「介護保険」のお悩み相談（5ページ目）

明後日はミーティング！ 介護保険制度についてがテーマ😊 うちの事務所の非常勤さんは、お小遣い稼ぎが目的だそうで…(はっきりいわれてますから😅)、どうミーティングを持って行こうか今、検討中（笑） だって、飽きると帰りたがるか、ウトウトしちゃうんだもん🤣🤣

非常勤介護保険

『介護保険』がトレンド入りしてたけど…。 要介護5で介護保険が使えなくなるってどういうこと⁇意味がわかりません(._.) 生活保護の方はどうなるのでしょうか⁇ 教えてください‼︎ 🙇‍♀️

介護保険要介護グループホーム

介護保険被保険者で障害の区分申請してる利用者は介護保険の限度単位を超えて障害福祉で上乗せできますか？

介護保険障害者施設送迎

引用です。 労働組合から発信されています。 介護職の賃上げを！　人手不足の解消へ「50万人署名活動」がスタート 介護保険制度を“働く側”から崩壊させてはならない！　政府にそう訴える「50万人署名活動」がスタートした。Webでも署名できる。【Joint編集部】 https://www.joint-kaigo.com/articles/2020-08-04-4.html

労働組合介護保険人手不足

介護保険で支えられないサービスってどうしてますか？ こうしたらいいんだけど、訪問介護さんに頼めないなあ。 みたいなやつです。 割とグレーやブラックな面もあるので、具体的なことは話せないですが。 支えられないものこそ、やってあげられたらいいのにってやつが多くて…

介護保険訪問介護

施設長〜っ！ 提供時間　9：30〜15：45 　6時間以上7時間未満なのに 15：20には帰りの支度して30分には送迎車に乗ってる状態。 これって5時間以上6時間未満の単位にしないとアウトじゃないの？ 以前の勤務先で提供時間は送迎は入らないから気をつけるようにって教わったんですけど。 記録用紙に　バイタルや活動内容はがっつり記入する欄はあるのに　時間記入する欄がないのは故意？ 10年間、何も言われてませんって　。。 そんな事を続けてきてるから、介護保険制度を勉強しようともしない　クセあり職員は当たり前と思って　平気で「なにが悪いの？丁度6時間じゃん」とか言うんですよ。 私、1年半　お世話になってますが、余計な事にツッコむな面倒くさいみたいな顔されて心離れつつあります。　

介護保険送迎記録

障害者の方が65才になっても介護保険を使わずに全て障害者総合支援法での対応を希望すれば、それは可能なものなのでしょうか？どなたか教えていただいたら嬉しいです。

介護保険障害者

介護保険の認定が明らかにおかしい人を見つけたら、どうすればいいのでしょう？ 役所に連絡ですかね？

介護保険

私がもう直ぐ辞める会社ですが、 介護経営コンサルタントもやってます。 訪問介護は儲かる！とうたい、 介護保険を守ることと、行政から指摘を受けないよう書類を揃えることを助言する。 福祉食としての肝心な倫理観などは一切ノータッチ。 先日面談に来てたお客の社長は、 儲かるって聞いたから依頼したのにさー とりあえず適当に書類作っておけば良いんだよね？ 単価の高い身体介護ばっかとってバンバン派遣しといたら儲かるんだよね？ そんな感じのこと言ってました。 そう教えてるんです。うちのバカ社長が。 恐ろしい。 介護経営コンサルタントに出席した人いますか？ どこもこんな感じなの？

介護保険派遣訪問介護

新型コロナウイルスの影響で面会禁止等になっている病院や施設が多いかと思いますが、介護保険の訪問調査員に対する対応はどうなっていますか？

介護保険感染症コロナ

スケールの大きな質問になります。 介護保険制度の在り方です。 財源を確保するためにどのように行政がしたらいいと思われますか？　また利用者負担率の上下または現状維持いずれが良いかと思われますか？ 職場の現況や、報酬も踏まえて、お考えいただけたらより具体的かと思います。

介護保険

ずーーっと自立支援　障害児者を主に支援してきたせいか、介護保険の仕組みがこんがらがってます。 サ責に任命されて、いきなり介護保険と自立支援をダブルで教えられ、どうしたものか？ そこに先日介護福祉士とった同僚が、サ責として働くかな？と相談され、私とは逆に自立支援がわからないそうです。 そこで提案しようとしているのが、介護保険と自立支援でサ責を分けてしまい、得意な分野でそれぞれサ責をやってはどうかな？ということ。 うちは先輩サ責が3人います。サ責の数としては、私と同僚合わせて5人。小さな事業所としてはかなり充実してると思います。 サ責として仕事をする場合、介護保険専門　自立支援専門　といったように、分けてお仕事されてる方いますか？ もしいらっしゃったら、メリットデメリット教えてもらえると助かります_(:3」z)_

サービス管理責任者介護保険同僚

介護と重度訪問併用の利用者様がいます。 1日三回サービスに入っているのですが 週に3回、夜は他社がサービスインしてます。 他社がサービス提供時間をいつもオーバーしてます。 サービス内容はウチと同じです。 原因は使用者の家族の事もやっているから。 家族、ケアマネとそんな事しなくてもいい！ と何度も言っているのですが聞かず。 時間オーバーすることによって 単位数がオーバーし、うちの重度訪問の回数が増え、売り上げが下がります。 他社は障害のサービスの申請を出していない為、介護保険でしか行けません。 何か良い方法ありませんか？ 極力売り上げを下げたくないので💦💦

支援計画介護保険管理職

利用者さんの奥さんが元介護職で、旦那の介護にあたることでメッチャ上から目線で大噴火。 こちらも言葉足らずでしたが、『ベテランだからってなんだっていうのよ！』 、、、んなこと言ってないわ、、、 旦那さんに『あんた何年やってるの？』と質問されたので、『10年目ですよ^ ^』と応えただけ。 その日はケアマネさんにクレーム入れまくるわ、事務所にクレーム入れてくるわで、本日なだめに行きました。 何とか謝って、傾聴需要して治りはしたものの、話の中で『奥さんも介護してらっしゃったんですか？何年ほど？』と切り出してみると、『3年目で辞めた』とのこと。 、、、どんだけベテランかと思ったのに、、、、 社長に報告してみたら、『ぁ、そんだけなのw』と、一笑してました。 サ責として手探りでやってるため、今回はケアマネさんや同僚に迷惑かけたなぁ、、、 介護保険嫌だぁ〜 自立支援やりたい_(:3」z)_

介護保険クレーム同僚

強化型老健になりべく 利用者その人らしくではなく 老健の都合に良い退所先を 推進することになりました ポイントの為に一度二泊三日在宅復帰 させてから、可能なら介護保険外の施設に 入所させたいとか聞いていて腹が立ちますよ 因みに県立です

介護保険老健施設

今日は介護保険制度に関する勉強会。 高齢者ケアの基本理念が３つあり、主にそれをケアマネ研修の最初に学ぶんだけど、それって介護福祉士も学ぶ機会があると良いと思うんですよね。自立支援の中身に触れる機会があると、基本的な考え方の軸が定まると思うんですよね〜。

勉強会介護保険研修

要介護認定があやふや過ぎや。 利用者によっては、私は何も出来ないアピールしまくって要介護度を高くしてもらい、介護保険料ふんだくってる人もいるし。 ホンマに必要としてる人に、正しいお金が回らないのはおかしな話やと思います。 つーか、国会議員のボーナス削れ！！

介護保険要介護会議

コロナの影響で、そう遠くないうちに介護保険制度が破綻してしまうのではないかと感じています。 少なくても処遇改善手当は減らされるか、最悪廃止されるのではないかと危機感を持っています。 同僚言っても聞く耳は持たず、考え過ぎだよと軽くあしらわれてしまいます。 んー、心配です。

介護保険処遇改善同僚

こんにちわ　皆さんにお尋ねします いま　介護医療院に勤めていますが　併設のデイサービスに来ているボランティアさんの演奏会やフラダンスなど　入所者さんを連れて見に行くのは　介護保険上　大丈夫なんでしょうか？

介護保険デイサービス

御家族様もういい加減職員に100点満点求めないでください。私達は100をとる努力はいつもしてます。あなた達の希望に答える為に働いてるんじゃない、使用人じゃないんです。介護保険制度利用して、その枠のなかで働くから私達は尊厳を守れてるんです。奴隷じゃないんです。毎日毎日来ないである程度は私達に下駄預けてくださいよ。

介護保険家族職員

介護保険法の中で、介護認定審査会の公開について“認定審査会は、第三者に対して原則非公開とする“と明記れています。 　　なのに、何故　密室の中で採決されるのでしょうか❓

介護保険

介護保険の利用者数って何人

介護保険

大分県の高齢者は介護保険を何人使用してるんですか？

介護保険

高齢者って不健康な方程 介護保険　医療費がかかるんですよね？

介護保険

介護予防についてなんですが 健康な要支援1.2の人は医療費がかかり 介護度5の人は介護保険？がかかるのですか？ 教えてくれる方探してます！早急に

要支援介護保険予防

今ケアマネの試験に向けて勉強してるのですが介護保険のところがなかなか覚えられません(ﾉД`)

介護保険勉強ケアマネ

初めての質問です。50床の特養で管理職をしています。 12月末で退職した元職員（准看護師）さんが、ボランティアとして、食事介助や移送のお手伝いをしたいと希望されています。 現場としてはとても助かるのですが、介護保険サービスとして問題はないでしょうか。 また、ボランティアさんが出来ること、してはいけないこと等を示すものがありましたら、アドバイスをいただければ嬉しいです。 宜しくお願い致します。

介護保険食事介助退職

皆さんの事業所で介護保険外事業をされてる方はいらっしゃいますか？ されてるなら、具体的な内容を教えて下さい。 よろしくお願い致します。

介護保険

介護施設、介護事業所の倒産、閉鎖が増える。 収入が国にコントーロールされる事業が、成り立つわけがない、 有料で、介護保険外サービスを自由に行えるようにすれば、知恵ある事業所はサービスの向上と共に収益もあげ、職員の待遇も良くできる。 国家による制限が、介護を疲弊させてる。

介護保険

訪問介護のヘルパーを長年しています。 ここ数年で、長時間の自費サービスで、家事代行の仕事を受け持つようになりました。 利用者の息子がいわゆる「子供部屋おじさん」（独身でずっと実家暮らし）なのですが、最近になって、自分が仕事に入る時にその息子がいる事が多く、生理的に苦手で、正直言って、ものすごく苦痛です。その人の下着の洗濯はもちろん、その人だけしか使わない風呂の掃除まで頼まれ（※自費サービスだから断れない）、ストレスがMAXで、投稿しました。 上司に何度も担当を外れたいとお願いしていますが、日曜日の仕事で、人手不足で代わりがいない、ゴメンね、のくりかえしで、お願いし始めてから数カ月、状況は全く変わりません。 自分がヘルパーを始めた頃の、介護保険の範囲内で行う仕事だけをしていた時は今のようなストレスはありませんでした。 　 自費のサービスには登録ヘルパーしか入れないという事で、自分がその仕事を断りにくい状況にある事も事実です。 　 このままでは精神的につぶれてしまいそうです。その息子にも仏頂面を無意識に見せてしまっていて、ヘルパーとして失格かもしれません。 　 何か良い解決策があったら教えてください下さい。 　

介護保険掃除訪問介護