「ユニット型特養」のお悩み相談（51ページ目）

特養に身体的な障害はあっても、認知機能的にはあまり問題ない方はおられますか？ 話した内容や日付けなどよく理解しておられるなど。 少し気になりました。

ユニット型特養認知症特養

リーダーなのに何で月一の夜勤なの で平の私が、三回も入ってんの？！ しかも毎回三時間前倒し残業。 半々にするべきでしょ！ 小4の子どもいるの知ってるじゃん！ しかももう1人の古株さんでの正職員さんは、 早番のみ月一夜勤。 この方は、子どもさん幼いから仕方ない。とも 思うけど 何だか　小間使いされてる様でアホらしくなってきた まっ行くけどね。 投げる事は、出来ないので

実務者研修子供有料老人ホーム

発狂寸前。 認知症、作話癖のある入居者さん(Aさん女性) 家族には居室から携帯を使用し連絡。 今日、介護主任と介護リーダーに呼ばれました。 職員に腎機能に問題があると言われたそう。経緯不明。ケアマネより家族からクレームがあったとの事。 そして、私が犯人と。最初に呼ばれて言われた時は、「は？」と言ってしまいました。 かずぱんださんは、病院で働いてたので、そういった知識がありAさんに、そういった事を言ったんですか？と主任から言われました。 キレそうで言葉を荒げそうでしたが我慢して、「おっしゃってる意味がわかりません。病院で働いてましたが、そういった事を安易に言う言わないの分別はついています！一切、言ってません」とハッキリと否定しましたが、「Aさんは誤解しやすいので、間違いやすい事を言ったんじゃないか？」と言われたので、言っていません。しいて言うならば、飲水水量が少ないので少しずつでいいので飲んでくださいと声かけは何回かしました。とハッキリ言いましたが、僕に対しての疑いの目は続いたまま。 「まぁ今後は言葉とか気をつけて」 は？普通はよ、不確かな事で言いがかりつけて申し訳ありませんでしたと謝れやボケ共が！！ リーダーと僕の事が気にいらんか知らんけど出勤かぶったら毎回毎回ツンツンした態度とりやがって！！ マジで、すぐ人が辞める理由わかったわ！ あームカつく。あ、入居者さんにはムカついてないっすよ？アホスタッフにですよ笑

先輩トラブルユニット型特養

ユニット型特養ってどんな感じなのでしょうか？ 面接の時８人くらいを1人で見る、グループホームみたいな感じだと言われました。 しかしながら私は従来型特養と訪問とデイしか経験がなくイメージがわかなくて。。 入浴や排泄、食事などはどんな感じなのでしょう。 はぁ、未知の世界はドキドキです。 やってみないとわからないだろうけどアドバイスなどあれば宜しくお願いします。

入浴介助ユニット型特養転職

明日、新しい職場の初出勤です。 いつまで経っても新しい職場は緊張するけど頑張り過ぎずにそこそこに頑張ります！ 今日の夜ちゃんと寝れるかな(^^;;

ユニット型特養転職介護福祉士

入職半年で今月からユニットリーダーになりました。 もともとあんま人の上に立つのは苦手だけど頑張ろうと思ってたんですが、先日異動してきた歳上職員からボロクソ言われてしまいました💦 他職員が誘導中に利用者転倒して(フットレスト使用しておらず)しまい、それに対して「次(骨折とか)させたら責任とって治してや」って言われたり、状態悪化が見られてきている利用者がいて看護師とかに報告はしてるけどなかなか受診とか明確な対応に繋がらない事に対して「どうするの？そうやってほっときたかったらそうしたらいいわ、きみのはネグレクトだけど」って言われたりしてます💦 高圧的だから正直かなり精神的に追い込まれてます😰 僕はどうしたらいいのでしょうか？愚痴ってすみません😓

ユニットリーダーユニット型特養愚痴

ユニット型特養面接を12㈬にしました 2 3日中に合否の連絡しますと言いましたがまだ連絡ありません 諦めたほうがいいでしょうか？

面接ユニット型特養特養

皆様　日々の従事お疲れ様です｡ 質問になります。　　 夜勤以外で一ユニット一人で何人。何時間対応された事ありますか？ なぜかと言うと　 来月から派遣社員さんで辞められる方が、いらして 今までもあった六時間勤務9人を 1人で対応することが、多くなるので Powerの糧にお聞きしたいと思いまして 投稿させていただきました。

実務者研修派遣ユニット型特養

ユニットリーダーになってあと少しで1年。自分の無能さに萎える日々、、理想のユニットリーダーって何ですかね🥲自分がユニットの向上に貢献していると思えないです。。

理想ユニットリーダーユニット型特養

毎週、抗原検査を会社で実施。鼻が痛い

ユニット型特養コロナ

ユニット型特養の新人ですが、教えてもらっているリーダーの教え方が嫌です。 トイレに座った状態から立ってもらうのに手すりにつかまってもらわずに歩行器につかまって立つのを補助したのは間違いなのはわかりましたが、「人はどうすれば立てると思いますか？」、と聞いてくるのは違うんじゃないですか？こうすればいいと教えてくれればそれでいいんじゃないんですか？

ユニットリーダートイレ新人

わがままな利用者様や自分の思うようにいかなかったら怒り出す利用者様にはどのように対処するのがいいと思われますか？ 　

トラブルユニット型特養特養

初めて投稿します。 これまで介護現場と相談員、地域包括を経験し現場に戻りたいと思い6月から特養の介護職員としての入職が決まりました。夜勤も初めてやります。 ずっと戻りたかった現場なので人間関係も含め頑張りたいと思います！！

社会福祉士入社ユニット型特養

はじめまして。 ユニット型特養にパートで働き始めて半年過ぎました。 週1日１時間だけ、訪問介護のヘルパーをしてます。 訪問介護を本職にしていこうかと考えてますが、色々不安もあります。 足のふみ場がないようなお宅もあると聞きますが、そういうお宅も結構ありますか

パートユニット型特養訪問介護

施設勤務です。利用者さん耳かきってやってますか？耳鼻科の先生は、耳かきをすると耳の中が傷ついたり耳垢が奥に入ってしまうので、素人は耳かきをやらないように、と言います。でも、利用者さんを耳垢掃除のために一人一人耳鼻科に連れていくのも大変です。どうされてますか。

掃除ユニット型特養ケア

地方の特養(ユニット型)に勤めてますが、そろそろ転職を考えてます。未経験のまま入って勤続13年、44歳を目の前にして准看護師の学校に行こうかと思うようになってしまいました。職場の環境(サボる職員が増えてきた)に悩まされるようになったのが1番の原因なんですが…。 一気に収入が無くなるのが1番悩み所かもしれない、正看護師の学校行ける位の頭の良さもない…。でも、抜け出すなら今より高みを目指していきたい。

ユニット型特養転職特養

ユニット型の老健で働いてました。 ユニットは見守り中心な為無駄話も多く、「彼氏はー？」とか「あんたもそろそろ結婚せなな」とか独身の男性職員に対して「〇〇君どう？」とか言われたりでめちゃくちゃストレスでした。 業務とかもすぐ終わる為やる事ないな〜ってなってボォーッと座ってしまってた。 そして利用者と一緒になってソファーに座ってても怒られた。 まあこれは私が悪かった。 ユニット型ってこんな感じなのでしょうか？

老健ユニット型特養上司

オムツの方の陰部洗浄について教えていただきたいです。 現在最低１日１回お湯で陰部洗浄をしています。 陰部の荒れ等はみられることはあまりないのですが、お湯で洗ってもにおいが気になる時があります。 そこで皆様の施設での方法を教えていただけると助かります。 清拭剤を使用しているのか、緑茶などで洗っているのか、回数を増やしているのかなど教えていただけると嬉しいです。

陰部洗浄トラブルユニット型特養

いつも明るく朗らかな利用者さんだけど、他の利用者さんを馬鹿にしたり嘲笑ったりする事も多い。声も大きく食介してる目の前で延々と『あんな事も出来ないのか！』『馬鹿みたい』『イライラする』と繰り返すので私もイライラしてきてしまって『イライラするならわざわざ観察しなければいいでしょ。ずっと側で聞いてる方がイライラする。○○さんの面白い話しとかで賑やかなのは好きだけど、そうやって人を馬鹿にして賑やかなのは私は許せない！』みたいに怒ってしまう事もしばしば。 私向いてないのかなぁと思ってしまう。

イライラユニット型特養愚痴

こんにちは。この前投稿させてもらったものですが、その次の日その人にキレてしまいました、、、。ご利用者様にも怒ってしまったし。教えるのと怒るの勘違いしてる気がして。人にはご利用者様に優しい声かけをとか言うくせにご利用者様の前で怒ったり、前投稿した子供がいない人はこれだから的なの言ったり。次はいってくる新人は子供そだてたことある人がいいな的なこと言ったり。はっきり物事言うのと思ったこというのってちがうと思ってます。言うにしろ言ったら相手がこう思うかとか考えないの？って思います。せっかく夜勤も覚えているのにこういう人がいるともう辞めたほうがいいのかな？だけど、こんな人のために辞めるのもやだって私もいます。介護の仕事ってこういう人多いんですか？

新人ユニット型特養人間関係

介護福祉士国家試験を受験した皆様 お疲れ様でした。 1問目から なんじゃこりゃ？？になりましたが･･･ ユーキャンの自動採点では 84点ありました。 結果わかるまで ドキドキですが 皆様どうでしたか？

介護福祉士試験ユニット型特養介護福祉士

３度目の診断書がでた。 施設長から来月までしか待てないと念押し。 言いましたよね？分かりました。と言いましたよね？と。 でも、頑張ってきた事は自分がよーく知ってるからそれで良い。

施設長ユニット型特養介護福祉士

無資格、未経験で入社してきた中途の方が半年以上経つのですが、まだひとり立ちをして仕事を任すことができません。私の会社は中途入社の方だとまともな研修もせずにすぐに現場に入れます。それも問題だと思います。 皆さんの会社では、新卒研修や中途研修などどのようなアプローチをされていますか？

無資格未経験研修

ユニット型特養にいるのですが、入居者さんとうまくコミュニケーションがとれません。 みなさんはどのようにコミュニケーションをとっていますか？

ユニット型特養ケア

ユニット型特養って初めてなのですが、何か気を付けることなどありますか？

ユニット型特養特養

オープンから、もうすぐ１ヶ月が経ちますが、まだナースコールがなく、臨時のナースコールや、センターマットを代用。当初は、AIとかでコールがなく、カメラみたいなものが居室にあり、利用者が危険な動きをしたら、館内用スマホが鳴り、居室がスマホで見られる機能とか。それもまだ、全く機能していません。こんな施設、あり得ますか？

コールユニット型特養特養

誰かに相談したくて、このアプリを見つけました。 今年に入り祖母が脳梗塞を起こし、片麻痺が残っています。数ヶ月面会も出来ず祖母の状態は分からない状態ですが食事･排泄など含め全介助だそうです。 まだ退院時期も未定ですが、今後入所先を探すことになると思います。 入所先として自身の働いている特養、または他の特養を探すか迷っています。 大好きな祖母なので私自身がみてあげたいという気持ちがあります。 元々祖母が施設入所は嫌だと言っていたので、 知らない施設に入所するよりも、自身の職場に入所すれば 祖母も私自身も家族も安心して過ごせるかなと思います。 でも私のフロアに入所しても、他フロアになっても、私自身が周りの職員に気を遣いすぎて しんどくなってしまいそうだなと少し思うところがあり迷っています。 自身の職場にご家族が入所している方や、 他の施設にご家族が入所している方がいましたら どうしてそうしたのか、良かった点・悪かった点があれば教えてください。

家庭家族トラブル

みなさんの職場ではPCR検査何回受けましたか？ 私の周りの施設では、三回目受けたよ。ってところもあります。 うちは、特養ですがまだ職員は1度しか受けていません…

ユニット型特養コロナ特養