「転職」のお悩み相談（133ページ目）

嫌がらせをする先輩と連勤で仕事が真っ最中。 行っても帰っても頭をぐるぐる 何もてにつかないし… 仕事も利用者目線から嫌がらせ先輩を 常に気にした嫌々モード仕事。 最近はあり得ないミスを連発する日々。 このままじゃいつか知らないうちに 利用者の大切な生活を壊してしまう。 最悪生死に関わる事態もあり得る。 自分の失敗に限界を感じる。 やはり辞める選択をするべき何だろうか？ 何かと大変な事態を招く前に…

いじめ先輩退職

介福の勤務時間を書いてもらう用紙があるでしょ！？ あれって社長、施設長に書いて貰うんですよね！ 昨日持って行きお願いしたら 頑張るねぇ！！ って言いながらも 細かいなぁ、面倒だねぇ、適当でもいい？ って言われた。 毎年書く用紙って違うのでしょうか？ 落ちたら恥ずかしいから辞めます！ って言いました。 内心は受かっても辞めます。笑

施設長訪問介護上司

4月から入職した老健を辞めるつもりで就職エージェントに登録しました。グループホームの紹介を受けたのですが仕事の内容や新人で入った時どれくらいで独り立ちするのかなどどんなことでも良いので知りたいです。老健では夜勤まで出来てないのでほぼ素人です。

退職グループホーム転職

約1ヶ月仕事から離れ、実家にて生活をしていました。私がこうなってしまった理由を考え、新たなところでチャレンジしたいと思い、転職することに決めました。まだ、場所は決まってないですけど、面接の時には今回あったことを正直に言って…。 ｢今回こんなことあったけど、でも！介護続けたい！｣っていう意思を伝えられたらなと思ってます。まだまだこれからですが、今度は相談もちゃんとして、ダメなところはダメと言うし、もっと聞こう！(質問とか)って思いました笑

面接転職

障がい者入所施設の介護とグループホームの職員の仕事の違いはなんですか？？

障害者グループホーム転職

初任者研修を取得し転職を考えています。介護関係の仕事は初めてですが最初はどんな所を応募したらいいのでしょうか？気をつけたらいい点などあれば教えて下さい

転職夜勤

現在、障がい者就労移行、継続Bで働いています。就労以外にも生活面の支援もやってみたいと思い、介護系の職種に転職しようか迷っています。 障がい者介護をやっている方にやりがい、大変なことを教えてほしいです。

障害者施設障害者仕事紹介

今グループホームで派遣で働いています。 色々な所を見たのですが、最近のグループホームは日勤がいない施設がほとんど。 利用者3人に対して職員1人という基準はどうなっているんでしょうか？ 守らなくてもいいのでしょうか？

派遣グループホーム転職

私トランスジェンダーで、以前特養で、介護職していました。また介護をやりたいからハローワークで紹介して頂き、無事採用となりました。日勤のショート勤務ですが、一人前の介護士に、なりたいと思います。日々が、勉強だと私は思っています　資格さえ取れればいいと思っていませんからね。

採用先輩グループホーム

転職を考えているのですが、有料での経験しかないため特養や老健、グループホームなどほかの施設の雰囲気などを知りたいです。 経験のある方、それぞれのいい所や悪い所だったり経験談を教えてください！

老健有料老人ホームグループホーム

登録した派遣会社から何件か仕事紹介ありました。なかなか決められなくて困ってます。年齢的に次はきちんと腰をすえて頑張りたいしゆくゆくは正社員で働きたいとも思っているし。でも今は家庭を優先した働きをしたいし。

仕事紹介家庭派遣

現在介護福祉士とケアマネの資格を持っています。 介護や福祉関係の仕事で、もっと幅を広げたいと思ったら、どのような資格を取得したらいいのでしょうか？ 詳しい方がいらっしゃいましたら、お教え願います。 ちなみに今は、資格手当などなにも付かない病院で働いております。

手当ケアマネ資格

介護、初心者で転職を検討中です。 社員になるには、夜勤ができないと難しい所ばかりで パートか派遣か、考えてます。 パートだと、今より時給下がり、だいたい850円、 派遣だと　1000円 まあ、今の時給が860円で パートでも変わらないですが、 どちらが、働きやすいでしょうか？

派遣パート転職

今転職を考えており何ヵ所か派遣登録もしました。希望としては特養なんですがGHの求人が多いような気がします。GHは経験なくヘルパー取得の際研修で1日行って「自分とは合わないな」と思ってしまいました。実際GHってどうですか？介護という感じではなく「お手伝い」というイメージなのですが。

派遣グループホーム転職

このカイゴトークを始めて数日しか経ってないのにコメント、アドバイスしてくれる人が多い。転職を考えている人間としては有り難い。

転職

今転職しようか悩んでます。 現在33歳で特養に勤めて７年位、ここ三年程人手不足もあって毎月35時間前後残業あります。手取り20万～21万位です。処遇改善は年二回まとめて頂いてます。年収はおよそ400万前後です。昇給年一回千円アップのみ。人間関係は良好。 先日内定頂いた特養が、残業殆どなく年収は380万位です。 現在の施設は残業も多く、規則や仕事面かなり緩く、自分のスキルアップもしたいと思い、別の所で働いた方がいいのではないかと考えています。 ただいざ転職となると不安が込み上げてきます。今の施設は居心地は悪くないので、新しい所に馴染めるか不安になってしまいます。介護業界初めての転職ですので、皆様の意見聞きたいです。よろしくお願いします🙇

退職転職特養

特養と老健まで絞って各施設の某法人様から内定まで頂けることに。 けれどもどちらにしようかまだ迷っている自分… どちらでも多分転職後のギャップや人間関係に悩むだろうと思うけど、中々踏み切れない状態。 「特養、若しくは老健で働いてるよ」って方は、それぞれのメリット・デメリット、こういう所好きよ〜とかここはあまりオススメでないよ〜と思う内容あれば教えて頂きたいです。 一様に言えない事もありますでしょうし、各施設で方針も利用者も違うのであくまでの内容でも構いません。 情報として知りたいなと思います。

老健転職特養

１０月～通勤定期が使えなくなると一昨日ホーム長に言われた・・・って事は、今月中に転職先を内定勝ち取って体調不良を理由に来月中旬に『やっぱり体調が無理なんで』って申し出て来月末で退職出来る様に頑張って面接受けよっと(笑)

面接体調不良先輩

デイケアに転職して3週間で、８時半から１７時半の勤務です。 １７時半過ぎても仕事してる職員さんが多くて最初は「帰っていいよ」と言われないと帰りにくかったです。最近は、終わったら言われなくても帰ってます。 先日、前から居る職員さん達が上司から「みんなで残ってると他の人が帰りにくいから残業するならちゃんと言え」と注意されたそうです。確かにそうなんです。仕事の話でみんな残って仕事してるけど、新人は蚊帳の外。残っても話に入れないから帰りたいけど帰りにくい… 今日もそれぞれ書き物したりして残ってたけど、1人で17時40分には帰りました。1人でさっと帰っても、帰りづらくて残っても微妙な雰囲気で困ってます。 朝も１５分前くらいには、ホールにいくようにしてます。でも、私が出勤する頃には準備全部終わっていて全員そろってます。来るの遅いですか？て聞いたら「気にしなくていいよ」と。私のあとに入った新人さんは、私より遅く出勤してますが気にしてる感じもあります。 出勤退勤の時間はある程度、割り切るべきなんでしょうか？

残業転職職場

他の施設で働いた時、研修担当の人に女性なんですが、自分なりには出来てると思ってたけどお前こんなこともできないの？介護してたって言ってたけど今まで何教わってきたの？メモとろうとしたらメモはあとでとれ！今取るな！出勤も研修担当の人よりきたのに遅いんだよ！早くしろって言われて...そこの職場に居たときは食事が口に入らなぐらい酷くて速攻やめました...介護職は人間関係酷いと聞きますからね..

研修転職人間関係

転職されたかたにお聞きしたいです。 上司になんと言うてやめましたか？ 退職の意思を伝えてから何日後に退職できましたか？ 転職理由も聞きたいです。

退職上司転職

私の勤務先では先輩職員が利用者さんを「◯◯ジジイ」扱いします。 もう無理です。 転職エージェントに相談しました。 資格取得支援してくれる会社を紹介してもらいます。 利用者さんとのお別れは辛いですが致し方ないんです。

別れ仕事紹介先輩

今の職場は一度退職して実は出戻りさせていただいたんだけど、一時期本当に介護が嫌で仕方なかったことあったんだけど、退職する時言ってはないのに入居者様に辞めちゃうの？あんたいなくなると寂しいよ〜って言われて...転職して工場行ったんだけど入居者様の顔浮かんだり今何してるんだろう？って考えてしまい...ずっと働いてて分かったことは介護が天職であり好きなんだと思って..一度退職したのもあって今は寄り一層入居者様のこと考えようと思いました；； 現在は嫌なこともありますが楽しく仕事できてます

別れグループホーム転職

現在の職場に介護サブチーフで、入り体調不良から夜勤をしない方が良いのでは⁉️と心配され、夜勤が出来ないなら一般介護に降格と本社判断・・・契約社員となり、それでも週５日をキープしていたのだけれど来月のシフトから週３日になってしまい、生活苦になるから転職を考えはじめていると、御利用者様は敏感になる💦特に私を受け入れてくれず、労災に追い込んだ男性利用者様が最近私を『おチビちゃん』って呼んでいたのに、ちゃんと名字で呼んでくれるようになり、直接言われた訳ではないんだけど、私が居てくれるだけで助かると話す先輩が居ると言われお金の事で、転職を勧めて来た母も、もう少し今の職場で様子を見たら⁉️と言い出し迷っています。先日内定を貰えた病院は実は二次面接が有ったり、面接で、患者様とゆっくりなんかしていられないよって暴露されたり、クチコミを見ても悲惨な感じだし、悩んでいます💦とりあえず１２日に１件面接が有るから、人の道として受けるだけは受けたいと思いますけど・・・

面接体調不良シフト

仕事をする上で絶対に譲りたくない事は？ 皆さん、就職または転職する時に「ここだけは譲りたくない。」って事は何ですか？ 例えば、給料面・職場環境・職場の人間関係等々。 教えてください。理由もよろしくお願いしますm(_ _)m

就職給料転職

今の職場から転職しようかと考えています。 介護関係のエージェントさんからは小規模多機能と特養を勧められました。 私個人としては利用者さんお一人お一人に寄り添った形の介護を理想としています。皆さんはどう思いますか？

初任者研修給料資格

介護保険での介護タクシー会社はやめといた方がいい 働くと精神的病気で退職することになる 経験者より

病気給料退職

昨日復帰する予定の新職場行ってきました、採用後も連絡ないから私から電話して日程決めて行きましたが、まさかの入職に必要な書類渡されるだけで館内見学もなければ希望休も聞かれず、制服採寸もなし、サイズだけ聞かれて終わりという…、せめて入職決まったのなら館内見学したかったし希望休とかもあるから伝えたかったです、今まで勤務した職場はそれくらいは教えてくれたり聞いてくれたりしたのに今回のところはそれすらほぼないから初日が不安です、まあ初日に昨日聞けなかった事は詳しく聞いてみようと思っていますが…（たまたま対応したのが面接も担当した施設長ではなく副施設長だったのもあると思われるが）

制服入社施設長

入職して3ヶ月半で転職ってどうなんでしょ？ まだ入浴介助もリーダー業務も夜勤もしてません。 年齢もあるし再就職難しいかなぁ。

就職未経験退職