「先輩」のお悩み相談（40ページ目）

大学病院オペ室で勤務して3年目になりました。転職を考えています。理由は人間関係に疲れてしまったのと、何か起きた時に患者さんに迷惑が掛かってしまうということよりも、先輩に怒られてしまうという考えが先行してしまうことが嫌になってしまいました。 かろうじて、整形外科のオペが好きなので次の転職先は整形に強い病院にしようかなと考えていました。転職サイトの方と話をして「仮に転職して、今後のキャリアはどういう風に考えていますか？」と言われてから看護師3年目で1つの診療科に絞って働くことに悩んでいます。 ここ半年ぐらいはやりがいを感じられず、今後の目標もはっきりしないまま働いてきました。興味のある分野の病院で働くことで何か変わるかなとも思っています。 長々とすみません。転職経験のある方、同じような経験のある方、アドバイスをください。

外科先輩人間関係

凝固・線溶検査はというのは静脈で採血した血液のみでしか検査できないんですか？😰🙇‍♂️ もしその答えの根拠とか教えてくれるとありがたいです🙇‍♂️

採血先輩勉強

こないだ、先輩と後輩との会話の中で先輩から「FiO2が上がるということは、純酸素に対して加算されるAirの量は少なくて済むということになる。だから、トータルフローの増加にはつながらんよ。」と聞いてどうゆうことか僕もわかりませんでした。 その先輩からどうゆうことか聞いたのですがいまいちわかりませんでした。どなたか解説お願いします！

後輩急性期先輩

マウント取りの先輩がとてつもなく嫌いです。そのマウントに歯向かうことはしてないですが私の行動やらが気に入らないんでしょうね。明らかに相手の態度も私に対して良くないですし、態度変えてきますし私も表情に出てしまっています。どうしたら少しでも緩和されますでしょうか。

先輩人間関係ストレス

2月9日 3日目が終わりました…。 指導者は別の人でしたが とても優しく話しやすく(*^^*) 仕事の流れも分かってきて 楽しくなってきました！ ですが…。 やはり、あの30代の先輩看護師。 私にだけではなく誰にでも きつい言葉をなげる方という事が わかりました。 私は前職急性期で｢忙しさ｣に対しては 免疫がある方だと思います。 だからかもしれませんが、 私から見ても別にばたばたする程でも ないのに、シーツ交換日だからと言って ピリピリしていました。 私はまだ細かい仕事を覚えてませんし、 流れも完璧ではありませんから、 そうは思わないのかもしれませんが どう見ても忙しくは無い。 忙しさのレベルはそれぞれですし、 そこの中の忙しさしか知らなければ それがMAXの忙しさですし、 急性期から落ち着いた所へ来た人から すればゆっくりには見えますよね…。 なので仕方ないとは思いますが、 スタッフだけに収まらず、患者さんにも ひどい口調で、ひどい対応で、 こちらがひやひやし、傷つきました。 そして、そんな景色を見た私は いろいろ気になる所があり、 そんな自分を客観的に見て、 ほんとに大丈夫？って思いました。 どこへ行っても何かしらのマイナス面は あるはずです。 なのにいちいち気になって、 私は看護師として働いていけるの？ 看護師じゃなくても、社会に出てやって いけるの？と、自分を責めました。 気にしいな性格 完璧主義な性格 正しい事をしない人へ感じるもやもや 社会に出る事に向いてないのかも。 ある程度流すのも必要ですよね？ なのに私はいちいち…。 ためいきがでます。 2月10日 今日は休みです。 もう夕方になりましたが、 残りの時間を明日に備えゆっくり 過ごします。 もやもやは消えません…。

先輩新人転職

苦手な先輩にこっちも苦手だしみたいな態度とってしまうのやめたいです…でもうまくいかないです。嫌われる一方。休憩重なった時に話すこともないですし。

辞めたい先輩メンタル

自分は仕事せず、受け持ちのナースコールすら出ずに後輩に仕事押し付けるくせに後輩に対しては、もっとちゃんと仕事してとか責任感持ってとか言ってくる先輩が本当に嫌いすぎる😭 しかもわざと周りに聞こえるように嫌味を言ったりとか後輩のミス言いふらしたりとか頭おかしい、、、 本当に勤務被りたくない🥲

先輩転職ストレス

以前にも話した先輩看護師、、、ほんとに看護師なのかな？って思います。 点滴の指示が出ても『かわって！』 急患で往診に行っても血圧の数値すらメモせずわからないという。心電図を取れば、記録せず帰ってくる。 スパイロの検査が入ると逃げる 院内で心電図の検査が入ると、取り方がわからないと飛んでくる。 検尿の尿を捨てる。 検査全般から逃げる。 診察中話を聞かず手悪さし、話を聞いてない為、患者さんの経過や次回の予定など全く理解してない。 検査伝票書けば、あり得ない名前のミスをする。 午後からの勤務では常に夜ご飯何作ろうかなぁって話してる。 ドラマの話題や、若い女優さんの話ばかり。私は記録整理したり、検査回ったり点滴したり、、、仕事してるのわからないのかな？ 彼女は、今まで出来てたであろう事もできなくなってきた気がします。 なんなんでしょう、、、

先輩

最近病棟が怖くて仕方ありません。病棟、と言うより人間関係なのですが。 私、出来の悪い新人なので大抵怒られるし、周りからの期待も低いのです。入社して始めの数ヶ月は頑張ろうって思えるんですけど、半年経っても私は出来が悪いし、同期はどんどん伸びてるのに私は、、って。先輩方も私と同期を比較して、同期は可愛がるけど、私のことは好いていないみたいです。一度比較するのは嫌だと先輩に伝えましたが、何故か先輩は私を“負けず嫌い”“比較したら伸びるのでは”と思ったようで止めてくれないんです。でも私、諦めるのは得意なので比較されるのは受け入れます。 それでも私、出来が悪いので。最近先輩方が話す内容とかが、私の出来の悪さについて話してるように思えてしまいます。 相談も出来ません。家族は私が看護師になったことが嬉しいようで。昔友人に対して嫌だと思ったことを家族に相談しましたが、私の受け取り方が悪いという返答でした。私のせいか。高校時代の友達は進路がバラけてからはほとんど会いませんし、最近は連絡もとっていません。 最近人が信じられません。だから病棟に行くのが嫌です、怖いです。思ってることなんて口には出せません。もうこの匿名のアプリでつぶやくしか。

同期先輩人間関係

こんにちは。 今担当している患者さんに、胃切除をして腸瘻造設後の方がいらっしゃいます。 腸瘻が入っている方を看るのは初めてで、ネットでいろいろ調べたのですが、分からないことがあり質問します。 ・入浴時 患者さんは「お腹の穴から水が入るのが怖いから」と、刺入部を防水処理してから入浴しています。腸瘻の刺入部には腸液の影響か、汚れが溜まっていたため、先日はご本人と話して防水保護無しで入浴しましたが問題はありませんでした。 他の患者さんにPEGの方が多くいますが、みなさん何も保護せず入浴しています。 刺入部は小腸なのでそのまま入浴しても問題ないと思いますが間違いないでしょうか？ ・ナートが取れている 腸瘻カテーテルを固定していたナートが外れていました。主治医に確認しましたらそのままでいい、と経過観察の指示でした。テープで固定していますが、抜去リスクが上がり不安です。ご本人は腸瘻付近を触ることはなく、各勤務帯でずれていないか確認してもらってますが、ナートは取れたままにするのは普通のことでしょうか？ ・腸瘻刺入部の保護 当初は刺入部に発赤があったため入浴後に消毒していましたが、現在は発赤は見られていません。 先輩から滅菌のフィルムを貼ってはどうか、という案を頂きました。ナートも取れていて不安定だったので、刺入部にフィルムを貼ることはとてもいい案だと思うのですが、未滅菌では良くないようです。 今まで滅菌処理をしていなかったこと、刺入部に発赤はないこと、PEGの方は滅菌処理をしていないことから、未滅菌のフィルムではダメな理由が分かりません。 なぜ滅菌フィルムで保護しなければいけないのか分かる方いらっしゃいましたらご教授ください。 よろしくお願いします。

内科先輩勉強

苦手な先輩がいます。向こうも私のことが嫌いなんじゃないでしょうか。はい、被害妄想です。 同期のことは｢〇〇ちゃん｣と呼ぶのに、私は｢ゆうきさん｣と明らかに線を引いてます。はい、被害妄想です。 私と話すときは、私の出来が悪いので小さい子供に話しかけるように話します。｢これは〜〜です。わかる？｣的な。｢わかる？｣を会話の中でいっぱい使います。まあ被害妄想でしょう。 私と話すときは、笑顔、と言っても失笑、呆れ、みたいな表情してます。これも被害妄想ですね。 準備した物品を定位置に置いていなかった時(これは私が悪い)も、｢まさか自分の分しか用意してなかったんでしょうね。｣と、まるで私が他人の事を考えていないように言うじゃないですか。私、自己中なんですかね。 これだから病院行くのが毎日億劫なんですよね。でも直接言われたわけじゃないし。私が勝手に怖いって思ってるだけだし。別に。

同期子ども先輩

僕は他職種から看護師になりました。 看護師しか経験のない先輩方の患者対応や電話対応に日々悶々としています。 他職種の経験がない方たちの今まで培ってきたものが必ずしも正しくなく 常識から逸脱していたとしても なかなか伝えられないです。 もしくは伝えても理解してくれない。 看護師や教師など 閉鎖された職種にそういう方が多いような気がします。 同じような悩みを抱えてるいる方はいらっしゃいますか？

先輩人間関係勉強

現在2人目出産し育休中で4月に復帰予定です 上の子と年子なので出産前も時短で働いてしました 1時間時短で復帰予定なのですが朝は7時に預け 残業も多くいつも保育園は6時ギリギリのお迎えでした 2時、3時での緊急入院も普通に時短に任せたりします これは普通なのでしょうか？ 私の病棟は結構ママさん看護師が多い方ですが 上司も子育てに理解してるふりばかりで あからさまに機嫌悪くなったりして中々ストレスです 次からは子供2人となると中々厳しいと予想しています 職場変えるとなると時短で雇ってくれるとこはあるのでしょうか？

辞めたい先輩転職

自分は今看護師歴3年目。部署異動になり新しい環境にいます。ある先輩看護師か新人イビリみたいのがあります、辛すぎる。怒られるし？これからどうやって関わっていけばいいですかね。

3年目異動先輩

質問失礼します。 訪問看護で働いています。 私の働いてるところの利用者さんは、主に体調管理やら服薬管理のかたがほとんどです。 他のステーションも同じ感じですか？？ 在宅でチューブ類が入ってるなんてほとんどないと言われたんですが、そんなものなのでしょうか？？

内科訪問看護先輩

病棟の雰囲気が今ものすごく悪いです。 あの人は仕事が遅いから一緒の勤務は嫌だとか あの人は太っていて動かないから仕事を一緒にしたくないだとか それを言う主査さん達に嫌気がさします。 自分からこの仕事はやると言ったかと思えば、準備してないと怒鳴ったかと思えば、 患者の家族が書類書きに来てくださって病院はじめてくるんで場所わからないです。と言われ、説明するもわからないと言われたので、駐車場まで来たと言われたので迎えに行く話をして、行こうかとすると私が行くといい、迎えに行くんじゃなくて来されせればいい。待たされる嫌でしょ。自分だったらどう思うって怒鳴られ。　 私は迎えに来てくれるならありがたいけど。そもそもわからないと言われてますし、 怒鳴ったり、ハブいたりすることで仕事の効率もさがりますし、リスクも増えると思うんです。 こういう方々の対応はどのようにしたらよろしいでしょうか。

先輩人間関係ストレス

2年目看護師です。11月に部署異動し、現在循環器内科で働いています。就職と同時に精神科配属になり、勤務していました。元々は内科に興味があり2年目で他部署での研修があり現在の部署で研修をさせていただき、内科で働きたいという思いもあり11月に異動の話をいただき異動しました。 しかし、異動してから急性期病棟でもあるため業務になかなかついていけず環境にも、人間関係にも馴染めない日々が続いています。わからないことがあり、教えて欲しいと伝えてもそれは私がやるからいいと教えてもらえなかったり。私の考え方や行動が先輩方を不快にさせてるなどとも言われました。どういった考え方、行動が不快にさせてるのかまでは言われていません。 そんなことが毎日のように続き、仕事に行きたくない毎日のように泣いて寝れない日々を過ごしています。 お礼奉公で就職している病院のためあと1年2ヶ月は働かなければいけません。師長にも、現在の部署で働き続けるのは厳しいため精神科に戻してほしいとお願いしましたが、今後のキャリアを考えると技術や知識の面で戻るのはもったいないと言われ現在の部署に残ることになりました。 受け持ちをしていましたが、フリー業務でまずは精神科で経験できなかった技術を確実にやっていこうとなりましたがもう限界です。 このまま働いていたら自分の精神も体もボロボロになりそうです。。。 精神科受診を考えたりもしていますが、受診をすることのデメリットもあるのかなと考えたり😅 今後も看護師としては働いていきたいと思いますが、今のままでは正直何も吸収できないと思っています。 何かいい方法はあるのでしょうか。。。 長々とすみません。最後まで読んでいただきありがとうございましたm(__)m

辞めたい先輩メンタル

私、病棟でコミュ障って言われてるんです。 緊張して言葉に詰まったり、報告が上手く出来ないから。 でもこの間1週間だけ研修で行った訪問看護では、貴方コミュニケーション苦手なように思えない。すごく良かったですよって褒めてくれたんです。 思い返してみると、私が言葉に詰まるのって相手から答えにくい質問されたりとか、相手が怖い先輩だったりした時だけなんですよね。雑談とかも出来ない。 私って畏怖感じた方に対してはもう精神ガックガクになって報連相どころじゃなくなるんですね。 皆さんは怖い先輩にはどう接していますか。 公私混同、割り切らないとって思うですけど、中々上手くいかないです。

コミュニケーション先輩ストレス

心が疲れきってしまった。 仕事がストレス。 仕事すると自分が嫌いになる。 自分のできないところを先輩に指摘されて悲しくなる。 先輩が言っているのはごもっともだけど、傷つく。 コロナじゃなければ、結婚式や新婚旅行が普通にできるのに。どうか、緊急事態宣言でませんように。 看護研究で結婚式の準備もなかなかスムーズにできない。 それもストレス。 ストレスで旦那に当たってしまった。 余裕がない自分が嫌い。

辞めたい先輩ストレス

認知症患者の対応してて、イラっとしないですか？ もちろん、仕事でお給料もらってるのでしっかりと、顔に出さず、しっかりと対応します。 が、認知症の人相手にしててイライラしないですか？ たまに、すっごい多弁で認知症凄くて、家族がみてるという患者さんが来ますが、尊敬します。 そして、自分も歳を取ったらこんな風になるのかなと思うと悲しい気持ちになります。

一般病棟先輩ストレス

というか本人の目の前でお前コミュ障だなって言う先輩！怖い、嫌な人！としか思えませんよね！！！ なんなら｢看護学校はなんでコミュ障を卒業させたんだ｣とか言いますし！そりゃ話しかけたくないわ！

看護学校先輩

救命センターで働く一年目です。 私の病棟はコロナ病棟で6ヶ月ほどコロナ患者を見てきました。最近はコロナも落ち着いてきており入院患者がいないため、救急科の患者を見るようになったのですが、救急科自体の疾患や病態があまり分からず先輩からよく指導をもらっています。先輩には「勉強してないのバレてるよ」「今してないと2年生になったとき自分が困るよ」と言われとても焦っています。一般病棟の子は独り立ちもしていて、私も同期も先輩のフォローのもと業務をしています。勉強をしないといけないこともわかっていて自分なりにしているつもりですが、先輩には勉強してないのバレてるって言われてプレッシャーが大きくて仕事のことを考えると涙が出てきます。正直毎日仕事に行って時間内に業務をすることで精一杯で仕事終わりに十分に勉強する時間が作れません。報告の時また怒られるのではないかと不安で、頭では内容を考えていても言葉がうまく出ません。 すごく仕事を辞めたくて、プレッシャーで押しつぶされそうです。みなさんはこのような時どうやって乗り越えてきましたか？また勉強の時間の見つけ方やいい方法があれば教えてください。

先輩1年目メンタル

今更お恥ずかしいのですが、質問です。呼吸「促迫」と習ったと記憶しておりますが、他スタッフは「速拍」や「速迫」と入力しています。ネットでなく文献で確かめたいのですが、医学書院の教科書類も処分してしまい、手元にある本では見つけられませんでした。 どれが正しいのか、またこの文献に載ってます！っていう本があれば教えてください。

内科一般病棟先輩

大嫌いな先輩が！ 先週から外来に行くこととなり！ もう顔見なくて済むんだって思ったら！ ものすごく仕事に行きやすくて！ とてつもなく！ 幸せです！！！ やっぱり人間関係って大切ですね！！！

先輩人間関係ストレス

職場の先輩が、時々お土産を買ってきてくれます。 コロナ禍ですが、よく遠出するようで（旅行ではなく、定期的に必要な外出だそうです）お土産買ってきてあげるね！と言ってくれるのですが、 嬉しい反面、断りずらいのと、貰ってしまったら遠出に対して容認している？ように周りから見られる気がして…ちなみに、個人単位で渡すのではなく、まとめて仲のいい人に買ってきているので、個人的に受け取るのは難しいです。 伝わるかどうか分からないですが、このご時世、ただありがたく受け取れるような気分ではないです。 ただ、善意なので断りずらい上に、先輩なので私が偉そうに「コロナ禍ですし…」なんて言えません！ 皆様ならどうされますか？少し困っています。

先輩病院病棟

何か面白くないことがあれば 抵抗してこない後輩に当たり強くしてくる人、 無言でムスッとなって物に当たる人がいて 毎日嫌になってきました。 転職も考えようかなと、求人見てても 給料はぐっと下がってしまうし、 魅力がありません。。 そういう人はどこにでもいるんだなって思うと やっぱり今の職場がなんだかんだ 4年もいるし有給も結構使えてるし 融通きかしてくれるからそのまま居そうな気もしてます( 😞 ) 皆さんはどのタイミングで転職しましたか？

有給給料先輩

うちの病院はシリンジポンプ使用時は、シリンジ＋クランプが付いていない延長チューブを使っています。 この場合シリンジのみ更新するときは、延長チューブを鉗子でクランプして交換すればいいのでしょうか？ 先輩は鉗子使わずに指でチューブを折り曲げシリンジと繋いでました。ですがそのやり方ではプライミングできないしサイフォニング現象のリスクもあるのではないでしょうか？

先輩病院

あと1ヶ月くらいで辞めるのですが、職場のみんなに あげるお菓子とは別で、仲良くしてくれた先輩や 特にお世話になった先輩にお菓子を渡そうと思ってるのですが、あまりよくないですか？ 個別で渡す人もなかなかいるのですが、他の人は不快に思ってしまいますかね、、、みなさんの意見を教えてください。

先輩

1年目ですが、未だに考えられないようなミスを繰り返してしまいます。 この前の夜勤で、シリンジポンプで麻薬を使っている方がいたのですがもうすぐ無くなると思い、確認してもらうのを忘れて詰めてしまったり、 シリンジポンプのシリンジをロック式では無いものを確認不足で使ってしまいました。（同じ日にしています） それだけでなく仕事もおそく、時間処置も少し遅れてしまったりすることもあります ちゃんと申し送りぼに線を引いたり、メモに書いてあったのに忘れてしまいました （自分の確認不足が過ぎます……） その日ちょうど苦手な先輩との夜勤で前日のロングでもおこられて、その日も技術を今まで習った方法でやったら怒られてて。（他にも遅いとか、手際が悪い、何やってるの？なども言われ落ち込んでいました） 明けの日に申し送りで私のことをやばいと皆さんに伝えられたみたいです……。 その人と勤務が被るとどうしても過度に緊張してしまうこともあります。（そうとはいえ、確認不足が過ぎると思っています） この時期にそんなミスばかりをしている私は看護師向いていないし、やめた方がいいですよね…… 明日仕事に行くのも憂鬱で死にたいです。

辞めたい先輩1年目