夜勤」のお悩み相談(120ページ目)

「夜勤」で新着のお悩み相談

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夜勤

お疲れ様です。今日は夜勤頑張ります‼️いつ逝ってもおかしくない方がいます。今日か明日か。不安です(。>д<)無事に終わりますように。

夜勤

ジジ

介護老人保健施設, 初任者研修

205/04

山毛 徹

ケアマネジャー

無事に終わることを願っております。

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愚痴

精神障害のある利用者様 夜勤ワンオペだから その時のスタッフによって態度が違うけど ずーっとフロアにいてスタッフ監視。 こっちから、必要以上に関わらない様にしてる。 向こうがなんか言って来たら答える様にしてる。 こっちの精神が参るわ。かなり、ストレスやでね。

1人夜勤夜勤人間関係

ひまわり

介護福祉士, 有料老人ホーム

005/04
夜勤

あー、夜勤は長い。 あと7時間もある。朝5時からが怒涛の忙しさになるけど、1時間毎に見回りと入力。 他に、やる事がないから体力的には前の職場より断然、楽やけど逆に忙しくない時間って暇で身体がダルくなる。 喉痛くなったから、さっき見たらデカイ口内炎が2個できてるし笑 こりゃストレスと不摂生だな

健康愚痴夜勤

かずぱんだ

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ユニット型特養

005/04
夜勤

夜勤の回数は皆さんのところは公平ですか?私のところは無条件に減らされない人が決まってます。私は無条件に減らされ前の職場より収入が減り困ります。なぜ私は30日の月は必ず減らされるのかわかりません。こんなだったら転職しても収入は同じかなぁ?と考えています。5月も減らされました。

転職夜勤職場

あちゃちゃ

介護老人保健施設, 無資格

305/01

フラワー

介護職・ヘルパー, 従来型特養, 介護老人保健施設, サービス付き高齢者向け住宅, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護

勤務を組まれている方に何故回数がすくないのか聞かれてはいかがでしょうか?

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夜勤

夜勤は相方次第だよなぁ。 さて、長い夜になりそうだ

有料老人ホーム介護福祉士愚痴

排便ソムリエ

介護福祉士, 有料老人ホーム

105/02

ユズパパ

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム

どの時間もですが夜勤は特にですね。

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雑談・つぶやき

夜勤中です😅 足が痛い 早く帰りたいよ😭

愚痴夜勤

りーちゃん

介護福祉士, グループホーム, ユニット型特養

005/03
夜勤

今の時間に子供の泣き声がするとか怖すぎるのでやめてください😥😥

徘徊夜勤

m.

介護福祉士, グループホーム

209/18

しゅうさん

従来型特養, 有料老人ホーム, 訪問介護, 初任者研修, 実務者研修, ユニット型特養

押さないと流れないはずのトイレ。誰もいないのに勝手に流れました。怖いですよね。

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夜勤

苦手な女性の上司が、夜勤中(休憩時間ではなく)にノンアルのビール飲んでるんですけど、これってどうなんですかね。 ノンアルならいいんですかね…?🤔

上司愚痴夜勤

びれがん

介護職・ヘルパー, 看護助手, グループホーム, 病院

407/09

キジトラ

介護福祉士, 介護老人保健施設, グループホーム, ユニット型特養, 小規模多機能型居宅介護

日本の法律ではアルコール度数1%以下のものをノンアルというので、アルコール0ではないこともあるんですよね… ウチの職場でも以前入浴介助後にノンアル飲んだ上司がいて、今も語り草になっています。 一般常識というか、社会人としてそれはどうかなって感じですよね…

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夜勤

朝方、居室より出てこられた男性利用者様 「トイレですか?」と尋ねると「早くしろ、漏れちまうのがわかんねぇのか、この馬鹿」と暴言を吐かれたので 心の中で「わかるわけねぇだろ、誰も好きでアンタの世話してる訳じゃないんだから」と思いながらも、にこやかにトイレ誘導を終えました

暴言トイレ介助愚痴

深雪

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム, 実務者研修

503/04

カレイドバード

介護福祉士, 障害者支援施設

素晴らしいです。

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雑談・つぶやき

介護の仕事で一番キツいのはどれですか? 1:給料 2:人間関係(職員同士) 3:夜勤 4:対象者との関わり 5:対象者家族との関わり

家族給料愚痴

ダックン

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ケアマネジャー, 生活相談員, 施設長・管理職, PT・OT・リハ, 従来型特養, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, サービス付き高齢者向け住宅, グループホーム, ショートステイ, デイサービス, デイケア・通所リハ, 訪問介護, 介護事務, 初任者研修, 実務者研修, 無資格, ユニット型特養, 居宅ケアマネ, 小規模多機能型居宅介護, 社会福祉士

304/14

さちこ

介護職・ヘルパー, 訪問介護

1になるのかな... 訪問(社員)しています。同じ給料(訪問件数、支援時間も同等)で運転が苦手だからと近距離しか動かない社員。移動距離が長い私は拘束時間も長い。同じ給料って不満です。

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健康・美容

おはようございます😊5月始まりましたね!今月は夜勤6回!ヤッター!無理せず頑張ります‼️今日は副業のエステの勉強会。覚えられるかな?頑張って資格取得ファイトです😊

勉強会副業勉強

ジジ

介護老人保健施設, 初任者研修

205/02

m.a.kuma

介護職・ヘルパー, ユニット型特養, 社会福祉士

お疲れ様です。 副業でエステとは素敵ですね! 資格取得頑張ってくださいね。 応援してます。

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愚痴

この業界に入って15年以上経ちますが、便いじりをする利用者の心理が解らないな〜認知症なんだけど、溜息が出ます。まっ!転倒じゃないから良しとしよう!夜勤頑張ろう!!

老健認知症愚痴

ノドグロ

介護福祉士, 介護老人保健施設, ショートステイ, デイサービス, デイケア・通所リハ, 訪問介護

105/02

☔のち☀

介護職・ヘルパー, 従来型特養, 介護老人保健施設, グループホーム, 介護事務, 初任者研修, 実務者研修

昨日の夜勤あけで利用者同士のトラブルによりケンカがありました。 殴り合いです。

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きょうの介護

介護の仕事は、素晴らしいですよね! 現実は、どうなんですか?

トラブル夜勤人間関係

はち

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム, サービス付き高齢者向け住宅, デイサービス, デイケア・通所リハ, 訪問介護, 実務者研修, 無資格

205/02

えんくママ

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 介護事務, 初任者研修, 実務者研修, ユニット型特養

もちろん会社にもよりますが、今の私はとても楽しいですよ😊

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夜勤

ゴールデンウィークも夜勤でーす。 ぼちぼちやりましょう。

初任者研修有料老人ホーム夜勤

ブリカマ

有料老人ホーム, 初任者研修

005/02
夜勤

皆さんに質問です。 夜勤の記録なんですが、朝までの記録を先に入力しているのってどう思いますか? 後で修正したりするのかもしれないけど… それを見てしまった私は正直その記録に信用性を感じなくなってしまったんです。本当なのかな?って。 ましてや、救急搬送されたり何かあったときに修正し忘れたら行ってない嘘の記録が残るのはどうなのかと思うんですが… 皆さんどう思いますか?

記録特養夜勤

にこ

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 従来型特養, ユニット型特養

704/30

Takaja

介護福祉士, ショートステイ, ユニット型特養

本当はダメなんでしょうが 僕はさき入力してしまっています 利用者様に何があった時はその都度細かく入力し直してますが 夜勤で1人で20名見るとなると ついつい先打ちしてるのが現状です。よくないとは思いますが…

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雑談・つぶやき

今夜の夜勤は脳内でカントリーでも流しながら少し陽気に仕事しようっと( ͡° ͜ʖ ͡°)

夜勤

もりもり

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 障害福祉関連, 障害者支援施設

005/01
感染症対策

コロナワクチンを施設内で接種することが決まりました。 ただ施設内に来てくれるドクターが自身のクリニックを休診にして施設でワクチン打ってくれるので1日しかないそうでその日休みの人はワクチン打つためだけに出勤。 2回目のワクチン接種も多分同様に1日のみ。 …わぁやだなぁと思っていたらまさかのワクチン接種日夜勤になってしまいました…😭 しかもワクチン接種日はスタッフもですが入居者も全員です。 入居者には任意の紙が配られてますが… 私たちスタッフには配られてません💦 皆さんのところでも全員一斉接種ってところはありましたか? 私は怖すぎて打ちたくないので一般で打ちに行こうか悩んでますが… ワクチン接種自体あまりしたくないんですけど…💦

休みコロナ夜勤

介護福祉士, サービス付き高齢者向け住宅

405/01

みっぽ

介護職・ヘルパー, サービス付き高齢者向け住宅, 訪問介護

私はワクチン接種しました。 利用者さん、スタッフ全員一斉にうつと、何かあった時に代わりに対応したりすることができないからと施設長が2回にわけて接種しましたよ。火曜日と金曜日にうちました。

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夜勤

ゴールデンウィーク休みの人いいな……と思ってしまう…。 暦通りのお休みが欲しい…。 と思いながらも…。 この仕事が好きだから、辞められない。 これから、夜勤でふ…。 同じ夜勤の方、頑張りましょう…。

介護福祉士愚痴夜勤

まーにゃん

介護福祉士, 介護老人保健施設

005/01
雑談・つぶやき

ケータイから緊急地震速報のアラームでびっくり。人数がいる日中であればいいけど、夜勤中にも鳴った事ある。利用者さん大丈夫かな⁇

夜勤

(*^o^*)

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム

005/01
夜勤

今日で16時間夜勤が最後! 明日から8時間夜勤に替わる 夜勤手当てが半減、補填ない やっぱり他所に行こう!

手当転職愚痴

Takaja

介護福祉士, ショートステイ, ユニット型特養

204/30

@N

介護福祉士, ケアマネジャー, 介護老人保健施設, 精神保健福祉士, 社会福祉士

8時間夜勤は明けが休みになるため、夜明休が、夜休日勤になるため自由な時間がなくなります。 夜勤前は今日は夜勤と思いますし、夜勤明けは明日は日勤と考えてしまいます。 個人差もありますが、8時間夜勤でも徹夜の後は疲れます。 仮に月9日休みで、8時間夜勤を月6回したら、丸一日フリーな日は3日です。 連休を取るため、希望休を入れても夜休休になるので夜明休と同じになってしまいます。 8時間夜勤が好きな人もいるので、どちらがいいかわかりませんが、夜勤手当てが減るのは辛いですね。 遅番は夜勤業務のように利用者全員を臥床させます。 夜勤をしている気分になります。 職員が16時間の夜明休だと、夜勤入り、明け、休みの3日間の日勤帯が必要になります。  工場など夜勤がある仕事だと、月から金曜まで日勤、土日休みで月曜の夜から土曜の朝まで夜勤、日曜は休んで月曜から日勤になります。 夜勤から日勤への週が土曜が明け日曜休みと大変ですが、今は働き方改革で有給を使えるため上手くやれば生活リズムは作れます。 介護の仕事は、毎日出勤時間が違いリズムが作れない仕事なので、8時間夜勤は向いていない気がします。

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夜勤

これから夜勤なのに、お昼間に眠れなかったー。夜勤中、ぼーっとしないように、気をつけなきゃ、、、。

夜勤

はなはな

介護福祉士, 介護老人保健施設

204/30

紙ふうせん

介護福祉士, グループホーム

お疲れ様です

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夜勤

こんにちは 介護職について5年経つも休憩時間によく寝過ぎてしまいます 目覚ましはかけています 起きられる方法あったら教えてください

夜勤

暇人

介護職・ヘルパー, グループホーム

104/29

村木こすも

介護福祉士, 有料老人ホーム, 精神保健福祉士, 社会福祉士

夜勤での休憩時間があるのですね。 羨ましいです。 目覚まし時計でも起きれないとのことですが、他の職員に起こしてもらうということはどうですか。 もしくは寝心地が悪いようなイスに座って眠られたり…。 すみません、私は夜勤では休憩時間がないので、眠ることはないので、良い参考になるかどうかですが…。

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夜勤

夜勤明けが休み扱いって当然なんですか?公休9回の内夜勤平均5.6回はいるので休みと言うやすみがないんですけど、 ちなみに勤務時間は20時〰️翌日7時までです

夜勤明け休み夜勤

アザラシ

初任者研修, ユニット型特養

304/30

てら

介護福祉士, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設

休憩はどれくらいですか?

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愚痴

夜勤明けの朝、 1部屋だけP-wCを片付けてなかっただけで目の色かえて片付けてないね💢いつからずっと置くようになったの?と嫌みみたいに言われた!私は心の中でお前も片付けない時あるのに偉そうに言うな!と独り言を言う私!情け無い(T ^ T)

夜勤明け夜勤

けい

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム

104/29

ぴかちゅー

介護福祉士, ユニット型特養

わかります。 お前も出来てないことあるよ!!ってなります!! 忘れてたよーくらいならまだしも。。。

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夜勤

正社員の夜勤手当が7000円なのですが例えば月収20万で夜勤月4回したら228000円になるということですよね?

手当正社員夜勤

ちゃみん

介護福祉士, デイサービス, 実務者研修

104/30

ゆったん

介護福祉士, 介護老人保健施設

計算上はそうなりますが、そこから税金が引かれるので20万は切るかと思われます。

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健康・美容

起きようとしたら 身体が固まったような感じで 起きられなくなりそうな感覚があった😢 起きようとしたのに起きられない感覚。 しっかり寝たはずなのになぁ… 今日は夜勤だ(ノД`)

体調不良シフトモチベーション

ゆるり

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 初任者研修, 実務者研修, ユニット型特養

204/23

やすまる

介護福祉士, グループホーム, 実務者研修, ユニット型特養, 障害者支援施設

私も同じような感覚になったことあります。疲れてませんか?

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雑談・つぶやき

一度バックれた時点で、もう来ないと思ってた💦その方が、残された者も心が楽。バックれた後輩、戻って来てしまったけど、いつかまたバックれるんじゃないかと、怖い。特に私が夜勤明けで、後輩が早番。私が早番で、後輩が夜勤の時。早番が居ないと、朝食の準備どうする事も出来ない。夜勤者が来ないと、早番の自分が、誰か来れる人が来るまで、残るハメになる(T ^ T)

後輩早番夜勤明け

Alice

初任者研修, ユニット型特養

204/28

みぃタックス

介護職・ヘルパー, 初任者研修, ユニット型特養

お疲れ様です。 何故バックれたのか理由をはっきりさせて、2度目は絶対ないようにわかってもらうようにしないとダメですよね、、、 シフト勤務のバックれは一番怖いですよねT^T

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雑談・つぶやき

最近またもやコロナ感染増加してるので必要以上外出しなくなりました。行きたいなーシナモロール展(о´∀`о)でも密は避けなくては。明日から遅出、遅出です。今は仕事してる方が気持ち的にもいい。自粛にワクチンに。来月は夜勤6回ヤッターマン😁5月病にならないように頑張ります❗

コロナ夜勤

ジジ

介護老人保健施設, 初任者研修

004/29
夜勤

今日、1年ぶりの夜勤からの独り立ち夜勤です。 巡視中に利用者さんが嘔吐していました。 独り立ち初日で…もう帰りたい欲が爆発してます。 早く帰りたいです。 同じ夜勤の方、朝までがんばりましょーね。

愚痴夜勤

まーにゃん

介護福祉士, 介護老人保健施設

204/29

やすまる

介護福祉士, グループホーム, 実務者研修, ユニット型特養, 障害者支援施設

お疲れ様です。 私も夜勤中に嘔吐にあたったことあります😭めっちゃ帰りたくなりました。

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雑談・つぶやき

看取りの方がいる時に夜間待機お願いして外出するの罪悪感感じてしまうな…

看取り特養介護福祉士

介護系ラーメン

介護福祉士, ケアマネジャー, ユニット型特養

004/28

話題のお悩み相談

介助・ケア

日中はトイレに行けるのでリハパンとパット、夜間はテープおむつにする方いると思いますが、朝4時にパット交換する時、パット(起床は7時にトイレ誘導)パット外してテープオムツをパット代り、リハパンを上から履かせておく、ってやりませんか?特養の時は勿体無いので最後まで使い切れるし、朝のトイレでテープオムツを外しパット交換するだけなのでスムーズです。今は夜専なのである程度自分流になってしまうのですが、有料老人ホームなのであんまり褒められるやり方ではないのかな、と思ったりします。特養はパットは経費節減もありましたけど有料はさほど気にしてないけど接遇や作法はレベルが高いと思いますので気になりました。

排泄介助

km

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム

812日前

のえる

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム, ショートステイ, デイサービス, デイケア・通所リハ, 訪問介護, 小規模多機能型居宅介護

お疲れ様です。 ショートステイ、デイサービス、グループホーム、デイケア、訪問介護など、さまざまな現場での経験があります。 今回教えていただいた方法は、私にとっては初耳で、「そんなやり方もあるんだ!」と、まさに目からウロコでした。 私が夜勤をしていたショートステイでは、たとえば朝4:00頃にパッド交換があった場合でも、リハパンは使用せず、パッドのみを交換していました。 そして、7:00頃の起床時にパッド+リハパンへと交換する流れでした。 また、オムツを着用している利用者様については、7:00頃の起床時に陰部洗浄を行い、そのタイミングでオムツを外して対応していました。 私がいた施設では、「起床までは夜間の対応」という方針だったため、このような対応が基本でした。 施設によって考え方や対応方法もさまざまだと感じます。

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施設運営

現在、職員の離職率を少しでも下げたいと思い、施設内でいろいろ取り組んでいますが、なかなか成果が見えず悩んでいます。 皆さんの施設では、**「この取り組みは効果があった」**というものはありますか? たとえば: 働きやすさの工夫(シフト調整、休憩室改善など) モチベーション支援(表彰制度、面談制度など) 教育・研修(OJT、メンター制度、動画マニュアルなど) 福利厚生(独自の手当、イベント、資格支援 など) 些細なことでも結構ですので、具体例があれば教えていただけると嬉しいです! どうぞよろしくお願いします。

モチベーション施設職場

nere800

介護福祉士, ケアマネジャー, 生活相談員, 施設長・管理職, ショートステイ, 介護事務, ユニット型特養, 居宅ケアマネ

212日前

あいす

介護福祉士, 介護老人保健施設, 社会福祉士

やっぱり労働基準法どおりに動くことですかね。私が来たときはピッチ持ちながらの休憩や勤務開始時間前から送りノートを見たり、勤務終了時間を超過してサービス残業をする体制が出来上がってました。私よりあとに入職したにもかかわらず辞める人がおり、その理由が突き詰めると労基違反によるものでした。 私が入職して、特にリーダーになってからは、労基に入ってもらったりして事業所を一新させました。休憩は必ず自由に取れてかつ1分も無駄にせず、勤務開始前、勤務終了後は仕事をしなくていいようなスケジュールを組む(もう少し詳しく言うと勤務開始前は直前まで送りなどは見ず、休憩室等勤務場所外で過ごす、または勤務終了後については仕事がその時間に及ばないように勤務終了前の10分前以降には仕事をしないようにして、5分前になったらロッカーに行き着替え始める)ことにより業務の効率化をするとともに法令遵守を徹底しました。 それにより体制が整ったあとは特殊な事情を除き退職者は大幅に減りました。私はリーダーとして部下に色々指示もしますが、それなのに労働基準法は守らず時間外に働かせるって部下からしたら不満しかないですよね?介護保険法等に従って自分も部下に指示を出し聞いてもらうけどこちらも労働基準法を守りながら部下を守ってあげて働きやすさというのを徹底しています。

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デイサービス

私は現在リハビリのデイサービスで介護士として勤務しております。1日に約100名程のご利用者様がいらっしゃり、私は14時までの短時間パートとして働いています。 業務は入浴介助や送迎をしています。 そこで質問なのです。送迎ではドライバーの方とペアでお迎えに行くのですが、道や駐車の仕方なども介護士も把握しているのが普通ですか?

送迎リハビリデイサービス

rohichi2022

介護福祉士, デイサービス

311日前

ツート

介護福祉士, ケアマネジャー, 従来型特養, グループホーム, デイサービス

極めて普通です、、 なんなら、ドライバーが急な遅刻や休みになれば、1人で送迎するのもよくあります… 大きな車で添乗がいたほうが良いケースもあるのですけど…、それでもそんなケースもあり得ます、、介護保険法での決まりはないので、、

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最近のリアルアンケート

転倒で申請した腰痛で申請した利用者からの受傷で申請した感染症で申請したメンタル不調で申請した申請したことはありませんその他(コメントで教えてください)

369票・3日前

新卒の方介護未経験の方介護経験者介護福祉士などの資格を持ってる方素直な方その他(コメントで教えてください)

592票・4日前

夏祭りやイベントの雰囲気仕事終わりのアイスが最高服装がラフになって楽夏といえばボーナス🍆夏休みを楽しむ!逆に夏は嫌い💦その他(コメントで教えて下さい)

635票・5日前

充実していると思う◎ママ、パパへの配慮はされている○ちょっと大変かも△サポートなし💦分かりませんその他(コメントで教えてください)

619票・6日前