企業所内保育所です🙋 受診は基本、任意です。 また、親が勤務出来るのが目的である保育室であるとされているため、発熱も38℃以上になるまでは様子見です。 様子見ていても2週間くらい症状変わらずだったり、休むことも無かったら、受診お願いしたりすることもあります。(集団生活なので。。。と前置きしつつ) つまり、治ってなくても登園可能です。 下痢、嘔吐に関しては2回以上でお迎えですが💦

毎日40分もかけて通勤して、理不尽な環境のなか、本当によく耐えてこられましたね。「私は一体なにしにきたんだろう……」って虚しくなっちゃうのは、あなたが子どもたちと丁寧に向き合いたいっていう、真っ直ぐで素敵なプロ意識を持っている証拠です。その熱意を活かせないのは完全に園側のマネジメント不足。来月で辞めるっていう決断は、自分の心を守るための大正解の選択ですよ！ 残りの期間は、もう園のために悩むのはストップ。次の職場への「エネルギー充電期間」と割り切りましょう。ただ座って見守るだけの時間や動画視聴って、忙しいこと以上に心がすり減って退屈なものです。 だからこそ、ノートとペンを持って「真剣に研修を受けているフリ」をしながら、次の職場で使えそうなヒントをこっそり盗む、自分のためだけの時間に変えてやりませんか？ 往復80分の通勤時間も、今の園の愚痴を考えるのはもったいない。次はどんな良い園を探そうかっていう、ワクワクする作戦会議に使っちゃいましょう。あなたのその優しさと熱意を、両手を広げて待っている園は絶対にあります。残りは賢く省エネモードでやり過ごして、大切なパワーを次の未来のためにしっかり温存してくださいね。ずっと応援しています。

私の友達は、託児所で仕事をしています！ 毎日違う子供達、バラバラに突然くる子供たちと基本的にはおもちゃで遊んで過ごしています。 連絡帳などはなく、書類もほぼないそうです。 ご飯は、レトルトのものを提供しているようです。

YouTubeにいろんなダンスが載ってます 運動会用のダンスで調べ、JPOPでもなるこを持たせるとかっこよくなったりしますよ

以前勤めていた保育園では、 ・ズボンは黒か紺色 ・デニムはNG（カジュアルすぎるから） ・トップスは園の指定 ・羽織りなどはフードなしであればなんでもOK ・エプロンは給食時のみ（三角巾もつける） でした！ 園それぞれの特色があって わたしも気になります😳

子どもがいることもあり、私の場合は勤務地が重要でした⋯！ 自転車で通える範囲内で勤めています☺️ 次にネットで調べた情報や面接のときの感覚で、考え方や職員の方の雰囲気が合うか、ですかね⋯ 結局入ってみないと分からない部分ではありますが⋯💦