「保育士」のお悩み相談（13ページ目）

うつ状態の時の気晴らし はじめまして。保育士してます。 最近虐待をする職員と働きうつ状態です。 放置している上司も嫌で、でも4月末でやめようと思っていますが、人員配置上まだまだ出勤の必要があります。 どうしたら良いでしょうか？最近は何も楽しめなくなりました。 ストレス状態の時どんな気分転換してますか？

虐待ストレス保育士

みなさんは保育士、幼稚園教諭として大切にしたいことは何でしょうか？ 私は大切なお子さんを預かっているので 一人一人を大切にして気持ちに寄り添った保育をしたいと思いながら過ごしていたのですが 先輩はそんなことより子どもの数が多いから 一人一人寄り添うとか無理！というタイプです。 妥協しなければいけないところはあると思うのですが 皆さんのこれだけは絶対大切にしているということを是非教えて欲しいです！

先輩幼稚園教諭保育士

ピアノが苦手です💦 楽譜をみてなら何とか練習して弾けますが、一緒に歌う、子どもの方向いて様子を見ると間違い、その間違いに慌てて悪循環… 苦手なことに時間を割くなら、できる人にお願いしたい！と思いつつも、そうもいかないのが現状です💦 皆さんは、どのように乗り越えていますか？ また、ピアノが得意な方、弾き方やアレンジ、練習試合方法などいいアドバイスありませんかー？

楽譜ピアノ幼稚園教諭

新学年に向けて、春にピッタリの手遊びを探しています。 3歳児から5歳児まで幅広く楽しめるといいなと思うのですが、なかなかみんなが楽しめるのもが見つかりません。 なにかオススメの手遊びありますか？ できれば春にピッタリのものがいいです！

遊び幼稚園教諭保育士

今保育士パートをしていますが、できれば療育の仕事をしたいと思っています。 子どもと一対一で保護者の方の前でレッスルするタイプの療育と、デイサービスのようにお預かりした子どもたちと過ごすタイプの療育がありますが、どちらか従事されたことがある方の経験談をお聞きしたいです。車の運転が苦手なのでお預かりする方だと送迎付きのことが多いのも気がかりです。勤務時間の終わりも遅いと思いますが、子持ちのご家庭ではどうされてますか？

療育保育士

悩みというか、少しここで発散させてください。 保育園で3歳児の担任になりました。ここ数年4.5歳児担任をしていた為、久々なので3歳児ならではの大変さに早速やられています。 特に、今年は昨年のクラスでトイトレがあまり進んでおらず、クラスの半数以上が未だオムツです。 主活動をしたくてもあっという間におむつ替えの時間になり、遊ぶ時間も少なくなってしまいます。おまけに昨年度の担任はだれも持ち上がらず、子どもの様子は聞いていてもまだまだ関係作りの段階。 幸いのびのび自由な保育をしてくれてたので、弾ける様子はなく安心してますが、なんでもよしとしてきたのか片付けしない、オムツ替えも嫌がるでなかなか苦労しています。 今の時期だし、まだ始まって数日だしで仕方ないのは重々わかってます。次の学年のために早くやるのが決していいことではないこともわかってます。でも！！！やっぱりできることはやってきてほしかったーーーーー！ 愚痴です。すみません。 一緒に組む人も、以上児も副担にも初めて、小規模保育で好きなようにやってきたおばさんで、フォローしてもらおうにもなかなか悩みます。

新年度3歳児担任

みなさんの園では、3歳以上の子どもと保育士は一緒に給食を食べますか？私の子どもが通う園では子どもと保育士が一緒に食べている様ですが、私が働く園では子どもと保育士は別々に食べます。聞いた話では、子どもが通う園では別々に食べると「休憩中」で、一緒に食べると「勤務時間」の扱いらしいです。一緒に食べるか、別々に食べるか、みなさんはどちら派ですか？私は楽しいので子どもと一緒に給食を食べたい派です。そして休憩中は食べずにゆっくり休みたいです笑

休憩担任保育士

保育園に家が近い人と休みを合わせてランチ行ったりしてる、とかお友達いっぱい自慢をしてくる初老マダム。打ち上げとか疲れるからパスーという人も誘われたら行くのかなー。『子ども連れてきたりしてるよー』『止めた先生ともあってるけど〇〇先生、どこどこで働いてるらしいよ。元気だって』『1年目は行く気しないのよねー』とか。自分は『遠いよねー』って誘われないけど近かったら呼んで餌付けされるんだろうか。 タイムカード押したらプライベート時間で良くない？普通に家族グルミとか合わせるレベルの人に勤務外で合うとかムリー！変ですか…？

子育てパート保育士

保育の仕事は一般企業とは違いますか？ うちの園は休憩なしで毎日１０時間近く働いている園です。しかし、労働基準法によって、８時間の労働には１時間の休憩を与えることが決められています。 このことを園へ指摘したら、ベテランの先生から、 「私達の仕事は特殊なのだ。」 「一般企業とは違う。」 「楽をすることで保育の質が上がるとは思えない。」 「私達の仕事は楽な仕事だと思われたくない。」 「楽にすることが仕事のやる気につながるような先生はどうかとおもう。」 などの猛反発を受け、意気消沈して帰ってきました。保育のため、子どものためなら法律をも違反する！と宣言しているように見えて、若干引いてます（笑） 特殊であっても、休憩が難しかろうとも、いかなる理由があろうとも、私は法を犯してはならないと思いますが・・・。 みなさんはどう思われますか？

正社員ストレス幼稚園教諭

保育士５人他事務、看護師、補助の小規模で働いています。休みの日や仕事が終わってすぐ、朝早く等仕事以外に沢山LINEがきます。どうでもよい話や連絡事項等、リーダーが全てLINEで長文で報告してきます。それもグループLINEや個別に、、、 子どもとお出掛け中も携帯を手放せないです。 どこの園の保育士さんもこんな感じなんでしょうか？

トラブル保育士

保育士さんに質問です！ うちの会社は２つ保育園をやっていて、私は今２つの保育園に行っています！ 一つは週に3回、もう一つは週に2回です。 両方とも定員が少なくクラスが１つだけです。 子どもとの信頼関係を築くのがなかなか難しく、子供を叱ると、すぐに子どもが寄ってこなくなります。 自分はまだ子どもとの信頼関係ができてないから叱るのはまだ様子見して、信頼関係を築く方が先やなと思ってました。 他の先生はガンガン叱るので、、、自分も叱らないと、、、と思うのですが、子供の様子を見ると私が叱ると子どもとの距離が遠くなっていくのを感じます。 現に、今日も先生が怒るの嫌と言われました、、、 私はもっと怒らないとと思うのですが、私の中で信頼関係が必要やなと、、、 育休復帰でもうすぐ一年たちます。 みなさんはどうおもいますか？

2歳児正社員保育士

保育士の給与が10.7%アップについて 2024年4月からの分が遡って支給されることが決定しましたが、うちの園はまだ貰えておらず、園長先生に聞いても分からないようでした💦 友達の園は、年末12月に貰えたところもあるし、貰えてないところもあります。 支給時期が違うのは何故？？ 認可園なので市に聞いてみたら、まだ申請段階で園にお金がいってないようでした。 でも同じ市内なのに貰えてる園があるのは何故でしょう？原資となる給付金は市からまだ来てないけど、園の資金から先に払ったんでしょうか？ 皆さまの園はどうですか？

給料保育士

子供が通っている園はこの時期希望保育です。 仕事の為預けているのですが、保育士に『今日から年少さんだから靴は年少さんのところにおいてねー』と言われたのですが、旦那曰く帰りは2歳児クラスのところに靴があったそうです。 今朝も年少さんの下駄箱に靴を置いてきたのですが、その下駄箱にあった上靴たちに全く知らない名前ばかりで前の年少さんの子のものかと思われるのが多数ありました。 本当にそこにおいてきてよかったのかというのと、 早速持ち物で持って行ったものがなくなり保育士に伝えたら『担任に伝えておきます』と言われたのですが、もう新しい担任決まっているのでしょうか？？それか前の担任のことでしょうか？

担任保育士

休憩の場所や取り方、時間、外出🆗など、休憩は皆さんの園ではどのような感じですか? 他園の休憩事情が知りたいです。 ちなみに、我が園は、狭い場所での給食お茶込みの30分のみ、外出はいかなる用事でもダメ、ノートに休憩時間の記入をする…と言った感じです。

休憩保育士

40歳手前まで差し掛かり、体力的に落ちてきています。 少しのことで疲れを感じることも増えてきて…。 子どももいるので、やることがたくさん！ みなさんはどのように体力温存していますか？

パート保育士

今年から初めて2歳児の担任を持つことになったんですがうまくいかない日々です。私よりベテランのサポートの先生のゆう事を聞いているので余計凹みます。 30代で保育士になったので社会性もないので保護者との受け答えもうまく答えられないのもキツイです。 始まって3日目だししかたがないことはしかたがないのですが凹みます⤵️。

保護者2歳児担任

毎年毎年、担当クラスが変わるたびに「また初めからか〜」と思ってしまう😅 ゲームで言うとレベル10まで達成したのに、一気にレベル1からやり直しって感じ… しかも今回は持ち上がりの先生とペアだから、子どもたちの信頼関係から構築せねばならない…

クラスづくり新年度2歳児

あまりにやんちゃな子がいたら （顔を見ながら部屋から脱走、物を投げる、遊び回る） その子の怖がるものを見せて 怖がる音を聞かせて「来るよ！」と言う。 しかも、他のクラスの先生も一緒になって。 そうすれば、その時は大人しくなるのですが。 やんちゃで接し方に苦労するのはわかるが これは、よく言う不適切保育ではないでしょうか…

脅し保育士

今年度、一緒に組むことになったＢ先生(40代独身)が、最近私にだけ態度で不機嫌？を出してくるようになりました。 前年度も一緒ではあったのですが、私が育休明けという事もあり時短で立場も下だったので、保育の主導権はあちらでした。私も文句言わずにやるタイプなので、色々指示された通りに動いてました。 しかし今年度、私の方が立場が上になってしまいました。(園長判断) すると最近態度がかわり…私のやることなす事、言動も全てに批判的な態度を取ってきます。 もともとそういう気質を持っている人でしたが、そこが出ないように前年度は私が同調して？指示通り動いてとやっていたので、わりと落ち着いてました。 三月の後半くらいから、新体制で動くようになり、職員体制も私が組む事も増えて…という中で、さまざまな場面で相談しようとすると「は？まぁ、良いんじゃないですか」と不機嫌な感じで言ってきたり、「〇〇先生(私じゃない人)は話がよくわかるんだよな〜」と目の前で言ってきたり。 私がなにか話はじめると、分かりやすくため息をついて隣の人にぐちぐち小声で何か言っていたり。 ほんとに明らかな不機嫌な態度を取ってきます。 (もともと言い方が強い人なので、他の人にも口調は強いですが) ここ数日で心が折れそうになり、仕事中は耐えていますが帰ってくると涙が出てきます。。 Ｂ先生に話しかけるとなにか嫌な態度を取られるかもしれない、そっけなく返事をされるかもしれない、どんな言い方されるんだろうとか考えてしまって、あまり話しかけられなくなっています。 園長先生にも相談しましたが、私が育児中で時間で上がる分のところを、Ｂ先生が時間過ぎても残ってその日に起きたことを全て透明化してくれている、そこは評価すべきところだから、態度の悪さにも気づいてはいるけど、いま静観していると、言われました。 多分園長は私がここまで病んでいること気づいてません。 他の様々な理由もあり、11年勤めた保育園ですが今年度で辞めようと思っています。でも室長にもなってしまっているので、投げ出すわけにはいかず…しかし気持ちがもうしんどくて。まだ今年度始まったばかりなのに。やっていけないかもしれません。 辞めてハラスメントで訴えることも考えています。 こんな私になにかアドバイスください。

脅し人権私立

明日からいよいよ新年度ですね♪ 私は転職し、明日から新しい職場で働きます。 先生も子どもたちもみんなはじめましてで、保育の流れややり方も1から覚える状態です。 楽しみでもありますが、不安でいっぱいです！笑 2歳児クラスで3人担任、私以外のお二人はその園で長く働かれています。 子どもたちはみんな私がはじめましての先生となりますが、安心してもらい信頼関係や愛着を築くためにどんなことを意識してされてますか？ どんなことでもいいので、参考に教えていただきたいです(⁠^⁠^⁠)

新年度転職2歳児

保育士15年目になりました。 私の園では今年度から写真販売システムを導入し、撮影用のスマホを無料提供していただきました。 これまでは自分のスマホや園のデジカメ使ってたのですが、容量も減るしデジカメも高いのでかなり助かっています。 アップロード？も自動でやってくれてそのあとの確認だけすればよいのでとても楽になりました。 写真関連の業務が減ったことで、園児対応できる時間も増えて親御さんもたくさん写真買えるようになりそうなのでほんとよかったです！

保育士

今日の夕方保育の時間帯に、1人で5 人くらいみていて、仕切りの柵のドアのところで私はオムツ替えをしていて、ドアが少し開いていて、そこから出ようとした2才の子が、オムツ替えをしている子（2才男児）にほっぺたをひっかかれてしまいました。結構深い傷になってしまいました。他の先生だったら止められたと思います。私はほんとにトロくて、いつもさっと止められず、かみつきやひっかきが起こってしまいます。落ち込んでいます…。はぁ…。次からは止められるようにがんばります。

小規模保育園トラブルパート

5歳児です。 来週、森へ行って登り降りをします。 森で何か面白い声かけや活動などありませんか？

言葉かけ5歳児遊び

保育士7年目になり昨年転職した園で、今年から育成リーダーに任命され、OJT担当になりました。自分もそんな立場になってきたんだな…と、時の流れは残酷であることを感じています笑 でも任されたからにはしっかりと仕事を全うしたいと思っています。 昨年のOJTは計3回行われ、、 ①保育士間の繋がりを深めるために保育とは関係ない議題のグループワーク ②お互いの保育のいいところ、私ならこうするポイントを伝え合うグループワーク ③緊急時の対応を実践的 を行いました。職員会議の延長で行い、全員参加でした。 他の園ではどんなことをOJTとして行なっているのか聞いてみたいです。

園内研究保育士

3歳児(もうすぐ4歳)でまだ発語がない、指示が全く理解できない子がいます。手指の力も弱くて、蛇口がひねれない、靴のマジックテープも剥がせず1人で着脱も難しいです。 入園してもう1年経つのに言葉でも写真や絵カードでも全く通用しなくて、一日の流れも全く理解できていません。 今は少人数保育なので着いていてあげれますが、夏頃にマンモス園に転園予定です。 保護者にもいろいろオブラートに包みながら、難しいことが多いと伝えていますが、｢ゆっくりなんですよね〜｣と全く焦ることも無く、｢家でもそうなんです〜、でも特には困ってないです｣と言われお手上げです…。 子どもはいつも困り顔で助けてあげたいけど、考えつくことは全てしたつもりです。何かできることはないでしょうか？

着脱3歳児保護者

年上の人とクラスを組むことになりました。年上の人→未満児リーダー、私→クラスリーダーと辞令が出ました。(お互い知ってます) でも実際、保育しているみると、年上の人がクラスリーダーみたいに、進めてしまっています。(昨年まで、私はフリー、年上の人はクラスリーダーでした) 私をクラスリーダーとして認めていないみたいで、どうしたらいいでしょうか。

正社員担任保育士

3月入園 1歳児 (4月生まれのため、3歳になる1歳児です) 外国籍、男児(あまり日本語通じてません) 園にも慣れ、朝は泣かずに保育室に入って活動も出来ているのですが、給食の時間になりエプロンをつけた途端泣き出して保育士に抱っこを求めほとんど食べられません。また家でも自分で食べる事がなく食べさせて貰っていたようで膝の上に座らせても自ら食べるということもあまりないです。 今までは慣らしで12時迎えだった為、給食🟰母親のお迎えが来ると思っているようでスイッチが入ってしまうと身長も高く、体も18kg、振り切って走って玄関方向に逃走、…自分が妊娠中ということもあり上手く静止ができず、手がつけられません。 家でまず自分で食べることを練習するようには伝えていますが、日々食べないことを伝えても、お腹が空けば食べる、いつも家に帰ったら食べていると言われてしまい 食べないなら食べないでいいやと思っても、他児が食べている中勝手に立ち歩きおもちゃで遊びだし飽きたら泣き叫ぶ… 4月1日からは午睡もあり。寝れるのかどうかも分からない 子どもも少ないのと人手がたりないので一人で見ることになりそうで、どう対応していったらいいでしょうか

2歳児1歳児保育士

保育士の方に質問です。育児休業から復帰して同じ市で二年間続ける場合は、一年間の保育料が半額になるという制度があるのですが、 今の職場の市が家から遠く、転職も視野に入れています。ただ、まだ持ち家ではないため、引っ越すことになればおそらく今の職場の市に少しだけ近づく予定です。 今の職場と同じ市で転職する可能性が少しでもあるなら、申し込みをした方が良いでしょうか？💦 手続きがかなり面倒だと聞いて、 子どもが保育園に入ったのも一歳の9月からだし 3歳からは無料になるので 申し込みするべきか悩んでます💦

保育料子育て転職

みなさんの職場には、人によって態度を変える職員、保育中でもひそひそと陰口を話していたり、大人な対応のできない職員はいますか？ やはり女性の職場なので、少なからずいるとは思いますが😅 そういう職員へのみなさんの対処法を教えていただきたいです。

人権ストレス保育士

過去にいた2つの園では、昼寝中にオルゴールなどの音楽をかけることが禁止でした。それに納得がいかず不満を持つ保育士もいました。 上司の理由としては、寝ている間に音楽を聴かせるのは良くない、ということでした。科学的にはどうなのか調べたことはありませんが、寝ているときも耳は聴こえているというのでそれが根拠かな？とは思っています。 皆さんの園ではお昼寝中に音楽をかけていますか？

環境構成睡眠幼児