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うちの病棟に新人にかなりきつく当たる先輩がいます。その人が先日...

職場・人間関係
ナースA
新人ナース, 急性期
うちの病棟に新人にかなりきつく当たる先輩がいます。その人が先日私のフォローにつきました。ですがその先輩の言い方がとてもキツく真っ青になってしまい、その様子を見ていた別の先輩がリーダーに「フォローかえた方がいいかもしれないです」と言ってくれたらしく、結局午前中の時点でフォローが別の先輩に変わりました。「フォロー変えた方がいい」と先輩が伝えてくれていたことは、今日先輩たちがその時の話をしていたのを今日日勤だった同期がたまたま聞いて私に教えてくれたことで知りました。 扱いにくい新人認定されてしまったのでしょうか…。明日仕事にいくのが怖いです。陰で色々言われて居場所が無くなりそう。そのキツイ先輩の顔もうまともに見られません。他の先輩たちにも嫌われたかも知れません😢 文章がめちゃくちゃですみません😭
1年前
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回答
ナースB
大学病院, 小児科
フォローを代えたのはえぬさんが扱いにくい新人だからではなくて、そのきつい先輩の言い方やフォローの仕方が新人指導に向いてないと思って見かねた他の先輩がリーダーに相談して代わってくれたんだと思いますよ(><) 新人さんはわからなくて当たり前なのに、いちいち怒りながら指導する言い方良くない人いますからね(^^;; 他の先輩達もえぬさんがきつい言い方されているのに気づいてフォローしてくれてるということはえぬさんのことを心配してくれたってことですし、嫌われてなんかないと思うので大丈夫だと思います✩︎⡱
ナースA
新人ナース, 急性期
質問者
返信ありがとうございます。 あまり新人に優しくない部署だと聞いていたのでこういう出来事が起きて戸惑いました😅その日、朝キツく言われたことでパニックになり、たくさん失敗をして代わりのフォローの先輩(この人は私のプリセプターです)にたくさん迷惑をかけてしまいました。その事もすごく申し訳なくて…同期と比べて落ち着きがないしすぐ焦って失敗してしまうので問題のある子として見られているのではと思ってしまいました😢