「保育園」のお悩み相談（3ページ目）

あいさん、初めまして。 私も長年、保育園で看護師として働いています。 基本保育園看護師は１人職なので、大規模園や病後児併設園などで複数人(といっても2〜３人)体制のところが一部ある、といった感じです。 公私の給与でみたら、公立園の方が高いです(公立病院の看護師給与に準じていますので)。ただし夜勤や休日出勤がないので、どうしても病院勤務よりはかなり低くなってしまいますよね……。 休み易さは、正直なところ園長によりけり…です。園児健診や園児の保健教育、遠足や運動会などの行事の日は、まず休めません。その点では、お子さんの行事と重なってしまったときにどうするか、前もって考えておく必要があると思います。 保育士さんに看護業務を任せられるか、も保育士さんの経験年数により…ですね。転んですり傷がとか鼻血がというときの応急処置は、はじめにこうするといいと教えると、しっかりやってもらえますが。 厳しいことをいってしまい、ごめんなさい。子どもたちの成長を日々感じられて楽しい仕事なのですが、１人職という大変さも知っておいていただければと思います。

お疲れ様です。 女の世界というより職場自体のコンプライアンスが令和とは思えないですね‥ まず、残業自体受けて当たり前と言う考え方から上司には改めてほしいです。 また、たった1人が保育園に通うお子さんがいて夜勤ができないくらいで他スタッフに皺寄せがいくような人数配置も上司のせいですよね。 産休、育休もそうですが社会人として当たり前の権利なので、気にしないのが1番ですよ。そのうち価値観の違う外国人ナースとか働くようになったら日本の常識なんて通用しないのに‥ 仕事のことは忘れてお子さんと美味しいおやつでも食べてリフレッシュしてください〜！

副業で旦那さんの休みのに日に、訪問入浴とか、やってみては？

こんばんは！ 仕事内容は保育園によって結構違うので入職前に確認した方が良いです！ 基本的な園児の健診や毎月の身体測定、保健だよりの作成、健康教育あたりはどこも共通かと思います。 ですが、看護師も保育車1名と換算される関係でほぼほぼ保育士と同じ働きを求められる職場も多いです。看護師の小児知識と保育士としてのクラス運営を行う知識は全く別物だと思うので、そういった園で働くとイメージとギャップがあるかと思います。 看護師の人数は基本的には1名で0歳を沢山受け入れている大規模の園だと2人以上いる場合もあるみたいです。 私は保育士になりたいくらい子どもが好きなので転職だと思っています！ ご参考までに♪

手洗いうがい、ドアノブなとよく触るところ、キッチンやトイレの消毒、トイレ休みの日など出掛ける際には人が多い場所は極力避ける、など意識しています！わたしも未就学児がいるのですが支援センターなどでよく風邪を貰ってきていました。小さい子は抵抗力弱いので免疫力アップするよう日頃の食事も気をつけています！

こんばんは♪ 保育園看護師をしています！ 保育園の方針によって業務内容は変わってくるんですが、私のところは0歳児クラスの副担任としてメインは保育補助業務にあたっています♪ 健康診断や園便りの作成はあるものの専門性を活かしたような業務内容はほとんどないので、小児科経験が無くても問題ないかと思います！ 医療ケアが必要なお子さんがいない限り医療行為も全くないので、それが気にならなければすごくおすすめです♪

こんばんは。 私は以前精神科病院を面接した時にまさにそんな感じでした。 病院の上司になりそうな方々が威圧的で、面接時からここはないなと思っていたので、採用の連絡があった時にこちらからお断りしました。 結果が知りたかったのですが、入職者にしかお伝えしないとのことでしたので普通に時間の無駄でした。笑

子供は転けるし怪我するしが当たり前です。今回は運悪く歯のぐらつきがあったようですが自分を責めてしまうのは違うと思います。 今回のことを今後の保育に活かせられるように対策をしていけばいいと思います。

ココアさんこんにちは！ 保育園看護師をしていますが0.1.2歳クラスの補助に入ったり、健康診断や毎月の身体測定をしています^ ^保育補助に入る時は雑用をすることも多いですが、病院勤務などに比べると圧倒的に楽しいと思っています！

お疲れ様です。 育児中のママナースなんですが子供って自分の中でマイブームの語彙があると思います。 よくあるのが「うんち」とか言っちゃいけないワードが子供達の中で流行る時があって‥大体親が悩んで他のママに相談すると「うちも何かにつけてうんち、ち○ちんとか言うんだけどー」とNGワードが子供達の中で飛び交う時期があるようです笑 きっとにゃおさんにブスと伝えた園児はブスって言葉の意味もあまり理解しておらず言葉に発しただけだと思います。 正直、子供って私がどんなにすっぴんで不細工な日でも可愛い何かを身につけていたら「○君ママ、可愛い！」と言ってきたり、その一部分だけで反応していると思います。 逆に大人から見て気持ち悪い男の人とかも子供は平気だったりするので怖いくらいです🤣 ちなみにうちの子供たちは「ママ、くさい」が流行っているのか臭い匂いが漂ってくると「ママ、くさい」と全て私のせいになっていますよ笑 なのでにゃおさんも気にされずもしまた言われたら「ブスって言われたら先生泣いちゃうよ」と可愛く言って教えてあげれば良いと思います。 気にしなくてOKですよ！

キャリアアップをどの様に捉えているかは、難しいですが、自分は保育園看護師として、自分のスキルアップだけでなく、保育分野の研修等も受けて、副主任的な立場になって、主任保育士としての管理職としての仕事もしていますよ。 他の分野とはまた、見え方が違うかと思いますが、この仕事は自分で仕事を創れる仕事なので、自分自身でキャリアアップしていけますよ❗ プラス、学会等に論文を出したり、発表等もして、保育園看護師の将来的なボトムアップもしている途中です！ 色々な先生方と協力しながら、ですが。

小児科の診察について↓ 息子が熱性痙攣を起こした時は、痙攣はすぐに治りましたが意識が戻らなかったため、1〜2分で救急車を呼びました。車内でも意識が戻らず、そのまま入院、髄膜炎の可能性もあり髄液検査、血液培養検査をしました。ミダゾラムを使用したので意識レベルの判定もできないためそのまま入院となりました。翌日髄膜炎や敗血症は否定され、3日目に退院となりました。 救急車を呼ぶタイミング↓ 日本小児神経学会のガイドラインでは、初発の場合は受診をすすめています。受診しなかった保護者の方は、受診しないことでどのようなリスクがあるか、知らないのだと思います。看護師個人の判断ではなく、しっかりとしたガイドラインがあることを伝えると説得力がますのではと思います。 2回目以降の受診については、かかりつけ医に何と言われているか確認して、ガイドラインでは5分以内なら自宅でみることもあるということや、迷ったら救急外来に電話して相談してみるのがいいかと思います。

こんにちは。保育園や小児科で働いてはいないですが、子供を保育園に預けてます。うちの子の保育園は、コロナ禍からマスクはしていませんでした。その割には、コロナは広がらなかったような気がします……。 小児科の看護師さんは、いまだに完全防備のような格好していますが、保育園の看護師さんはマスクしているくらいですね。普通に保育もしています。 看護する側が免疫つけるしかないのかなぁ……と思っています。 保育士さんもベテランの方が多くてもういろんなウイルスに触れてなれているのか強い気がします。 子供は、手洗いうがいできる子達はしてもらって……あとは、元気に強くなれーと願うだけですね。 あとは、予防接種をしてもらうくらいですかね。 あんまり解答になっていなくてすみません。

保健室は都内でもなければレアな求人ですから、応募者も多いので臨床経験が無ければまず採用されないかもしれません。 頻繁に発生しないからといって、できなくても良いわけでは無いですよね。 私は医師がいない、看護師が少ない施設に勤務していましたが、やはり急変や転倒による怪我は多かったですよ。 旅行先で食べ歩きしてたら、通りすがりの大学生が意識消失して倒れた事もありました。 保育園や大学だからといって、急変、怪我など無いとは言えないですよね。 最低限BLSの知識や資格、できたら急性期病棟や救急などでの臨床経験はあった方が、あなた自分も焦らず対応でき、安心かと。 どういった役割を求められていて、そのためにどんな知識や経験が必要なのかがわかっていないとなれないと思います。

実際の勤務時間にもよると思います。

初めまして。 保育園でパートをしていました。 夜勤がないので給料は病棟にいた時より低かったです。笑 なので土日など単発の看護師バイトをしていました。 今は夜勤パートとかもあるので副業に良いと思いますよ！

毎日育児お疲れ様です。 私はこどもの送り迎え入れると片道2時間弱かかりましたが一旦病院に戻りました。子どもの保育園にその方が入りやすいからです。そして、通勤に時間がかかりすぎるため、一年たってから、家から近い職場に移りました。

痙攣しているということは心臓が動いているということなので、心マはしません。 呼吸の確認というか気道確保はした方が良いと思います。

看護師在忙兩個人

別に手洗いぐらいで良いのでは？と思います。 移る事で抗体の獲得にもなりますからね！

私はメディカルコンシェルジュで単発派遣をしていました。 一時期、単発派遣だけで生活していたこともありますが、メディカルコンシェルジュさんなら結構紹介もしてくれますよね。 ママナースでもメディカルコンシェルジュに登録して保育園に預けている方聞いたことあります☺️

症状が長引くようであれば行きますかね。私も極力、病院行きたくないです（同じ理由です）。

私は保育園看護師ではないのですが、参考になればとコメントさせていただきます。子供の通っている保育園では看護師2人がいらっしゃって、1人は0歳児クラスに配属されていました。もう1人は、保健室担当で体調不良やケガをしたお子さんの対応をしてるみたいでした。

なかなか厳しいかもしれませんね…💦 または保育園の間はなんとか働けたとしても、小学生に上がる頃には学童など考えると結局その職場でフルタイムで働くには他の家族の支援が必要になるか、転職になるかと思います。 非常勤での雇用形態もあるところであれば変更できると良いですが…

病院ではありませんが、小さい子のいる家の土日出勤は配慮してシフト組んでいます。 ただ、保育園は土曜日あるけど小学生は土曜日ないから、低学年の家が多かったりすると難しいところですよね…… でも全部土曜シフト組まれるのは変ですよね💦

救急科で働いております。 まずはお名前頑張って覚えてあげると園児とももっと関わるのが楽しくなりそうですね！ 転倒後に出血は 水で綺麗に洗浄して、圧迫止血です。ティッシュで押さえてあげてください。 ぶつけた場合は、外傷の有無、可動域の確認を確認し 異常なければ経過観察。腫脹が強くなるなら骨折の可能性あります。ご家族に連絡し救急要請。 指を骨折した場合も同上です。 痙攣とかは緊急要請確実ですけど、骨折の場合は部位にもよりますが 指とかなら緊急性は低いので 救急車呼ぶの抵抗あるかと思いますが、悩まれるのであれば呼んでもらうか、ご家族に連れて行ってもらうかですね。 応援しております！