家の近くの公園に行く時。 近くの駐車場に車を止めてから行くのですが、その途中に、息子が通う園があります。 ちょうど裏側から、その公園まで行く道が保育室から見えるのですが… 見えるのをいいことに、息子が「おーい！みんなぁ！」と呼んでしまいます💦 その都度止めますが、公園へ行く道はそこしかなくて😓 保育している時間なので「あなたはいま違うの！みんなは先生のお話を聞かなきゃだから邪魔しちゃダメ！」と、その場を急いで離れますが… 保育者からしたら迷惑この上ないですよね😣

公園保育室絵本

今は全国で熊被害が起きていますよね。 園庭のない保育園で勤務しており、戸外は散歩や公園に行っていましたが今年は園の周辺を少し歩く程度にしています。 熊出没警報が出た時はしばらくやめているので、室内で子どもたちにどう楽しんでもらうか、体を動かすかなどネタも尽きてきました😢 熊出没に際しての避難訓練を実施している所もあるとニュースでみました。はじめて、訓練をやってみるのですが室内にいて、クマを見かけたときにどうするか、やっている園があれば知りたいです

公園園庭散歩

2歳児7名を2人の保育士で担当しています。 園庭が無いので天気が良ければ徒歩10分〜15分ほどの公園まで散歩に行きます。 時々、特定の友達と手を繋ぎたかった、まだ遊びたかったなどの理由で泣いて立ち止まる子どもがいます。 諭してもダメで、自分の要求を通そうと泣き続けたり地面に転がったりします。 止まりながらも歩くこともあれば、完全に動かなくなる時もあり、動かないときは保育士1人で6人を見て、もう1人が泣いている子の対応をするかんじです。 このような状況になった場合、みなさんならどのような対応をしますか？ 一度抱っこして帰ったことがありますが、その後も抱っこで帰るという要求をして苦労したことがあったので抱っこはしないようにしています。

公園散歩ストレス

40代パート保育士、今の職場に転職して4年目です。 4年働きましたがどうしても雰囲気が合わず 退職しようと思っています。 周りの職員は、勤続10年以上から何十年という先生がほとんどです。 保護者子どもの愚痴悪口が多く、 子どもの前でも 今で言う不適切保育も　 仕方ないよね もう何も言わずに 子どもの言いなりになればいいんだね などいう意見で… 上の先生に相談することは難しそうです。 主任は同じ考えですし、園長は不在のことが多いです。 最後の職場にしようと思っていましたが 正直苦しい。 辞めることは逃げ、と、過去辞めた人も何年も言われ続けています

退職パート

保育施設の運営管理をしています。 管理している全施設のシフトを組むのですが、どうしても土曜保育だけは入れる方が少なく、いつも苦労しています。 応募の段階では皆、月1〜2回の土曜出勤があることに同意して入職しているはずですが、いざ勤務が始まると一日も土曜出勤が出来ない方ばかりです。 そこで、 ①土曜日の希望休は2日まで、と制限をかける ②毎月、必ず土曜保育に入ることのできる日を1日だけピックアップしてもらう ③仮シフトが出た時、土曜出勤が難しければ自身で代わりの人を交渉して見つけてもらう 上記のいずれかの対策を取り入れることを考えています。 是非、現場の方の意見をお聞かせください。

土曜保育管理職シフト

子どもが勝手に転び、泣いておらず、赤くなってもいないのに、いちいち「ヒヤリハット書いて」 と書かされ 休憩時間に書くしかなく、辛いです （そう言う本人は書かない） しかも、上司に↑この内容でも 「どうしたらなくせるか」 ちゃんと考えて対策を練って書き込むようにと。 呼ばれて一緒に対策を考えさせられること多数 これだけで30〜40分拘束されて辛いです 皆さんの園はどうですか?

休憩園長先生退職

4月から転職して保育士です。 4月から7月まで15日くらい休んでしまいました。 同じクラスの先生いるのですが、いい気しないと思います。やめた方がいいですかね？また、クビになりますかね？

転職正社員保育士

最近は髪の毛の色が自由だったり 保育者もオシャレを楽しめるようになって来ているのはとても良いことだと思っているのですが、 皆さんの園ではネイルの扱いはどうなっていますか？ 今の園では一応まだNGにはなっているのですが、 爪が弱いからコーティングしていないと割れちゃう、とか色々理由がありつつ地味目のネイルを暗黙の了解でしている人が半数くらいいます。 最近はプールがあったりと素足になることが多いのですが、足は煌びやかなネイルになっています。笑 そもそもどうしてネイルがNGだったんだっけ？とだんだんわからなくなって来ました笑 他の園ではどのような感じなのか教えていただけたら嬉しいです。

3歳児0歳児2歳児

人間関係最悪、、 の保育園って、どのような保育園ですか？

保育内容保育士