「クリニック」のお悩み相談（2ページ目）

転職サイトも利用しましたが自分が気になったクリニックには直接連絡をいれて面接を受けました。ただ、転職サイトを利用したほうが内情を知ることもできるので利用したほうが面接までので流れなどもスムーズに進められるとおもいます。

健診センターで働いてはいませんが、転職活動中に検討していました。 人気なのか、エージェントさんからは案内はありませんでした。indeedで探すと出てきました。あとは、住んでる地域の健診センター自体のホームページの求人を見ると載っているところもありました。 保健師あると、健診センターの求人は多くなると思います。

一年目、整形外科配属でした。ご高齢の方が多く、他疾患やお薬を使われていることが多く、少しずつですが他疾患のことを勉強していました。 育休復帰後は循環器。とにかく勉強勉強でした。1年目から循環器配属になった同期は、最初の2.3年すごくしんどそうでしたが、すごく頼れる存在でした✨ 整形は整形ですごく楽しかったですよ！勉強次第です。

私の職場はお盆休みがありますが、以前の職場は夏休みすらありませんでした。 休み希望も連休は2回までしか出せず、有給取りたいと伝えても取ってくれない時もあり、連休を入れてしまうと必然的に5連勤になったりして結局自分がしんどい思いをしなければなりませんでした。 本当に職場によると思います。

はじめまして。 メリットは看護業務をしなくていいため責任問題など気持ち的に楽。 デメリットは給料が下がるなのかな？と思います。

オンコールで夜中でもよびだされたりしますよー 看取りが多いと思います

今はもう現場を離れて1年近く経ちますが やっぱりお看取りは印象に残る体験が多かったです。 自分の医療者としての未熟さを感じる部分もあったし、急性期病棟だからこそ 多忙な勤務の中で行き届かせられない部分もあったけど、それでも 急変された日の夜勤が私で 面会に毎日来てらした奥様に「あなただったのね、少しホッとしたありがとう」と言われた時は 3年目のペーペーで未熟で何もできてない私でも 家族からしたら立派に看護師で 責任がある立場で 同時に力にもなれるんだ、と思ったことが励みになりました。

病棟経験9年目とのこと、まずそこまで続けてこられたこと自体すごいですし、育児もお疲れ様です。 私がクリニックで感じるメリット・デメリットはこんな印象です。 【メリット】 ・夜勤がない、生活リズムが安定する ・関わる患者様の疾患が病院より限定され、勉強しやすい ・患者様と短時間でも継続的に関われる ・ママさんナースも多く、家庭との両立に理解がある職場も多い 【デメリット】 ・給与はやはり下がることが多い ・人数が少ない分、人間関係の影響が大きい ・業務が固定化しやすく、スキルアップの実感が薄くなることも 病棟と比べると「医療の最前線」というよりは「地域の窓口」に近い感覚かもしれません。 ライフステージに合わせた一時的な選択肢としては、とても現実的だと思います。

お疲れ様です。コロコロ人が変わるとまた一から教えたり大変ですよね。 辞める理由は業務が多岐に渡るのみなのでしょうか？人間関係は悪くないようなので、勤務時間や給料などほかの理由はないのでしょうか？ 業務だけでしたら、人数で難しいかもしれませんが新しい人が慣れるまでペアで動くなどどうでしょうか？

ベノキやキシロカイン点眼液4%などの点眼麻酔だけでなく、 テノン注もしているということでしょうか？ CATだと点眼麻酔だけでもできるOPEなので、 キシロカインアレルギーの場合はベノキシール点眼のみで行うんじゃないでしょうかね。 病院によっては笑気麻酔を取り入れているところもあるので、 そういうところだと笑気麻酔とベノキ点眼を併用しながらとかになるんじゃないでしょうか。

めちゃわかります！ もっと大きい声でハキハキ話せって言ってやりたいですよね笑 私はせかせかしていてペースが早い医者が苦手です。遅かったら言われますし、私自身マイペースなので、先生のスピードに合わせるのがすごいストレスです笑

不妊治療外来に出ることもあったのですが、同じように感じる場面は正直あります。 医師の説明が短く、その分を看護師が補足し、患者さんの理解や不安に寄り添うのも看護師や助産師の役割になりやすいですよね。 うまくいけば当たり前、トラブルがあれば看護師に矢印が向く… という構図にしんどさを感じる気持ち、とても分かります。 不妊治療は専門性が高く、患者さんの期待や焦りも強いため、どうしても看護師や助産師が調整役・受け皿になりやすい分野だと思います。 どこの施設でも多少は似た傾向はありますが、医師との連携の取り方や院内の文化によって負担感はかなり変わる印象です。 個人的には、説明の役割分担を明確にする、記録に残す、看護側だけで抱え込まないなど、小さく線引きを作るだけでも少し楽になることがありました。 真剣に患者さんに向き合っているからこそのモヤモヤだと思います。 ご自身のケアも大切にしながら、無理しすぎないでくださいね。

34歳看護師です。私は20代で子どもを産んでずっと病棟で働いてきました。その中で美容クリニックから転職してきた30代の方がいましたが、慣れてさえしまえば勘が戻ってくるようで全く問題なさそうでした。そして何より、20代のうちに美容クリニックで自身も働いておけばよかったと思っています。脱毛や美容施術などを練習としてやっておけると思ったからです。30代、子持ちになってしまえば、土日は出勤できませんし、将来結婚など考えていなくても、今の若いうちに色んな施術を安くできるなら羨ましい限りです！新卒で病棟で働いていたのですから、また病棟がやりたくなったら戻れると思います。頑張って、あなたのやりたい事をやったほうがいいと思います。

めちゃくちゃ分かります…。 感染対応の患者さん多いと、防護具の着脱だけで時間も体力も削られますよね。何より暑い…。 準備・片付け・動線管理まで含めると、実質業務量1.5倍くらいの感覚です。 10人超えは普通にキャパオーバーだと思います…。食欲減る人多いから点滴なども増えたり。

監査側の経験はないので申し訳ないのですが…🙏🏻 監査対応をしている中で感じるのは完璧さよりも仕組みとして回っているかを見られている印象です。 例えば、 ・インシデントレポートが出ているかではなく、再発防止の振り返りまでされているか ・感染対策マニュアルがあるかより、現場で実際に実践されているか ・チェック表があるかより、定期的に更新・見直しされているか など、形だけではなく運用されているかを見ているのかなと感じています。 監査ってどうしても指摘されないように…という視点になりがちですが、 何か起きたときに組織として対応できる状態かを確認されているもの、と思って準備する方がやりやすい気がします。 すでにインシデントのまとめや感染対策のチェックをされている時点で、かなりしっかり取り組まれていると思います。 書類を整えるより、 ・誰が見ても分かる ・継続している ・改善の記録がある この3つを意識すると監査でも伝わりやすいのかなと感じています。 ちなみに私も監査対応でめーっちゃアセアセしてました😅笑 パッと聞かれるのが嫌で、出勤日でないことを祈ってる同期もいました🙏🏻笑

同じくクリニックに勤めてますが始業開始前の1〜5分前以内に飛び込んでサッと着替えて打刻！！ って感じです笑 残業したら他の日早く帰る♪ 前残業？なにそれー？って 感じです。 終業時もどれだけ早く出れるか競争するくらいです。 診察開始前にしないといけないことがあるなら、単純化して最低限にする。 診察開始とともに準備で間に合うものは優先順位低くする。 早く来たなら早く帰る。 クリニックは医院長や理事長が主導権握ってると思うので、就業規則を適宜見直して業務効率化に取り組んだ方がいいですね。

はじめまして！コメント失礼致します。 病棟看護師の求人情報だと、だいたい100〜130日くらいですよね。 私の場合は、病院の病棟勤務の際には108日でした！ 今は訪問看護をしていますが、124日ということになっていますが、土日祝日の出勤もあり、オンコールで24時間待機(日勤もやりつつ)していることが月に10日くらいあるので、実質殆ど休みないです、、、(>Д<) 先輩方も月に3〜4日しか休みがない状態です。 クリニックや外来等は、比較的、求人の時の通りのお休みが貰えて休みも少なくないですね。 就職先によって、全然違います。入ってみないとわからない怖さです…。。。

私が働いていたなかで一番給料が良かったなぁと思えたのは産業保健師をしている時でした。（看護師でなくてすいません💦） 出張もあり大変だったのですが、月32万くらいもらっていたと思います。 美容クリニックも給料良いんですね！ビックリしました😳

うちにも似たような年代の方が中途で入ってきました。 仕事中にスマホを持ち歩いているかは不明ですが、勤務時間中に休憩室に入る頻度が多くてなかなか出てこないってことがあるので、スマホ弄ってるのかなぁと思っています…。あと、隙あらばサボる感じも分かります。手が空いても周りの手伝いはせずに病棟内をうろうろ歩いてますし(ラウンドかなと思って様子を聞いても答えられず、モニターアラームやコールが鳴っているのに未対応なので)、周りが忙しい時間はふらっと居なくなって終わり頃になると顔を出すということが多いです。 同年代の新人さんも見てきましたがここまで酷くなかったので、中途ということで、それまで働いていた職場でのやり方のままだったりもするのかな？と思ったりします。 スマホ自体は、うちの病院は持ち歩いている人が多く、場合によっては弄ってることもあります。トイレで使用している人もいます…。なのでそういうスタンスは普通ではないと思いますが、普通としている職場もあって、それに慣れていたら次でもやってしまう可能性があるのかなと。個人的には普通ではないと思います。

私も言わない派ですが、おそらく保険証か何かでバレることが多いです。 　ただ、私の場合、バレて嫌な思いをすることはなく、前にも通常外来ではオペしないものを、頼み込んで専門知識がある方なので…ということで、外来オペにしてもらえたり、わかっている呈で話してもらえるので、都合よく（お互いに）いくことが多いです。 　医者も同業だと、悪評たてられるのが嫌なのか、対応よくしてくれます。（笑） 　でも、敢えて自分からは言うことはしないです😊

初めまして。新卒で入った急性期病院を半年で辞めた者です。ちなみに年齢はいま30後半です。 結論から言えば保育園とクリニックの2択しかないならクリニックが良いかと。 私は施設へ転職しましたが、月日が経つと急性期病院でもう少し頑張れたかな？と思ったり施設の物足りなさを感じています。既に4年経過したので今から戻るのは家庭もある中で中々行きにくいですが。独身ならトライしてたかもしれません。 ジャムさんはまだ若いようでしたら一旦クリニックに転職してみて色々見えて来るものがあると思うのでいかがでしょうか。 やっぱり夜勤ありますが病院だと給料が良いです。あとなんだかんだ教育もやってくれます。

資格を活かして働きたいという前向きな姿勢、素晴らしいですね。私個人の意見としては、まずは一般病院、特に急性期などで基礎的な看護技術や急変時の対応を学んでから、クリニック等へ進まれるのがご自身のためにも安心かと思います。私自身、慢性期にいた際は応用力が求められ苦労した経験があるので、まずは教育体制が整いやすく、同世代も多い病院で経験を積むのが、将来的に小児科などで働く際の自信に繋がると思います。

くじらさん、お疲れ様です。 それ、ボイスレコーダー録音してハラスメント委員会持ち込みましょう案件ですね。 でも本当、理事長に言ってもいいかなと思うくらい酷いです。 そのクリニックが個人病院とか一族経営とかは分かりませんが、以前一族経営の病院で働いていた時。 一族の方々にはゴマすりよいしょ対応が暗黙ルールになっていました。 ちょっと私には難しかったので10ヶ月でやめさせていただきました😇 あまり無理しないでくださいね。 お金よりもメンタルヘルスの方が大切。 あとはきっと院長は家庭で居場所ないか、失恋したか、競馬で大損したか、男の更年期か、どれかだ😂 事実はどうあれ自分に都合の良い相手のラベル貼って｢だから弱いものに当たるしかない可哀想な人なんだな｣で哀れんで差し上げましょう笑

ワークライフバランスを重視しているなら、クリニックの方がおすすめです。 クリニックの休みは曜日で安定して、夜勤ないです。また、おむつ交換などの生活支援がなく、体に負担が少ないです。

注射や採血が苦手だと感じる時期は、誰にでもあると思います。 私も最初の頃は逆血が来ないと焦ってしまい、針を進めるのが怖くて先輩に代わってもらうことが多くありました。 経験を重ねる中で、焦らず一度止めて角度を少し変えたり、針をほんの少し引いて位置を調整するだけで逆血が来ることもあると分かり、少しずつ成功体験が増えていきました。 また、刺す前に血管をよく触って走行をイメージしたり、駆血や温罨法で血管を出しやすくする工夫も効果的だと感じています。 「今日はここまでできた」という小さな成功を積み重ねていくことで、自然と自信につながっていくと思います！ 浅い刺入というところまで理解されているので、無理せず、先輩にコツを教えてもらいながら少しずつ慣れていけば大丈夫だと思います。

五連勤お疲れ様です。 最後にインシデントは本当にショックですよね。 そんな時は私は美味しいものを食べて気持ちを切り替えています。 無理せずお身体に気をつけてくださいね。

クリニックに勤務しています。 私のこれまでの経験になりますが、 “自分のことについて紙に記載してくる患者＝クセありで厄介な人物”という認識になっちゃいます💦 実際そういう人がほとんどです💦 病院側のやり方におとなしく従ってくれた方が、 こちらからすると良い患者さんですね💦

前に働いた場所はベテランと新人て分かれてましたが透析未経験の自分でもいっぱい指導してくれました！ 透析は入室、穿刺までがバタバタしますが回路が回れば3、4時間は待機で内服チェックしたりナースコール対応したりとゆっくりした時間でした。返血、抜針してしまえば後片付けもスタッフで協力しますし 業務としては病棟みたいなイレギュラーな事が極たまにしかないので（急変、転送など）残業は全くなかったです。 休みも急な病欠もスタッフが足りないとかもなく休みやすくお給料もよかったです。 自分の場合は通勤が1時間以上かかる事や早出がある事 後は室長さんとあんまり合わない事もあり辞めてしまいましたが… たまに辞めなきゃよかったかな？とか思いますね…

大丈夫と言い帰ったのに、また来て脅している時点で頭のおかしい人なのであなたが自分自身を責める必要はありません。私も5年目ですが、このような患者は残念ながら世の中に数多くいます。そんなに違和感があるのであれば医者に診てもらえばいいものの、わざわざ病院に出向いてあなたを脅している時点で暇な老害です。そういう人はあなただけでなく、きっと色んな若手に同じことを言い困らせているでしょう。思い詰めることはありません。