは柵をまたぐことってどう思いますか？

0歳児2歳児1歳児

4月よりはじめての０歳児担任を受け持つことになりました。 今までは1.2歳児を持つことが多く、時間を余すことなく保育ができていたのですが、0歳児だとすでに日中の活動がマンネリしてしまいそうな気がしていて不安です。 お天気がよければお散歩に出るのですが、室内で過ごす日に皆様はどのような設定をしていますか？ 使える玩具も少ないのでトンネル、ブロック、風船のリピートになってしまっていて悩んでいます。 アドバイスくださると嬉しいです！

乳児0歳児保育内容

「花紙を使った色水遊び」を指導案ありの保育でしようと思うのですが、その時の導入や展開が難しくて…。何でもいいので案を教えてください!!　　30分間の保育時間です。

水遊び0歳児1歳児

０歳児クラスの水遊びネタ、何かありませんか？ 今年度受け持っている子たちは、顔にかかってもへっちゃらなくらい、水遊び大好きです。 プールではなく、タライに1人ずつ入ったりして遊んでいます。魚の形のスポンジや、水風船、ペットボトル容器ですくう...など、マンネリ化してきているので新しい案が欲しいです。

乳児0歳児遊び

私は株式会社の保育園で働いています。4月から新園に異動しましたが、3月まで働いていた園で新しく入った方が体調を壊しやめたという事で最初はヘルプでしたが9月からは正式に戻ってきました。クラス担任が次々と変わり、不安定なクラスでしたが、この度相方が家庭の事情で明日から来ない事を職員会議で知りました。 家庭の事情等も知った上で急に来なくなるので荷物はやりっぱなし、書類も全部手付かず、子どもの作品も放置。頭で理由は分かっていても残される身としては不安しかないし、クラスがまた不安定になるかと思うと明日から心配。 愚痴ってあしたから頑張ります。

0歳児ストレス

0歳児担任です。 運動会の親子競技のタイトルが決まりません、、。 内容としては子どもがうさぎ、いぬ、ねこになりきり、すずらんテープのトンネルをくぐって各動物の好きな食べ物(うさぎ→にんじん)等を段ボールで作成した動物の口に保護者と一緒に入れてゴールという内容です。 動物をテーマにしてるので動物の要素を入れたいのですが何か良い案ありますでしょうか？？

運動会0歳児

どこの職場にも嫌な人はいる。理不尽はある。若い又は新人で仕事ができない人に当たりキツい。 ↑これは普通と分かっていても、なんで？って思ってしまいます。 言い返すのは大人気ないことだから我慢してますが、いつか爆発しそうです。笑 仕事をするって本当難しい。笑 保育士四年目で、最近転職し働き始めてもうすぐ1ヶ月になるのに、臨機応変に動けない自分にも同時に腹立つ。笑

0歳児転職2歳児