「保育・お仕事」のお悩み相談（304ページ目）

私は何度か保育園転職していて、中規模や大規模にいた経験があり今年初めて小規模保育園に入りました。 今年はフリー教諭の立場で働かせてもらっています。 今までの職場は子どもの人数が多かったこともあり保護者がお迎えに来た際に長く話せず 「元気に過ごしてましたよー」というのと大事なことは勿論 たまに少しプラスアルファーでお話しして あとは連絡帳を見てくださいというスタイルだったのですが、今の保育園の担任の先生は10分とか長くて２.30分くらいお話しされている先生が多いです。 もちろん保護者にとっては子供の様子を聞けることは とても良いことだと思います。 私はフリー教諭ですが、お休みの先生等のクラスに入った日は私が保護者と話さなければなりません。 今までの引き渡しに慣れてしまっていますが、 なるべく詳しく話そうと努力してます。 しかし話を近くで聞かれて「もうちょっと様子を伝えてあげてほしい」等とベテランの先生等から言われてしまいます。 担任でもないし普段クラスに入ってるわけではないので、話題作りに困ってしまいます。 皆さんの園はこんなに長く保護者の方とお迎えの時にお話されてますか？？ またどういう話題をお話ししていますか？ 小規模で今までよりはゆったりと保育出来るようになりましたが給料は激減しましたし、、 私たち新人に保育させて 自分達は無駄話ばかりしたりしたり、、 1年は頑張って続けたいですが、 職場選びって難しいですね、、 ご返信頂けたら有り難いです。

保護者のつながり保護者保育士

5月の中旬から新しい職場で時短勤務でフリーとして働いています！ 6時間勤務なので休憩は45分なのですが、ここ数日行けていません、、、 担任の先生が会議等があるので先に行くのですが、休憩と会議が終わるまで帰って来ず、結局3時になって休憩行けてなくて身体がしんどいです、、 言い出しにくくて、、、 休憩をちゃんと取るようにホワイトボードに名前と休憩時間を書くことにはなっています。 他の保育園で担任やっていた時は確かに忙しかったですが、休憩取れていました、、、 休憩行けてないですって言うべきでしょうか…？

休憩正社員保育士

年中担任です！ ちぎり絵の良いアイデアある方 教えていただきたいです！

保育内容正社員幼稚園教諭

梅雨の壁面何作りますか？ 紫陽花を作りました。桑の実で染めた紙を使ったのでほんのりいい香り！みなさんは何を作りましたか？

壁面

みなさんの園ではどのような生活リズムですか？ 私の園の0.1歳の生活リズムは 9:30午前中の補食（牛乳） 散歩など 11:10からご飯 12:10から昼寝 14：45目覚め 15：00オヤツですが だいたい皆さん同じ感じですか？

生活0歳児保育内容

金魚とカメが園にいます。 今月は私ともう一人の先生が担当です。(もう1人の先生は1時間時短のため実質一人ですが💦) 毎日水槽の掃除を頑張っているのですが、直ぐに緑色になります。どうしたらいいのでしょうか。 タニシは金魚に食べられるし、ろか装置を付けても多少はいいもののすぐに緑になります。 金魚に噛まれても大丈夫なのは分かっているのですが、どうしても苦手で毎日ギャーギャー言いながら頑張っています。 金魚(魚全般)を克服する方法も是非教えてください！ 苦手だけど、カメは何とか触れるようになりました。 サメだけはなぜか触れます。

飼育3歳児正社員

育休明けで復帰して働いた正規の公務員として働いていた方、両立が難しく退職し現在はパートで働いている方、全てに当てはまる方に質問です。 その後の人生、良かったこと、公開していることなどあれば教えてください。参考にしたいです！

公立パート正社員

今月の一日から新しい保育所に転職しました。 前は、私立の幼稚園で勤めていましたが3月で退職をし、現在は公立の保育所でパートで勤務しています。 今月から入ったばかりでまだまだ子どもたちの様子などは把握しきれていないところばかりですが、どんな声掛けがいいのかと日々悩んでいます。 私が入ってるクラスは、5歳ですがまだまだ言いあげが多く見られます。『〇〇ちゃんが叩いてきた』や『〇〇くんが~』などが日常です。5歳の6月はこういった事があるんでしょうか？？また、1人の子どもがいると良くトラブルが多く起こります。その1人の子どもにはどうやって声掛けをすると落ち着いて生活できるのかと思います。その1人の子どもは、注意をされると保育者の顔を見てニタニタして話を聞いているのかイマイチ… 皆様の園ではどのように声掛けなどしてますか？ (説明が下手で申し訳ありません)

5歳児パート保育士

妊娠7ヶ月になり、体重増加に足が追いつかず、かかとやふくらはぎが痛くなります。日中のサポーターや着圧ソックス、寝る時のソックスやストレッチなど色々していますが、他に何かいいい方法があれば教えてください。 宜しくお願い致します。

妊娠保育士

保育士として働き始めてまだ2ヶ月目なのですが 月案を書くことになりました。個人の月案の書き方が分からず悩んでいます。何かオススメの参考書等あれば教えてください。

月案2歳児

長年公立幼稚園や保育園で勤務されている先生は、最終的に園長か教頭になる先生がほとんどでした。なられない先生方もおられましたが…。管理職試験があるのか、本人の意思で受けていないのか、周りの先生の推薦がないとなれないのかどういった仕組みなのでしょうか？

管理職公立園長先生

組織的な学校運営で、組織を機能的にする具体的な方策って、何か思いつきますか？

主任幼稚園教諭保育士

誕生日当日の子に、連絡帳に書くメッセージはどういったのがありますか？

連絡帳

パソコンのワード、エクセルが、どうも苦手です。毎日パソコンに触れてはいますが、なかなか慣れません。慣れる工夫、方法あれば伝授して欲しいと思います。手元見ないでタイピングできる方はホントすごいです。

職場で異年齢での託児をしております。 が、その影響もあってなのか、 1歳から4歳までのだっこをして過ごして欲しい、という子が多く、 保育士たちの腰や背中、肩に限界が来ています… あまり負担のかからない抱っこの仕方や、コツ、 また（1歳以上の子への）下ろして遊ぶ遊びへの誘い方ありませんか？ 特に3歳以上の子たちのだっこは 1歳の子達が入ってきてから加速したのでやきもちだと思うのですが、 お約束して（10秒や回数）も直ぐに抱っこを求め そのままずっと過ごしたい感が強く…悩んでおります…

3歳児2歳児1歳児

どこまで制限されていますか？ 6ヶ月までは普通に動けていましたが、6ヶ月後半から急に体が重くなってきて、さらにゆっくり動く事が増えてきました。最大限のサポートがある保育園で。すが、どんな感じで働くのが普通なのかなと思いお尋ねです！宜しくお願い致します。

コロナパート2歳児

オムツのサブスクを利用している園の方いらっしゃいますか？ 園で導入するか検討中のようで、メリットデメリット等を知りたいです！

来週保育参観があります。 私は今は3歳児の補助をしているのですが、担任の先生が急な体調不良しばらく休むことになり、私が保育参観をしないといけなくなりました。 補助にベテランの先生が１人いてくれるのですが、急な事なので物凄く不安です。 内容は担任の先生が紙皿のコマ作りを考えてくれているのですが、コマ作りに合いそうな絵本や手遊びなどがあれば教えていただきたいです。 よろしくお願いします。

保育参観手遊び絵本

保育士を4年やり結婚を機に退職。 2度出産し、子どもを同じ園で預けながら6年ぶりに保育士のパートとして職場に復帰しました。 保育士をしていたし、2人の子育てをしたし！と 思っていたのですが、やはりブランクがあり もう一度勉強をしなくてはと思いました… そこで、保育を勉強するにあたって 何かおすすめの本や教育雑誌、YouTube動画 なんでもいいので教えて頂きたいです！ 他にも勉強している方いたらどんな風に 勉強しているか教えて頂きたいです！

保育内容パート2歳児

話してきました。 端的に言うと、 【挨拶はちゃんとした方がいい】 【⠀もっと子どもに対して寛大になったら？10言ったうちの1つできたらいいのでは】 【イライラを見せたり、気分の浮き沈みを出さない方がいい】 【クラスに入ったらその子たちの事をちゃんと(毎回)成長しているのか言って欲しい。】 あーもう、他にもなんか言ってた気がするけど もう疲れちゃった。 なんだろーな、園長とかに諭されたら納得できることもフリーの自分よりも子どもがみれない人に言われるって すんごい悔しいんだわな

ストレスパート2歳児

私の勘違いというか思い違いだったら申し訳ありません💦 年休って５日取る決まり？ではないのでしょうか？ ４月より新しい職場になり、何故か４月の段階で年休を10日付与していただきました(前の園では半年経ってからの付与でした) 昨年度までの園では、年休付与された日から次に付与される日までに５日分取らないと罰則があると言われて予定なくとも年休を取らせてもらってました。 今の園では、経理の方から年休はあるけど、人いないから取れないと思っといてと・・・。５日間の制度も聞いてないからと・・・。 どなたかお分かりの方、また皆さんの園ではどのようになさっているか、教えてください🙏

有給保育士

私自身保育教諭をしています😌 息子が今日アザを作って帰ってきたんですが、恐らく先生達は気づかなかったようで、お迎え時に伝達はなく帰宅後お風呂で私が見つけました👀 この程度のアザ、、と思いますか？ 明日聞いてみようかなと思うんですが、3歳児にもなればこんなこと当たり前のようにありますかね😅 私自身保育教諭でありながらも、乳児経験しかない＆今年から長男が幼児クラスになったため、幼児さんの日常がイマイチわかりません🥹 傷ひとつ程度ならいちいち聞かずに息子に聞いて終わると思うんですが、アザとなるとなんとなく気になってしまって😂 もし保護者からこのような怪我を聞かれたらどう思いますか？🥲 私自身、聞かれても不快だったり保護者を邪険には思わないんですが他の人はどう思っているのか、この程度という感覚を持つべきなのか第三者の意見を知りたいです🙏 息子なので、過保護な親だと同業者としても中々気にしてしまうので😅💦

3歳児保護者正社員

今はパートで決まったクラスなどはなくフリーで その日別でクラスに入っています。 今日は一才児に入っていて、噛みつきがありました。 その子は月齢は高く、言葉も割と出ている男の子なのですが最近噛み癖がすごいです… トラブル中に言葉では伝えられず 口が出てしまうことはあると思いますが、 その子は特に何もしていない子に急な噛みついてしまいます。 その子に情緒が不安定な感じはなく 保護者に話を聞いてみても気になる点はないそうなのですが、急に噛みつきが始まったので担任たちも どうしたのかと悩んでいます。 16人を4人で見ているので、噛みつきをしてしまう子の 側に保育士が1人着こうということになったのですが、 皆さんの園では噛みつきをする子はいますか？ その子の対応や対策ってどういったことをしていますか？

噛みつきパート1歳児

正規で10年ほど勤めたあと、パート保育士でフルタイムで働いています。担任は持たずフリーです。早番、遅番や、休みの保育士のところに入っています。必要に応じて日誌やお帳面も書いています。 最近は、2歳に入ることが多いのですが（担任が有給や公休などで）、噛みつきが多いクラスです。 もちろん起こらないように細心の注意を払っているのですが…私が入った日に連続2日噛みつきが起こってしまいました。 私が入った日に噛みつきやトラブルが怒らない日もありますし、担任がいる日に噛みつきが起こる日ももちろんあります。 担任や園長には、その都度経緯や原因を伝え、防げなくて申し訳ありませんと謝罪し、園全体が、誰の責任でもない、噛んだ子が悪いわけでもない（傷がついたという時点ではもちろんだめですが）、という考えで、特に怒られたり注意されたりということはないのですが、担任、何よりも噛まれた子とその保護者に申し訳なさすぎて… 担任には「〇〇先生（私）には安心して任せられる」と言ってくださった矢先だったので、信用をなくしたのではないか…とめちゃめちゃ自己嫌悪になっています。 私も正規で担任を持っていたときもあり、その時に私が不在のときに噛みつきが起こった際は、まぁ私が見てても起こるしな、と特に他の保育士には何も思わなかったのですが（もちろん噛まれた子とその保護者の方にはには申し訳ない気持ちでいっぱいでしたので、全力で謝罪しました）、実際見てた側になると申し訳なさすぎて、、、 はぁ。明日から頑張ろう。

保護者パート正社員

自分に自信がなく、いつも不安です。。。 今は転職活動中ですが、保育士さん、学童保育の先生などになって、 不安を子供達に与えたくないです。 これでいいのかな？とか、不安になります。 自分に自信を持つ方法は、ありますか？？

学童保育学童転職

1歳クラスの保育士です。コロナ禍でも給食はずっと子どもたちと一緒に食べていました。1歳の子どもの援助をする為にも早食いです。早食いを美としている保育園で新しい先生達は可哀想です。「慣れるまではね　笑」と上の先生達の会話に違和感をもちます。確かに慣れるけど…どこもそんなものなのでしょうか？

乳児ストレス幼稚園教諭

乳児担任は複数担任で それぞれ学年に応じて受け持ち人数が 変わってくると思います。 うちの園では０歳は3人 1歳になると6人です。 なのですが、パートの先生は 帰る時間も早いですし、 書類を書く時間が休憩時間の ときにしかありません。。 さすがに書類の負担が大きいように 感じています。 みなさんの園ではどうですか？

記録乳児パート

こんにちは(^^) 現在3人目の出産を機に一度退職していますが、来年にはパートで復職したいなと考えています。 来年になると １人目　2年生 2人目　幼稚園年少 ３人目　一歳児　 です。 幼稚園のパートだと長期休業もあって休みにも対応できるが、３人目の保活問題が出てきます。　 もう一つは企業主導型に勤めて３人目も一緒に通わせるか。で悩んでいます。 幼稚園で働きたい気持ちがありつつ、保活を考えると企業主導型が現実的かななんて思ったり…。 企業主導型に勤めながらお子様を同じ園に預けている方、我が子が同じ園にいるってどうですか？😭

退職3歳児パート

現在、妊娠しておりつわりで体調が良くなさそうな保育者がいます。体質的なものもあり、人それぞれ体調も違うので一概に言えませんが、土曜保育などは一時期外してもいいのではないかと思っています。 園のスタイルとしては、本人や医師から申し入れがあれば対応するという感じで、平日のシフトはそれでいいと思うのですが、現在利用園児も少なく毎週ある訳でもないので他の職員で対応可能な状況です。 私も結婚を控えて子どもも欲しいと思っているのですが、このような状況を見ているとこのまま働きながら妊娠するのは大変そうだと思ってしまいます。皆さんの職場ではどうですか?

妊娠

私は契約社員として働いています。フリー保育士ということで3歳児の保育の補助をしていました。 今日、3歳児のクラスが落ち着きがなく食事の仕方がなってない等ということで園長、主任、担任、私で話し合いをしました。その結果、私は固定で3歳児に入っていたのですが外されてしまいました。園長は私に「あなたが○○しないとダメでしょ！」等と私のことはあなた呼び、担任のことは「○○先生は子どもたちとの話し方が上手」等と名前で呼んで話していました。そこも区別がつけられていてとっても嫌です。腹立ちます。そんなこともあって、自分の保育の仕方もわからなくなりました。担任がどうやったら保育しやすいか考えなさいと言われました。 フリー保育士も3歳児を持つのも初めてです。フリー保育士ってどんな動きをし、補助していけばいいんでしょうか。

園長先生3歳児パート