ナースポーチを身につけて働いている方、中に何を入れていますか?何となく気になりまして。 ちなみに私はボールペン、メモ、PHS、手袋、清拭、ビニール袋、時計です。
看護師
クマ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 従来型特養, 有料老人ホーム, ユニット型特養, 社会福祉士
me
介護福祉士, 従来型特養, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, ユニット型特養
アルコール消毒、タイマー(まだ使う時がない)、インカムの充電器、 時計買おうと思いつつ…
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皆様お疲れ様です。 タイトルの通り介護ロボットについて質問です。 介護ロボットを導入している、または導入する予定の施設はありますでしょうか? もし導入していたら感想を教えて頂けると幸いです。 (仕事量の増減、ご入居者の反応等)
施設職員職場
カモ
介護福祉士, ショートステイ, ユニット型特養
hiipoco
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ユニット型特養
腰に装着して負担をなくすタイプのものを取り入れていました。結局急ぎの時など装着する暇もなく、、あまり出番はなかったです。
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陰部の洗浄のお湯はどんな容器に入れてますか。うちはおむつ等を納入してる会社に貰ったボトルです。此れしか使ったことが無いので、使い勝手が良いのか悪いのか分からないので他の物を試してみたくなりました。
ケア職場
防人
介護福祉士, ユニット型特養
あんころもち
介護福祉士, ショートステイ
お疲れ様です。 コメント失礼します。 うちの会社ではマヨネーズやケチャップ専用のディスペンサーボトルを使用してます。 軽くて使いやすいのでおすすめです。 セリアやDAISOに販売されてますので手軽に手に入ります。 是非試してみて下さい^^
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排泄介助の時、オムツ対応の方でテープ式の紙おむつを使用しているのがほとんどですが、一昔前までは布おむつを使用していた施設もあったと思います。現在でも布おむつを使用されている施設とかありますか?
排泄介助
シュウ
介護福祉士, ユニット型特養
まるこ
介護福祉士, 従来型特養
前の施設でオムツカバーと布使ってましたよ!!
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福祉用具専門相談員の介護福祉士です 今後のキャリアアップを考えた時に 皆さまはどんな資格取得や職種を考えますか? 住環境は受ける予定です。
福祉用具職種資格
ちこ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス提供責任者, グループホーム, 訪問介護, 実務者研修
ぽれぽれ
介護福祉士, ケアマネジャー, PT・OT・リハ, グループホーム, デイサービス
こんにちわ。ケアマネ取得を視野に入れてはどうでしょうか。 作業療法士でもおおいに活躍できそうですね。学校通いが必要ですが…。
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施設で働いてるものです。 皆さんはグローブ(ビニール手袋)は携帯していますか?またどこに携帯していますか? ちなみに私はベルトに装着できる工具用ポケットバッグに突っ込んでます。
グローブ施設
ももち
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム, サービス付き高齢者向け住宅
モフモフ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 従来型特養, ショートステイ, デイサービス, ユニット型特養
してません。あちこち置いてあるので携帯しなくても困る事もないです。
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皆様の施設のご利用者様専用トイレは、どのように整理されてますか? 当施設のトイレは、もともとついている大きめの棚が上の方にあるだけで仕切りも全くありません。いくつかのカゴにパット類を入れて保管しております。他、ゴミ袋や未使用の清拭布やトイレットペーパーが利用者様の手が届く所にポンと置いてあります。上の方の棚は、つっぱり棒を使用してカーテンで隠していますが、どうも見た目がイマイチです。 良い整頓方法があれば教えて頂きたいです。 宜しくお願いします。
ショートステイ施設
あんころもち
介護福祉士, ショートステイ
ちん
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス提供責任者, 有料老人ホーム, サービス付き高齢者向け住宅, 訪問介護, 介護事務, 実務者研修, 社会福祉士
お疲れ様です。 私の職場の居室トイレも、奥に少しだけ収納スペースが取られているだけなのでパッド等を多く使う入居者様だとかなり狭くなってしまいます…。 賃貸なので大きな釘も打てず、ひとまず収納スペースに入らないものは突っ張り棒に網棚をつけて中身の見えないカゴに収納しています。 基本物品は家族購入なので、必要な方はカラーボックス等を購入いただいて使わせてもらっています。
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いつもお世話になってる業者さんの担当者が、人事異動で変わり、対応がすごく悪くなりました。利用者さん家族さんからのクレームあったり…会社で選ばず、連携の取りやすい方にお願いしたらこの始末(T_T)業者さんはオマカセと、利用者さん家族さんから言われたとき、レンタル費用が安いとか連携とりやすい、会社の名前が有名など色々ありますが、どういう基準で選定していますか??皆様のご意見頂ければ助かります。よろしくお願い致します。
クレーム異動家族
トンガ
デイサービス, デイケア・通所リハ, 病院, 居宅ケアマネ
ムラスミン
介護福祉士, ケアマネジャー
もちろん居宅ケアマネのお立場ですよね。 ちょっとの事で変更とは考えませんが、利用者側からクレーム出ていればすぐに変更の機会、ですよね。 他に良い対応の所たくさんあると思います。レンタル代金は大差ないので、一番信用している所か、利用者宅に少しでも近い所で選定します。本当はご存知の通り遠くても、何一つ問題ないのですが、利用者さんにお話するときに、何となく安心感があるかな、と考えています。この時代に、ワザワザクレームまでくる所はさっと切ります。
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国から?県から? 分からないけど10万円貰えるそうです。 会社に入って会社が買うそうですが。 そこで!!! コロナ関係で皆さんの欲しいものを教えてください!!! スタッフで悩んでますが10万円の物となるとなかなか意見がでず、、、 とりあえず体温計とサチュレーションのやつ、手をかざしたら泡石鹸が出るやつ、除菌シートを増やしてもらう予定です。 あとは、今百均のゴミ箱を使ってるので足で踏んだら開くゴミ箱とかを買ってもらう予定です✨ 何かいい意見があれば教えてください🥰
コロナ施設
ごまさば
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, デイサービス
マルピー
介護福祉士, 生活相談員, デイケア・通所リハ
お疲れ様です 加湿器、空気清浄機買ってもらいました。あとフェイスシールド、仕切り板。泡石鹸か出るやつ!便利ですよ♪
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おはようございます。 今まで使ってみて便利だった介護用品はありますか? もしあったらどのようなもので、いつ、どのように利用したら便利だったかなど、 エピソードもいただけたらと思います。 よろしくお願いします。
口腔ケア機能訓練リハビリ
motchie23
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 訪問介護
めい
介護福祉士, 有料老人ホーム
口腔スポンジやシート便利です。 嚥下機能が低下している方などに使用しています。また看取りケアの際など、口腔ケア以外でも口腔内を潤せる役割もあって便利だなぁと思いました。 あとはスライディングボードですね、移乗介助のときに体重が重い方に対して女性達にはありがたい物です。 あとは、やはり移乗の時に角度が変えられるL字の柵ですね。これも移乗の時に気をつけて使用して居ます。持てる方には持ってもらって支えながら介助が行えます。 エアマットも褥瘡予防に使用できるので嬉しいものですね。体位交換ももちろん必要ですがそれが負荷になる方もいらっしゃるので有難いです。
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3月から新たに福祉用具の部門を立ち上げます! 1月から居宅や施設ケアマネに営業してます! ぶっちゃけどういった事業所にお願いしたいですか?
福祉用具ケアマネ新人
たまちぇけ
生活相談員, デイサービス, 訪問介護, 送迎ドライバー, 初任者研修
ポン太 abs
介護福祉士, デイサービス, デイケア・通所リハ, 介護事務, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護
一番はスピーディーに対応してもらえるでしょうか 臨機応変に 相談した時、対応してもらえると助かります
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クリーム
介護職・ヘルパー, グループホーム
皆さん本当に毎日頑張ってますよね。 本当に色んなことがまあまあ重なってすごい顔をしてる自分の顔が電車の窓にうつりますー
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今月末で病院勤務を退職して来月から特養で働きます。 制服は上だけでズボンはジャージでは無く、綿のズボンを持ってきてくださいって言われました。 今までは有料やディ、病院では制服があったり、ジャージなどだったので綿のズボンを買わないといけません。 チノパンでも大丈夫でしょうか? また皆さんはどちらで買われますか?
制服退職特養
ちかみゆ
介護福祉士, 病院
こっぷ
介護福祉士, ユニット型特養
最近ユニット型特養はユニフォームなく私服というとこが増えて来ましたね。 自分が今いる特養は制服ありますが制服ない施設の時はチノパンの人もいましたよ。 自分は介護ウエア等売ってる通販で買ったジャージを着ていました。 確かネットで買ったと思います。 ただ汚れが目立たない色のがいいかもしれませんね。 あとは動きやすさですかね。
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こんばんは。デイケア担当しています。利用者さんの誕生日プレゼントについて、皆さんの施設では、どんなプレゼントされていますか?予算は330円です。個人にあったものは、業務上、しんどくなってきたので、一括でしようと思います。
デイケア
ニコチャン
介護福祉士, 介護老人保健施設
こばさん
介護福祉士, ケアマネジャー, サービス提供責任者, サービス付き高齢者向け住宅, 訪問介護
うちの施設では100均の靴下にしてます😊
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福祉用具も最近色んな物が出てきましたね。 フランスベッドのCMにでている特殊寝台も画期的ですね。 利用者が使ってみたところ、ギャッジを最大限まで上げるので枕元の小物が全部落ちると言ってた方もいたようですけど。 最近、見なくなりましたけどダウタウンの浜ちゃんがCMでやってたもので背中に機械を背負って、人力の何倍ものパワーがだせるものもあります。 多分まだ福祉用具レンタルとしての認可はおりていないんじゃないかと思いますが…。実際に使用している方を見たことはありますか??
福祉用具
日光
ケアマネジャー, 病院
ゆえ
介護福祉士, 従来型特養, 有料老人ホーム
お疲れ様です! フランスベッドの移乗介助がしやすいCMのベッド使われていた方いましたよー たしかに、イスみたいな状態にはなりますが、時間が結構かかります💦 あと寝てる位置が悪いときちん座位が取れなかったりありました💦 トイレに行きたいなどの緊急の時の移乗にはあまり向かないベッドでした( ˇωˇ )
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今の勤務先では全く導入する気配は見られませんが、以前働いていた職場の友人から、ICTとしてタブレットを当日の勤務者分の数が支給されたときき、そんなことあるのかとびっくりしました。 皆様の施設ではICTを導入していますか。 もし導入しているところがあれば、どの様なことに活用しているか教えて欲しいです。
施設職場
むつごい
介護福祉士, 障害福祉関連, 障害者支援施設
ちん
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス提供責任者, 有料老人ホーム, サービス付き高齢者向け住宅, 訪問介護, 介護事務, 実務者研修, 社会福祉士
お疲れ様です、今の施設でないですが過去タブレット(大きなスマホ位の大きさ)を支給されたところはありました。 記録をPCでなくそれで入力できたのでスマホを使う世代としてはとても楽でした。ちょっとした待ち時間等でサッと入力できるので記録に使う時間を利用者の時間に当てられます。 ただスマホを持たない人や機械に疎い人はとても大変そうでした。
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居宅のケアマネをしてます。 福祉用具専門職か分かる方に聞きたいのですが、福祉用具貸与で手すり300単位ぐらいの物をレンタルした場合、利益はどのくらいありますか? 以前から疑問に思っていたのですが、購入する何万円もする物を月々数千円ぐらいでレンタルして元はとれているのでしょうか?
福祉用具居宅ケアマネ
日光
ケアマネジャー, 病院
MIMS1008
介護福祉士, サービス付き高齢者向け住宅
福祉用具貸与事業所や福祉用具貸与事業が取引のある卸によって利益は異なりますが、平均半分くらいの金額は福祉用具貸与事業がもらっています。レンタルなので言い方は悪いですが、使い回しをしてますので、元は取れています。
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ちん巻きのパットを、今ワイドタイプの パットでまいてますが、、 漏れます。 長方形の小パットの方がいいですよね??? ギャザーがあるので、、、 何かいい案があれば教えてください。
グループホーム
ホクロ
グループホーム, 無資格
あり
介護福祉士, デイケア・通所リハ
巻きは小さいパットのほうがいいですよ。ワイドは下から当てといたほうがいいと思います。便の心配があまりない方なら前後ろ逆に使うのもありです。ワイドで巻くのはもったいないと思います。
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エアマットレスの空気の入れ方について知りたいです。 1電源コードを挿し電源を入れる 2放置 で空気って入りますか? 商品はオスカーです。
福祉用具
福祉用具専門相談員🐥
生活相談員
はてな
初任者研修, 実務者研修
取扱説明書を読んで、その通りにまずはやってみることです。 空気の入れ方はその流れで入るかと思います。あとは利用される方の体重でマットの硬さなど設定できると思います。
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マルポジ、マルチポジションベッドは介護5 両手足に麻痺、拘縮がある方へのレンタルなのですが有効でしょうか? 紹介pv見る限り、自動で端座位を取らされる事は自立の支援ではないと感じるのですが、母は祖父にはこれと自動寝返り支援ベッドを勧められています。 1番良いとレンタルの方に勧められて借りようとしております。拘縮が強くなる可能性もあるのではないかと思いますし、2機種では動きが違うのに介護5で3割負担=高額ベッドと言われている気がします。ですが、やはりプロが言うことが正しいのでしょうか?
仕事紹介
なっく
無資格
ぴのきお
ケアマネジャー, 生活相談員, 従来型特養, 介護老人保健施設, ショートステイ, デイケア・通所リハ, 居宅ケアマネ
3割負担!現役所得並みですね。 端座位維持、筋力向上につながります。自力の支援か否かは状態がわからないのではっきり言い切れませんが。寝たきり(廃用症候群)よりは良いかと。 レンタルするなら、相見積もりは取ってますか? 性能同じでも、用具は単位数が事業所により異なります。正直、ベッドで拘縮が軽減されるという話は聞いたことがありません。 ケアマネ、用具さんは同じ事業所でしょうか?同じ場合は貸与の単位数注意して下さい。住んでるとこの業者に相談してみてください。 ケアマネ、用具、共に自社ならケアマネも変えた方が良いかと思います。
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クロエ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, サービス付き高齢者向け住宅, グループホーム, デイサービス, 病院
jet streamですね。 描きやすいですよ。
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私は、ユニットリーダー1ヶ月目。 オムツを変えたいと思ってます。利用者さん1人1人の オムツがでかすぎて、適正のオムツに変えたいです。 ちなみにグループホームですが、特養みたいな所です。なので、オムツ、パットに関しては、家族負担です。 ただし、まわりのスタッフがなかなか納得してくれません。。 ・オムツを小さいサイズにすると、鼠蹊部が発赤する ・つけにくい。 うーん、どうやったら納得してもらえますかね、、?
グループホーム愚痴
ホクロ
グループホーム, 無資格
クン
介護福祉士, ケアマネジャー
ご意見の通り、グループホームは介護保険上、在宅扱いです。入所にはならないので、オムツなどは自宅にいるとの考えなので自己負担です。 なので、家族に持ち込んでもらうのが普通です。つまり、ご家族も大き過ぎ、小さ過ぎでなく、ちょうど良いのをと考えられると思います。着けやすいなんて介助側の理由で、ではちょっとプロ意識が…と思います。 ホクロさんの、思いが正解だと思います。そのお気持ち大事にされて下さいね。 コロナとの兼ね合いはありますが、ケアプラン見直しに必ず担当者会議がありますよね。その時に伝える、当然開催する側のケアマネに伝えるなど考えられると思います。但し、あまりにサイズのミスマッチがあれば待ったなし! すぐに言いやすい方にでも自分からでも、訴えていきましょう。大きく過ぎるのも、シワの箇所やズレ易いことから、発赤を招く事がありますよ。
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市内の福祉用具レンタルの業者さんと話したときのことです。利用者さんで途中から入院した場合などはレンタル品を月途中で日割りにするのが本当はいいと思います。といわれ日割りの視点が無かったと反省しています。皆さんは福祉用具の日割りは当然のようにやられていますか?
福祉用具
のおたん
介護福祉士, ケアマネジャー, 社会福祉士
クン
介護福祉士, ケアマネジャー
基準通りでない場合もよくあり、そこもまた複雑にしている所ですね。基本は15日ルールが全国的にはやってるのでは、と思います。15日以上月にレンタルすると、通常料金です。それ以下であれば、ケアマネとしては、試用期間として、業者には課金をしないよう尋ねてみますね。法的には、介護保険の利用がなければ、それは業界さんと、利用者様側の双方の合意です。
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お疲れ様です。 リハビリパンツやパットの交換時期… みなさんはどう判断されてますか? 家族の方の意見に出来るだけ沿う様にしていますが… ●少しでも濡れたら変える。 ●もう、これ以上は吸い取れない!位まで変えない… 色んな基準で対応していますが、中々判断が難しいですね💦 中には数滴落ちた程度でも交換しなきゃ気が済まない感じの職員がいてびっくりしています。
リハビリパンツリハビリ家族
きな
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス付き高齢者向け住宅, デイサービス, 病院, 訪問介護, 小規模多機能型居宅介護
リョウコ
介護福祉士, グループホーム
体型が変わり次第
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進化系 アシストスーツ「楽衞門」の効果を知っている人は教えて頂けますか?腰痛もちなので効果があれば買おうとは思ってますが、いかがでしょうか?
腰痛ストレス職場
みち
訪問介護, 実務者研修
パ・ルバン
介護福祉士, 生活相談員, デイサービス, 送迎ドライバー
お疲れ様です。 WEB広告を見ましたが楽衛門、良さげですね。ただお値段がまぁまぁお高いですね。合えば良いですがチャレンジするにはちょっとなぁって印象です。 僕も腰痛持ちで体格の良い利用者様の介助で悩んでいまして何か無いかなぁと探して身体機能研究所さんから発売している「リライブシャツ」という商品を買いました。値段は1万円でしたが今はその利用者様の介助時に着替えて使っています。手足の可動域が広がり利用者様の重みをあまり感じなくなりました。重い利用者様の介助をする時は必ずリライブシャツに着替えるようにしてます。
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マッスルスーツは15万円もするそうですが、効果はいかがでしょうか?私は腰痛があるため、もし効果があるならレンタル5000円で試そうかなと思ってます。いかがでしょうか?
腰痛退職ストレス
みち
訪問介護, 実務者研修
ひさちゃん
介護職・ヘルパー, 初任者研修, ユニット型特養
マッスルスーツなんですが施設でお試しで使用したのですけど介助する前後、空気を入れたり抜いたりが結構面倒でスーツ装置のまま歩くとロボットみたいな歩き方になり‥色々面倒くさかったです
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紙の方が見やすいし、 扱いやすいし、 余白に、関連するコメントを書きやすいが、 紙は管理が大変ですね。 現場として、どっちが良いですか?
記録
スマイル
有料老人ホーム, 無資格
あすーん
介護福祉士, デイサービス
おはようございます。 私自身は個人的に書いた方が覚えれる気がしますが 職員間で情報共有する時など他の人が読むと思うと字に自信がないのでデジタル化されていた方が読みやすいかなと思います🙄 毎日の業務日誌は色々な職員がそれぞれメモ書きにして日誌に貼り付けるのですが 見慣れたからなのか 一緒にやってる職員だからなのか 書体で誰だかわかるし見にくくはないですけどね😂 一部の紙媒体はデータ化されて今見たいって時に見られないのでちょっと不便ですね💧
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職場に、指定のシューズなどはありますか? 私の職場は指定されたものがなく、サンダルの人やシューズの人など、まちまちです。 外部からのお客様が来た時は、揃っていた方が見栄えはいいと思うのですが、みなさんの職場ではいかがでしょうか。 別にそこまで、統一しなくても良いものなのでしょうか。
職場
そらしどパパ
介護職・ヘルパー, グループホーム, ショートステイ, 障害福祉関連, 障害者支援施設
しゆん
生活相談員, ユニット型特養
介護職はシューズがいいと思いますが他の事務局は何でもいいのかな?って思いますよ! まぁ統一したほうが見栄えいいですが、あまり気が付きにくいところでもありますよね
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私の施設ではオスカーをよく使っているのですが、皆さんのところではどのようなものを使われていますか? オスカーは自動体交があり助かるところではありますが、他にも何か良いものとかもあるのでしょうか?? それに対して評価などあれば教えて下さい。
施設
メガネさん
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 小規模多機能型居宅介護
potto708
介護福祉士, グループホーム
自動体交のあるオスカー羨ましい。私が以前勤めていた療養病棟にもオスカーありましたが、現在勤めている介護老人保健施設ではグランデを使用しています。
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福祉用具専門相談員をやっています。弊社では利用者との契約の際に重要事項説明書と契約書の両方にサインをいただいています。重要事項説明た契約書の内容は重複しているところがあり利用者への説明時にさ重要事項説明書を使って説明をしています。そこで疑問に感じたのですが重要事項説明書と契約書の違いは何ですか?またその両方にサインをもらう理由は何でしょうか?
福祉用具契約
福祉用具専門相談員🐥
生活相談員
なぽりたん
まずは、同じ質問を会社の上司や管理者等にしてみるといいかと思います。 一般論で言いますと、契約書はサービスがスタートの際の同意書。同意しましたというサインです。 おそらく、いつから貸与が開始します(料金を発生させます)、金額は幾らです、と書いてあるかと思います。 重説は、法人の情報。会社の住所がどこで、代表取締役は誰で、事業内容はこれで、こういう理念やルールで営業してます等細かく書いてあるかと思います。 それに対して説明を受けました、という意味でサインがあるかと。 文字通り、重要な事項を説明する文書なので、利用者様に説明する際は重説を用いた方が良いと思います。 本当は一字一句読まないといけないんでしょうけど、時間がかかり過ぎるので、要約、割愛しながら説明してますけどね…
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・介助者の自分が口を開いてしまう・「あなたが食べなさい」と言われる・介助者が変わるとなぜか食べ始める・ミキサー食が意外と美味しそう・おしぼりをお茶のコップに詰められる・食事介助はしません・その他(コメントで教えてください)
・すぐに布団に入って爆睡・眠れないけど家でゴロゴロ・ご飯を食べる・シャワーやお風呂に入る・お酒を飲んで疲れをいやす・遊びに行く・夜勤はしません・その他(コメントで教えてください)