「訪問介護」のお悩み相談（46ページ目）

以前に事業所の社長がケアマネに無断でサービス内容を変更した事を、こちらで愚痴らせていただきました。 その後はしっかりと話し合い「反抗的で売り上げに貢献しないケアマネ」とあちこちで言いふらされましたが… 社長が金儲けと見做していたご利用者様の特老入所が目前まで来たー！ ご家族から連絡をいただき、「よしっ！」って声出ちゃった。「入所までこれまで通りに介護させていただきます」とお伝えしたら、感謝された。 私が嬉しいのは、社長の「金儲け」の邪魔ができたからとは大っぴらには言えないから、ここで吐き出し。

家族ケアマネ訪問介護

登録ヘルバーさんについてですが、みなさんのところは週２０時間以内とかにされてますか？ 雇用保険には、入られてますか?

訪問介護

お疲れ様です。 訪問介護でNG5件は多いですか？

訪問介護ケア介護福祉士

通院介助ではいった利用者様ですが、病院に行きヘルパーが外で待っていてくれれば保険内で、一緒に中に入ると保険外になり高くなると言われ外で待っていてと言われました。 送っていくだけであれば保険内で可能だと思うのですが、帰りもある為ヘルパーは拘束されています。 どこで待機しても利用者様が病院内にいる間は保険外になりますか？ 分かる方がいたらお願いします。

訪問介護

訪問介護しています。ヘルパーは、家政婦？だろうかと思うときがあります。ヘルパーは、 学生の時に1度、実習にいっただけで こどもが小さいこともあり、時間の融通がきく、施設から訪問介護に転職しました。 『そうじさやん』と利用者さまから言われた時は、ワタシこのままでいいのだろうか？と 思ってしまいました。介護福祉士は、一体何のために取得したのだろうか。 キャリアを積みたいけど、いまは 我慢するしかないのかなぁ。。。

訪問介護転職介護福祉士

サービス提供責任になって何とか、半年が立ちましたが、まだ良く分からないことだらけです。初歩的な事なのですが、モニタリングなどは、介護計画で変更等なければ、3ヵ月事で良かったのですか？

介護計画モニタリング訪問介護

私の職場は、サービス付き高齢者向け住宅・通所・訪問介護・居宅の4部署から成り立っています。サ高住のご利用者様は訪問介護やデイを流動的に利用しています。社長が勝手に利用内容を変更して困っています。家族への説明や了承がない事、担当者会議を行っていない事を説明するのですが、「お金を取れるところから取る」という人なので聞く耳を持ってくれません。 もし、家族から国保蓮や市の担当課へ「苦情」があった場合、どのようなペナルティがあるのでしょうか？ペナルティの内容を社長に説明して利用内容の変更を防いでいきたいと思っています。 また、訪問介護部署で1年以上もヘルパー会議や研修を行っていないまま「特定事業所Ⅱ」の加算をつけているのですが、併せてこちらのペナルティを教えてください。

家族トラブルケアマネ

今月末で今の訪問介護事業所を退職するのですが、残る他のスタッフに あなたは辞めれていいけど、わたしは残って嫌な思いする的な事を遠回しに言われて、 辞めるも辞めないも本人の自由だし、辞めたいなら辞めればいいじゃんってしか思わないー、 辞める辞めるって口ばっかで人に嫌味言わないでほしいなー🤷‍♀️🤷‍♀️🤷‍♀️🤷‍♀️🤷‍♀️

訪問介護退職職員

お局様が年末までに退職することが分かりました。 代わりに隣エリアの店舗からベテラン社員(♀)が異動になります。 お局様は言ってることは間違ってないものの伝え方がきつ過ぎてヘルパーや職員とトラブルが多かったので、人当たりの良いベテランさんの異動で少しは事務所内の空気が変わるかな…と思っています。

年末年始訪問介護退職

サービス付き高齢者住宅でのお客様の生活は自立のお客様。 半分以上が誘導のお客様。 介護の統一にもならず、あるヘルパーさんは何から何まで手伝ってしまうし、手伝わないヘルパーが悪者、何もやってくれないと他のヘルパーに文句を言うしで体力の疲れより精神的疲れがピークで。 どぅ対応したら良いものか

訪問介護愚痴ストレス

今日で就職して２週間！ まだまだ70人の入居者様の把握が完璧にできてない。独り立ちか間近！夜勤も、来月から始まるかも！サ高住兼務有料老人ホーム。住宅型有料老人ホームだってさ！え、でもルートで動くけど？訪問介護になってるけど？どーゆーコト？やっぱり、よくわからん！

有料老人ホーム新人訪問介護

訪問介護のサービス提供責任者をしています。 休みのことで質問なのですが、うちの事業所は希望休は出せず、月に5回の休みのみです。 仕事自体はやりがいもあるし給与も悪くはないのですが、どこの事業所もサービス提供責任者はこんな感じなのでしょうか？

サービス管理責任者正社員訪問介護

老健にて正社員で勤務しています。 アルバイト先の訪問介護事業所に正社員で採用して頂く旨決定しました。 老健では職員によるご利用者様へのスピーチロックが横行しています。 今の勤務先は手取り12万、賞与は12月に処遇改善手当てがまとめて支給されます。 年内に実務者研修修了するべく努力しています。 今日も体調不良で欠勤しました。 私の選択をどう思われますか？

実務者研修研修老健

後三ヶ月いや、まだ三ヶ月介護福士試験です 古い本を開いては勉強してます。まわりはコロナの問題新しい出るからってしっこいぐらい言ってきます。一つは新しいのもいるのかな。本気モードにはなっていなくて 現実が大きくて仕事しながらですけど 訪問ヘルパー、車移動してCD聴きながらしてます もう一踏ん張りだけどね

勉強訪問介護コロナ

訪問介護事業所を経営しています。ケアマネさんからよく、総合事業はやられてますかと聞かれますが、要支援者に対するサービスというくらいで、具体的にどんなサービスを提供しているのか全く知りません。教えてください。

要支援ケアマネ訪問介護

訪問介護事業所のホームページに載ってたら便利な情報って何ですか？

訪問介護介護福祉士

今回転勤するにあたって、『訪問件数を増やしたい』と言うことでした。が、通常の訪問でしたら判るのですが、小規模多機能型の訪問はどうなのでしょうか？訪問件数だけ増やすことできるのでしょうか？

訪問介護施設

訪問介護とかだと料理すると思うのですが、自分あんまり上手くないです…煮たり焼いたりは多分大丈夫だと思いますが、魚さばくのが出来ないです…特訓した方が良いでしょうか？……

調理訪問介護

来年、転職をする予定です。 今、老健で大勢の人数の利用者さんをみているので、今度は1対1で行える訪問介護もいいかなぁって思っています。 訪問介護やっていていいこと(メリット)と、よくないこと(デメリット)を教えて頂けないでしょうか？

老健訪問介護退職

これまでも　色々返答などありがとうございます　今日は愚痴　これあり？と疑問沢山ありすぎて　意見聞かせて下さい ①処遇改善について 　雇用契約には記載がなかったけどり　後から基本給に含まれていると話が有りました　これって違法にはならない？ ②さ責で採用　給料は介護職員た同じ　　介護職員は　色々手当あるのに　サ責は手当も無い　契約書では手当つけるとなってる ③ サ責は職場の親睦会に参加出来ない 　今回　親睦会あったけどり　参加しないように言われた　なぜと聞いたら サ責だけで行くと　その他の方々は　みんな参加　事務所の人たちも　納得できない　私です 最近あった事　みんな参加の意見聞かせて下さい

訪問介護愚痴人間関係

コロナ対策の面会制限どうしていますか？ 施設は県内は可能 訪問も同様です。 でも、実は関東から孫が来てたとか後から報告が増えて大変です。

訪問介護施設

実家にいる祖父が何度目かの転倒をしたと連絡がありました。もう90歳になりますが、なんとも頑固で…。2世帯ですが、昼間は誰もおらず人目がないため、ヘルパーさんなどを頼みたいのですが、本人の拒否が強くなかなか話が進みません。ヘルパーとして働いてる身としては心配です…。排泄も自分でリハパン交換出来ておらず、失禁も毎日あります。自分は出来てる！という自信が強すぎて悩んでいます。

オムツ交換トイレ入浴介助

今月からサ高住で働き始めました。 先輩のことで質問です。 先輩がよく勤務時間中にタバコ休憩へと消えていきます。 忙しい忙しくない関係なく。 初日も私はその先輩と動いていたのですが、午前中だけで3回もタバコ休憩へと連れていかれました。（断ることが出来ず） 私はその方に教えてもらう予定で1日動いているのですが、1人で出来ることをしてると、一瞬で先輩が消えていきます。 先輩を探しても施設内にいないので、他の方に指示を仰いで指示通りにしていたら叱られました。 私はタバコ休憩反対派とかでは無いのですが、行くなら行くなりの指示があってもいいのでは無いでしょうか。 叱られた理由がわかりません。

先輩訪問介護愚痴

社員の仕事のできなさや心ない言葉がきっかけで、介護福祉士の受験が終わったら転職しようと考えていました。 しかし、昨日は利用者さんに「長く働いてね」と言われたり、私がやる気をなくしていることを見抜いたパートの先輩に、「ちゃんと仕事してくれてるから、続けて欲しい」と言われて揺らいでいます。 利用者さんもパート仲間も大好きで、社員と給料の安さが不満です。 みなさんならどうしますか？

訪問介護転職ストレス

伝達ミスでキャンセルの訪問先に３回も行かされました。 さすがに辞める決意をしました。 月曜日面接で、決まったら辞めます。

初任者研修訪問介護退職

訪問で週１回朝７時から１時間 ４年生の男の子の支援に入ってます。知的障害ありとのことですが自立です。起こしてしまえば介助はまったく必要ありません。ただ起きないことがほとんどで声かけしても手や足が出て「死ねや、目の前から消えろ」などと言います。一つ上のお兄ちゃんがいますが同じような感じです。私は弟の支援として入ってるので弟しか起こさないですがその事に対しても不満があるらしく兄弟喧嘩が始まることもあります。私が起こしている間母親は食事したり仕事に行く為化粧をしたりしています。家はそこそこゴミ屋敷です。客観的に見てこの支援必要だと思いますか？ 私は起こすのも学校に行く準備を手伝うのも母親がするべきだと思うのです。私は週１回の支援ですが他の日は母親が出勤したあと教頭先生が来てくれるそうです。

子供訪問介護ケア

訪問介護のみなさん！　虫が出たときの対応はどうしていますか？　小さいものであれば、処理することもありますが、大きいものは視線を逸らして見なかったことにして、いなくなるのを待ちます。 以前、お風呂場に大きなクモが出たことがあり、利用者さんは北関東出身のお爺ちゃんだったので平気かなと思って伝えたら、まさかの虫嫌いで2人でキャーキャー言いながら追い出したことがあります！ 虫退治は介護保険の範囲の業務なのでしょうか？

介護保険掃除訪問介護

訪問の方に質問です。 骨盤を引き締める系の車の座席クッション使ってる方いませんか？ おすすめがあれば知りたいです！

訪問看護訪問介護

2021.11.01から訪問介護事業所の指定を受け、新規事業所を開設します。ケアマネの人達に開設を伝えるためのアポや直接の訪問するとき、1番ケアマネの人達に迷惑のかからない方法とかあったりしますか？時期的に忙しいのはわかっていますが、それでもそんなに迷惑がかからない方法とかありますか？

ケアマネ訪問介護介護福祉士