「お金・給料」に関するお悩み相談が現在487件。たくさんの看護師たちと「お金・給料」について気軽に質問・相談し合える掲示板です。
手術室勤務でした。育休途中で転職し 今年４月から訪問看護で働き始めました。 （育休手当だけでは生活厳しいので早復帰） 面接の時にお給料を今までから下げたくないという 話をしてて、面接の方からの話では 年収がオペ室のときより5万下がるという話を 聞きましたが、今までよりボーナスが下がるので 手取りが多くなるという話に。 ４月働き始めですが子供の慣らし保育があったので ４月の2週目から働いて、 先日入ったお給料が18万....... 育休手当より少ない.... オペ室で貰ってた手取りより10万近く低い.... 一週遅れての復帰だから低いのは仕方ない。 に、しても、少な過ぎませんか！？ 訪問看護の最初なんてこんなもの？ もちろん入りたてなのでオンコールもないので 手当ても最低限だと思いますけども.. 今まで仕事場1時間以上かかるところだったので 時短じゃなくてフルで働ける職場探し お給料も今までとさほど変わらない所探して 転職したのに、、18万て、、、 看護師歴9年目ですよ、、 1年目じゃないですよ、、 え、普通？転職で初訪問看護の給与 これ普通、、？ 子供2人の お迎えもあるから大変だけど オペ室に戻っていたほうが 金銭的には余裕が... 転職したい、、、、 みなさんの知識や経験、お聞かせください、、、。
訪問看護ママナース正看護師
りく
急性期, その他の科, ママナース, 訪問看護, 一般病院, オペ室
さな
内科, クリニック
お疲れさまです、私も訪問で働いています。 基本給はいくらなんでしょう？確かに訪問はオンコール手当てなども大きいですが大まかなお給料などは雇用契約書に明示されてるはずです。 それか試用期間だと少なくなるとか？ 私は基本給35+オンコール代で、手取り30前後でした。
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あちゃぽん
内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 小児科, 心療内科, 整形外科, 産科・婦人科, 耳鼻咽喉科, 皮膚科, 泌尿器科, リハビリ科, 総合診療科, 救急科, 超急性期, ICU, CCU, HCU, その他の科, ママナース, 外来, 神経内科, 脳神経外科, NICU, 消化器外科, 一般病院, 慢性期, 回復期, 終末期, オペ室, 透析, 検診・健診
わたしは計算したら基本給が5000円アップするだけでした。意味がない。それでもあがらないよりはマシですかね。基本給が25スタートだったらなぁ。 うちは、リーダーレベルで基本給が２１万5千円なんですよね。 看護師の給料安すぎです。
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新人の1年目看護師は、ボーナス少ないのが普通ですか？？ みなさん、1年目はどのくらい貰いましたか？ 私は総合病院に勤めています。 まだ貰ってないので、とても気になってます、、
ボーナス1年目新人
🍑
新人ナース, 透析
今月から実施される診療報酬改定でのベースアップ評価料はどのような形的反映されてますか？ 私のところは、一律手当で8000円でした。
手当
おしげちゃん
循環器科, リーダー
退職金はいくら貰えますか？ 私の病院は3年以上で支給でしたが皆さんはどうでしたか？
退職金退職転職
みー
内科, 呼吸器科, プリセプター, 保健師, 外来, 一般病院
りおせな
内科, 外科, 小児科, 産科・婦人科, 総合診療科, 急性期, ママナース, 離職中, 透析
旦那の転勤の関係で、 4月末で急性期病院を退職しました。 わたしは5年間勤めました。（内1年間は育休でした） 先月振り込まれましたが、52万円でした。 参考になれば嬉しいです。
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看護師になって20年以上。 昇給があまりなく、この10年で変わった気がしないです。みなさんの所はどうですか。 いっそ転職した方がいいのかな、と思う事もありますが、この年齢に来ると足踏みしちゃいます。
クリニックストレス正看護師
かあさん
小児科, 産科・婦人科, ママナース, 外来
マルマル
内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 小児科, 整形外科, 産科・婦人科, 耳鼻咽喉科, 皮膚科, 泌尿器科, リハビリ科, 救急科, 急性期, 超急性期, ICU, CCU, HCU, プリセプター, 病棟, リーダー, 神経内科, 脳神経外科, GCU, 消化器外科, 一般病院, 大学病院, 慢性期, 終末期, オペ室
雇用の看護師で給与を上げる、という考え方自体捨てました。 看護部長クラスでも年収1000万ちょい。夢がありませんねぇー。。。やる気がなくなりますねぇー。。。 転職しても同じ雇用であればあまり差は無いと思います。 今の時代大事なのは、リスクヘッジ。 質の違う収入を。 複数の収入口を。 雇用なくても生活できるように。 です。 不労所得で最低でも月30万 小売で最低でも月10万円 看護師の起業で最低でも月50万 看護師雇用で月30万 他5万くらい 125万の月収づくりが完成。 部長クラスの年収1500万到達です。 真面目に労働する理由なくて当然ですね。 看護師の起業で月100万にし、経営に全て移行できるのであれば人を動かす側へ。小売も全て外注。 遊んで暮らせるようになります。
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さな
内科, クリニック
基本給+オンコール代、訪問件数が80以上いけばそれに+してインセンティブがもらえます。
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はっぱ
看護師の先輩は、労基に相談し、残業の記録を残したりして辞める時に請求し、振り込まれたみたいです。
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ゆり
わかりません 都心部、3次救急、5年目で、手取り48万、ボーナス180万くらいです
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きなこ
総合診療科, 訪問看護
私は4月に転職したばかりなので今回はないですよー、あるだけ羨ましいです🥹
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4月から働く1年目ナースです！！ 貯金しよう！と思い月に貯金する額を決めて 給料が入ったら別口座に貯金する、を初任給からしています、、。お金の使い方について考えることの多い日々ですが、貯金されている方々の大まかな手取り、貯金額を教えて頂けたら嬉しいです！！
貯金手取り給料
n
外科, 消化器内科, 新人ナース, 神経内科, 消化器外科
りんご
内科, 病棟, リーダー
新人の頃は手取り22〜25で10は貯金してました。 積立ニーサなども早くやっておけばよかったなーなんて思います。
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質問させてください。 ご結婚されてるナースの方。 旦那さんや奥さんのお給料はどれくらいですか？ また年齢や地域、家族構成も含めて知りたいです。 わたしは ・東海地方在住 ・35歳 ・私の給料手取り23万 夜勤残業なし ・妻の給料手取り30万 夜勤残業あり 子どもが出来たら苦しいような気がします…
旦那家族結婚
ゆう
その他の科, 学生
こも
整形外科, 新人ナース
東北地方在住です。 私36、夫37 子7 私 手取り21万 夜勤あり 夫 手取り24万ぐらい 事務のため夜勤なし 今年から看護師新卒で就職しました。以前は、パートで月11万。看護師専門学校時代は無職だったので、夫の収入のみ。 また夫が病気で働けない時期もあり、今はそれぞれの実家に身を寄せて、別居中です。実家にお金は微々たるですが入れてます。 別居前は、野菜を仲のいい人からもらったり、家賃補助などでなんとか貯金できてました。地方が違うのでなんとも言えないですが、今の方が貰ってるので、結構旅行とかも出来てます。
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昨年妊活の為にクリニックを退職し現在無職です。 この度子供を授かることができ年末年始出産予定ですが、双子にて金銭面での心配があります。 夫は自営業です。私の預金残高は500万、投資に300万使用しています。 もともと財布は別なので貯金がいるらあって、毎月いくら稼いでいるのかは分かりません。 借金はなく毎月必要な生活費はしっかり出してくれているので心配はしていないのですが、 今後どの様にやりくりしていくべきかアドバイス頂きたいです。 旦那さまと財布が別で子育て中の方に どの様にお金の管理をしているか教えていただけたらと思います。 子供がいないうちから一緒に貯金をしたいと思っていたのですが、子供が出来てからにしようとなり いざ子供が出来たら教育費や生活費をどうしたら良いだろうかと思っています。 私の貯金も3年はもたないからと思うので、 ある程度子育てに目処が立ったら働かねばと思っています。
妊娠退職子ども
のん
内科, 外科, 循環器科, 産科・婦人科, 急性期, プリセプター, ママナース, 病棟, クリニック, 離職中, リーダー, 大学病院, 慢性期, 終末期, 透析
あちゃぽん
内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 小児科, 心療内科, 整形外科, 産科・婦人科, 耳鼻咽喉科, 皮膚科, 泌尿器科, リハビリ科, 総合診療科, 救急科, 超急性期, ICU, CCU, HCU, その他の科, ママナース, 外来, 神経内科, 脳神経外科, NICU, 消化器外科, 一般病院, 慢性期, 回復期, 終末期, オペ室, 透析, 検診・健診
この際に、生活費を全て出してもらったらどうでしょう。 うちは固定費は夫、変動費はわたしですが、はっきりいって貯金ありません。夫婦別財布をやめたくてもわたしが、まだ奨学金返済などしてるため難しいです。 返済終わりしだい家計を夫に任せたいとは思いつつ、結婚10年を超えました。
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病棟からクリニックへ転職して、わかっていたけど給料が少ないです。QOLはとても上がりましたが、貯金もあまりできないし、旅行やお出かけも毎回躊躇します。クリニック勤務の皆さんは貯金や旅行は思うようにできているのでしょうか。
貯金給料クリニック
めい
ゆ
外科, 消化器内科, 急性期, 病棟, リーダー, 一般病院
お疲れ様です クリニック勤務ではありませんが、日勤だけの仕事に変え、同じ状況です。 わかってはいたつもりでしたが、お出かけはしなくなり、家にこもるようになってしまいました。 ストレス発散もできないし、むずかしいところですね
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今CCUで働いて2年半、看護師になって5年目になります。 額面で月収35万いただいてます。 東京でこれは安いのでしょうか？？ 皆さんの額面給与教えていただきたいです🙇
5年目手当給料
ゆう
急性期, CCU, 一般病院
Pなーす
小児科, ICU, プリセプター, 病棟, リーダー, 大学病院
私も看護師6年目ですが、同じくらいです！！全く給料上がらないですよね、、、
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36歳看護師で年収600万円って高い方なのでしょうか？ 夜勤は2交代で6回もしくは7回です。大分の地方にしては良い方なのかよく分からないのでお聞きしました。
年収二交代夜勤
おしげちゃん
循環器科, リーダー
Pなーす
小児科, ICU, プリセプター, 病棟, リーダー, 大学病院
今看護師6年目の26歳なのですが、年収500万程度は入職してから全く変わらないので、後10年続けたら600万かと思ったらちょっと頑張れそうです！（笑）
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病院にもよると思いますが3年勤務で退職金が出ます。だいたいどのくらいだと思いますか？また、どのくらい出ましたか？
退職金退職正看護師
さちゃ
消化器内科, 新人ナース
まーりー
内科, 外科, 耳鼻咽喉科, リハビリ科, 急性期, 離職中, 脳神経外科, 慢性期
4年ちょっとで自己都合で辞めた病院は10万ほどでした…地方の民間病院です。大元は地方の大企業だったのですが…。 私も気になって「関連する質問」から他の回答など見ましたが、いかに自分の退職金が安かったのかと愕然としたところです笑 病院によってこんなにも違うんですね。 さちゃさんはたくさんもらえるといいですね！！
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Jeong0627
精神科, プリセプター, 病棟, リーダー
初めまして、看護師4年目のJeong0627と申します。 最近ではNISAというものがあり私はそれをやっています。看護師問わずやっていけるので銀行等に話を聞きに行かれてはどうでしょうか
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クリニックで午前のみ、午後のみなど半日働いてる方に質問です🙋♀️ 有給って、厚労省のガイドラインによると 週4労働…7日 週3労働…5日 週2労働…3日 週1労働…1日 （いずれも継続勤務年数0.5年の場合） ですが、半日勤務の場合はこの日数の半分になってますか？？ 例えば週４午前のみの労働で、3.5日など どんな感じか教えてください✨
有給クリニック
む
ママナース, 病棟, 一般病院
umihana
小児科, HCU, 慢性期, 保育園・学校, 看護多機能
保育園勤務なので参考にならないかもしれないですが、パートの保育士も看護師も勤務時間で日数が変わることなく有給支給されているようです。
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退職時、有給は消化してもらえましたか？？ 私は1年前から辞める時期を伝えて、権利なので有給も使ってくださいとお願いしていたにも関わらず消化できませんでした😂 やはりどこもそのような感じですかね？😮💨
有給退職
たかはし
その他の科, 介護施設
むむ
呼吸器科, 泌尿器科, プリセプター, 病棟, 介護施設, リーダー, 消化器外科
同じくです。1年前から退職希望し、有給も希望しましたが無理でした。 4日だけつけてもらうことができましたが、、。 師長には1日プラスしてあげると意味不明な上から目線かまされました、、どこもそんな感じなんですね🥺
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夜勤やめたら年収いくら下がりました？ 特に同じ病院で夜勤あり▷日勤のみでいくら 夜勤あり▷時短パートでいくら など知りたいです 私は夜勤▷転職:透析クリニック時短正社員で前職より100万円近く年収下がりました。
年収パート病棟
みさき
クリニック, 透析
たかはし
その他の科, 介護施設
総合病院夜勤あり(3交代)→約400万 老人ホーム(特養、夜勤なし)→約320万 総支給で上記です。 たしかに年収は下がりましたが、業務の給料のバランス的には今の方が全然良いです^ ^
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ズバリ！パート訪問看護師の時給はいくらですか？ 求人サイトで時給1800円のところを見つけました。 これって妥当ですか？高いですか？
パート訪問看護ママナース
ノート
整形外科, ママナース, 外来
りぃ
救急科, 急性期, 超急性期, ICU, 病棟, リーダー
地域によるかもです。 訪問看護は最近時給があがってきてるようですよ。 2000円超えもザラとか…⁉
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訪問看護でパートで働いてます 申し送りの関係で20-30分早く出勤しなければなりません パートなので時間で始まると思ってました 給与明細を見たら前残業代は入ってませんでした パートも前残業はあるものか？ あったとして、前残業代が支払われないのは仕方ないことなのか？ 気になったのでわかる方教えてください🙇♀
残業代残業パート
ぴの
病棟, 派遣
ちゃき
外科, 循環器科, その他の科, 訪問看護
訪問看護をしています。私の場合は10時間分の残業代が基本給に含まれている形になっています！ パートさんもそうなのか不明ですが、上の方に確認できるといいですね。 気持ちよく働きたいですね。
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副業に関して教えていただきたいのですが、 夜勤専従で月4回入る予定で探しています。 同じように副業で夜勤専従している方は月どのくらい入ってますか？ 副業で約12万ほど。そこから税金など引かれると思うのですが、夜勤月◯回入らないと副業している意味がないなどありますでしょうか？初めて副業をするので、教えていただきたいです。よろしくお願いします。
夜勤専従手取り副業
白菜
介護施設
たか
精神科, ICU, CCU, プリセプター, 病棟, リーダー, 一般病院, 大学病院, オペ室
基本的に最低月4回〜（週1回〜）となっている場所が多いですね。私は月2回〜OKの施設（有料老人ホーム）に行っていましたが、基本本業の夜勤明けの日にそのままバイトの夜勤入りに入るので2回でもキツかったです。1回38000円でしたが、入居者が70人くらいいるし看護師1人の介護2人で休憩1時間しかなかったので。介護度も高いし半年くらいで行かなくなりました。通勤も1時間半くらいかかってたので。今精神科の病院で本業で働いていますが、精神・知的系のグループホーム2ヶ所でバイトしてます。看護師ではなく世話人という形で雇われてます。1つは16時から9時までで19000円、仮眠5時間。もう１つは18時から8時半で15000円仮眠5時間です。どちらのグループホームも自立してる人多く、食事は湯煎で提供、内服確認ぐらいで片付けは自分でみんなできます。空いてる時間は話をしたり、トイレや風呂掃除、記録くらいなので1回の金額は有料老人ホームより安いし、稼ぐには回数稼がないといけないですが、後者のグループホームは本業の病院から近く日勤後そのまま行けるし仮眠も5時間あるので、施設で夜勤してた時よりもストレスや疲労感は圧倒的に少ないです。 施設でバイトしてる時は夜勤3回くらい入って交通費込みで12万くらいでした。今はグループホーム2ヶ所4回ずつ入って14万弱くらいです。本業夜勤4回と合わせて46、7万くらいです。お金を取るか楽を取るかだと思います。
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「1年目は能力不足で仕事に時間がかかるから…」と残業を全く認められません。目の前で定時上がりになるよう退勤設定変えられました。 師長の言っているのとはごもっともだと思います。言い返す言葉もありませんしそれでも仕方ないかなとも思います。 しかしこの感じだと2年目までは残業認められないのかな？とも不安になります。職場の先輩方にも聞きにくい内容でなかなか聞けません。 いつ頃から残業申請して良いと思いますか？
残業1年目新人
にっくねーむ
循環器科, 新人ナース, 病棟, 一般病院
mky123
急性期, 離職中
聞きづらいですよね。でもそれはおかしいと思います。師長に言えないのであれば、同期にまず聞いてそのあと話しやすい先輩に相談がいいと思います。病院勤務ってブラックなことが多いですよね、私も新人時代は同じでした。でも頑張っているんだから、残業代もらいましょう。
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みなさんの昇給についてお聞きしたいです 前の施設は毎年5000円程度ありました 長年いる人は500円程度かなとは聞いたことがあります どれくらいの昇給ありましたか？
給料正看護師
みかさ
介護施設
Ns
消化器内科, 循環器科, 急性期, 病棟, リーダー, 消化器外科, 一般病院
うちは毎年5000円くらいのアップです。
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7/26付退職なのですが、新しい病院で8/1〜パート勤務開始予定です。その間の保険証や税金はどうしたら良いのでしょうか？💦 ーーーーーーーーー追記ーーーーーーーーー 見学に行っていきたいと思っていた病院から、メールが来ました。 もし良かったらパート勤務どうですか？その後も気持ちが変わらなければ、ぜひ9月の正社員採用試験チャレンジしてみてください。 とのこと！ 嬉しい嬉しい嬉しい(*^^*)
保険パート退職
まるこ
大学病院, 終末期
マルマル
内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 小児科, 整形外科, 産科・婦人科, 耳鼻咽喉科, 皮膚科, 泌尿器科, リハビリ科, 救急科, 急性期, 超急性期, ICU, CCU, HCU, プリセプター, 病棟, リーダー, 神経内科, 脳神経外科, GCU, 消化器外科, 一般病院, 大学病院, 慢性期, 終末期, オペ室
退職した時点で翌日からなんらかの健康保険に入らないといけない(国民の義務です)ので離職したら手続き必要です。 健康保険については、1.任意継続健康保険、2.国民健康保険、3.ご家族の健康保険（被扶養者）のいずれかに加入する手続きが必要となります。 なお、前の職場の健康保険→国保に移動した場合、月末に加入されてた方に1ヶ月分の支払い義務が生じますので合わせてお伝えしておきます。(二重に支払う必要はない) 分からないことは市役所に行けばなんでも教えてくれます。 税金はちゃんと徴収してくれるのでなにか不足金あれば請求書届くでしょう。 それよりも給付金、免除等がないかも合わせて確認しておくと自分のためになると思います。
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6月からベースアップ評価料が加算できる代わりに職員の給料をベースアップしましょうという国の改革がありますが、みなさんは定期昇給の他にベースアップはありますか？ 私のところはなしだそうです😭悲しすぎるー。 スタッフのモチベーションただ下がりです
給料モチベーションクリニック
ニコ
あちゃぽん
内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 小児科, 心療内科, 整形外科, 産科・婦人科, 耳鼻咽喉科, 皮膚科, 泌尿器科, リハビリ科, 総合診療科, 救急科, 超急性期, ICU, CCU, HCU, その他の科, ママナース, 外来, 神経内科, 脳神経外科, NICU, 消化器外科, 一般病院, 慢性期, 回復期, 終末期, オペ室, 透析, 検診・健診
ベースアップしました。大学病院です
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みかさ
介護施設
高いですね 地方の田舎ですが看護師10年目で 中途ですが年収４２０万です わかっていて入職しましたが 忙しくて前残業もあるのでこの年収じゃやってられないと感じています
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手術室勤務でした。育休途中で転職し 今年４月から訪問看護で働き始めました。 （育休手当だけでは生活厳しいので早復帰） 面接の時にお給料を今までから下げたくないという 話をしてて、面接の方からの話では 年収がオペ室のときより5万下がるという話を 聞きましたが、今までよりボーナスが下がるので 手取りが多くなるという話に。 ４月働き始めですが子供の慣らし保育があったので ４月の2週目から働いて、 先日入ったお給料が18万....... 育休手当より少ない.... オペ室で貰ってた手取りより10万近く低い.... 一週遅れての復帰だから低いのは仕方ない。 に、しても、少な過ぎませんか！？ 訪問看護の最初なんてこんなもの？ もちろん入りたてなのでオンコールもないので 手当ても最低限だと思いますけども.. 今まで仕事場1時間以上かかるところだったので 時短じゃなくてフルで働ける職場探し お給料も今までとさほど変わらない所探して 転職したのに、、18万て、、、 看護師歴9年目ですよ、、 1年目じゃないですよ、、 え、普通？転職で初訪問看護の給与 これ普通、、？ 子供2人の お迎えもあるから大変だけど オペ室に戻っていたほうが 金銭的には余裕が... 転職したい、、、、 みなさんの知識や経験、お聞かせください、、、。
訪問看護ママナース正看護師
りく
急性期, その他の科, ママナース, 訪問看護, 一般病院, オペ室
さな
内科, クリニック
お疲れさまです、私も訪問で働いています。 基本給はいくらなんでしょう？確かに訪問はオンコール手当てなども大きいですが大まかなお給料などは雇用契約書に明示されてるはずです。 それか試用期間だと少なくなるとか？ 私は基本給35+オンコール代で、手取り30前後でした。
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7月から、物価上昇分に対する変更として、賃金が7%上がります。いろんな企業でも、賃金見直しがされているなかで、コンスタントに見直ししてくれることはありがたいですが、7月昇給と言うのは、税金対策と言う面もあるようです。 これは、住民税？健康保険が変わってくるのでしょうか？ みなさんのところでも、4月、7月の2段階昇給が実施されていますか？
手取り保険給料
さふらん
>︵<
整形外科, 病棟
住民税とかは4~6月の給与で計算されると認識してます。7月の昇給は来年度に影響するかもしれませんけど。私の所は、個人病院なので4月に5%昇給だけで、基本給に5%ではなくて、基本給には一万円の昇給で、他の手当てで残りの昇給金を割り当てられたものでした。さふらんさんの所は、素敵な職場ですね。
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介護休暇中に、短期で祖母の居る施設にバイトに行って現金支給してもらえば、職場にバイトの給与は報告しなくても、良いでしょうか？どなたか、わかる方居ませんか?
アルバイト施設正看護師
>︵<
整形外科, 病棟
にゃお
総合診療科, その他の科, ママナース, 訪問看護, 保健師, 一般病院, 検診・健診
現金支給とのことですが、施設ではアルバイトとしてマイナンバーなどをお知らせして働くという形になりますか？？ 現在はマイナンバーがあるために、 こっそりバイト、というのは難しくなっています。 マイナンバーを知らせてのバイトの場合、住んでいる自治体からの所得証明書で給与担当にバレる可能性が高いです。 バレた場合、規則違反でもあると思うし、あなたの信用も無くなると思います。 全くマイナンバーなどを知らせずに報酬が支払われる場合には、職場に知られる可能性は低いと思いますが、 もし報酬を得たことが税務署に知られた場合には「脱税」とみなされます。 かなりヒヤヒヤしながらお仕事することになってしまうので、 きちんと職場にバイトを報告してからお仕事された方が無難なのでは…と思いました。
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・特に対策は…🙅・あせ取り紙で適宜ケアを🙋・休憩中におしろいなどを💄・下地にこだわってます😊・基礎化粧を徹底的に…🥰・やっても意味ない！！・その他（コメントで教えて下さい）
・バイアルから噴射させたことが…・配合禁忌で濁ったことが…・アンプルを粉砕したことが…・KCLを（盛大に）こぼしたことが…・薬剤名を見間違えたことが…・その他(コメントで教えてください)