共働きの方に家事についての質問です。皆さんの夫婦の家事の分担について教...

ねむい

内科, 整形外科, 皮膚科, 病棟

共働きの方に家事についての質問です。 皆さんの夫婦の家事の分担について教えていただきたいです。あと、便利な時短家電があれば加えて知りたいです。 私は二交代シフト制のフルタイム、旦那は三交代のスケージュール固定の勤務です。(工場勤務、肉体労働) 現在、旦那はゴミ捨て、私はそれ以外の家事しています。(かなり適当) かなり適当ではありますが、共働きだともう少しお皿洗いとか協力してもらいたいな〜と思います。これからは休みの時と、自分が早く帰ってくる時は料理はしてくれるとのこと。 時短のための家電は乾燥機付きの洗濯機、ホットクックがあり、今後食洗機を買う予定です。 もう少し協力してもらいたいというのは、わがままでしょうか?

    2019/08/17

    8件の回答

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    旦那様が、理解してくれてるなら良いと思います。 ただ、ねむいさんが逆に旦那様に気を遣いすぎないかなと思います。 私の場合、旦那さんが掃除をしてくれます。家族の誰より早く出勤し、誰より遅く帰宅する生活を数ヶ月しました。娘に晩ご飯作りをお願いしたり。 すると、逆に家族に負担をかけすぎてる事が私自身のストレスになりました。 よくご相談し、お互いの着地点を見つけて欲しいなぁと思います

    2019/08/18

    質問主

    ありがとうございます!実際仕事が始まったら旦那がかなり強力してくれています!もう少し仕事が落ち着いたら私の家事負担増やそうと思います

    2019/08/24

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    「子育て・家庭」のお悩み相談

    子育て・家庭

    ママさんナースの方で病棟夜勤ありをされている方、お子様が何歳頃から開始しましたか?また夜勤入った方がお子様との時間確保できたりしていますか?

    ママナース夜勤正看護師

    smiley

    外科, 超急性期, ICU, HCU, ママナース, リーダー, 大学病院

    22026/01/08

    いちか

    外科, 急性期, ママナース, 病棟

    私のところは一歳から夜勤しなければいけないのでしています 夜勤しないならパートにならなければいけず、、、涙 日勤が残業多めなら時々夜勤ある方が子どもとの時間確保出来ることもあるかと思いますが、時短勤務で残業ないなら夜勤ない方が普通にいいですかね

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    子育て・家庭

    デリケートな話なのでここで相談させてください。 ゆるっと妊活してるのですが、ルナルナアプリ以外で使用して良かったものがあれば教えていただきたいです😭 夜勤あると中々タイミング合わせるの難しくないですか…基礎体温とか排卵検査薬使ったことある方、感想聞きたいです!

    妊娠結婚ママナース

    ふっか

    72026/04/29

    てーな

    皮膚科, リハビリ科, 訪問看護, 慢性期, 回復期, 終末期

    ルナルナアプリ以外に、排卵検査薬と基礎体温測ってましたが、基礎体温は測らなくても一緒だったなと思います。 なかなか妊娠できなくて、自分の体のパターンを知るためなら測ってもいいのかな。 排卵検査は、ルナルナアプリが予測してくれる排卵日と、実際の排卵がズレることもあるので使った方がいいかなと思います。 でもお金がかかるので、そこまでしなくてもまだいいかなと思うなら、アプリだけで半年くらい様子見てもいいのかなと思います。 私も二人目妊活中なので、一緒に頑張りたいなと思いコメントさせていただきました😊

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    子育て・家庭

    生理予定日でこれは陽性の可能性高いですか? 早期妊娠検査薬ではなく普通の検査薬です。

    妊娠

    ドラちゃん

    22026/01/21

    きみちゃん

    内科, 循環器科, 超急性期, ICU, CCU, その他の科, 病棟, 介護施設, 老健施設, 離職中, 保健師, リーダー, 一般病院, 大学病院, 派遣

    ですです!おめでとうございます😍 婦人科行って正式の検査を是非!

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    👑子育て・家庭 殿堂入りお悩み相談

    子育て・家庭
    👑殿堂入り

    旦那に困ってます。 子供が1人いるのですが、準夜は回数を決めてしています。 人手不足や病欠で、師長が来月この日準夜できるかと、無理ならいいからとお願いがありました。 私も子供の熱や体調不良で何度も夜勤が出来なくなったことがあります。 旦那に聞いてみると、子供がいる家庭に夜勤を頼むなんておかしい。師長は何を考えているのか、と怒り、俺に考えがあるから夜勤はしてもいいと言われました。考えって何?って聞くと今度なにかあったら文句いいにいってやると、怒鳴り込みに行ってやるわと言われました。 今までもそう言って怒鳴り込みに行ったことはないのですが、しないとも限りませんし、無理なら無理と断ってと伝えても、いいよ夜勤して、と譲りません。 こんなに理解ないものでしょうか?子供の世話といっても赤ちゃんではなく、トイレは自分でできますし、父親の言うこともちゃんと聞きます。 家計が苦しいので私は夜勤をして正社員でいなければならないのに、夜勤そんなに嫌ならやめたほうがいい?と聞くとそうではないと。とにかく怒って話になりません。 子どもの為に離婚は考えてないのですが、病棟のお荷物になるのも嫌です。ですが、このまま病棟のお荷物になるなら辞めた方がましです。 師長さんに言うのに泣いてしまいそうです。 みなさん、旦那さんは理解ありますか?分かった上で結婚したのにこうなるなんて思ってなかったです。

    おつぼね

    内科, 病棟

    312019/07/26

    辞めたい

    内科, 外科, リハビリ科, ママナース, 病棟, 一般病院, 慢性期

    旦那さんにその夜勤を伝える時「師長にこう言われたんだけど…」って言ってませんか?もしそうだとしたら旦那さんは「嫁に負担かけやがって!」と思うのかも知れませんよ。もしくはおつぼねさんを働かせてしまってることに申し訳なさをかんじているのかも。分かった上で結婚して、子供さんが生まれていざ夜勤をする現状に旦那さんも慣れていないのではと感じました。 「あんたの稼ぎが少ないから夜勤してるんだよ!」までは言えなくても、今一度話し合う必要があるように思えます。

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    話題のお悩み相談

    看護・お仕事

    気管吸引時の挿入時についてです。 カテーテルを折らずにそのまま挿入し吸引? それとも カテーテルを折る、閉塞させたまま挿入して吸引? この春に育休復帰して記憶が曖昧で勉強してたらどちらもかいてあって。不安になったので聞きたいです。初歩的で申し訳ないです。

    吸引

    さー

    その他の科, 一般病院

    32026/05/17

    くま🐻

    内科, 消化器内科, プリセプター, ママナース, 病棟, リーダー, 外来, 一般病院

    さーさん、こんにちは!育休明けとかだと、細かいことが変わっていたりして不安になりますよね💦 私は、閉塞させて、陰圧をかけない状態で挿入して吸引していました! 陰圧をかけた状態で挿入すると、粘膜に吸い付いてしまうと思います。 病院内のマニュアルなどを確認してみるのもいいと思います☺️

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    看護・お仕事

    デイサービスセンターにて勤務経験のある方。 現在、大規模デイサービで勤務しています。 他施設と差別化するための取り組みについて考えているところです。 看護面での、利用者の満足度向上、専門的、特化したセールスポイント、取り組まれているものがあれば教えていただきたいです。

    デイサービス正看護師

    さくら

    急性期, ママナース, 訪問看護, 外来, 一般病院, 慢性期, 終末期, 検診・健診

    12026/05/17

    あちゃぽん

    内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 小児科, 心療内科, 整形外科, 産科・婦人科, 耳鼻咽喉科, 皮膚科, 泌尿器科, リハビリ科, 総合診療科, 救急科, 超急性期, ICU, CCU, HCU, その他の科, ママナース, 外来, 神経内科, 脳神経外科, NICU, 消化器外科, 一般病院, 慢性期, 回復期, 終末期, オペ室, 透析, 検診・健診

    愛知県岩倉市の さんえす というデイサービスのInstagramをご覧になってください。 かなり独特な路線だと思いますし、すごいです。はたらいてみたいです。

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    お金・給料

    休日オンコールについて 訪問看護に転職して1ヶ月未満です。 休日のオンコールですが、 看護師1人で6-8件/日で休日も平日のように働いており、休日の振替はなく土日どちらか働いた場合その週は週6勤務になるようです。また残業代は固定残業代のため働いた分だけ残業付くわけではなく、記録は持ち帰りで記載していることも多いみたいです。 オンコール回数は平日2回、休日1回だそうです。土日祝日がお休みではありますが、休日オンコール月1回計算だと年間休日110日に近くなるのですがこれは普通なのでしょうか? 休日オンコールのときの件数や、休日数、残業の付け方等、皆様のステーションはどうでしょうか、よろしくお願いいたします。

    訪問看護

    ko

    その他の科, 訪問看護

    22026/05/17

    さな

    内科, クリニック

    お疲れ様です、私も訪問で働いています。 残念ながら訪問看護ではよくある状況です。年間休日120以上です!とうたっておきながら、バンバン休日出勤あるステーション、土日でも定期訪問がちょこちょこあるステーション…😂入る前に教えて欲しいですよね、私はそれで何回か転職してステーション変えました笑 私の所は平日は5.6件でほとんど残業なし、あってもきちんと申請させてくれます。褥瘡がひどい人や末期の人が入ると土日に1.2件の出動があり一時は平日に代休の話も出ましたが、お手当てアップしてくれたのでみんな納得して働いています。この代休あるかなしかはステーションによってかなり異なる様子でした、でもぶっちゃけ6連勤は辛いですよね🙄 あと休日のオンコールは月に1.2回ある程度です。

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