「キャリア・転職」のお悩み相談（247ページ目）

4月がベストとはわかり兼ねますが、ボーナスの後に辞める人が多いので、年始や、夏ボーナスが6月のところもありますので、5月頃から夏も求人が多くなります。 そのため、色々なところを検討できるとは思います。 4月入職でも夏にボーナス(微々たる金額でも)もらえるところもあれば、全く無いところもあります。 入職月によって、前期休暇・後期休暇取れる/取れないという場所もありますし。 その総合的に見てどこが良いか、となるかと思います。

私も転職活動中ですが、以前と比べて急激に看護師の求人は減ってるって感じはないですよ。派遣もやると面白いですよ。人間関係はそこによりけりですね〜。いい人いても辞めちゃったり、異動で苦手なタイプきたり、人間関係は変わっていきますから。

何年目でできるというよりは、クリニックの教育体制にもよると思いますよ。情報収集して、教育してくれるところを探してみてくださいね。

私は違いますが、資格を持っている方はいらっしゃいます。 病院としては何の利益（金銭的な）にもならないので、個人のスキルアップの範囲内です。 病院側を説得するなら、認知症ケア加算の要件として必要な研修くらいでしょうか… 個人的には知識のある人は、対応がすばらしいので是非資格を取っていただきたいです。 応援しています！

毎日お疲れ様です。 どのような事情で転職されたのかは分かりませんが、子供さんもいる中で全く環境の違う所へ転職されていて凄いです！ 私なんて、育休明けで同じ病院へ復帰して数年… 出産前よりも物覚えが明らかに悪くなっており、日々緊張しながら働いています。 きーやんさんの投稿に少し勇気を貰いました。お互い頑張りましょう。

有名な所だと中村記念病院は聞いたことがあります。ただ勤める中だとスタッフ間の雰囲気だとか重要視する箇所があると思います。 転職サイトや病院見学で内部状況を把握する様にした方がいいかなと感じます。

お子さん何歳ですか？ いま、３歳になった子供がいて、訪問看護に在籍していますが、子育て理解もなく、虐待を強要するよう言われオンコールを持たされそうになったので、常勤から非常勤になりました。でも、パワハラが酷くて潰れ、解雇される方向になってます。 お子さんの年齢によっては、子育て理解を得られなければわたしと同じようにオンコールの件で悩んだり、人がいないから、保育園から呼び出しされて当日の訪問調整されても、翌日は絶対死んでもきてねと言われたりしてました。 訪問は、時間で決まっているのでケアに集中(Ba交換や皮膚処置・リハ・入浴介助)して、記録する時間はほとんどなく、事務所に帰ってきてから回った患者さんの記録・ケアマネに報告等で残業が日常的にありました。そのほかに、月末月初は報告書や計画書に追われて、毎日延長保育のギリギリでお迎えに行っていたり…でした。 わたしの場合、両家実家が何時間もかかるほど遠く、旦那が管理職をしていて、仕事上融通がきくときときかないときとで差が激しいし、土日も仕事があります。それでも協力してくれてやっていましたが、わたしが働いていたステーションは上記の状況で、かなり負担でした。 病棟で、夜勤免除が出来るようであれば、夜勤免除の申請をして、日勤だけで勤務とかの方が良かったりするかもしれないです… オンコールは、お子さんの年齢(留守番できるかとか)や、ご家族の協力が必須です。必ず出動するとは限りませんけど、出動したときのことも想定して、面接のときとか聞いた方がいいと思います！ あと、子育て中とは異なりますが… 病棟では病院のルール・看護技術のもと、行っていますが、訪問看護は、お宅ルールが多いです。三活も独自の使い方をさせられたり、細かな指示(冷暖房管理含めて)ご家族から求められるので、病棟の常識が通用しないです😔 長くなりましたが、参考になったら嬉しいです。 ネガティブなことばかり書いてしまいましたが、患者さんやご家族と信頼関係を目に見えるように築くことができるのでいいです☺️

自分は聞かずに受けました。

絶対なりたくないです！！理由は普通に仕事と責任も増えるからです。わたしは一生普通のヒラの看護師でいいですね…。 でももし自分が男で家族がいるなら役職はつきたいと思うと思います。

転職活動をしていた友人から聞いた話ですが…… 紹介会社を通してだと、採用したくても落とされる可能性があるのだとか……採用するのにお金を紹介会社に払わないといけないためだそうです。

焦る気持ちわかります。私も同じですよ。私看護師経験長いですが助産師になりたくて去年産婦人科に転職しましたがなかなか職場にも馴染めず私より経験少ない看護師さんの方がバリバリ仕事できていて私もいつも焦ってしまって落ち込む事沢山ありますが人と比べてもしょうがないので自分ができることを少しずつ覚えて諦めず頑張ってますよ。無理しないように一緒に頑張っていきましょう！頑張っても無理だと思ったら転職するのも良いと思いますよ。

訪看やっている者です。 デイに関して、医療処置が必要な人数によっては看護師2人でも少ないかと思います。

試用期間だからこそ辞めやすいと思うのですが、、私3ヶ月で辞めたことありますよ！普通に書類選考困ったことないです！

わかりすぎます。わたしも、いま、まさにそうです。女性は、ライフステージで、色々変わるから仕方ないけれど入って失敗して、直ぐに辞めるってなるとただ経歴に傷がついてしまいますよね。

クリニックや病院ってホームページをマメに更新してないところも沢山ありますよね💦 でも、行きたいなら問い合わせた方がいいですよ！もしかしたら募集しているかもしれないし、聞いてみないことには受けることもできませんし☺️ 勇気出してみて下さい！

自分が今後目指していきたいキャリアをイメージしてそれになるために、何が必要かを考えればいいのではないでしょうか？？私の場合は訪問看護経営を目指しているので緩和に行ったりと自分のスキルになるような仕事を目指しています。

ももみさん、初めまして。 私も5年目9月末日付けで退職した際、有給休暇で休んでいる間は病棟に在席扱いで職員の補充はないと、婦長さんから言われました。 結局、20日ぐらい捨てることになりました😭

同じような状況です。 一緒に祈りましょう(>_<)

同じく4月から転職して内科に居ます☻ 私も急性期は苦手で不向きと思ってます｡色々経験したいとも思いますが､苦手な場所でやっていける自信はないので､たぶんこの先も急性期にはいきません｡(笑)

私は退職後ゆっくり休みたいか、すぐ働きたいかで決めてましたね。 ただ、退職してから求職するのであれば、お金の心配もあります。生活費の他、住民税・健康保険料・国民年金が収入がないところにガーンときますので、最初はびっくりしました！失業保険が出てもほとんど税金でなくなってましたねー あとは休んでから求職だと、この間はなにしてたのと面接で必ず聞かれます。正直に答えてますが、それで落とされたことはないですが。

私だったら①を選びます。 私も部署異動してから全ての行動、手技、言葉の端々において注意❔を受けます。もうここまでくると人格否定だなと思えるくらいです(笑) なのでボーナスか有給(８月発生)かで辞めようと思っています。 みんさんは年度末まで我慢できますか❔

都内の一般クリニックです(^^) 初任給は手取りで27万くらいでした(^^) 夜勤と残業がないので10万近く減ってしまいましたが、減ったら減ったで今の収入にあった生活ができたので、辛くはなかったです(^^) ただ、貯金に回せる額は少し減ってしまいました^^;

今までの経歴.自己PR.志望動機、3年後、5年後、10年後キャリア、趣味などです。30分ぐらいだった気がします。面接頑張ってくださいね！

地域包括で働いてます！ 地域包括は退院に向けて支援していくことで加算をとるシステムなので結構入退院が多くて患者さんの入れ替わりが多いです😅 私的には子育てとかされてて病棟勤務を望まれるなら療養病棟とかの方が定時で上がれることが多くていいかなって思います！あくまで私の病院での情報ですが！ご自分に合った職場が見つかるといいですね😊

読む側の立場になってみると、課題の内容より、キチンとです、ます、が使えているか、誤字、脱字で人間性が見えます。 実は、課題なんてあまり気にしていません。強いて言えば、あなたの看護感について述べて下さい、今まで出会った患者さんとの忘れられない出来事を述べて下さい、最近気になったニュースについて述べて下さい、くらいは基本かな？と思います。

友人が公的病院に勤めています。有給だけでなく時間給もとれたりするため、子育てしやすいと話していました。

どうなんでしょうね、私は偏差値は中の上くらいの公立大学卒業しましたが、 人気の病院に行けた人もいれば落ちた人もいましたよ〜 余計なお世話だったら申し訳ないのですが、人気の病院ってだいたいネームバリューだったり給料だったりなのでいざ入職してみると激務すぎる激務だったり新人のこの時期にめちゃくちゃ残業してたり、、とかあるので人気の病院がいい病院！とは一概には言えませんね…まあ何に重きを置いて就活するかですが💦

どうして車で1時間も離れた病院にしようと思ったんですか？ それが志望理由にはならない感じですか？

私も転職会社の人から面接の時には何か質問した方がいいと言われて結構悩みました（笑）私は4年目の時に転職したのですが自分の経験の浅さが不安だったため教育体制についてはどの面接でも聞いていました。あとどのような疾患の患者が多いかというのは無難な質問ではないかと思います。聞けそうな雰囲気があったら残業時間とか緊急入院はどのくらいかとかも聞いていました。

妥協する。 知識も技術も低い。合わせるんじゃなくて見過ごす。自分は正しいことを続けておく。