「ママナース」のお悩み相談（4ページ目）

皆さま、ナース服のポケットは最小限？たっぷり詰め込む派？少し気になります。そこで、仕事の必需品を教えてください。急性期病院で働いています。

ナース服ママナース夜勤

現在娘が0歳8ヶ月です。妊娠前に仕事を辞めたため2年のブランクがあり、この度就職活動したのですが幸運なことに好条件なクリニックさんに正社員として採用いただけそうです。院長が女医さんで子どもの急な体調不良などにも理解があり、年収も前職と変わらず貰えそうで私としてはかなり魅力的に感じました。特定の病気に特化しており看護師の役目も大きいため挑戦しがいもありそうです。 まずはパートで2週間ほど働いてみることとなりました。 しかし帰宅後に夫と相談した際、収入が減ってもパートの方が融通がきくだろうから良いのではという話になりました。 私はキャリアのために、今後の貯金のために正社員として働く気満々だったのですが、そう言われて心が揺れています。欲張りですが娘との時間も欲しい…。 その一方で、2人目を考えると育休がとれて長く働ける正社員の方が安定しているしこの条件で働かせてもらえるところはなかなかないとも思います。 面接の際に条件を確認した際せめて時短で相談してみたら良かったのでは、と思いました。そこは本当に後悔です。今からでも間に合えば聞いてみようかと思います。 育児中のママさんに実体験やご意見をいただけたら嬉しく思います。皆さんいつパートから正社員、正社員からパートに変わりましたか？パートのデメリットは何ですか？ 条件 保育園から電車で15分の距離　家から30分 日月祝休み 火曜日〜土曜日　17時あがり　火土曜日だけ18時半あがり　残業ほぼなし 特定の病気に特化した専門的な知識が学べる 資格の取得支援あり 未経験分野でレベルが高いため勉強が必要 スタッフは私と同年代が多い(看護師4人、退職する方がいて増員するためあと1人雇う予定) パートと正社員では年収にざっと200万くらいの差があります。

クリニックママナース

私は通勤時間が30分ほど要します。渋滞するため朝７時半には出発しています。皆さまの出勤時間は、何時ですか？

大学病院総合病院クリニック

私は急性期病院で長年働いています。唐突ですが、皆さんの仕事のモチベーションは何ですか？経験年数も、参考までに教えてください。

やりがいモチベーションママナース

美容クリニックにお勤め経験のある方いらしたら教えてください。３０代後半から美容クリニックへの転職は可能ですか？また、今までの一番最年長が何歳くらいだったのかも加えて教えて頂けるとうれしいです。

美容クリニッククリニックママナース

復職にむけてルート確保のブランクがかなりネックです。もともと施設や訪問系が長く、静脈注射そのものを長いことしていません。病院やクリニックはやっぱり浮いてしまいますか？ 選択肢が限られてしまうので悩みどころです。

ブランクルートママナース

31歳、未就学児2人(上が4月から幼稚園、下が保育園の4月入園予定)の母です。 私の経歴としましては 新卒で総合病院(産婦人科という名の混合病棟)に就職→半年で上司との折り合いが悪くメンタルやられて退職 翌年4月から約2年半、巡回健診看護師として働き、結婚で退職 その後は夫の転職、妊娠出産などもあり、数回健診のバイトをしたくらいで、4年ほど看護の仕事はしていません。 上の子が幼稚園に入る頃には何かしらの仕事をしたいなー、と思っており、下の子もなんとか4月入園を決めることができたので、求職活動に本腰を入れようと思っています。 先日、気になっていた産婦人科病院を受けましたが、ご縁がなく不採用となりました。 自分の経歴が足を引っ張っているのは分かりますが、自分ができること(健診)のみだといつか看護師として潰しが効かなくなる気がして、まだ若いと言われる今のうちにもう少し経験を積みたいと考えています。 しかしながら、病棟に戻るのは家事育児をしながらだと、自分のキャパオーバーになってしまう気がします。 同じような経歴、病棟での臨床経験があまりない方はどのような場所で活躍されているのでしょうか？ また、妊娠出産を機に退職し、ブランクがある状態で復職した経験がある方の働いている場所もぜひお聞かせいただけたら嬉しいです。 よろしくお願いいたします。 追記 〇〇科ならブランクあってもやりやすいかも などのアドバイスもあればぜひお願いいたします。

復職ママナース正看護師

育児中からの復職にあたり、志望動機ってなんというのが正解なのでしょうか？ 正直、そこの場所に魅力がというよりも距離や時間など条件重視でしか探してないので、答え方が難しいです。 特に急な休みにも対応できそうなところということを考えて決めていくので先方にそれをいうわけには行かないと思いまして…。

志望動機復職ママナース

質問です。 夫の転勤や転職で遠方に引っ越すことになった場合、 最短何日で辞められましたか？？？ 急に決まった場合などどうしているかな？と気になりました。 うちも夫が関西から関東へ転勤予定で。。。

旦那結婚訪問看護

訪問看護経験のある方にお伺いしたいです！ 子育て中で日勤のみ、日祝休みなどの条件だと転職エージェントに訪問看護を勧められることが多いです。 1人でご自宅に行って対応できるか？と不安もあり、なかなか業務内容も想像に乏しいので、実際の働き方ややりがいなど経験談を教えていただけると嬉しいです。 よろしくお願いいたします。

やりがい訪問看護ママナース

一児のママです。つい最近まで急性期病院の外来で働いていましたが、人手不足で日々忙しく残業でお迎えが間に合わなかったり、正社員と同じ責任の重い仕事を任され、ストレスで体調を崩し退職しました。 転職について悩んでいます。 デイサービスか施設（特養など）でパートを考えていますが、施設看護師は負担が大きいでしょうか？

デイサービスパート施設

3月に急性期の病院を辞める予定です。 未就学児の子が２人います。 少しメンタル面を回復させてから転職に臨みたいのですが、仕事のストレス、育児のストレス、金銭面、家事の時間の余裕など色々考えてると何が正解か分からなくなってきました。 ママナースさん、とくにまだ小さなお子さんがいらっしゃる方がどのような働き方をしているのかお伺いしたいです！！

パートママナース子ども

卒業式。仲のいいママ友とのグループラインで何時に行く？の相談。受付開始の２０分前から行って並ぼうって。卒業式ってそんな感じなんですか？そもそもこの何時に行くかの打ち合わせが…必要？みなさんどっち派なのか気になります。

ママナース子ども

転職するか今の職場に留まるべきか 迷っています。 何でもいいのでアドバイス下さい！ ①大学病院 ・年間休日120日　有休はほぼ取れない ・残業かなりあり ・そのかわり手取り30万は貰える ・冬のボーナス手取り100万以上 ・給与が高いので貯金ができる ・時間外手当てはもらえる ②今いる民間病院 ・年間休日125日　有休消化でき年間休日140日くらいあり ・残業30分程度(時間外手当てなし) ・手取り21万 ・冬のボーナス手取り36万 ・子どもの習い事のある日は公休にしてくれる配慮あり ・副業禁止 みなさんなら大学病院にチャレンジするか今の職場に留まるべきかどうしますか？ 給与が低い、上がらない、将来の安心を考えたら大学病院かなと思うのですが・・・

ママナース夜勤転職

メンタルクリニックを受診するべきか悩んでいます。 私は子どもが2人います。まだよく熱を出したり体調が優れなかったりして、とてもこの一年よく休んでいました。私は役職がついていながら、仕事が十分にできず、スタッフに幾度となく迷惑をかけ、あるスタッフからは「自分の体調管理もできひんくせに、自分の仕事を他人に押しつけたいだけやろ！」と言われ、両立は難しいと感じ降職したいと部長へ申し出、いまその手続きを進めてもらっています。そんなときに、息子の激しい保育園登園拒否があり、仕事にいかなくちゃと思うと息子の症状がひどくなる一方だったので3月いっぱい休職することにしました。 この休職は息子のためです。しかし、休んでいると復職するのが私もだんだん怖くてたまらなくなっています。考えると胸がドキドキします。ネットで調べると「適応障害」とか出てきますが、その環境に戻るのが怖いというのはそういう事なんでしょうか、、、 子ども2人いて、夫は頑張って働いているし、私は甘えてるだけなのか、ずっとずっと考えてしまいます。

ママナース子どもメンタル

40代のシングルマザーです。今年中学になる娘が1人います。 3年ほど前に長く勤めた職場を退職してから、なかなか良い職場に巡り会えず、転職を繰り返しています。 半年前から勤めている今の職場も、宗教的、パワハラ的な部分がある病院で病棟の雰囲気も自分に全く合わず、この先長く勤められないので退職予定です。 以前勤めていた職場に出戻りしたく面接をうけたのですが、受け入れてもらえず、シングルマザーでありサポートが手薄であることを遠回しに非難され、悲しくなりこちらから断りました。 娘はてんかんの病気持ちで通院中、中学になるタイミングで一度仕事を離れ、娘の生活が慣れるまでそばにいてあげようかと考えています。 今夜勤もフル、実家に預けていますが、頼りにしていた実母も2年前に亡くなり、いまは父に預けていますが正直中学にもなると父しかいない実家に泊まりに行ってくれるかも不安です。今朝の出勤も早く娘に負担をかけてしまっています。 ここ2年間でコロナ関係で母含む家族3人失い、さらにシングルマザーで子供の世話、娘の病気、父も1人になり、、色々重なり心身ともに大変でしたが、転職しながらも生活のため休まず働いていました。 お金の心配はあるのですが、ここで少し休んで、焦らずに次の職場を探そうかなと思っています。夜勤ももう辞めようかとも思っています。 相談相手がいなく、ここで相談させて下さい。 同じような境遇、経験のある方いましたらアドバイスお願いします。

ママナース転職病棟

現在、0歳の子供の育児のため仕事はしておりません。復職を考えているのですが、子育てと仕事を両立でき、融通がききやすい職場はどのようなものがあるのでしょうか？ やはり病院よりも施設系なのか？と悩んでおります。

復職ママナース子ども

保育園の求職期間あと1カ月で仕事を見つけないといけない😭😭 この前面接行ったところは自分が無理って思っちゃって、また別の病院に応募してみたけど、どうだろ🥲 今まで看護師やってて、病んだり体調崩したりで転職も何回もしてるし、この先看護師としてやっていけるのか不安、、 いまだに胃もたれも治らないし、、

パートママナースメンタル

転職サイト2回利用して思ったけど、やっぱり紹介料を払ってくれる職場しか紹介して来ない😂 ブラックなところばかり🐦‍⬛ 結局、自分で探すしかないってことね💧

ブラック転職サイトママナース

夜勤専従の働き方興味があります！🍀*゜ この働き方をされている方いらっしゃいますか？？ 日勤を知らなくともできるものでしょうか？？ ママさんで夜専されてる方いらっしゃったらママ目線もお話しおききしたいです🥰

夜勤専従ママナース夜勤

就職氷河期世代で、遅咲きのナースです。看護師歴15年になる40代子育て中のママナースです。 近年の物価高や、新卒採用の給料の高さ…色々なことをみると、ホント私らの世代って一体…と思わされます。 看護師をしてても、給料は上がらないし、良さそうな求人だな…と思えば年齢制限の若い世代を採用のための求人だったり…。 厳しい実習を社会人経験したあとに乗り越え、高校卒業したばかりの子たちと机を並べ必死に、勉強して、免許取ったばかりの頃の新人のころも、ケチョンケチョンに言われ心を病まされるほどの環境の中を乗り越え、ここまで来たのに… と、ホント悲しくなります。 周りでナースを辞めていく友人が多い中、このまま今の職場でも評価もされず、変わらない給料のままやっていくことしか出来ない自分が悲しくなります。

やりがいモチベーションママナース

初めまして。子育て経験のある看護師ママさんに質問です。 今勤めている病院の外来はあまり忙しくもなく、定時で帰れるので子育て中にはとてもありがたいのですが…。これは病院としてどうなの？と不安に思う体制なところもあり、今後引っ越しも考えているので転職も視野に考えています。子育て中に働いてよかった職場の形態や業種があれば教えていただきたいです！よろしくお願いいたします。

ママナース転職正看護師

6年ぶりにする処置って不安になりませんか？ 出産育休を2回経て、一人目出産後から外来で 処置がなく突然の他部署手伝いがすごく不安です。

外来ママナースストレス

物価高でみなさんどんな節約していますか？ 産休中で収入がなく困っています。

産休ママナース子ども

クリニックの勤務時間について。 クリニックで働いたことがないので教えてください。 例えば求人票で、水曜・土曜午後休み 診察時間8:30〜13:30 とあった場合、 患者さんが13:15とかに来院して処置や点滴が必要になった場合、きっと13:30では終わらないですよね。 その場合、午後休みと言っても結局夕方に終わったりする時もあるんでしょうか？ それとも13:30ぴったりで終わるように調整してるのでしょうか？

クリニックママナース正看護師

看護師から事務職になった方いますか？ または全く別の職業についた方いますか？

やりがいパートモチベーション

現在産休中なのですが、切迫早産で自宅安静をしています。自宅安静でも稼ぐ方法なにか知っている方いませんか？教えて欲しいです。

産休アルバイト育休

子育て中のママナースの方、子供の体調不良で最高どれくらい休んだことがありますか？ 現在2歳の子供の子育て中ですが、一度風邪をひくと1週間はグズグズで保育園に行ける状態ではありません。 4月から入園ですが、初めは風邪も貰うだろうし、、とか色々と考えると仕事も休んでばかりになるだろうなぁと覚悟はしています。 休んだ時の職場の雰囲気や対応なども一緒に教えて頂けると助かります😣

ママナース子ども正看護師

育休から復帰する予定ですが、半年ほどで退職しようと思っています。（パートという稼ぎ方ができない職場のため）いつ頃、師長へ相談するべきでしょうか？また辞める時はどんなふうに言えば良いのかわかりません。

異動ママナース転職