現在、フルタイム夜勤ありの病院で7年働いています。 給料についてあまり上昇がなく、経営自体も赤字らしくボーナスの減額されており今後退職金の減額がありえます。病棟で働いており、日勤でしたら急な休みはある程度許容されます。また、人間関係も悪くないです。 このまま転職せず長く働いた方が産休や育休も取得でき、残業はあるものの子供が出来た時の急な体調不良による休みも取りやすいと思います。 けど、公務員ではないため倒産の可能性もあります。 そこで、今検討しているのは ・現在の病院に勤めながら単発バイトを行い収入を増やす ・公務員系の病院へ転職する ・アートメイクを学び美容看護師へ転職し数年で経験を積んだあと病棟勤務に戻り、副業、業務委託などでアートメイクを行い副収入にする。美容看護師を本業にしないのは60歳の定年まで働くイメージがつかないため。 ・SNS運用やせどりなど看護師とは全く違う副業をする 産休や育休は欲しい、融通のきく職場で働きたい、収入をアップさせたい、退職金は必ず欲しいと強欲ですが、何かいい案はありますでしょうか? ちなみに認定看護師などを取り手当てによる収入アップも考えましたが、月々の手当は数千円で休日に市民への講習など割に合わないため断念しました。
夜勤人間関係転職
さとみ
内科, 病棟, 一般病院
ナースナースナース
産科・婦人科, 耳鼻咽喉科, 泌尿器科, 急性期, プリセプター, 病棟, 消化器外科, 一般病院, オペ室
こんにちわ。 候補の中で、2,3年の間に出産する予定がないなら公務員系の病院へ転職するのが安定かなと思いました。 私もいろいろ副業に手を出したのですが、アートメイクはフリーランスになるためにモニターを稼ぐ必要もあるので、安定した集客を得るためには期間と初期費用も必要になります。美容系に就職しても、勤務時間が遅いため、クリニックによっては育休はとれても育休復帰が勤務条件によっては難しい場合があります。 セドリは収入が安定しないので、少しのお小遣い稼ぎぐらいなら良いのですが、その分フリマアプリを動かす時間が必要になるので、割に合わない時もあります。
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現在看護師六年目、急性期の循環器、心外病棟で働いています。リハビリ病院に来年の4月に転職することとなりました。今月内定をもらっています。 病棟の師長に退職について話すこととなるのですが、いつ頃話をするべきでしょうか。 4月に新入職の方が入ってきましたが、現在も人手不足の状況です。 まだ、この時期は話すのはさすがに早いとは思っています。 去年産休や退職などで休職中や退職した職員が多い状況です。 ご回答よろしくお願いします。
退職転職病棟
さがみ
循環器科, 耳鼻咽喉科, 急性期, 新人ナース, 病棟, 一般病院
あちゃぽん
内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 小児科, 心療内科, 整形外科, 産科・婦人科, 耳鼻咽喉科, 皮膚科, 泌尿器科, リハビリ科, 総合診療科, 救急科, 超急性期, ICU, CCU, HCU, その他の科, ママナース, 外来, 神経内科, 脳神経外科, NICU, 消化器外科, 一般病院, 慢性期, 回復期, 終末期, オペ室, 透析, 検診・健診
6月までに話しておくと良いと思います。根拠は…わたしが勤めていた病院はだいたいこの時期までに退職希望を聞いてました。笑
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私は現在美容クリニックで働いております。 病棟経験は1年です。 今後のことを考えると、保険診療のクリニックも視野に入れています。 一般内科のクリニックで働かれたことの経験がある方がいましたら、多かった疾患や業務内容についてお聞きしたいです。
内科クリニック転職
k
美容外科, クリニック
m
その他の科, クリニック, 介護施設, 慢性期, 終末期
内科含むクリニック経験ありです。 高血圧、糖尿病の方が多かったと思います。業務内容としては、新患の問診、採血、注射、点滴、検査予約、内視鏡もやっていたので、内視鏡介助が主な仕事でした。
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新卒で2年間助産師として産婦人科で勤務した後に、 他科へ異動辞令があり看護師として勤務して約4年経ちます。 この4年間で、自分自身の妊娠・出産を経て、「助産師として復帰したい」という思いと、「今後は産後ケアに携わりたい」という思いがあります。 しかし、産婦人科への異動希望を出しても、今の病棟の人数が足りないからという理由で、なかなか戻してもらえません。 転職をしたいのですが、助産師として勤務した年数はわずか2年しかないため、なかなか転職に踏み出せずにいます。 何年間病棟経験があれば、病棟以外の職場で雇ってもらえるのか、目安となる病棟経験の年数はあるのでしょうか?
産婦人科転職
あゆ
循環器科, 産科・婦人科, プリセプター, 病棟, リーダー, 消化器外科, 一般病院, 助産師
まっちゃ
内科, 外科, 急性期, プリセプター, 病棟, リーダー, 神経内科, 脳神経外科, 大学病院, 慢性期
私の自論なので参考になるかは分からないのですが、明確にやりたいことが決まっているのであれば年数関係なく転職しても良いと思います。世間的には3年という風潮があるイメージですが、その分ハードルは上がると思います。転職先の方も助産師としての年数を考慮して指導してくれると思います! ぺーぺー看護師がえらそうにすみません🙇♂️🙇♂️
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ごめんなさい。 読むと不愉快な気持ちになられるかもしれません。 最近転職したのですが、家庭もあるため退職はせず腰を据えて働きたいと思っています。 でもこんな現状で↓ 転職を迷っている私に何か喝を入れてください····· ◯理不尽なことで、高圧的に詰所で怒られる。 ◯スタッフの対応に怒ってる患者さんに対し、「めっちゃ怒ってるやんうけるー」と患者さんの目の前で言う。それを笑う主任。 ◯夜勤で吸引に抵抗されたからということで手を押さえ、両手の前腕広範囲に表皮剥離を作る。「めっちゃ暴れるんで押さえて剥けてます」くらいの軽い申し送り。アクシデントレポートなし。師長が詳細を本人に聞くとかもなし。 ◯申し送りはリーダーから夜勤へダラダラと30〜60分かけて。それが終わるまで日勤部屋持ちは定時過ぎても送りが終わるまで残る。 ◯妊娠を報告したスタッフに体調を尋ねたり、声をかけたり働き方配慮する等何もしない師長、主任 ◯まず、スタッフをマネジメントする人が居ない。 患者さんのことも呼び捨てorおとうさん、おかあさん。 ◯患者さんからは看護師が怖くて夜が怖いと複数名から相談を受けた事数回。
転職ストレス病棟
ナース17年目
内科, 病棟
ナース
内科, 外来
回答になっていないかもしれませんが、そんな病院があるのですね…患者さんの腕に表皮剥離を作って軽い申し送りで済まされるのが信じられないと思いました。そういうことの積み重ねで大きな事故が起きそうな気がします… 患者さんに対する態度にも驚きますし、家族などからクレームはないのでしょうか? 師長や主任もこの文面だけでもなかなか恐ろしいですが、他の部署や看護部長などはどのような感じなんですかね?
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看護師5年目、メンタルを崩し今の病棟を離れることになりました。辞めることも考えておりそれを伝えたところ、連休明けから乳児院への異動を提案されました。 ただ、小児科の経験も無く知識も少なく今のところ不安しかありません。 乳児院での仕事内容や勤務形態、大変さなど、働いた事のある方に聞きたいです。
異動子ども夜勤
ぽん
病棟, リーダー
ぶらもん
内科, クリニック
過去の投稿も見ましたが夜勤が合わないのかなぁ、なるべくカレンダー通りの生活が体に合っているのではないかなぁと思いました。経験してない科となると、心機一転できるかもとは思いますがまた新たなストレスになる気もして心配です。 私も5年目ですが、訪問看護に転職しました。オンコールはありますが、連絡ゼロの日もあるし基本土日休みで夜勤は無いので体に合っていて人間らしい生活ができています。 これまでの病棟経験も活かせるし、車で訪問すること合間でコンビニ寄ったりドライブしながらラジオ聴いたりできて割とマイペースに仕事できてます。 全く別の角度からの回答ですみません。良い仕事に出会えますように
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入職や転職したばかりの頃ってプライベート何してましたか?遊んでましたか?勉強してましたか? 職場の人間関係悪くて話す人がいないときはどうしましたか? 私は7年目で精神科という全く未経験の分野に転職して約1ヶ月が経とうとしております。 人間関係は良いとも言えないですし、悪いとも言い難いところではあります。ただ同期がいないので職場で何でも気軽に相談できる人がいないのが寂しいです。 職場に少しづつなれてはきましたが、あくまで業務内容であり、まだ夜勤もこれからなので、全然知らない事ばかりで患者も名前は把握しておりますが、性格も含めた経歴みたいなのは全然分からなくて、看護してるのか介護してるのか、でも何でもかんでも報告しないといけないとか、今まで対して気にしてなかったことをここでは気にしないといけないとか、人に合わせた臨機応変な対応も観察力もないので仕事のストレスが凄いです。時間が経てば慣れて対応もできるようになるのでしょうか。 彼氏とか1人でもお出掛けしたい反面、ストレスでどこにも行きたくない気分でドタキャンしてしまったこともあります。 皆さんは気にせず出掛けたりとかできてましたか? 私はオンオフの切り替えができないんです。職場での陰口も気になってしまうくらいです。
メンタル人間関係転職
marin
総合診療科
nish
精神科, クリニック
お仕事お疲れ様です。 オンオフの切り替え難しいですよね、、。 私の場合、部署異動でしたが当初は家から出る元気もなく、、、。休みの日に勉強する気にもなれず、とにかく仕事を忘れられる感動系の映画を観たり、医療職ではない友達と遊んだりしていました。。 新人扱いもされない状態だったので、辛かった記憶があります。転職先の職場の方も探り探りな状態だと思うので、人間関係は時間が経てば変わってくると思います。
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今の職場でこのまま働き続けるべきか、それとも転職した方がいいのか悩んでいます。 スキルアップを考えると環境を変えた方がいい気もするけど、人間関係を一から築くのも不安です。 転職のタイミングって、どうやって見極めていますか?
人間関係転職
くろまめ
美容外科, 耳鼻咽喉科, ママナース, 外来
かえ
急性期, HCU, 新人ナース, プリセプター, 病棟, 訪問看護, リーダー, 脳神経外科, 慢性期, 終末期
こんにちは♪ 転職のタイミングは、今の職場に不満があるかどうかだけではなく、この先もここで成長できるかを基準に考えると判断しやすいと思います。 スキルアップの機会が少ない、学びたい分野に進めない、心身の負担が大きい場合は転職を前向きに考えるサインかもしれません。 人間関係を一から築く不安は多くの方が感じる自然なことなので、それだけでチャンスを逃す必要はないと思います。 まずは求人を見る、情報収集をする、転職経験者の話を聞くなど、小さく動きながら気持ちが前向くか確かめるのがおすすめです🕊️
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夜勤ありの病棟で働いているのですが、今後の働き方を考え日勤オンリーの職場で働きたく求人サイトで転職先を探しています。 現在の職場の就業規則では退職する3ヶ月前には上に伝えておかなければいけないのですが、クリニック等多くの所はすぐ人手が欲しいことが多いため、転職先が決まってから退職願を出すというのが難しいのでは思っています。今の所ここだという所は見つかっていないのですが、今の病院で今後働き続けるつもりはありません。この場合、退職日をあらかじめ決めておいて、3ヶ月前になったら次が決まっていなくても退職する意向を伝えるべきでしょうか?
求人退職クリニック
バタフライ
病棟, 慢性期
なすく
内科, 外科, 整形外科, 泌尿器科, ママナース, 外来, オペ室
退職日を決めるのもありだとは思います。 働きながらよりも、じっくり今後の就職先や働き方を決めていくことができるのではないかなと思います。 探している間は、失業手当ももらえるはずなので。 バタフライさんがすぐにでも次のところで働きたいのであれば、面接時に病院やクリニックに相談するといいと思いますよ!
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トラベルナースの仕組みを教えてください。 海外派遣などは団体に所属するのか、 給与面でも充実しているのか メリットやデメリット等。 私自身あこがれと行動になかなか移せないのもあり、、知りたいと思いました!
派遣人間関係転職
くろまめ
美容外科, 耳鼻咽喉科, ママナース, 外来
あやか214
外科, 消化器内科, 急性期, その他の科, 病棟, 消化器外科
コメント失礼します。私自身、トラベルナースをしたことがあるのですが、トラベルナースは基本的に、看護師派遣会社に登録して仕事を紹介してくれます。 メリットとしては ①月収が高め ② 短期間のため人間関係のストレスが少ない。 ③委員会や研修がないため、残業が少ない デメリットとしては ①即戦力を求められる ②短期間であるため、人間関係が築きにくい トラベルナースはいろいろなことが経験できると思うのでお勧めです^_^
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看護師としてクリニックで働いていると、Wワークのパートで働かれてる方がいます。正直週4.5でしっかり働いていると賞与ももらえるし正社員の方がいいのでは?と思います。 Wワークの理由やきっかけがあれば知りたいです!
パートクリニック転職
k
美容外科, クリニック
まどれーぬ
その他の科, クリニック
正社員の方が良いかどうかは人それぞれなのかなと思います。 クリニックだと常勤枠を制限しているところもあり、希望しても正社員になれないケースもあります(うちの職場がそうです)。 また、賞与も職場によって差はあると思います。 正社員は安定している反面、シフトの柔軟性が低く、 体調や家庭、ライフスタイルと合わない場合や、人間関係が固定されやすい面もあると思います。 一方でWワークは収入面での調整がしやすかったり、曜日や業務内容を自分に合う形で組めたりと、 それぞれの事情に合わせた働き方ができるメリットもあるのではないでしょうか。 複数の職場を経験することで合わない環境から離れやすかったり、 気分転換になっている方もいらっしゃる印象です。 “週4.5日で正社員が良い”というのは、正社員として働ける環境や条件が整っていて、 安定を優先したい場合に当てはまる考え方なのかなと思いました。 実際には、なりたくてもなれない状況や、 賞与・条件面、体調や生活とのバランス、収入面など、 さまざまな理由でWワークを選択されている方も多いと思うので、 一概にどちらが良いとは言えないのではないでしょうか。
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看護師として働いている皆さんへ質問です。 現在働かれている場所はどんな福利厚生がありますか? 他の勤務先の福利厚生について興味があるため教えて頂きたいです。
やりがいモチベーション転職
k
美容外科, クリニック
Suu358
皮膚科, 急性期, その他の科, 病棟, 神経内科, 脳神経外科
公立の急性期病院で働いています。 公務員なので産前休暇が8週あるのと産休手当が給与として支給されます。県内の施設の割引や入場券などが毎年もらえます。結婚や出産、入園、入学等でお祝い金がもらえます。他にも色々ありますが、個人的に特にありがたいと思った内容を挙げました。 参考になれば幸いです。
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病院勤務26年の男性看護師です。バイトですが、訪問看護の経験も少しあります。 いま夜勤専従で掛け持ちで働いていますが、慢性的な睡眠不足で体調管理が難しくなってきました。日勤のみの仕事を探してみましたが、経済的な理由もあり転職先が見つかりません。その中で、訪問看護は比較的給料もよいのですが、バイトと正社員とでは求められることや役割も違うと思います。 ガッツリと訪問看護で勤務するとなると、どのような負担やデメリットとして感じることがありますか?
訪問看護転職ストレス
happyfamily7max
消化器内科, 循環器科, 精神科, 整形外科, リハビリ科, HCU, その他の科, 病棟, 訪問看護, リーダー, 一般病院, 慢性期, 回復期
さな
内科, クリニック
まずはオンコールが負担だと思います。人によってはいつ鳴るか分からないオンコール待機より夜勤の方マシと言っていました。私は平気なタイプですが… また、オンコール鳴らなくても、褥瘡や末期で土日に定期訪問がある場合もあります。その場合お手当て貰えても休みがつぶれるので嫌がる人が多いですね。要は仕事とプライベートの線引きがハッキリせず混ざってしまいがちです。
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病棟からクリニック勤務に変わった方いますか??
クリニック転職正看護師
🌷
内科, 外科, 整形外科, 泌尿器科, 急性期, 病棟, 一般病院, 回復期
ちあまま
内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, ママナース, 病棟, クリニック, 外来
内科病棟勤務から、循環器内科クリニックに転職経験あります。 外来経験なく行ったのですが、疾病はわかるので。困ったのはスタッフが限られてるのでルート取れない時に変わる人がいない!というプレッシャーが半端なかったです。
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転職を考えています。 皆さんは転職を考える時何を重視されますか? 休み、お給料、人間関係、仕事内容、働く時間、福利厚生等‥ よろしければ教えていただきたいです!
退職人間関係転職
k
美容外科, クリニック
さな
内科, クリニック
私は夜勤のない人生を送りたかったので、日勤のみ!を第一優先で転職活動してました! それでも夜勤なしだと中々稼げない現実があり、妥協してオンコールありの訪問看護で今は働いています。
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現在精神科訪問看護師として働いています。 うちの職場は良くも悪くもスタッフ間の連絡やり取りがかなり多いです。訪問中で社用LINEから目を離すと通知が10以上溜まるくらい。なので車での移動中も信号待ちの間に確認したり返事したり…いつでも相談できるのはありがたいこととは思いますが、やり取りが多すぎて情報がまとまらないし、自分に対する連絡も見逃しが増えます。 最近それがストレスでどうしようもなく、辞めたいと感じるようになっています。 というか人と関わるのが億劫です。 またオンコール対応もあるため、まだ3歳の娘がいる家庭状況とのバランスも私的にはうまく行っていない気もしています。 最近は看護師の在宅ワークも増えてる気がしますが、実際にそういった仕事を始めてうまくいった方がいればお話聞きたいです。
モチベーション転職ストレス
ぐっち
内科, 新人ナース, 病棟
happyfamily7max
消化器内科, 循環器科, 精神科, 整形外科, リハビリ科, HCU, その他の科, 病棟, 訪問看護, リーダー, 一般病院, 慢性期, 回復期
コメント失礼します。 小さなお子様をかかえての仕事、本当に大変ですよね。私は複数ヶ所の病院や施設を夜勤専従で掛け持ちしております。 妻はパートで日中に仕事をしており、昼間の学校対応や発病時の子供をみるには昼間に体の空く私が対応できて良いのですが、やはり夜勤は50歳の私の体への負担が大きいです。経済的理由で夜勤を減らすことも出来ないので、在宅ワークを探すようになりました。 在宅ワークとしては、医療ライター、医療系コンテンツの作成、SNSによる医療系動画の作成や発信、編集・監修などが多くみられました。やはりどれにしてもPCは必須です。あと、在宅ワークでは、現在ほどの収入をとるのは厳しいと思うので、パートやバイトと掛け持ちするのも良いと思います。個人事業主として開業をしてみるのも一つです。精神科訪問看護のご経験があるなら、カウンセリング的なことも出来そうですね。 ご自身の家庭の状況などを照らし合わせてベストなものが見つかると良いですね。
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今後定年まで看護師として働こう!と思っている方はどのくらいいるのでしょうか? 看護師として働こうと思っている方は、今の仕事のどんなところにやりがいを感じているか等を教えて頂きたいです。 意外と医療関係の営業に転職した方などもいて、他職業に転職したよ!だったり、他のこんな仕事をしたいと思っている方も教えていただきたいです! よろしくお願いします🙏
モチベーション転職正看護師
ヌーピー
循環器科, 救急科, 急性期, ICU, CCU, 病棟, 一般病院
マルマル
内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 小児科, 整形外科, 産科・婦人科, 耳鼻咽喉科, 皮膚科, 泌尿器科, リハビリ科, 救急科, 急性期, 超急性期, ICU, CCU, HCU, プリセプター, 病棟, リーダー, 神経内科, 脳神経外科, GCU, 消化器外科, 一般病院, 大学病院, 慢性期, 終末期, オペ室
早期リタイアできるように資産形成頑張ってます。 10〜20代で元金作りand資産形成したので、 30代でマイホーム 40〜50代で資産形成全力 60代〜不労所得生活 を考えてます。 今は看護してて楽しいので自分に合ってると思います。ただ看護師だけだと不安なので複数から質の違う収入があれば、、、と色々始めてそれが片手間でいけるのでそこまで負担になってません。オンラインでいけるので、長期的な船旅とかもいいかなーと思ってます。 転職はしなくていい、複数収入づくりができればめちゃくちゃ理想。 さらに米ドル稼げたら優秀だと思います。
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院長が優しいと思っていたんですが、ここ最近はとても細かく、ちょっとミスをするとプレッシャーをかけてくるような言葉を真顔で怖い感じで言ってきます。 その言い方がとても怖いんです。 入職初めはとても優しい言葉掛けをしてくれていたのですが、今は違う。 患者にはすごい優しい先生を演じている。 だから、看護師が定着しないのではと感じるようになりました。看護師リーダーも、そんな院長に合わせるため、キビキビ業務をこなしているのだと今は感じています。(決してきつい人ではないんだと) まだ、入職して1か月なのに、検査、 処置、内視鏡などなど、超スピードで教え込まれ、1人でやらされています。正直きつい。もう辞めたい。
入職クリニック転職
サボテン
内科, その他の科, ママナース, 介護施設
おたんこナス
ママナース, クリニック, 外来
私も今、すごく今いてるクリニックに対し疑問符だらけになっています😅 なので、こっそり…新規オープニングクリニックに応募しちゃいました😅明日書類選考の、合否が出るのですが、ホントに今のところは人を大切にしてくれてるのか疑問を、もってて😅 もう、なるようにしかならないし、正味、この歳でそんなこと言っていいものか…とも思うけど、自分の人生やから、好きに動いてます😅
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療養病棟で働いています 慢性的な人員不足でいつも忙しい そんなところに一名長期離脱… そしてまた猛烈に忙しくなる こんなことの繰り返し 募集をかけても新しい人は入ってこない そろそろ仕事メインの生活からゆるく働きながら自分の好きなこともやっていきたいと思っているのに 人間関係だけはまずまずだから転職に踏ん切りがつかないところもあるけれど こんな職場どう思います? みなさんなら転職しますか? どこかゆるく働けるところないかな~ 仕事行きたくない~💦
転職ストレス正看護師
かも
その他の科
りりさん
内科, 呼吸器科, 病棟, 一般病院
すごくよくわかります!! どこも人員不足ですよね。こんな状況だから新しくきた人いたとしてとすぐやめる。いるのは長く続けて給料そこそこもらえるから居座る人たちだけで新しい風も吹かず、人手不足ですよね。 患者さんのケア度も高いし。 ゆるく、給料そこそこもらいたいですよね。私は、次は訪問看護かなぁと思ってます。 病棟ほどばたつかないし、患者さん1人に向き合う時間確保したいなぁと思って! いろんな方向性考えれたらいいですね!
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転職して勉強になることばかりです。 早く覚えたいと思う反面容量悪すぎて色々やってもらってばかりだし、点滴入らなかったし、固定するのに夢中になって別に探してた場所駆血帯したままなの忘れて先輩がこっそり緩めたみたいだけど、きっと呆れただろうし、患者より自分ファーストな考えになって自分勝手過ぎなの自覚して呆れたし、ダメ過ぎて休日何もしたくない。切り替えて、できるようになればいい話なのにそろそろ夜勤入らせて貰うのに何してるんだろ自分。また明日から仕事なので前回より覚えるぞ、ミスしないように確認しながら聞きながら仕事するぞと思う反面、不安と緊張で胃が痛いです。 7年目にして初歩的なミスもするし自分馬鹿すぎる。 皆さんどうやって乗り越えてますか。
モチベーション人間関係転職
marin
総合診療科
happyfamily7max
消化器内科, 循環器科, 精神科, 整形外科, リハビリ科, HCU, その他の科, 病棟, 訪問看護, リーダー, 一般病院, 慢性期, 回復期
私もつい数ヶ月前に、その駆血帯の失敗に似たようなことがありました。早朝に採血をして回り、最後の患者さん。バタバタとしてたのと最後に採ったということもあり、駆血帯の回収を忘れていることに気づかず…日勤でのオムツ交換の際に駆血帯が巻かれた状態で発見されました。弛めてあったので、鬱血などはありませんでしたが、皮膚損傷のリスク状態でした。 26年ほど経ちますが、まだ時々ちょこちょことインシデントやアクシデントはありますよ。 同じ失敗を繰り返さないように、どれだけ努めてるかが大切かなと思います。自分でチェックリストを作って業務忘れが無いようにしたり。 あと、先輩がどんな風に思ったか…などを想像して自分を責めることは、良いことも無ければ成長にも繋がりませんよ。 たぶん、先輩はそんなに気にしていません。 成長しようと思う気持ちがあれば、ちゃんと成長できます!そして、今の失敗は後の糧になりますよ!
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転職後のメンタル弱さがとんでもありません。 7年目看護師なのにやってしまったミスがあります。今月精神科に転職して、久しぶりの点滴留置だったのに血管細すぎて入らなかったし、男性先輩看護師と二人で探してて先輩が入れてくれたんだけど固定しようと手伝ってたら自分が探してたところ駆血帯外すの忘れて、別のスタッフと固定中に外したそうです。何も言われてはいませんが、きっと内心何してんだろって思ったと思います。全部が終わったあとに気づいたとは思いますが、それでも長時間の締め付けが良くないことはわかっております。そんなミスと、私はいつも評価を気にしてしまい、きっと悪く思われてるし誰かに言いふらされてるんだろうと思ったら不安と恐怖で仕事休みだったのですが、そればかり頭から離れません。1番考えないといけないのは患者だし自分勝手だとは思いますが、ミスを引きづり出掛ける予定だったのも断ってしまいました。 中堅でのミスや転職してすぐミスとか経験ありますか?どう立ち直りましたか?
メンタル人間関係転職
marin
総合診療科
くま🐻
内科, 消化器内科, プリセプター, ママナース, 病棟, リーダー, 外来, 一般病院
ミスしてしまうと引きずってしまいますよね🥲私もしばらく眠れなかったり気分が落ち込んでしまっていました💦お家の中にいると余計に考え込んでしまうので無理にでも外に出て美味しいものを飲んだりカラオケなどで大声出したりしていました。 他のスタッフがミスした時に、隠されるよりも、すみませんでした、とちゃんと謝って向き合っていると信頼できると感じたので私もそうしています!逆に報告もせず隠そうとされた時は不信感が募ってしまいました… 同じことを繰り返さないために、ちゃんと確認することと、部署での過去のインシデントレポートがあれば見せてもらうと今後の仕事にも繋がると思います!
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私は介護施設で非常勤で働いています。今年の7月で丸1年になります。定年の年60歳まであと数年で.今経済的にも家族を見なくてはなりません。ですが今の所は少人数の看護師で私が抜けると大変なのですが、どう同僚に伝えたらよいのか?罪悪感を持ってしまいます。ですが今しか正社員で働けないので考えています。皆さんどう思われますか?宜しくお願い致します。
転職
さちえ
介護施設
happyfamily7max
消化器内科, 循環器科, 精神科, 整形外科, リハビリ科, HCU, その他の科, 病棟, 訪問看護, リーダー, 一般病院, 慢性期, 回復期
退職のタイミングは気になりますよね。 特に人員不足だと分かっていると、なかなか切り出せないですよね。 私も悩んだことがありました。そんなときにふと思ったのですが、一番大切なのは、仕事でも同僚でもなく家族だと。同僚の目や関係を気にして、自分の体力や生活を犠牲にしたり我慢しても、生活が好転することはない…と。もしかしたら、このためらいは、職場や同僚への罪悪感というより、自分がどう思われるかを気にしてるだけかも…と。 どんな理由であれ、家庭の都合などで転職するのは仕方ありません。自分や家族にとってベストと思う選択をすれば良いと思います。 私なら、同僚には「ここの給料では生活も厳しい」などの話しをする感じで済ませます。あと、なるべくギリギリ(上司に話しをして退職が決まってから)話します。 同僚との関係性や雰囲気にもよるので、その点はそれぞれだと思います。 転職することは悪いことではありません。 自分の家族や家庭を支えるのは自分です。同僚や職場は生活を助けてはくれません。
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現在准看護師4年目で在職中ですが、今の職場をやめて、時給2000円の二次救急指定病院の病棟に派遣登録しようと思っています。 今までの職場は、①二次救急告示医療機関と②急性期よりの看取り病院です。 検討してる派遣先は、内科混合病棟又は外科混合病棟の募集をしてます。 現在正看護師の資格を取るべく、通信入学前に放送大学での単位取得に勤しんでて、常勤より派遣のほうが働きやすく、こんな機会もなければバリバリの二次救急で働くこともなく、いい経験になるかと思っています。 レスピの使い方、ケモの方法もイマイチです。 カンファレンスもない小規模個人病院だったのでありませんでした。 まだ経験値的に難しそう、どちらの病棟のほうが良さそうなどあったらアドバイスください。
派遣急性期転職
る
病棟
はる
精神科, 訪問看護
すごく前向きに考えているのが伝わってきました。 「もっと経験を積みたい」「今のままだと不安」という気持ちは、成長したいからこそ出てくるものだと思います。 一度整理してみてほしいのですが、 「自分はどんな力をつけたいのか?」 ここがはっきりすると選びやすくなります。 もし、幅広く全身をみる力や基礎を固めたいなら内科混合、 処置やスピード感、外科的な経験を積みたいなら外科混合が合っていると思います。 どちらが正解というより、「自分がどうなりたいか」で選んで大丈夫です。 今の選択は逃げではなく、ちゃんと前に進もうとしている選択だと思いますよ。
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美容医療(SBCが気になってます)に転職したいと考えた時に、やはり美容に詳しくないと入職は難しいのでしょうか。
美容外科人間関係転職
marin
総合診療科
ねるねるねるね
内科, クリニック
前職で美容外科クリニックで勤めていた看護師です! 基本的に美容外科クリニックはオペ場経験◯年以上などの制約がある所が多いので、まずはそこを満たせているかどうかが肝心だと思います! もしオペ場経験がお有りでしたら研修などの体制もしっかりあるので詳しくなくても学んでいける環境がありますので大丈夫だと思います! 大手クリニックは入職希望者も多く経験や経歴なども大切になってくると思いますし、年齢も20代の方が入職しやすいとは思いますので、美容経験がない場合はパートでも小規模クリニックでも経験は積んで履歴書に書ける様にした方がいいと思います! 頑張ってください!
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私は脳外科で10年勤務した後に、別の診療科に転職しました。転職活動中や転職先で会う方々に「脳外科で10年も働いてすごい」と褒めてもらえます。 しかし私としては何がすごいのかわかりません。 新卒で入ったので脳外科の環境が当たり前だと思っていました。 きちんと勉強するのはどの診療科でも同じですし。 しいて言うなら介助が多いので足腰は丈夫じゃないと辛いかなとは思いました。 みなさんの脳外科のイメージを教えてください。
脳外科転職
わわ
その他の科, ママナース, 外来, 一般病院
Suu358
皮膚科, 急性期, その他の科, 病棟, 神経内科, 脳神経外科
急性期病院の脳外科で働いています。看護大の友人達から脳外なんだすごいと言われます。理由としては一般病棟の中でもダントツで介助量が多い、急変が多いと言われます。集中治療と大差ないとも言われます。 体力勝負な部分が大きいからですかね?ただ、やりがいはめちゃくちゃあると思います!
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手術室を希望して配属されている・いた方にご質問です。 具体的な教育制度など、配属前に詳しく職場から聞けていたらよかったな、と思うことはございますか?? 実際にご経験されている方々の視点で教えていただきたいです。 特殊な部署となるので、情報が少なく、私のように未経験だとイメージがしづらくて…
配属手術室オペ室
おまんじゅう
ICU, 新人ナース
あかさ
内科, 総合診療科, 急性期, 病棟
手術室兼務でしたが、いましたー。手術室って覗けないし、頭の中は、ドラマの世界ですよね。 私の所は、しっかりサポートして下さって直接介助、間接介助、中材など一緒に行いました。もう覚える事いっぱいだし、ある意味、神聖な場所だと思ってます。 先輩も先生も優しかったので凄くやりやすかったですよー!ただ、やっぱり向き不向きがあるので、覚えが悪かったり、先々を予測した展開が必要です。もう手術が始まったら、その場で覚えておく事メモなんてできないので、予習復習めちゃめちゃやりましたね。 手術室は緊張感が半端ないです。始まるといつも優しい先輩、先生もやっぱり厳しいですからね。精神的にも強くないと行けませんね。笑 やりがいはあって、かっこいいと勝手に思ってるので、ぜひ頑張って下さい♪
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看護師2年目です。 今の職場は3月中旬に転職をして現在に至ります。 彼氏と同棲をして妊娠が発覚しました。 皆さんなら産みますか? 正直このタイミングだと自分ではどうしていいのかわかりません。
妊娠2年目転職
みささみ
内科, 新人ナース
あい
内科, その他の科, ママナース, 慢性期, 検診・健診
その彼氏さんと結婚が望めそうなら産みます。そうでなければ中絶します。 結婚して幸せになれると思った人と産みたいです。
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診療報酬改定となり、ふんわりとしか言えませんが障害者病棟を2つ維持するのが厳しそうです 似たような病院はありますか?
コミュニケーション転職正看護師
るるる
内科, 病棟, リーダー
3人家族の子ども0歳です。もうすぐ育休から復帰なのですが、復帰してから3ヶ月後に退職したいと思っています。 理由としては別の職種への挑戦をする機会がたまたまこのタイミングで訪れた為です。ただその理由をそのまま言ってしまうと角が立つので、納得してもらえそうな理由を考えたいのですが、何か思いつくものはありますでしょうか。みなさんのお力を借りたいです。
育休退職転職
砂
内科, 精神科, 病棟, 一般病院
ちあまま
内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, ママナース, 病棟, クリニック, 外来
もうお会いすることのない職場ならあれこれ考えずに、育休中に働き方を考えたところ挑戦したい職種とご縁があったので退職します。でいいと思いますが、退職後も小児科行くとかで会うのであれば、「実家の親が癌が見つかり治療のために帰りたい」「不眠でメンタルに通院してて仕事を辞めるように言われた」で引き止められずに辞めた人がいましたので、参考になれば😊 気持ちよく新しいチャレンジに臨めるといいですね☺︎
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初投稿です。 看護師6年目、転職歴3回で整形外科病棟→リハビリ病棟→現在は療養病棟勤務です。リーダー業務もやったことなくまともに受け持ち(サマリー書く)も自立してできないです。2回目の転職ではきちんと学びなおしたいという気持ちがあり教育体制が整っているところへ転職しました。はじめが整形だったので急性期後の回復過程も学べるかなとかゆったり働けるかなと思いリハビリ病棟へ。人間関係はとても良かったです。しかし給料は下がり、認知症患者、せん妄対応が多く、コールもめちゃくちゃ多い。え、そこまでやる必要ある?みたいなことも多く嫌になり療養へ転職。職員の年齢層高くお局らがとにかく怖い。まだ1年もたってないですがもう辞めたい。お恥ずかしいながらリハビリ病棟転職後も勉強の意欲もそんな湧かず。看護師向いてない、看護師じゃない仕事したい。しかし再就職手当の件があるので1年は働かなければない、奨学金借りてるので3年は看護師で働かなければならない。みっともないですよね。 同じような悩み抱えてる方いらっしゃいますか?また看護師以外の仕事をして成功された方とかいますか??
転職ストレス病棟
ビビ
整形外科, リハビリ科, 病棟
おささ
整形外科, 病棟
私も看護師6年目です。 転職歴も同じく3回あります。 なんなら今の所もやめようとしていましたが、色々タイミングが重なりまだ続けています。 私も看護師には向いていないと思っているので現在の所で働きながら在宅ワークを少しずつ始めています。 臨床経験が3年越しているのであれば単発で働ける場所は結構多いので、もしきついのであれば今の所をやめて単発でいろんな形態の仕事場所を見てから次働くところを決めるのもありだと思います。 私の友達は一年位単発だけで働いてました。単発だとそこまで責任のある業務は任せられないので負担も少なくできると思います。
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私は個人病院、終末期の病棟で働いています。この病院では、師長の独断により声がかかった人だけが外部の勉強会に、病院負担金で勉強に行くことができます。 キャリアアップやこれからのスキルアップを考えた時に、個人差が生まれ、不満に思うこともあります。転職も考えましたが、私には看護スキルしかありません...。 皆さんは、今後の将来、看護師としてずっと働いていくつもりでしょうか?また、その場合、勉強は自費だとしても積極的に継続した方が良いとお考えでしょうか?
メンタル人間関係病棟
けい
内科, 病棟, リーダー, 終末期
みーミー
その他の科, ママナース
こんにちは。個人病院で勤務している看護師です。個人病院は院長のさじ加減で色々と勤務体制がかんったりするところなので、どこまでじぶんが目をつぶっていられるか。もあるのかなと思います。 看護師の仕事が好きであれば他にも色々と勤務するところはあるので自分にあった職場を見つけてもいいのかなと思います。 副業で他職種の仕事がしてみてもいいですね。自分にあった何かがみつかるかもです!
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精神科で働いています。 先日病棟に入院中の患者様が自死してしまいました。 保護室の方でした。規定通り30分ごとに見回りはしていましたが起きてしまいました。このような場合の対処、対策はなにがありますでしょうか。
精神科病棟
ふー
精神科, 病棟
かおた
内科, 大学病院
規定通りに見回りを行っていたにもかかわらず、このような辛い事態が起きてしまい、精神的にも本当に大きなショックを受けられていることとお察しいたします。まずはご自身の心のケアを最優先になさってくださいね。今後の対策や対処については、個人の問題とせず、病棟や病院全体でのカンファレンスを通して、見回りの頻度や設備面の見直しなど組織全体で共有・検証していくことが大切だと思います。
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・看護が上手くいかなくてストレス・通勤で濡れたりしてストレス・洗濯物が乾かなくてストレス・体調がすぐれなくてストレス・患者さんもストレス気味・ストレスないです・その他(コメントで教えて下さい)
・産休直前まで働いた✨・予定より少し早めに休んだ😊・かなり早めに休職した💭・体調を見ながら調整した🌿・妊娠・出産経験なし👶・その他(コメントで教えてください)
・よく気にしてしまう🥺・たまにある💭・その場では気づかない😳・あまり気にしない😊・毎日反省会です😂・その他(コメントで教えてください)