「キャリア・転職」のお悩み相談（29ページ目）

個人病院で助産師をしながらWebライターの副業をやっています。 とはいえやり始めたばかりの駆け出しなのでまだまだ単価は低いので副業と言えるレベルではないですが…😅 子どもを寝かしつけたあとから1〜3時間ほど（もちろん寝落ちする日もありますが…）パソコンに向かっています。 駆け出しなので書いてるジャンルも今は色々ですが、いつか医療系のジャンルで書き物がしたいなぁというのが当面の目標です。 書くことがもともと好きなので在宅ワークでそれが叶えば良いなぁと思いチャレンジしてみてます。 助産師学生の頃には実習がない期間は派遣看護師をやっていました（学生時代なので副業ではないですが…） 派遣看護師はわりと時給も良かったですし、かなり融通を利かせてくれる派遣会社だったのでやって良かったです。

非常勤でどうせ週5なら常勤でボーナスもらった方がいいと思いますね。退職金とか福利厚生、どこまで長く働くのかの視点も持つとよいと思います。 確かにクリニックは土日祝休は中々ないです…

しほさんこんばんは 私は大学病院に勤めて、その後クリニックで働いています。 私の勤めているところは 主に採血や心電図、注射、血液ガスの介助、レントゲンの補助 吸入指導などです 採血後もも検査さんみたいなこともおこない、結果がわかるような機械の使い方も覚えます。とにかくなんでもやります。ただ、おむつ交換などの排泄介助や移乗などの介助もないに等しいです。 体力的には明らかに楽ですよ。 クリニックで勤めていたら大きい病院には戻れなさそうです。

興味あります。 近場に求人ないのと、美容クリニックは急に潰れたりがほかの病院より多いと聞いた為、なかなか踏み出せません。

フルリモートで事務職！ 私もしてみたいと思いました．どうですか？ 私も同じ4歳差の二児の母です。 私はずっと同じとこで正社員で働いてますが、小学校の壁上の子特にありませんでした。 なぜなら、民間学童に預けてて、送迎してくれるので！ 夜勤の時お弁当注文できたり、長期休みはいろんなとこ連れてってくれます！ ワンオペなら仕事は無理しない方が。旦那がいたから仕事できたと本当に思います。 風邪引いたらずっと休むことになり行きづらくなりますし。 無理されないように！

明確な理由があるなら転職はぜんぜんアリだと思います！ まだ若いし、自分に合うところがきっと見つかりますよー！

私は、1人目を妊娠したタイミングでした。私の場合は引っ越しをする必要があったので退職するしかなかったのもありますが、産後数ヶ月から職を探し、暫くはパート勤務をしていました。 今は正職になりましたが、家庭優先の考えは変わりません。

看護師向いてるなって思う事はないですねー。 ただ事務とかずっと座ってるのは無理なので、その点では向いてるかも。

余計なことでしたらすみません。 有給休暇使ったりしてなんとか、12月のボーナスもらえる所まで勤務してはいかがでしょうか。年末調整してもらえるので12月末までがベストかと思いますが。

4年前、43歳の時に准看護師から通信通って看護師なりました。子ども2人夜勤もしながらフルで働きながら卒業しました。 ライフスタイル、子供の有無にもよりますがどちらにしろ学校も通信も減ってきてます。（理由は看護系大の拡大、通信の定員割れが続いてるなど） ご自身の近くに通える学校はあるのか、入学資格は満たしてるのか等（通信でもスクーリングがトータル50日以上はありました）調べてみてはいかがでしょうか。 あと、条件を満たせばハローワークから授業料の何割かお金ももらえます。それも調べてみてください。　 応援してます♪

高いと思います！

自分が通院していたクリニックで働いたことあります。　私は結局退職しました。患者の立場から職場になると、私は院長が採血の失敗にもうるさい人だったこともあり、クリニックに行くのが憂鬱になりました。クリニックは医師は院長しかいないので、相性も合わないと難しいと思います。私はブランクがかなりあってのクリニック勤務だったせいもあるかもしれません。　採血や、忙しい、マルチタスク大丈夫なら、患者でもスムーズに働けると思います！

看護師をしながら心理カウンセラーをしたり、ベビーシッターをしている友人がいます。

お疲れ様です。 これまで様々な経験を積まれたのですね。 私の周りには、還暦まで訪問看護にいて、その後は施設（ホームホスピス）へ異動された方がいました。（同じ法人です）他に、還暦近くまでデイサービスの方もいます。 体力など考えると、職場も限られてきますね。私も最後は施設とかかなぁと考え中です。

来ると思いますよ〜。 他の方との兼ね合いもあると思うので。一週間以上経っても返事がなければ、いつ頃結果がわかるか連絡してみても悪くないと思います。

同じ職場に3回入職したことあります！ 何度でも歓迎してくれる、大好きな職場なんですけどね。 その時その時で、やっぱり理由があって辞めているので仕方ない部分と割り切っています。 ajyujyu0206さんのように戻る前から、但し…と言われてしまうと、戻ってもきっとこの人一回やめた人、っていうレッテルを貼られてそういう目で見られそうな気がします。 戻らなくて正解だと思います。 きっと前に向いて進めという、神様からのお達しなんだなと思って、 「元上司さん、クソでいてくれてありがとうございます😊おかげで新しい素晴らしい職場に巡り合うことができます」と感謝して前に進みましょうよ♪

3年目から勉強し、4年目で取得出来れば良いです。テキストを全部把握すれば大丈夫です。

お疲れ様です！ 時期は同じではありませんが、夜勤で体調不良になるのは一緒なので共感してしまいました…毎日お疲れ様です。 私も人がいなくて数ヶ月おきに夜勤専属をやっていた頃、めまいと不眠に悩まされていましたが、助産学生になるために3月末で退職後、ピタッと症状がなくなりました。 学生になったので実習中以外夜勤はなく、昼間に起きてる生活をしてみて、体がめちゃくちゃ軽くてびっくりしました！ 体が悲鳴をあげているなら、早めにお休みされた方が良いと個人的には思います。

看護師としてのキャリアは焦らなくても、働いていればおのずと築けると思います。急性期病棟じゃないとキャリアが築けないわけじゃないですし。 ただ子どもの親としての関わり、子どもから求められる期間は驚くほど短いものです。いまは必死に子育てしているでしょうが、私は0歳から保育園に長く預けて働いていたため、少し後悔しています。 うちはいま5歳ですが、小学校に入れば保育園と違って時間も短くなるし、夏休みがあるし、環境がかわるので子どものフォローするために仕事セーブしようかと思っています。周りのママ看護師も、工夫しながら働いてます。 小さい子抱えながら夜勤やってるパワフルなママ看護師もいますが😅 私は仕事は家族のためにしているので、正直あまり看護キャリアに興味がない、というのがありますけど… 産んだのは自分ですから、子どもが小さいうちは仕方ないとある程度割り切って働いてます。 どこかで、妥協は必要かなと。 ご両親は子どもを預かることに納得しておられるのですか？ 正直、未就学児を毎日毎日、面倒みるって親でも大変なのに、孫を預かるって体力的にもかなりしんどいと思うのです。今後保育園にいれたりはしないのでしょうか。 子どもの体調不良時も、両親に頼りきりというわけにはいかないでしょう。 ご両親がずっと元気で協力的でいるとも限りません。 今はご両親が頼れるのはありがたいことですが、もう少しパパママがメインで育てる前提で、具体的に継続できる方法を考えた方が良いのでは？ 転職しても時短勤務できるかどうか？職場に掛け合っても良いと思いますし、夜勤免除も視野に入れて良いと思います。 正直病棟より、外来など、日祝固定休みのほうが子どもに合わせて働きやすいとも思うのです。 はじめから転職先には、いざとなったらパートや配置転換などで仕事調整できるか？望むときにすぐ正社員に戻してもらえるか？交渉しておくのが良いでしょう。 また、ご実家近くの保育園や、ファミリーサポート、病児保育など公共サービスを調べておくのがよいでしょう。 絶対に急性期病棟でキャリアをつみたい！だとか、保育園は可哀想だから親に預ける！とか強いこだわりはないのでしょうが、いろんな選択肢を増やしておいた方が、あなた自身が楽だと思います。 看護師って子ども育てながら働いている人はかなり多いです。場所によるかもしれませんが、私の職場には独身おらず、みんなお子さんやお孫さんがいますので、急な休みや保育園呼び出しにも温かい言葉をかけてくれて、休みやすいですよ。 そういった理解がある職場に巡り会えるかは運かもしれませんが。 私は今は、手術室で日祝休みで働いて、平日は子どもを保育園に預けて働いてます。基本朝の送りは私、迎えはパパで協力しながらやってます。 手術室は未経験で入職してます。キャリアの有無は関係なかったです。 看護師の資格は逃げませんからね。 急性期じゃなくても、どんな分野でも学ぶ事はたくさんあるし、キャリアはつめます。 あなたが何歳になっても、キャリアアップのためのチャレンジはいつでもできますが、幼い子どもを育てることは今しかできません。 だからそんなに焦らなくても大丈夫。 子どもに恵まれることは、とても幸せなことです。看護師としてのあなたの人生をも、豊かにしてくれるはず。 子どもを育てることで、学べることもあり、私は子育てを通して、看護観が広がったように思うのです。 長々とすみません。むりしないで、頑張って☺️

4年目くらいだと、転職を考える人が多くなってきますよね。私の同期もそうでした。もっとバリバリ働ける病院に転職したり、専門看護師になるために勉強したり。「みんな向上心があってすごいなぁ」って思ってました。 私も看護師になった時点で夢を叶えてしまって、次にどうしたいか？ということが全然なく、日々業務に追われて過ごしていました。 なるべく大変な思いなんてしたくないですよね。定時で帰りたいし、夜勤もあんまりしたくないけど、お金と休みは欲しい笑 私は、そのまま働いていていいんじゃないかなって思います。やる気とモチベーションって、ない時はトコトンないんです。 もし、このままでいいのか？って不安や焦りがあるなら、ちょっとでも興味のある分野のこと、調べたり学んでみてください。看護のことじゃなくてもいいんです。 やりたいことって案外、ある日突然見つかるものですから。

ファストドクターの電話対応は聞いた事ありますね。 うちの家内はライバーをしています。

回復リハビリの経験が少しありますがほとんどトイレ介助と検温でした。施設や家族との連携もありますが多くありません。ナースコールも鳴りっぱなし、どこもそうですが認知症患者ばかりでした。治療に関わりたいならあまりお勧めしません。

病院の方針で3ヶ月は夜勤せず、日勤で病棟の流れや業務を覚える為なら、3ヶ月以後でないと、夜勤は出来ないかもしれませんね。 経験にもよるかもしれないですが、夜勤希望な事を伝えたら考慮してくれるかもしれません。 一度交渉してみても良いと思います!

おめでとう🎉ございます！ ちなみに私は施設は即日採用でした。

職場に慣れるまで本当に大変ですよね。私は1年くらいかかります。いろいろ我慢して言われた通りにやろうとするタイプです。働きたくない病は慢性疾患のように付き合っています。

保育園看護師してました！ 業務は園児の検温や検診の準備や月1の身体測定などですかね。 お便りの作成もしてました。 看護処置はあまりないです。 怪我した時の消毒や湿布貼ったり、薬がある子の与薬くらいですね。 怪我の時に病院に行く場合の付き添いですかね。後は保育士さんのように園児の見守りですね。 お給料は病院で働くよりは下がりますが、私は心身の負担は減りました。

4回転職してます！すべて大きい病院で採用いただいてます。

職場毎で違うとは思います。 就職日前のオリエンテーションがある場合はその時にサインしました。 オリエンテーションが当日の時は当日でした。 契約内容は採用決定時に聞いてましたし、当日でも問題なかったです。 事前に聞いていた内容と違ったら指摘すると良いかもしれないですね。