何も参考になることは言えず申し訳ないのですが、今とてもお辛い思いをしてるだろうなと思い、思わずコメントしてしまいました。 このコロナ禍の中、毎日お仕事お疲れ様です。私も子どもたちが保育士さんにお世話になっており、この大変な状況の中毎日楽しく園で過ごさせて下さり、感謝の気持ちでいっぱいです。 娘さんがコロナ陽性だったのですね…確かに陽性の可能性高いですね。。 娘さんの体調は大丈夫ですか？ 本当に何も参考になるコメントではなく、申し訳ないです。ただ一保護者としては現状では誰がいつかかるかわからない状況なので、しょうがないかな、という気持ちです。 少しでも不安な気持ちが落ち着いたら嬉しいです。

休むとその月の有休が無くなる😭 園長に連絡→学年の先生に連絡、シフト調整をしないといけない… 嫌なことしか無いので体調不良でも絶対 病院へは行かない、自力と市販漢方薬でどうにかするか 誤魔化して気のせい💦のことにして出勤してます。(絶対 やってはいけない☠️) 年1、こういう事態になるので…冬場 ライブへ行く時は気を抜かないようにしてます。

続くなら、かかりつけの病院から紹介状を書いてもらい 大きい病院へ行ってみてはどうですか？

かなり増えています。 いわゆるグレーゾーンの子どもも多く、目が離せない状態です。 新年度が始まってから、体力・精神的に日々金曜日の疲れ状態です。 今年度はあきらかにスタッフの人数も足りないので、疲労ばかりが蓄積されていっているのだと思います。 スタッフ側が余裕を持って子どもたちのフォローをしたいのに、日々の保育を回すことが優先になりじれんまを感じます。

自園では土曜出勤は月に1～2回あり、振休で平日休みがあります。土曜出勤は、土曜利用園児が10人前後なので平日出勤とはまた違った流れになったり、少人数の職員で保育する流れです。 シフトを出すときに出勤NGの土曜があれば申請しています。

横やり失礼します。 保育園だろうが、児発だろうが、子どもへの対応は優しく、丁寧に、が基本です。浮いていようが自分のやり方をとおしてみてください。 でも、1つ違うのは、特性がある子へは、その子の困り感に寄り添うのが大切かな、と。 放課後デイでの経験から、そう思います。