「急性期」のお悩み相談（82ページ目）

とりあえず患者さんに迷惑を掛けず、メンバーとも協調し合えていたら、やる気なく悩みながら過ごしてても良いのではないでしょうか…と私は思います。 悩んでてやる気が起こらない人もいれば、ただやる気のない人もいますし、看護師になった理由も意欲も人それぞれですし、独身や既婚者子持ちなど環境も人それぞれですし、状況で変わりますしね。 私も子どものことを思って転職を数年考えて続けています💦

主にエコーを用いて腹臥位もしくはブロック側を上にした側臥位で行います。目的とする神経の肋間から刺入しますが、刺入点は、腹臥位では肋骨角周囲(棘突起より6〜7.5cm外側)、側臥位では肋骨角周囲もしくは後腋窩線上となります。そして、肋骨下縁から針を進めて、神経鞘のある肋間溝に薬液を注入します。

　市立病院ではないですが、総合病院に勤めていて３月まで非常勤嘱託職員してました。 嘱託職員はパート職員なので、働く時間によっては日勤常勤のような感じです。私はフルタイムパートでした。 求人内容に産休職員の代替と断りがなければよっぽど経営状況が悪くならない限りは契約更新できると思うし、仮に人員が充足して雇用が不要になったとしても、1〜3カ月前には通達される規則になっていると思いますよ！

私の病院ではパソコンを持ち歩いて患者さんの元に訪室します。自分で内服管理している患者さんは、ヒートをとっておいてもらい、パソコン上の処方箋と確認しています。飲み間違えるリスクがある患者さんや、退院前の管理をトレーニングしている患者さんは、前日の夜勤ナースと一緒に翌日分の内服をチェックするなどして工夫しています。

あたしも、7月からHCUに異動になりました。同じく疲れ切って休みはぐったりしてずっと寝てます。。早く慣れたい、勉強しないと。と気持ちだけはあるのですが体、精神面が追いついていません。。 辛いですよね🥺🥺 全くアドバイスになってなくてすみません(>_<)

そもそもあまりバソプレシンを使用していなかったのですが、減らして切るのはバソプレシン→ノルアドの順でしょうか ノルアド単体と比較して、バソプレシンはICU入室期間を1日短縮こそすれ、1ヶ月後の死亡率（予後）には差を認めないとありますし…（日本版敗血症診療ガイドライン2016より）

毎日大変な時期ですね、お疲れ様です😣！！ 変化がないように思えるかもしれませんが、毎日知らないこと知って患者さんに関わって、、成長してると思います！ わたしは分からなかったことをその場でメモして必ず次の時までに解決するようにしてました。調べて分からないことや帰って分からなくなったことは先輩に聞いてました🥺怒られても、聞けるのは今のうちですからね！！ ムリせず！！

私も色々と不安です。自分の知識が付いていくか分からないですし、今から勉強し直すのも大変ですもんね。でも、頑張って下さいね。

大変ですね。 全く経験のない病棟に異動するのも嫌ですし、コロナ病棟も嫌ですよね。 でも、上司から異動を提案されたら、断りたくても断りにくいし、本当に異動の悩みは尽きないですよね。 異動がありませんように⭐︎まいさんの希望が通りますように⭐︎

私は、モスバーガーでしてました笑 Wi-Fiは飛んでてそこの店舗は24時まで営業してましたので笑

精神科急性期病棟で4年ほど働きました。急性期ですと、幻聴や幻覚、妄想に左右されて苦しんでいる方がたくさんいらっしゃいます。それを内服調整、場合によってはECTなども施行し、幻聴などと上手く付き合っていけるように支えていくのが主だと思っています。ＯＤしてしまった患者さん、アルコール依存症の方、、たくさん入院していました。内服調整がつき自宅退院しても怠薬などで再入院するケースも少なくなかったです。 他の科であれば、例えば骨折なら手術をしてくっつけば治った！と退院できますが、精神科はそうはいきません。目に見えない心が相手です。故に｢完治｣というゴールが見えなくて嫌になることもたくさんありますし、達成感を感じることもあまりなかった気がします😅 でも、私は精神科急性期で働けて良かったと思ってます。頑張ってください(*^^*)

今日はこれを勉強！って学生時代みたいにやると仕事もあるのでなかなか計画通りにいかないけど、少しでもなんだろ？って疑問に思ったことは調べてまとめるようにしてます！そうすれば少しずつ知識は深まって行くと自分は思ってます！

私も急性期で紙カルテのところがありました。私も、学生からパソコンや、実習のところも電カルが多く、ギャップを感じました。 でも、そこはNANDAを用いての紙カルテでしたので、カルテへは、看護問題に対してだけ書けば良かったのは、ある意味効率的ではありました。その他、温度版など他に書くところがあったのが慣れるまで大変でした...。 経時記録となると、量も多くなるので大変だと思います。 それだけが理由ではないですが、勤めた期間は短めでしたねえ。

滴下をこまめにみるくらいで計算はしてなかったです 15分ごとくらいに血圧はかったりするのでそのとにどのくらいでてるかな？で予想してました

輸血で1番怖いのは何でしょうか｡それを考えると分かりますよ☻

混合だと、最初の方の勉強大変ですよね。新人がこの時期に辛くなるのは当たり前のことです。休職はおやすみなので、勉強する必要ありません。そのような状態で復帰、もちろん大丈夫です！勉強もできて要領もよく卒なくこなす新人、逆に珍しいしむしろこわいですよ！（笑）

何をもって仕事がうまくいったと思うのでしょうか？ 定時であがれた？人に聞かなくても受け持ち業務ができた？ 仕事がうまくできたかの価値観は人それぞれです。そして仕事のペースも人それぞれです。こーさんが受け持ちをしていて、やらなければいけない業務がミスなく、抜けなく自分で全部できていれば仕事はきちんとやれているのだと思います。 自分でタイムスケジュールをつくって仕事がある程度時間内に終わればいいじゃないですか。患者さんがその日大きなトラブルなく生活できる。私たちは自分の評価ではなく、患者さんが、昨日よりも少し元気になればそれが私たちの仕事がうまくいったということですよ

こんにちは！ 人工心肺の挿入部位になります。

少し似たような経歴ですが、面接の時に伝えました！ バレた時の方がややこしそうだったので、、、 なぜ辞めたかは必ず聞かれると思うので、それをきちんと答えれるようにしておくことは必要かなと思います！ 応援しています

今体調を崩し休職中の1年目看護師です。 私が働いている大学病院ではそもそも何年目であっても残業代をあまりつけられません。 前残業1時間くらい、記録のための残業代はあまりつきません。 退職、転職は今検討中です。 あまり答えられず申し訳ないです😢

はじめまして。慢性期病棟で勤務してます。１週間前ほどに発熱、肺炎になった患者さんがいました。すぐに個室隔離し、PCR検査しました。結果出るまで、看護師はマスクと環境整備用の薄いエプロンで対応ということでした。え、そんなんでいいの？もしコロナやったら？…とビクビクしてましたが、結果コロナ陰性でした。陰性やったからよかったものの、その患者さんはトイレにも行くから普通に頻回にナースコールも鳴るし本当に対応するのが怖かったです。どこもそんな感じなんですかね。。。

目が閉じたままでも、下眼瞼を下に引っぱり（アッカンベーのように）結膜が見えれば点眼できると思います。目頭より目尻側の方が結膜が露出しやすいかもしれません。お試しくださいね。

自分のアセスメントをしっかりしてから転職したらよかったですね😣 ドコモ人は足りてないと思うので転職してすぐ辞めても取ってはくれると思いますが、私は急性期で働いてますがやはりすぐ転院とか退院とか調整しないといけないので大変です😣

私はよく関連図を書いて整理していました。別に関連図と言っても課題提出用のようなものではなく、左から右に時系列でただ書き連ねていくというものです。 ただ参考書を読んでも読んだ気になって結局頭に入ってないこともあるので…そして、自分が見落としてたことや、対応できていない部分は赤ペンでチェックをつけ、細かく見直すと言ったような形です。忙しい中での勉強になりますから、その日わからなかったことをその日のうちに帰りの電車内でぐぐったり、調べるようにしていました^ - ^

もともとある場所から完全に切り離してるのかそうじゃないのかの違いです！

それは毎年のルーティンですよね、笑 私が1年の時も個性の塊のメンバーだったので色々言われてました。 正直、今年の新人じゃなく毎年何かしらやばいんですよ。免許取り立てで社会人一年目ですよ、、就職して約3ヶ月です。新人も先輩も疲れがではじめる時期だと思います。 きっと、自分が教える立場になった時に新しく色々感じることがあると思うので、そこまで気にする必要は無いかと思います。 院外でって思う気持ちも分かりますが 院外ほど誰が聞いているか分かりせんよ。ちなみに先輩の愚痴が自分の悪口に聞こえるって、逆に貴方の愚痴も他の人からしたら悪口に聞こえてるかもしれません。 2年目ってある意味1番しんどいので大変だと思いますが、頑張ってください！！

大丈夫ですか？ そんなときもありますよ。 何年経ってもそんなときあります。

心臓が浮腫むのでAf頻拍が出やすいと、聞いたことがあります。リフィリング期になると、落ち着いてくるそうです。 間違っていたらすみませんー！

どちらも3時間〜で効果が出始めると聞きましたが、詳しくは薬剤師に聞いてくださいね。