「愚痴」のお悩み相談（243ページ目）

「何故拘束してはいけないのか？」 と聞かれた。 「犯罪だからです」 と答えた。 「拘束は犯罪ではない、虐待と間違えてない？」と言われた。 その場にいる全員がそういう空気。 拘束は虐待だし犯罪だよ。 そういう意識だからスピーチロックとかしちゃうんだろ。 咄嗟で自分もやってしまいそうになる時あるけどさ。 っていう愚痴。

愚痴

ぼそぼそ悪口言うのやめて。本人の前ではよいしょする。二重人格ですか？性格悪いのが顔にでています。そんな人がトップなんて…やめてくれんかな…

使用期間で辞めようかなってずっと思っている。

コロナの影響でバンドの練習も中止、合宿も中止、イベントも中止。 コロナのバカ〜〜〜！

人間関係

社畜になりたくない！！

今の職場に元ヤンババアで、私の方が介護のキャリアも資格的にも上なのに、上から目線でものを言う人がいます。仕事中に上司をからかったり、利用者にあだ名付けたり、おむつの当て方を伝授してきたり。 その方がする、言うことが正論であるなら問題ないのですが、わたし的にちょっとそれは違うんじゃない？と思うんですよね。 そして今日、利用者から掃除の時に加湿器の水を入れといてと言われて、その方にそれを伝えたら「それは私らの仕事じゃないし！」と返されました。 確かにサービスは洗濯と掃除の生活援助。しかし、加湿器に水を入れる作業は環境整備にもあたいしませんか。それに何分かかるよ、1分もかからない手間でしょう？ 45分の生活援助20〜30分くらいで終わらせてるじゃない。その空いた時間に事務所でくっちゃべったり、タバコ吸ったりしてんじゃない。 そして、それを直で言われた私は何と答えればいいんでしょうか。 「私は伝えましたので〜」と去りましたが、腹の中ずっとムシャクシャしてます。

タバコ掃除資格

今日、休憩中に思わず愚痴を言ってしまった💦 社員のババア、同じフロアで働いている時、日勤が休憩中に排泄介助をある程度済ませるのが普通なんです。 日勤は戻ってきたらコール対応や記録物の記入とかをするのですが、そのババアの時は排泄介助をやらずに洗濯物の返却… 休憩から戻ってくると「何も出来なかった」と。 排泄介助をしながらコール対応…バタバタです💦 と思わず話してしまったらナースさんも事務所の人も職員の3名が唖然。 ナースさんは、「優先順位‼️洗濯物は逃げないから」 「その時間にやるべき事がわかってないね」と言う意見も… その通りです👍

排泄介助コール記録

今日歯医者さんだった😅 何度も虫歯って言ってるつもりだたのに... なぜか「入れ歯がですね~」ってゆってた私(笑) 今日ゎ仕事早めに切り上げて虫歯の治療してきたばぃ💦 麻酔が効きすぎて...半分顔がおかしくなったみたい🤣🤣 初めての麻酔経験だたえーちゃん(*థ౪థ)

私がおかしいのでしょうか？ 利用者さんにあまり食べない方がいます。 家でも朝食少ししか食べてないそうです。 今日は朝も食べてない様子で、昼食もおやつも食べませんでした。 帰りの送迎中に嘔吐++、胃液でした。 家族に報告したら、いつものことでしょ？と言われてしまい、職場に戻って報告したら、家族との信頼関係が無いから、いつものことで片付けられるんだ、なんで報告したんだ！と怒られました。これは怒られることでしょうか？前に居た施設で食べれなくてエンシュア補給になり、それもダメで胃ろうになった方を見てきたのもあり、心配しすぎたのかもしれないとは、思いましたが、食事が取れない事を報告するのは間違っているでしょうか？

胃ろうおやつ食事

認知と知的障害がある男性利用者｡ 特に薬の時間をやたら聞いてくるため紙に薬の時間を書いて本人に渡して聞いてきたらその紙を見せている。 だけどなかなか理解ができなくてその後も何度も同じこと聞いてくるわ､職員が居ないと付いて歩く､もしくはほか利用者ところに入れば勝手に部屋に入って来るし… その都度きちんと怒ってはいるがなかなか聞いてくれず… かといって今は落ち着いているが急にスイッチが入って不穏になる利用者のところに行って握手をしに行くし… ここからは入らないでと言っているが聞いてくれず… 毎日これだと疲れるわ… 職員が倒れます…（笑）

不穏認知症職員

退勤１時間前に、実績周り行ってきてーって言われた。 けどまだ書類出来上がってなかったから「どのルートで回ろうか」ってスマホで地図見てた。 しばらくしてすっごいイライラしながら「早く！持ってって！」ってやっと書類出来上がり。 見たら6件回らないといけない？！？！ 残り30分で？！しかも1件地図検索でてこないし！ 結局2件しか回れず、そのまま退社。 翌日、残り4件回ろうとしたら「何で回れてないん！あんた遅い！もう私が行くわ！」と実績持ってった。 最初から自分が行けよ！サ責だろーが。 そっから機嫌悪いのか態度が無視ってゆーかあからさま冷たいんだよねー。 LINEも既読無視。電話も折り返しなし。 やる事やっても怒るし、陰で「あの子勘弁してよー」って悪口言ってるし。 もうここ辞めていいよねー

イライラ人間関係

おむつ交換、「嵌め方に問題」と言われる だが、他の人の方が下手くそ 柵してなかった「わたし」と疑われる 新人だからって全部わたしのせいにしないでくれる？ あーでないこうでない、幼稚園登校か レベル低い

オムツ交換新人

結局、面会禁止なのに実習生は来てました…。 学校が無責任なのかな…。 施設がアホなんか…。 決められた時間実習しないと行けないのは分かるけどさ…。 一旦中止して時期ずらしても実習は出来るやん。

施設

少し愚痴らせて下さい。 うちの事業所は、上司もかなり癖がありますが、 利用者も.... ある家の昔から癖の強い利用者様Mさん。 プライドが高く、人に厳しく、職員選んで話すような人。 この仕事は長いし、こゆ利用者なんてざらにいますが、 結構今気持ちきてます。 そのMさん完全にうちの粗探ししてます。 言われた通りやってるのに『違う』と言うし、 その利用者はみんな特に注意して関わるけど、 この間は酷かった。 先身タオルを手渡す時に端と端をしっかり合わせて正方形にして渡さないとダメなので、渡したら『いちいち畳まなくていい！』『時間の無駄！ここもちゃんとこすれ！いちいち畳み直すの気に食わない！』と激怒。そゆ人ってわかってるけどさ、勘弁してよ💦 みなさんのところはどうですか？

訪問介護

小規模で働いています。 日曜日は利用者の人数があまり多くなかったのですが最近日曜が少ない。と人数が増えました。 シフトを組んでいる人からは「スタッフの人数を増やした」との事なのですが実際勤務表を見てみると スタッフは元々同じメンバーをローテーションだったのですがそのメンバーが固定になっているだけなんです。(私含む) スタッフの人数の割に負担が一気に増えました。 しかも土日休むスタッフは連休なのに出ているスタッフはその月によって連休がなかったりあっても会議と被って結局出勤。なんてこともよくあります。 子供さんがいる方が多いことや勤務形態などが違うことは分かっているつもりです。 ですが、休めて当たり前な態度、出ているスタッフの負担を知らず、また、知ろうとしないのに軽い発言をされること、シフトを組んだ本人は滅多に出てこない、日頃の早退なども多いことなど色々とモヤモヤします。 私の考えが甘いのは分かっていますがもう少し考えてくれてもいいのでは？？と思います。 どんどんネガティブになっていく自分もいやだ。

会議子供シフト

やっと面会禁止…。 面会禁止になる1週間前から施設ケアマネが各利用者様の家族様に2日から面会禁止になること、フロアでも禁止になってしまう事を連絡したり伝えたりしていたのに「急に来るなと言われても困る」と言ってきた家族様。 急には行ってない…他の施設が早くに動き出している中2日からと遅い対応をした職場。 そして、1週間前から(利用者様が多いから1週間かかった)連絡したのに。 自分の親に会って様子をみたいのも分かる。 けど、そうやって言ってくる人に限って自分の親が万が一コロナに感染したら「なんで、面会禁止にしなかった！」「感染対策徹底してない」とか色々文句言うんでしょ。 そうならない為の面会禁止なんやて。 そうやって、急に来るなと言われてもって言ってきた家族様(娘様)は医療福祉系のお仕事をしていたなら、状況理解して欲しい…

文句子供家族

明日、病院に骨折で入院していた利用者が戻ってきます。 それだけなら良いのですが、その病院コロナ患者の受け入れをしている病院なんです。 当然、病院内でもコロナ患者は隔離して対応してるとおもいますが、それにしてもその利用者がウイルスを持って帰ってきても可笑しくありません。 正直怖いです((( ；ﾟДﾟ)))

感染症

インカムで呼び掛けてるのにめんどくさい案件は無視する日責、神経疑う

私の話し方をマネされてマジキレそうな時がある。いじめかと思う。周りにいた職員に似てるでしょって言って似てたといわれると喜んでる。なんか人間的レベル低い感じがする。あんたがマネされたら逆鱗すりだろうが！ 適当に流してますがウンザリする。

いじめ職員

も〜、利用者さんがﾃﾞｲｻｰﾋﾞｽに来所されて　まだお茶も飲んでいないのに　お風呂に入れてる😠 何回も言われてもわかんないかな〜。 管理者がいないとやりたい放題。　 その後もさっさとお風呂済ませて、ダベる。 　同じ福祉従事者として情けないです。

管理者入浴介助

もうあの上司やだー。 変にポジティブだから相談してても自分の話ばっかりで、話がどんどんずれてってただの雑談になってしまう。 前にもここに投稿したのですが、介護に直接関係ない着物の着付け教室なんて自腹切って購入してまで行きたくない。 「私は良いから行っておいで～」ってあなたが行きたいって言ったんでしょう。 何押し付けてんだよ、何でこっちの言い分を斜め上に解釈するんだよ、ホントお金無いのに……。 この人何か病気なの？

雑談病気

今日も頑張って仕事してきました 何でも相談できる主任がいたから‥ あの人は相変わらずだし‥ 帰りに主任に(金)(土)にあったことを相談しました さすがに度が過ぎるから直属の介護長に話しますって だから休まないで頑張ってって‥ でもちょっと話してスッキリしました とりあえず明日明後日は好きなことをしてゆっくりしようと思います (木)から6連勤なので‥

連勤

まーた、人によって言ってることが違うぞこらぁ！！ いい気持ちで帰るはずが最後で苛つく。

酷い咳で休んでいたら会社から16時から20時30分の訪問に入ってほしいと連絡がきました。金曜と日曜に具合がとても悪くて交代してもらっていたので負い目に感じていたので承諾。発熱無いしふらつき無いから完全防備したらいけるかなぁと思っていたら再び連絡が入りデイサービスに13時にお迎えに行って欲しいとの事。いやいや、ちょっと待って！考えさせてくれ！と考えましたが他に行けるヘルパーは皆無だし引き受けました。しかしやはりきつかった。多分また風邪悪化したよ。明日夜勤なのに身体持つかなぁ😭

病気デイサービス夜勤

一昨日は早番～遅番の通しでしたが、朝起きた時にめまいと吐き気がひどくて休ませて貰いました。 昨日は希望休を取ってましたが１日寝込んでました。 今日も希望休で起きれるようになったので病院に行き薬を貰ったのですが、明日のシフトが出てなかったので電話したら、明日は早番～遅番の通し12時間勤務でした。 明後日は早番～日勤で残業ありのシフトです。やはり体調不良で休んでも体のことを考えてくれてないよね😣

遅番早番体調不良

前回書き込みをしたご夫妻の話です。 コールが鳴ったので対応しました。 「どうなさいましたか？」と「◯◯さん？」 「私の名前を名乗る」 「あなただったらいいわ」「◯◯は休憩中です」 「食べ終わったから食器を下げて下さい」 …何なの？ 出勤前にホーム長から「ちゃんと話を聞いて下さい」と言われて対応すれば拒否されるし。 理不尽な事を言われるかもとは言われたけど、限度を超えてる。 奥さんが目が見えないとはいえ、わがままなにも程がある。 「居室内では快適に過ごして貰いたい」とホーム長。 だったらヘルパーや家政婦でも雇って下さい 入社して間もないけど、退職を視野に入れよう。

コール休憩退職

今日は、休みです。うちのリーダーは、勤務変更を年配の介護職や親しい介護職には、大丈夫ですか？って聞いたりするのに、いつも私には、変更連絡もないです。明日の勤務変更の決定を私には連絡なく変更していて、後輩から変更してますよーってラインくるのは、どうかと思う。ちなみに毎回変更あると怖いので毎日見て帰ってますが。。。

勤務変更後輩SNS

今月の行事がすべてつぶれた。 この１ヶ月、外にも出れない。外からも来ないので、ひたすら利用者の部屋とか施設内掃除かあ。 やりたくないなあ

掃除行事施設

月末になると次の月の配車や利用者名簿に間違いがないかケアマネからの提供表でチェックするんだけど……提供表月末最後の日とか次の月初めにくるのは本当に迷惑😳💦 ちゃんと早めにくれるケアマネさんがいるんだから……出来ない訳がないよね？！？！ 遅いケアマネは同じ人なんだけどさwww

ケアマネケア

先日の苦情の御家族に、施設から 「当日確かに男性職員は1人居たが、A様と全く関わることがなかった」 と説明したところ 「何故関わってくれなかったのか」 という苦情に変わったそうです。 あの。 夜間3人で70人の利用者見てたら、全く関わる機会のない人も1人や２人ぐらいいるよ…！？

家族施設職員