看護師として、精神を病みブランクがあります。現在は、復帰できるように0から勉強中です。もう知識は全く忘れており、解剖生理からやり直しています。 病棟勤務していた頃は、早めに出勤しても、情報収集が遅く、とるべき情報をとれていないことがよくありました。みなさんは、情報をとるときに決まってみるポイントや考えていること、意識していることはありますか？患者さんそれぞれ、病態も異なるのでいつもパニックになり、情報が時間内にとれないまま患者さんに向き合うことになるかもしれないという不安に襲われ、頭がまっしろになり、情報収集がなかなか進まなくなるという悪循環に陥ります。実習のように予習してから行ければ安心なのですが、、。 長くなりましたが、情報収集をどのようにしているのかお聞きしたいです。回答よろしくお願いします！

解剖生理ブランク情報収集

医療ワーカーに転職相談をしました。 マニュアルのような質問をされ疲れました。 経験が少なく、キャリアアップにもあまり興味がないポンコツナースが贅沢言うなと言われるかもですが… 仕事を探したいだけなのに やりたいことはなんなのか、やりがいを感じる瞬間はないのか、今の仕事をしようと思ったきっかけはなど聞かれ疲れました。学生の頃は考えてとりつくろって答えていましたが… 生きていくためにお金を稼ぎたいだけではだめなのでしょうか？ 新しい仕事が決まれば頑張って仕事を覚えて働けるようになりたいと思っているのですが… それに4月に入職希望でいいところがあれば転職活動を始めたいと言っているのに、面接などはいつ頃から始めますか？と言われ噛み合わない あせって決めたくないから良い求人のところがあったら面接したいのに、面接があるところの求人に応募させてこようとする感じがもやもやした （説明下手でわかりづらいかもです🙇‍♂️） 訪問看護の話になり、車の免許をとれるなら有給を使ってやめる前にとったほうが良いと言われたが 車の免許をとってすぐに車に乗れるものなのでしょうか？免許がなくても働けるところを探してから言ってほしいと思いました… 全体的にすべての説明が人を馬鹿にしたような聞き方でとても不快でした 若い女の人っぽかったですが、興味のなさそうな感じでこの人にまかせたくないなと思いました。 最終的に長期で探している人向けのサイトのURLを送られて終了。 一旦今ある求人で探してくれるわけではないのですね。 12月以降にまた活動を始める時にまた私の方に連絡が取れるようにしましょう的なことを言われました。もうこの担当の方嫌です。 この人の前に長期での求人探し担当の人と電話していましたが、そちらの人の方が話を親身になって聞いてくれている感じがしました。でも個人担当はしていない感じだったので残念です😢 もっと事情を聞いて理解した上で私にあった仕事を探してくれるようなところはないでしょうか？？ 看護師業界はどこに行っても向上心の高い人しか働けないのでしょうか？ お金を稼ぐために働く。働いていくうちにやりがいがついてくるじゃダメですか？やってもいないことに興味もわかないし、何をしたいと聞かれてもわからない…看護師向いてないかもです 普通の一般企業で探した方がいいのでしょうか… 一生悩み続けてます😭病棟で働きたくないって気持ちわかる人いますか？ 情けない投稿をしてしまい申し訳ありません。不愉快になられたら無視して頂きたいです🙇‍♂️

情報収集求人施設

現在沢山の転職サイトがあると思います。 私は、1年後に転職予定で、今から半年後に転職先の情報収集を始めようと考えています。ただ詳しい情報については転職サイトを介さないと知ることが困難じゃないかな？と予想されます。 そこでご相談です。 ここがいいと決めた転職先の先輩から情報を集めるにはどのような手段を使ったらよろしいでしょうか？ ちなみに、転職先に知り合いの先輩はいません…😖

転職サイト情報収集先輩

病棟勤務　戦力外通告されました。 皆さんならどうしますか？ 2年目です。1年目はゆるい部署にいましたが、人間関係が原因で2年目から脳外科・神経内科に異動しました。異動してからの人間関係は良好です。 ですが、異動してから薬剤に関するインシデントを4件ほど起こし、優先順位や多重課題ができていないのでは？という方が浮き彫りになり師長や主任に『複数受け持ち任せられない』『一人を持って看護のつながりを持って』ということで受け持ち1人になりました。 複数受け持ちに戻るよう、1ヶ月間1年目のように勉強したりと業務に臨んできました。 そして最近師長さんに『君は病棟勤務よりも外来とか健診センターとかのほうがいいのでは？ウチの部署もスタッフが足りないから育てる余裕が足りない。前向きに捉えて看護師はいろんな働き方あるよ』と部署は決まってませんが、異動確定となりました。 インシデントを多発したことや情報収集ができていなかったり、看護のつながりが無かったことは自分でも反省していますし、今後成長させていきたいなと思っています。 ですが、ここまで頑に病棟勤務を否定されて正直納得出来ていないです。 他の先輩にも何人か相談しましたが『ぶっちゃけそこまでするかな？』『自分ならそこまでされたら辞めるよ』とのこと。 師長さんの言ってることも確かに理解できますが 私も、正直あまり健診センターや外来にはあまり魅力を感じてないですし、病棟での臨床経験を積んで学んでいきたいと気持ちがあります。 ・転職する ・とりあえず外来や健診センターで我慢する 皆さんなら今後どうしますか？参考にさせ下さい。

インシデント2年目一般病棟

ママナースさんって、どこで働かれてますか？ 病院だと…やはり、20時ぐらいまで勤務があって…保育園のお迎えが間に合わないことが多くて… みなさんの意見聞かせていただきたいです！

保育園ママナース病院

5年目看護師です。わたしはただ手に職をつけたいとの理由でこの職業につきましたが、看護師としてやりたいことなどあまり考えたことがなく、ただ言われたことをやっているような日々に感じます。目標ややりがいもなく、"業務"として続けてしまっています。 みなさんはどういったきっかけで看護師を目指したり、今の科についていたりしますか？ そもそもこんなこと考えながら仕事してるのも変ですかね…笑

5年目やりがい

主任や副師長、師長などの役職者の方に質問です。役職者の魅力ややりがいって役職者手当がつく以外だと何があるのでしょうか？自分の職場の役職者を見ても忙しそうで魅力が感じられません。私も今後経験年数的に考えたほうがいいのか参考にしたいのでお願いします。

やりがい師長

大人の病棟から小児の病棟、オペ室から慢性期の病院など全く違う領域へ転職や異動された経験がある方はいらっしゃいますか？それはキャリアのための異動なのか、仕方なくなのか知りたいです。また、大変だったことはどんなことでしょうか。

クリニック転職正看護師