最近大学主催の研修を受けて、その内容を共有しますね。 そもそも、主体性だから大人が保育を設定してはいけないわけじゃなくて、子どもの興味や関心を大人が広げていくというような内容でした。 運動会も私たちが小さい頃は一生懸命ダンスの練習をして発表したり、鼓笛を保護者に見せるためにやっていた部分もあると思います。 それで慣れているから、なんとなく気合いが入らない気持ちもすごく分かります。 親子で楽しむ参加のような取り組みの中にも、おしゃれが好きな子がいるならファッションショーをして保護者に発表するなど、そっちの方向で考えてみてはどうでしょうか、、、？ 偉そうに聞こえたら申し訳ありません。

7年程前に特例で幼稚園免許を取りました。 短大の夏休み中にやっていた集中講座(3週間)を受けました。 集中講座だったので 詰め込み…な感じでしたが 朝 授業→昼休憩前に授業と試験 な感じで無駄が無かったです。 家だと暑さで集中できないので 途中にあったスタバで 勉強してました。 私は仕事が3ヶ月休み中だったので特に困ることは無かったですがそうでない先生は夏季休暇と有休を組み合わせて受けに来ていました。 同じ市で働く正規、他市で働く方…色々な方がいて 話を聞くだけで勉強になりました。 卒業した学校や近隣 大学/短大で特例講座をやってるならその方が集中して勉強ができると思いますよ。 保育士資格は本籍地登録ですが幼稚園免許は務めてる園のある 都道府県に出さないといけないのでその辺が要注意です。

公立会計年度をしています。 正規だけでしょうか？ 私の勤務市では「昇進前 研修」というのがあるみたいです。

運動会に限らず、私も経験があります。 周りにも居ましたが、特にプレゼントは持っていきません。 見に行くだけで、さっと帰るか、職員に差し入れをするか、です。 差し入れも、知らない方もいますし、何もしないのがいいのかなと思ってしまいます。 合間に声を掛けることはできると思うので、その程度かなと…。 渡している時間もないのでは？と思ってしまいます。

育休中、なのもあるんじゃないですかね😅 赤ちゃん連れで、送りに来て、 行きたくないだのなんだのあー！ って、やられると、 はぁ‥行かなくていいよ‥休みの連絡するね‥ ってなります😅 甘いというか、ご家庭に、そこまで、登校渋りをサポートする余裕無い、保育をそんなに求めていない、 登校渋りで困ってはいるけど、 自分が頑張って無理に連れて行く気はない。 って感じですかね😅 年長さんだから、あと少しで 小学校。小学校はちゃんと行ってね…卒園までには、来る回数増やそうね。って感じかなぁ‥😅 でも、来るときは泣かずに来て 家で行きたくないって、なんだろう、？？ お子さんとお話して、なにが困っているのか、モヤモヤするのか‥ 担任と話し合う感じもあったほうがいいかなと思いました！

公立こども園勤務 会計年度 一般職非常勤(週30時間) 月給 約19万 手取り約17万(時間外によって変動あり)ボーナスあり。 勤務市に転職して 9年目、非常勤に切り替えて5年目。 手取りは公立保育所 臨職(現 会計年度)フルを始めた20代からあまり変わりません(笑)