「ストレス」のお悩み相談（159ページ目）

4年程前から乳頭分泌液が出ます。 乳腺クリニックでエコーやマンモグラフィでは問題なく、採血上プロラクチンの値が 2020年４月→17 2020年12月→28 2021年６月→17 2022年２月→41 と今回基準値より高くなっており脳のMRIをとることになりました。 このくらいの値でもMRIは撮影するのでしょうか？😢

新人ストレス正看護師

適応障害と診断され仕事を休み始めました。メンタルクリニックの主治医に、休むならそれは治療に専念するということだから、といわれました。 実家も近く言えば手伝ってもくれますが人がいるのもそれはそれでストレスです。薬での治療はまだしないと言われたので、ゆっくり体を休めて好きなことを少ししてリラックスしようとしていますが。治療に専念と言われても休んでいるだけでいいのかなと思います。。 睡眠薬だけもらい、それをのんでますが睡眠状況はあんまり変わらず。寝たら長く寝れますが寝るまでに1〜2時間はかかります。 仕事のことは考えないようにすきなことをしたり、辛い日は寝たり。わたしにとっての治療はなんなのでしょう。

メンタルストレス病棟

1日の訪問が終わり、管理者や他スタッフへの情報共有は、どのように行なっていますか？ うちのSTは、電子カルテで看護記録を書き、LINEワークスに文章でその日の報告しています。ですが、仕事が終わってからの報告が、正直負担でなりません。 定時で仕事が終わらない日は、家に急いで帰って、食事の準備、ご飯を食べながら報告する日もあり…ストレスです。 皆さんのSTの方法教えてほしいです。

訪看ストレス

訪問看護ステーションにお勤めの皆様。 大体1日何件訪問をされていますか？ 30分訪問◯件 1時間訪問◯件 など具体的に教えていただけると助かります！

訪問看護メンタル人間関係

年齢層高めなお局ズが朝から自分の部屋周りをせずに談笑。その光景を見た後輩は「きっと私達の悪口を言っているんだ…」とボソッと一言。 結局どんな会話内容であったかは分からずじまいだがまず下の子達がこういう考えに至ってしまうのは環境のせいなのではないかと思う。新人さんなんて右も左も分からず初めての事ばかりだから失敗するのが当たり前なのに、1つ失敗したらそれを告げ口。 注意や指導は大切だけどわざわざ他の人に話す意味はあるのだろうか？情報共有してフォローしていこうという体制ならまだしも、ただの愚痴会になってしまう環境はどこに行っても同じなんだな。

新人ストレス正看護師

コロナ禍の勤務お疲れ様です！ コロナが落ち着いたら、看護師専用のカフェをオープンさせたいと思ってます。 看護師同士の仕事や転職情報交換の場を提供できたらと考えてます。 飲み物やケーキなども、知り合いのツテで看護師特価で提供したいと思ってます。軌道に乗って来たらリラクゼーションサロンなども提供していきたいと思ってます。 他にもこんなサービスがあれば嬉しいとかありましたら、アドバイスお願いします😊

転職ストレス正看護師

明けで一人でお買い物する楽しさ。 最近よく感じます。

メンタルストレス正看護師

４月末で退職決定しました✌️ 中途で入って一年半、嫌味を言う人、人によって態度変える人、マウントとってくる人、仕事しない人の中で良く頑張ったと思う。 少しゆっくりしたら、就活しようと思います。 40台の転職だけど(-_-;) 仕事先が有るか不安だけど(-_-;) 病棟経験をいかして、また新しい病棟で勉強(仕事)出来たらと思ってる心境です。 あと２ヶ月弱、なんとか乗りきります。

転職ストレス正看護師

一人暮らしで仕事と家事の両立でも大変なのに、家庭を持って子育てされてる方を見るとすごいなと思います。 今でも自分の時間がなかなか作れず、ストレス発散とかも難しいなぁと思っています。 アラサーなので、母からは、結婚の圧力を感じていますが、これ以上負担になるのは嫌だなという思いで結婚に対し前向きになれない気持ちと、みんなでご飯食べたり、帰ってきた時に迎えてくれる人がいる安心感は欲しいなという思いで葛藤しています。 家庭を持ちながら仕事を続けるコツや、工夫、パートナーへの声かけの例などがあれば知りたいです。

結婚パートストレス

私は心が弱いのかな。 看護研究で私のできが悪くて、先輩2人に怒られまくって、疲れてしまった。私、人前で泣いたことないけど、泣いてしまったこともあった。先輩に無視されたり、怒鳴られたりして辛かった。 日勤、準夜、深夜は遅い時間まで残業。 そして、年度末に部署独自の技術チェックがあって、それを合格しないとステップアップできなくて、 看護研究も一緒にやった先輩に技術チェックしてもらわないといけなかった。先輩の機嫌が悪く、怒り口調で始めた。間違ったことを言ったりすると、怒鳴られた。怖くて怖くて、答えられなくなった。全然できてないと言われ、自分の自信を失ってしまった。そこから、仕事するにも怖くなってしまった。自分の知識不足で患者さんを殺してしまうんではないかと思って。仕事に行くのも嫌になってしまった。 そしたら、耳閉感もでてきてしまい。耳鼻科受診し、ストレス。と言われた。 ストレスはある。その先輩に対するストレス。職場に行く度に仕事が増え、残業が増えるストレス。コロナの患者さんと会うストレス。結婚式前にコロナにかからないようにするストレス。疲れてしまい結婚式準備が進まないストレス。 これらのストレスを対処できない私は心が弱いのでしょうか？

メンタルストレス

コロナ禍でとっても忙しいし人もいない中で、ケーススタディーの発表があります。準備や、どうやって進めればいいのかさえ教育委員の方から説明がありません。3月15日退職なのですが、ケーススタディーが卒業試験だと言われ、できなければ有給取らせないからね。と軽く脅されました笑労基に行ってもいいでしょうか笑 あと、ケーススタディー本当苦手な人居ませんか？私すごい苦手で、、、。共感してくれる方がいてくれると嬉しいです。

メンタル人間関係勉強

心理学に興味があり、たまに本を読んだりしています。臨床心理士などの資格を取得し、患者様や病棟スタッフのメンタルケアが出来たらと考える事があるのですが、資格を持ちその様な活動をされている方はいらっしゃいますか？

メンタル勉強ストレス

みなさんは休みの日、どのように過ごしますか？ 少しコロナが落ち着いてた頃はジムに行ったりもしていたのですが、自分がなってしまったのもあり、少し外出は控えた方がいいかなと思っております。 しかし、そうすると何をしようと暇を持て余しております。みなさんの過ごし方を教えてください。

ストレス正看護師病院

今月今までで日勤が1回、あとは準夜2回、その他深夜でとにかくしんどかった🥲夜勤が嫌いなわけではないけど、体が辛くて、、ただいま口内炎が4つもあって。栄養不足なのはわかっているけど、ストレスになってるんだろうな🥲 みなさんいつも何食べていますか？ 体にいいもの摂取しようと今必死です笑

夜勤ストレス病棟

夜勤の皆さん、あと6時間もすれば皆来て朝の送りが始まる。 あとはオムツ交換と食事介助頑張れば、なんとかなるばず。 頑張りましょう。

メンタルストレス正看護師

美容整形クリニックなどにお勤めの方に質問です。 美容に興味があり、看護師になる前はエステティシャンとして働いていました。いつかは美容整形クリニックで働きたいなと考えています。 エステの時の印象も大きいのですが、 コースや商品の購入を勧める、営業の様な仕事は多いですか？ それがストレスになる事はありますか？

クリニック転職ストレス

はじめまして！ 自分の病院では２階と３階が一般病棟、４階が療養病棟になってます。 入院は原則２階病棟でとり、重症者や不穏患者も２階で診てます。 自分は２階病棟で勤務をしてます。夜勤三交代で看護師２人のみ。1人で20人前後の患者さんを受け持ってます。 地域柄、高齢者が多く８割以上がオムツであったりトイレ介助が必要であったりと介護度の高い方も多いです。 こんな病院ですが、事務当直と外来の看護師当直がいません。ちなみに救急指定病院です。 なぜか夜間の外線対応、外来対応は２階病棟の夜勤者がする決まりになってます。 23時までなら外来看護師の当番が来てくれますが、早くても30分はかかります。 また23時以降は外来当番がいません。なので全て病棟看護師で対応します。 いたずら電話もちょくちょくあるし、何より外来対応中は病棟の重症や不穏の患者さんなど40人を1人で診なければいけません。 ※夜勤手当ては他の病棟と同じです。 他の人の夜勤中ですが、外来対応から病棟に戻ったら患者さんが心停止してた。という事もあります。 外来で発熱患者の対応もするのでコロナ禍の今、病棟と外来を行き来してるのが不思議です。 患者さんが心停止しててもコロナ禍になっても体制が変わらないので今後も変わる事はないだろうと思います。 こんな体制をしてる病院ってありますか？

勉強ストレス正看護師

連休明けに出勤したら、まさかのコロナ感染拡大で所属病棟が二分割されており、今日もコロナ感染陽性者が多数出ていました。ガウン、N95マスクなど、フル装備で対応し、手洗い、うがい、消毒もこまめに行っています。しかし、それでも家や、周囲に感染を広めてしまったらと、不安を感じています。感染予防策として他に出来る事があれば、ご教示いただけると助かります。

予防メンタルストレス

コロナの3回目ワクチン打つと副反応強く出るっていうし、突発的な休みにならないように、１ヶ月前くらいから管理者に2日程休みを希望した。なんなら、お休み取れないようだったらワクチン打つ日付ズラしますとも伝えた。 なのに、ワクチン打った今日に「お子さんがコロナ陽性になった方がいるから副反応なければ出勤して欲しい」ってLINEが来てた。 出勤しますと言って月曜日には発熱があってもカロナール飲んで出勤しなければ行けないと思う。 先週だって急遽お休みの方いたし、それでも訪問回れたのに、なんで私の時だけ出勤して欲しいなんて言うのか…。その方が休んだとしても訪問はなんとか出来そうなのに。 コロナが悪いし、陽性なのもしょうがないって分かっているけど、なんか納得いかない。 私だって休みたい。

人間関係新人転職

保育園看護師です。 改善したほうが良いと思うことを保育士の主任に伝える（園では一応この人がトップ）→副園長に伝えるという流れなのですが、保育士主任に言ってもどうも話がうまく伝わらないことが多くイライラします。私の判断で動きたいけどその力はなく…。主任と話してもただ話が長くなるだけで、他の業務に差し支えてしまうため、言うのも嫌になります。もうため息しかでないです。給料安いし辞めたいけど主任以外の保育士さん達は良い人ばかりなので辞めるのは躊躇してしまいます。すみません、愚痴でした。

保育士保育園転職

明日の日勤はWお局様と一緒の勤務。 まーた何かしらで注意されるか、注意する事がなかったら嫌味言われるのかなーと考えたらムカつく！ 先日初めて軽く口答えをしてから関係がギクシャクしてるけど、行きたくないなんて思わないよ！とことん戦ってやる！ このやろうー！挨拶だけは社会人のマナーだからちゃんとするんだぞ自分！頑張れ！！ 出勤するだけでもえらい！患者さんが私を待っている！よし！寝ます！皆さんおやすみなさい。皆さんも私もハッピーな夢を！

お局人間関係ストレス

今まで看護師向けの保険は入らずにいたのですが、最近は院内でインシデントやアクシデントが多く不安なため加入しようと思い看護協会で扱っている保険の申込用紙を取り寄せました。しかし急遽3月で退職することが決まったため、2、3月のみ加入するか加入を見送るかどうしようか迷っています。また、退職して無職になってもバイトなどで臨床に出る可能性があるなら一応は保険に入っておいた方が良いのでしょうか。

モチベーションメンタルストレス

皆さんの病院ではインシデントレポートはだれが書いていますか？インシデントを起こした本人ですか？発見者ですか？ 例えば日勤で、受け持ち患者の寝衣から昨夕分の内服薬が出てきたら、インシデントを起こしたのは夜勤者ですが発見者は私になります。 リーダーに報告すると、「発言者としてインシデント書いて」と言われて書きますが、正直なんで？って思います。「インシデントは反省文じゃない、責めるために書いてるものじゃない。同じことを起こさないため。」と言われますが、インシデントを書く時間取られるのも嫌だし、提出したら「どうしたらいいと思う？」とか聞かれても、夜勤者がやったことなので正直わからないです。 インシデントは反省文じゃないし、事故防止のために大切だということは重々理解しています。が、やっぱり書くのは嫌です。 患者さんのため、看護師としての責任で必ず報告はしますが、業務や精神的負担を増やされるくらいなら報告したくないと思っちゃいますし、見て見ぬふりしたり、ちゃんと確認してない人は書かないことになるし、よく気付いて報告する人ばかりインシデントを書くことになりませんか。 皆さんはどう思いますか。

受け持ち夜勤ストレス

間に産休育休をはさみながら、就職して11年経ちました。異動は大体2〜3年で、1年いなかった部署も何ヶ所かありました。病棟以外も経験しました。 今まで勉強することから逃げてきました。時間だけが過ぎて行き、経験年数に比べて実力が伴っていないので、どうにかしたいです。今まで何度も転職を考えましたが、子供もいるため、ずるずると今に至ります。後輩の方が明らかに出来がよいです。今を機に環境を変えて転職し学び直した方がいいのか、急性期の病棟に異動した方がいいのか迷っています。夫にはまだ相談していません。

異動辞めたい人間関係

最近ストレスか仕事のことを考えると胃が痛いです。勤務中も。

ストレス

朝から面接行ってきました✊ 目立ったことは何一つ言えず…。 ごく一般的なことを普通に答えた感じの面接でした。 応募が多数に渡りきているので、と言われ😂💦 さ〜どうなることやら😂 その間にもいい求人がないか、しっかりみて検討していこ〜っと💦

面接クリニックメンタル

看護師2年目です！ この間1年目の子が「夜勤が辛くて仕事辞めたいです。」と言っていました。何が辛いのか、私も去年は辛くて辞めたい気持ちが強かったこと、それでも何とか乗り越えられたことなど伝えました。 ですが後輩からは「何とか乗り越えられたと言う人が多いですが、それは乗り越えた人の意見ですよね。私には無理です。」と言われました。 プリセプターにも相談はしていないようです。 何と言葉をかけたら良かったのでしょうか…？

1年目ストレス正看護師

4月から2年目になります。 周りには楽しい、頑張りたいという同期が多いですが、私は仕事の楽しさややりがいを見つけられません。夜勤で生活リズムが整わないのも嫌だなと感じてしまいます。他人の命を預かるというのも怖くてプレッシャーです。 美容系にも興味があり、転職したいなと日々思ってしまいます。看護師としてずっと病棟で働きたい、キャリアアップしていきたいという思いも無いです。ただ、職場の人間関係はよく、働けないことはないです。2年目のうちに転職しても良いのか、環境はいいので仕事だからと割り切って続けるべきなのか悩んでいます。贅沢な悩みであること、決めるのは自分ということもわかっていますが、吐き出させてください、、

やりがい2年目辞めたい