「キャリア・転職」のお悩み相談（131ページ目）

看護師として10年ほど勤務したあと、主人の転勤に伴い退職しました。末っ子が小学生になったのを機に、仕事復帰を考えています。 常勤ではなくパートで、総合病院ではなくクリニックで、と考えています。 しかし、10年ほどのブランクがあり、外来経験もありません。なので不安しかありません。 そこで、ブランクがあり仕事に復帰された方に質問なのですが、復帰するまでにこれを勉強したよー、最低限しておいた方が良いよー、と言う内容を教えていただけますか？オススメの本・アプリ等もあれば教えていただければ助かります！ 読みにくい内容でしたら、スミマセン。 よろしくお願い致します！

ブランクパートママナース

現在5年目の看護師です。以前総合病院で、整形外科、現在は診療所の整形外科で働いてます。 今後，訪問看護師か、ホスピスで働きたいと思ってるのですが、経験が足りず経験を増やすため転職しようと思ってます。 その場合、総合病院か、慢性期の病院がいいか迷ってます…アドバイスいただけると嬉しいです！

慢性期転職病院

現在新人看護師3ヶ月目で、人間関係が本当に合わなくて一般病棟を７月いっぱいでやめてしまいました。 現在転職先を探しているけど、中途を新人教育できないところの方が多かったり、3ヶ月はちょっと、、って言うところが多くて、、 一つ面接は決まったけれど、自分が希望していた病院ではなくてまた同じようなことになるんじゃないかとか、3ヶ月でやめてしまった自分はその程度の人って思われるんじゃないかとか頭の中そのことでいっぱいです😔

1年目新人転職

訪問入浴で正社員として勤務されている方いますか？何度か派遣で働き、体力的には大変ですか残業やオンコールもなく、産後の復帰先として検討中です！実際は働きやすいのか？ママナースは多い？など教えて頂きたいです\( ˆoˆ )/よろしくお願いします☆

派遣ママナース正看護師

公立病院に勤務してる5年目の看護師です。 3月に病棟からICUに異動となったのですが、ICU独特の環境や人間関係、やりがいのもてなさ等から8月末での退職を希望しています。 睡眠障害や偏頭痛、嘔気など身体症状が出るなど、健康が取り柄だった自分が失われつつあり、精神的にも病む寸前だと感じております。 元々将来的に在宅支援の方へすすみたいと考えていたので、この機会にそちらへ転職しようと考え、師長・看護部長に面談で退職の意志を伝えました。 しかし「年度末じゃないのに辞めるなんて、公務員だからできない」「皆大変なのは一緒。人が足りない。ともに働くスタッフや患者を見捨てるのか」などと言われ、退職を拒まれています。 勧められて心療科の医師とも面談しましたが、「病む前に対処したのは、自分を大切できている証。現在の状態なら療養休暇等は必要ない。」と言われました。 このまま退職の手続きをすすめたいのですが、事務部に相談しても「事務には権力がないので看護部と退職の話をまとめてきてほしい」と言われてしまいました。 この場合どうしたら良いのでしょうか。 一応事務部に確認したところ、退職届の提出は2週間前でも間に合うようですが、師長・部長が納得してからでないと、規定の様式の退職届に記入できなさそうです。 また強硬手段(退職届を内容証明郵便で送りつける)は一旦待って、もう一度師長らと話してきてほしいと言われました。

部長師長退職

今まで転職を間を空けずにしていたので、初めて今回自己都合で退職します。 　来月付けでの退職なのですが、をもらおうと次に転職したい場所もないため失業保険をもらおうと考えてるのですが、その間に派遣で単発では働けたらなと考えています。 　週に20時間以内であれば働いてもいいと書いてあったのですが、失業保険をもらうためには認定日とか言うものがあるんですよね？それに行かないと給付できないと書いていましたが、もしその日に派遣をいれてしまったらダメということですよね？ 　それは自己都合退職の場合は退職してから2ヶ月間はないということですか？？ 　　 　何度読んでも理解できなくて、わかりやすく教えていただける方がいたら教えて頂きたいです。 　ちなみに派遣で働いてしまうとさらに給付が遅くなるとも書いてましたがどのくらい遅くなるのでしょうか？

単発保険派遣

看護師歴5年のものです。 今回急性期病院に転職を考えており動いています。 基本給が20万は低いでしょうか？ すみません、初めての転職で不安が大きく、、、。

急性期転職病棟

現在慢性病棟の看護師２年目をしており、7月末から休職をしています。現在の病院は教育体制も充実しておらず、パワハラまがいなことが多いです。そのため夜勤の回数なども少なくされており、給料に影響が出ております。 そこで休職して1ヶ月も経っていませんが、別の病院へ転職したいと考えております。 休職中に他の病院の面接を受けてもいいのかなど、経験者の方に転職について流れを教えて頂きたいです。 心優しい方、回答お願い致しますm(_ _)m

退職辞めたい転職

転職面接にて、テンパってしまい プリセプターをしてないのにした、という嘘を一つついてしまいました。 嘘をついたこと、本当に後悔しています。 でも採用通知をもらった今更訂正できません、バレてしまうのが怖いです。 そういうのはやはりすぐにバレてしまうのでしょうか、（因みに同県内だが前職場との距離は遠い。） 確認の電話とかが入ってしまうのでしょうか？ 嘘をついたことに対する誹謗中傷は御遠慮ください、とても反省しております。 どなたか優しい方誰か教えてください(´；ω；｀)

プリセプター面接転職

4年目になり一般病院を辞めて老健へ転職しました。 現在、24歳です。若すぎて、初めて看護課長にお会いした時に普通の病院とは老健は違う。あなたに向いているのか的なことを言われました。 私にもそう言われる要因があったのかもしれません。 ただ、私は美容系に進みたい夢があり今回引っ越しと奨学金の関係で今住んでいる県で5年間働かないといけないのでその繋ぎとして社会的勉強として就職を決意しました(これは話してはいないですが。)。 初日そうそうイラッとすることもあり、つかせていただいた先輩には　　　デイルームで患者さんをみててもらえればいいから　っと言われました。 看護について教えてくれないのでしょうか？雑用なような気がしてどうすれば看護師として動けると思いますか? デイルームでの危険を防ぎ見守ることも大切なのはわかっていますが…看護師として就職したのかなと不安になります。

4年目先輩勉強

新卒2年目の手術看護師です。 現在働いている病院は単科の病院で教育体制もあまり整っているとはいえません。 総合病院への転職(オペ室からオペ室)を考えているのですが、経験が浅いこともあり採用されるか不安です。 2年目でも中途採用してもらえるでしょうか。

手術室オペ室2年目

今2年目の者です。 急性期病院で働いてて、特に忙しいと言われているような病棟にいます。当初から辞めたいと思っていましたが、素敵な先輩しかいない環境であり持ち堪え頑張っています。 しかし、最近ちょっとしたことでイライラしてしまうことが多く、そんな自分が嫌になります。2年目になり周りを見ないといけない中自分の業務で必死になるあまり他の方の協力が出来ず、そんな自分も嫌になります。 正直、人間関係恵まれている環境でありながら、今は何もかもが嫌です。口癖は辞めたい、です。 残業も日々2〜３時間は当たり前です。休みの日も昼まで寝てしまうことも多いです。どんどん自分の良くない姿が嫌になります。 私は今精神的にきているのか、それともただ自分の性格上の問題なのかもわかりません。 何が今自分にとってより良いのかわからないのもしんどいです。 周囲では転職したという話もちらほら聞き始める中、自分も転職したいと思うも甘えかなぁとも思いますし、辞める勇気もないのも事実です。 仕事：私生活＝9：1くらいだよ〜という先輩の話もありましたが、なんかそれも自分の人生は違うなぁと引っかかっています。 うまくまとまっていななくてすみません。

退職辞めたい急性期

12年務めた急性期病院を辞め4月に慢性期(主に終末期)の個人病院に転職しました。 4人(小2.年長、年中、1歳)の子育て中のため、日勤常勤で病棟勤務。就労時間もフルタイムでイケると思ってたのですが、キャパ超えして1時間時短で働いています。 人間関係は…まぁ、色々ありますがそこまで面倒くさくもないしあっさりしてる感じではあります。 仕事内容は、オシメ交換、吸引、注入、の繰り返し。 元々の腰痛も悪化し、メンタルもガタガタ。 帰宅後は家のことをし子どもたちと寝落ちの日々。 楽しい！やりがいがある！と思えなくなっています。 いずれ訪問看護をしたいと思っていましたが、なにか違う。多分、終末期は合わないのでしょう。 転職の際に、産婦人科の募集とかなり悩みました。 以前は助産師になりたいということもあったし、赤ちゃん好きなので。 でも、生涯年収などを比べてしまい今のところへ。 転職して3ヶ月は頑張ろうかとやってきましたが、メンタルが持ちそうにありません。 寝落ちはするけど常に夢を見ていて、朝起きてもグッタリです。 みなさん、転職後、合わないと思ったときはどうされてますか？ 辞める？割り切る？ 辞めるならどういえば辞めれる？

メンタル人間関係転職

看護師しながらなにか副業されている方いらっしゃいますか？みなさんずっと看護師として働く気持ちはどのように考えてますか〜？20代の頃はキャリアアップしたくてすごく色んなことにチャレンジしたかったですが、30半ばになるとそんな気持ちもなくなり、もはや看護師としてしたいこともなにもなくなってしまいました（ ; ; ）今後の人生迷い中なので、お聞かせください♪

副業勉強正看護師

無知な質問で申し訳ないのですが、保育園に預けられるのは仕事の日その時間だけですよね？ 例えばパートで13時まで勤務だったらその後すぐ迎えに行く、月水金仕事なら火木は預けられない、みたいな。 院内でも外部の保育園でも、ルールは基本的に同じでしょうか？ 今後預けて働こうと思っているので、教えて頂きたいです。

復職保育園パート

明日から老人保健施設へ初めて転職をするのですが、 初出勤時はジーパンにTシャツでは不味いでしょうか？ 転職先へ初めて出勤する際はスーツですか？どのような服装で行けば良いか迷っています。

施設転職

急性期の病棟看護師を8年ほどやって、日勤夜勤リーダー業務等も行っていました。 子どもの妊娠出産を経て今までいた職場は退職しました。 そろそろ就活しようかな〜と思っているのですが、 ママさんナースにお聞きしたいです。 ズバリ、お子さんを抱えての今後の働き方としておすすめはどんなものがありますか？？ 今まで通り病棟勤務がおすすめ〜とか、 夜勤はしない方がいいよ〜とか、 時短やパートがいいと思う〜とか、 訪問看護やクリニックの良さはここ〜とか、 人間関係考えるならこれ〜とか、 なんでも良いです！ 経験談や聞いた話などもなんでもこいです！ 先輩ママナースの皆さん、ぜひ教えてください！ ＊ちなみに私はキャリアアップなどは特に考えていません。

ママナース子ども転職

訪問看護をしている方に質問です。 オンコール担当だった次の日のシフトは休みですか？ 夜間出動があった翌日に勤務があるのは普通なのでしょうか？ あと、ステーションによると思いますが月に何回くらいオンコールがあるものなのでしょうか？

シフト訪問看護

1年目で退職し採血苦手、ルート確保経験なしなのですが採用してくれるところはありますでしょうか……。夜勤も経験がなく不安しかありません…。

1年目転職正看護師

発達障害や児童福祉に興味があるのですが、そのような職場で勤務されてる方がいましたが職場の雰囲気や業務内容を教えてほしいです。

復職施設転職

私は学生時代から医療、福祉系しかやってこなかったので、違う仕事もしてみたい気持ちになります。 ただ30代って事と、一般常識が分からないのもあり、踏み込む勇気がなかなか出ません。かと言って看護師を続けたいという訳でもないです。 皆さんはどのような仕事をしてみたいとかありますか？ またこんな仕事してるという方はいますか？

メンタル転職

転職の時、前の科と違う科に行くことになった場合皆さんはどのように準備されましたか？また、採用が決まった時点で配属される科を伝えられたのか、入職日に伝えられたのか教えてほしいです。よろしくお願いします。

配属ママナース転職

自分は149床ある地域の病院で病棟の看護師として働いています。 准看護師として17年働き、今年看護師免許を取得しました。 そこで、看護学校で訪問看護に興味を持ち、ゆくゆくはへき地での医療、看護をやりたいという希望を持ちました。 学校から元の職場に戻ってきてもう少し、病棟経験を積み訪問看護へ目指そうと思ったのですが、その病棟の担当科が変わってしまっていたので、副業で訪問看護に必要なスキルを得ようと思ってます。しかし、病院は副業禁止みたいで、相談によっては許可が出るみたいです。 そこで皆さまに相談なんですけど、どのように副業を許可貰えるように話しをしていけばいいのか教えて頂きたいと思います。 もしこのような経験がある人がいるのであれば教えて頂きたいです。 どうぞ宜しくお願いします。

勉強転職正看護師

４月の保育園や幼稚園の市内一斉申込みに向けて見学などしていますが、求職活動枠で勧めていかないといけないのですが同じような境遇、または経験談をお聞きしたいです。 非常勤、保育園と自宅や職場の近さなども考慮したいとは思うのですがこればかりはやってみないとわからず不安です。 ちなみに、検討しているのは施設での看護師など求人を見ています。 ブランクもあるし、中々思うようにはいかないことも考えつつ探しています。

ブランク復職ママナース

市民病院から市民病院への転職は不可能なのでしょうか？ 2年目でも中途採用してくれるでしょうか？2年目なんて中途半端すぎて目にも留めてもらえないでしょうか？ しかもオペ室からの病棟転職を考えているのでやっぱり即戦力にならない人は受かりにくいですか？

手術室オペ室2年目

私は看護師2年目です。 1年目のとき5ヶ月間ほど休職しており所得が少ないため今年住民税対象外となって支払っておりません。 次は大手美容クリニックに転職するのですが休職していたことは言っていません。住民税0で休職がバレる可能性はありますか？ また、転職先にもよると思いますが住民税は特別徴収に自動的に切り替わりますか？

給料2年目退職

出産を機に看護師としての働き方を模索しています。今は急性期病院でばりばり働いていますが、もう少しプライベート（子育てなど‥）にゆとりをもった生活がしたいと思っています。夜勤がなくなるとなると給金銭的にはあまり満足できないのかなーとも思うのですが、やはりそうなのでしょうか‥？訪問看護されてる方のご意見伺いたいです。

育休訪問看護ママナース

3月退職を考えています。今の時期から就職活動は始めた方がいいのでしょうか。現在病棟勤務、転職先は美容クリニック希望です。

退職クリニック病棟

4月から訪問看護ステーション勤務の3年目Nsです。 学生時代にぎっくり腰になり、以降整体に通っていました。 1年目で転職し、2年目の夏頃から夜勤が始まり腰痛に悩まされるようになりました。以降、整体にも通っていましたが今年の5月中旬にぎっくり腰で動けなくなり整形外科で腰椎椎間板ヘルニアと診断されました。以降、2週間ほど休職し6月ごろから復職しました。その後も整体で鍼をしてもらったり薬を飲んで頑張りましたが、7月中旬より下垂足と筋力低下で上手く歩けなくなり再び休職中です。 復職時に腰痛は動かないと仕方ない、ずっと軽い病状の利用者ばかりも他の職員の負担を考えると難しいと管理者に言われてこのまま仕事を続けることに不安です。また、仕事を休むことで職場にも迷惑をかけてしまい申し訳なさで気持ち的にもしんどいです。そして、精神看護の算定研修も会社負担で取らせてもらったので、せっかく取らせてもらったのにこのまま辞めてしまうのはもったいない気もしています。 このまま転職すべきなのか、腰痛と付き合いながら今の仕事を続けていくべきなのかをアドバイス頂きたいです。また、どういう職場が続けやすいのかもアドバイス頂けると嬉しいです。よろしくお願いします。

訪看3年目訪問看護