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私に直接言うわけではないのに、あなたのあの時の態度がこうみえる...

職場・人間関係
ナースA
プリセプター, 外科
私に直接言うわけではないのに、あなたのあの時の態度がこうみえる、あの人(他の先輩)言ってた、だから直す努力をしなさい。と、それを指導だと思っていう病棟の風土って普通だと思いますか? しかも先輩同士でそういうことを情報共有されてます。 他人からみえる自分が全て、と教育されます 変わってる…と思うのは私だけでしょうか…
1年前
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回答
ナースB
リーダー, 内科
おかしいですよね。その指導は的確ではないと思うのでさらっと流せばいいと思いますよ。上が変わらないと病棟も変わりませんよね。。
ナースA
プリセプター, 外科
質問者
ありがとうございます… 新人の時から、あなたはこうみえるからこういう傾向なんだ、と言われ続けて、4年も経つと疲れました…笑 さらっと流してみます!笑
ナースC
病棟, 内科
詳しい状況がわからないですが、、、 裏の情報共有や悪口大会は珍しい事ではありません。もしかしたら言われるだけまだマシな可能性もあります。 他人からみえる自分が全てではないですが、本人に悪気がなくてもその人の限度が周りの患者家族やスタッフから見たら不愉快に思える場合もあったりします。 私の今の職場にも 本人に悪気はないけど、ふとした言葉選びや口調が相手を不快にさせてしまい、患者家族とモメる事があるスタッフが居ます。そういう事を考えると、他人から見た自分も大切なのかなと思います。 皆んながみんな、"今の態度は良くないよ"と言えたらいいのでしょうが、私も含めて万人に注意できる人は少ないかもしれません、、、。人間関係や変わった風土に悩まされやすいのは看護師の宿命な気がしています(ToT)
ナースA
プリセプター, 外科
質問者
なるほど〜… ありがとうございます😭 人間関係に悩まされる宿命…!笑笑 そうかもしれません(;_;) 言ってくれるだけマシ!と思って切り替えます、、笑