「人間関係」のお悩み相談（219ページ目）

お疲れ様です　質問があります　施設内で事故が起きた場合　平常心で仕事出来ますか　利用者様　スタッフが怖いです。

未経験ヒヤリハット認知症

現在のデイケアでの話を聞いて下さい。 うちは、デイケア特化型でマーシーンの他ウォーターベット、干渉波等があり利用者様に行ってもらってます。 ウォーターベットの配置は壁に横付けで頭の位置も決まっている為、麻痺がある利用者様に対してきちんとした介助(健側側にベット)は出来ないのは仕方ないと思いますが、、干渉波で横になりたいと言われて対応する時に頭の位置を健側側にせず、麻痺側に頭(枕　側臥位にした時下になる)を置いてわざわざ壁側に顔をむけて(健側下)にしているスタッフが居ます。 みなさんこの横にさせる介助どう思いますか？ 私は起こすときも逆に大変ではないかと感じます。 この、介助はよろしくないと私は感じます。 きちんとした介助をしたいのですが、利用者様もいつも行う枕の位置といった認識だけでこちらが促しても聞き入れてくれません。 なにより、スタッフが麻痺側頭(側臥位にした時に下になる)にして介助するのに疑問で仕方ないです。 根拠のある介護をする！と言われてこの世界に入ったので、、、今の施設のスタッフは、ずーとそうしてるから、、、皆がしてるから、、と言った回答でストレスたまります。

デイケア愚痴人間関係

介護福祉士の主人が、同僚の家庭のある女性と会社内で勤務時間中にイチャイチャしていたことがわかりました。上司に連絡すると「プライベートなことだからタッチしない」と言われました。普通ですか？

上司人間関係

いっぱいいっぱいになったら皆さんどうしてますか？ 言葉が上手くなくてすいません

人間関係ストレス職場

介護職は給料低い低い言われるけど それで辞めたいとは特に思わない。 やっぱ人間関係は大きいよね〜 他職種との連携とか 利用者家族との関係とか 利用者との関係とか すべての人間関係が嫌になってくる。 ただただ　この決まった仕事を こなしていけたら全然楽なんだけど その日によって利用者の体調違うし 前は合ってたクッションも合わないから 個人購入してほしいとか なんかもうそういうの全てに　あーーーーーって なってしまう。

職種家族給料

私は、常勤ですが、非常勤の方が先輩。常勤が非常勤を助けないといけないのは、わかってますけど、常勤と非常勤が、同じ日に出社して、ある利用者の入浴介助を、自立は、非常勤の人、私は、車椅子の方と、分かれました。機械浴がないので、助け合いでいかないといけないと言われて、ある利用者の入浴を忘れてしまいました。以前にもあったのですが、勿論、お互いの連携不足とは、思ってます、しかし、何故常勤の私だけが、責められないといけないのでしょうか？ 助け合い、助け合いと言われておきながら、正直わかりません。出社してくれば、常勤も非常勤もないと思いますが。 ある利用者にも、一部の利用者にも、ちゃんづけ、正直やりにくくなりかけています。

人間関係ストレス

こんばんは 今日はお休みです 皆さん！虹色侍さんの介護士さんのうた ご存知ですか？ 共感できる歌です 元気もらいました もし良かったら聞いて見てください。 虹色侍さんで 介護士さんありがとう って歌です

楽曲休みグループホーム

コロナ禍で、上からは職員同士の飲み会や会食の自粛指示が出ています… 本当なら、新しく入った方の歓迎会とかして親睦を深めたいのに出来ない、でも感染のリスクを負ってまで必要か？と言われればそれ以上強く推せず… 一度リモート飲み会も企画したんですが、女性職員からの反応がイマイチでした（汗） 何か、この状況下でも出来る親睦を深めるイベントや、リモート飲み会を楽しめるようなアイデアはありますでしょうか？

コロナ人間関係ストレス

長いです。すみません。 初めてリーダー業務をやらせてもらいました。 マニュアルなどは貰えず指導の先輩からも放置されていてフロア見守りしてたら、別の先輩からなぜ何もしないのか、マニュアル貰ってないのか、貰ってないならなぜ業務マニュアルを先に見ておかないのか、と言われました。業務マニュアルは先に見ていましたが覚えきれませんでした。 帰ってから介護士（現ケアマネ、別の職場）の旦那に愚痴ると教えもらえるようにする自分の雰囲気作りが悪い、私のは見守りではなくぼーっとしてるだけと言われました。挙句にもう辞めたらとまで言われました。 私も悩んでいます。向いてないとは思います。職場では人間関係が上手くいかず苦しいです。なんとか続けられたらと思っていましたがやめた方が利用者さんのためなんでしょうか。

指導先輩愚痴

皆さんは、職場に人数が少ない日身内が急病になった時は仕事休まれますか?出勤しますか?

人間関係職員

転職活動不安ばかり… 派遣で働くの初めてだし(´･_･`) いい施設に巡り会えるかなぁ

派遣介護福祉士人間関係

休みで、次の日出勤の日は、ついつい夜更かししてしまう。寝たら、朝が来ると思うから😅1週間ぐらい休みたいな～。お気楽パートは、2週間の夏休み。ええな。

休み愚痴人間関係

最近、行き出した利用者さん。 結構、癖のある人らしいですが、 今日、３回目にして、あんたは嫌だ、前の人がいい と言われてしまいました。 帰る頃にはまた来てね。と笑顔になられてましたけど、私の経験上、結局、次また行ったら、嫌な感じになりそうな。。。 利用者さんも馴れて親しんできた人じゃない人がいきなり来て、辛いという気持ちはわかるけど、ストレートに言われたこちらもすごく辛い。

訪問夜勤訪問看護訪問介護

女性入所者が男性入所者の威圧的な言葉を言われて泣いていたそう。それは、ヒヤリハットとしてあげる内容なのでしょうか？男性入所者は威圧的な態度とるのは性格妄想あるし、自分より物事が理解できない人や大人しい人に対して上から目線で説教したりするけどそれは性格の問題だからヒヤリにあたいするのか疑問です。

ヒヤリハット人間関係

以前、このサイトで「婚活アプリとかで、相手を見つける」と意見をいただきましたが、やはりアプリ内でも、嫌煙されています。やはり年だからかなぁ？そして最近は夜勤明けの日や休日になると、風呂屋に行くのが楽しみなって来ました。1時間以上は湯船に入っています。サウナは入りません(コロナの影響で当面中止)　おじいちゃんの趣味になってきたなぁ。

休み介護福祉士愚痴

居宅選び..難しい..(´._.｀) 電話対応の人感じ悪いと..違う居宅にしようかなって..なる🤭笑 でも、地元の居宅はあまり詳しくないし..知ってる人にはお願いしたくないから仕方がないか..( ･᷄ὢ･᷅ ) ケアマネも相性よね🤣 はぁ..早いとこケアマネ決まってくれー(｢･ω･)｢ ケアマネ決まったけど..感じ悪ーい.. 「担当は私になると思うんですが、いいですか？」 いや..こっちは知らないんだけど..|･ω･`) いいとしか言えないじゃん..。 様子見て..ダメそうならやっぱり顔見知りのケアマネに お願いしよ_(-ω-`_)⌒)_

居宅ケアマネケア

３月か４月ぐらいから派遣としてやって来た、年配の男の人、今日その人も出勤で…。 で、食後の口腔ケアを終えた時に、パートである私に上から目線で派遣が｢この人行ってやって｣って！ 何でそんな偉そうな言い方されなあかん！？ そもそも派遣は指示される立場やのに、反対の立場になってるやん！ 不愉快極まりないわ！ 私も以前介護での派遣やっていましたが、そんな偉そうな態度とったことないです。 すごく腹立たしい。

派遣パート人間関係

明け休み日勤休みとゆー、この日勤がちょびっと悲しい。 来たばかりのパートさん(時短、週１、２回)が、フルパートのお局さんにいじめられていると訴えてると風の噂で聞いたのさ。 お局さんは難しいところもあるけど、今は随分まるくなったと思うけどな？ ちょっとうちのユニットにヘルプできてもらってみた。 「○○していいですか？」 あ、その方法もあるけど、ここでは話し合いでしないことになったので、××でお願いします。 「××より○○の方がいいと判断したので○○しました」(事後報告) だったら、なんで聞いたのかな。なんで事後報告なのかな。答えたことを無視される形になれば角がたつと、予想できませんか？ 「私、リーダーしたこともあるんで、適切な対応したいんです」 では、尚更ダメだと思いますが？てか、リーダーとか、この場合、関係なくね？今の対応が話し合いの結果なので、それを翻したいのなら個人プレイに走るのではなく話し合いで解決すべきなのでは？ 「あ、そうですね、すみませーん」 なんだ、こいつ。 て、感じです、と、ユニットリーダーには報告してみた。 強敵あらわる。

いじめパート愚痴

利用者さんの酒持ってきてくれ！帰るわ！ 家に送ってくれるか？帰るわ！と繰り返し。対応するもエスカレート。そしたらリーダーから注意された！誤魔化しはアカンで。 しばらく続くわ。と言われた。けどリーダーだって誤魔化してたから、あぁいう言い方もいいのかぁ。と思って採用してみたのに！ アカンて、、どーゆーこと？！モヤモヤする！

ユニットリーダーユニット型特養ケア

何か上司に話をしてみようと思うけど、それどころじゃなくなり、他の職員に注意したりして話せずじまい。最近思うことが、職員個性が強すぎる人が多くお互いの事をグチグチ言ってるばかり。しんどいな～って思いました。一応私は新人だから、愚痴った事は聞き流してるが、これじゃあ協力体制とれず統一性もないからデイって、こんな感じなんでしょうか？

デイサービス愚痴人間関係

今介護職に転職しようか迷っています。 今年の3月に初任者の資格を取りそこから色々あり今に至るのですが、介護職について情報を集めているうちに、段々と不安になってきました。人間関係や給料や、休日もきちんと取れるのかわからないし 年齢も若いのでナメられてしまうのではないのか と不安が尽きません ここまで考えるくらいなら介護業界に転職しない方が良いでしょうか？

パワハラ老健休み

以前よりいいけど、やっぱり抗うつ剤と抗不安剤は手放せない😶 よくなってるのは嬉しいけど、やっぱり不安にやられる😵

デイサービス人間関係

なんだか、今の職場で、やる気なくしてきた。昨日、遅番で、夜勤に他の職員の人にはちゃんとやるのになんでわたしのときはやらないって大声で叫ばれた。今日、出勤したら、反対ユニットの職員に、昨日、何かあった？夜？入居者より、クレーム？あったらしいが、その入居者もすぐ忘れてしまうので、わからず。今、休んでる職員が、もうすぐ、復帰してきます。が、昨日の夕方の忙しい時間に来て、しばらく夜勤ナースと喋りまくり、仕事がキツキツ。それを文句言う、夜勤ナースもどうかと思ってしまう私。夜勤ナースと休んでる職員が、来て、ステーションで話しされてたら、コールでなければなんもできない。上が、注意してもなかなか直らない…😓

正社員老健モチベーション

人を見下して、上から目線の施設長とエリア部長が腹立つ。 学歴も職歴も大した事ないけど、これから頑張ろうって思ってるのに、自分はこの職場に必要とされてない？この仕事向いてないのか🤔、と思ってしまう。 職場で偉かろうと、キャリアがあろうと、歳下であろうと、言葉使いは気をつけないと…。

イライラ施設長愚痴

他の施設で働いた時、研修担当の人に女性なんですが、自分なりには出来てると思ってたけどお前こんなこともできないの？介護してたって言ってたけど今まで何教わってきたの？メモとろうとしたらメモはあとでとれ！今取るな！出勤も研修担当の人よりきたのに遅いんだよ！早くしろって言われて...そこの職場に居たときは食事が口に入らなぐらい酷くて速攻やめました...介護職は人間関係酷いと聞きますからね..

研修転職人間関係