「パート」のお悩み相談

在宅療養では、訪問時に急変することもあり得ます。私は過去に訪問中に急な呼吸困難や転倒に遭遇し、限られた資源の中で対応に迷うことがありました。皆さんは緊急時に備えてどのような準備やシミュレーションを行っていますか？

急変パート訪問看護

訪問看護では医師、ケアマネジャー、リハスタッフなど多職種との連携が不可欠です。しかし時には意見が食い違ったり、患者さん・家族の希望と調整が必要になることもあります。皆さんはチームの中で看護師としての専門性をどのように発揮していますか？

コミュニケーションパート訪問看護

私は現在ママナースとして訪問看護に従事していますが、子どもの急な体調不良や学校行事との調整に悩むことがあります。訪問スケジュールは患者さんの生活に直結するため、簡単に変更できない場面も多いです。ママナースとして訪問看護を続ける上で、どのように働き方を工夫されていますか？

やりがいパート訪問看護

患者の前で後輩怒る先輩どう思いますか？

後輩パート急性期

7年目回復期病棟勤務です。 今はパートですが、正社員としての期間が長く有給が25日以上あります。 週に4回の勤務なので公休も週3回とかなりあります。 有給は月に1回ペースで消化しています。 年間でこの日は有休を取ろうと見通しを立てていますが、年度末までに10日ぐらいしか取らないことになります。 そうなると15日ほど余り、来年度は20日付与されるとなると全部で35日になってしまいます。 31歳で今後妊娠をする可能性があるのでそのタイミングでの退職となりそうですが退職時に20日間有給消化は現実的でしょうか？

有給妊娠パート

保健師として茨城、栃木周辺でスポットバイドの情報をご存知の方はいますか。看護師登録サイトでは、紹介ケースがないのが現状です。

保健師パート

介護施設で働いてる現在妊娠5ヶ月の時短パートの看護師です。 普段は薬出し、ごくたまに部屋持ちをしています。最近は薬出しや処置にまわることが多いです。人数は結構足りていて急変がいない限り看護師のみなさんはゆったりと仕事できています。(人間関係も良好です) しかしたまに発熱や嘔吐の人が出ると点滴したりインフルコロナ検査することがあるのですが、その際はフリーの人(もしくは薬出しや処置者)がやることが多く、その際に私も感染してしまうかとても不安です。妊婦は免疫が落ちていると聞くので…。 可能であれば発熱、嘔吐の症状があり感染のリスクの高い人への対応は控えたいのですがどう伝えたらいいでしょうか？ また同じような経験がある方(言った方、言われた方)がいらっしゃったら教えて頂きたいです。 よろしくお願いします。

急変介護施設妊娠

看護師として働いていて、私の仕事変わっているなと思うような働き方をされている方いますか？看護師のいろんな働き方を知りたいです。 可能であれば詳しく聞かせていただきたいです♪

パート正看護師

現在私は専業主婦で、2歳と7ヶ月の年子を自宅保育しています。来年の4月から上の子を幼稚園に入れ、再来年には下の子も同じ幼稚園にいれて、パートで働こうと考えています。 再就職をするとしてもまだ先なのですが、幼稚園は子供の帰りが早いですが皆さんどのように働かれているのか気になり投稿させていただきました。 子供を幼稚園に入れて働いている方、どこでどのような時間帯に働かれているのか教えていただきたいです。

パート子ども正看護師

フルリモートで保健師でお仕事されている方はいらっしゃいますか。パートでしたら時給、正社員でしたら年収の目安を教えていただけますか。よろしくお願いいたします。

年収保健師パート

病棟から外来に移動しました。 同じ多重課題でも病棟の場合は簡単な案内とかは後回しにできました。しかし外来は患者さんが帰ってしまうので、検査のオリエンテーションとかそんなのもスピーディーに終わらせなくてはなりません。 そこが難しいです。慣れるしかないのでしょうか？

外来パート一般病棟

イベントナース気になるのですが、メディカルコンシェルジュが一番求人数はありますか？関東住みです。 面談が面倒で登録したっきりなのですが、やはり面談に行くだけのことはあるでしょうか？

求人パートモチベーション

ダブルワークされている方、どんな副業をしていますか？ 現在はパート勤務ですが後2.3万くらい欲しいな〜と考えています。単発で夜勤されている方等いたら教えていただきたいです。

単発副業パート

私は現在地域包括ケア病棟でパート看護師として働いています。平日8時から15時まで週4日勤務です。時給は1700円でまずまず満足ですがパートのみなさん手取りはどのくらいありますか？

パート子ども病棟

派遣看護師の前残業はどのくらいあるものでしょうか？ 今の職場は私が観測している範囲では社員さん方は始業の20分前には来られているようです。 私はと言うと10分前に詰所に到着するので精一杯で、ひどいと5分前に到着することもあります… 有り難いことにガッツリ情報収集しなくてもいいタイプの職場なので前残業に悩まされることはありませんが、やっぱり始業前に少しでも情報を得たり準備ができたりすると始業後の動きに違いが出るので早めに到着したいんですが、そうなると今の契約の始業時間では私生活の朝の時間がカツカツになってしまうので、始業時間を遅らせるように契約を変更しようか迷っています。。。 派遣で働いている方、派遣さんが職場にいらっしゃる方、どんな感じか教えてください)^o^(

情報収集派遣残業

妊活中を踏まえた上で友人の紹介でブランク3年で訪問看護のパートを始めました。慣れるまで、紹介してくれた友人と同行訪問することになり、１回のみついて行きました。 しかし後日実家の父が介護疲れで倒れてしまい、仕事を辞めることになりました。 報告する前に紹介された友人に退職することを伝えたところ、「ブランクもあって妊活もして働ける職場なんて滅多いないよ！週１回でも働けないの？やりたいことができないなんて、今後産まれてくる赤ちゃんにも我慢させちゃうんじゃないの？赤ちゃんのためにも今働いた方がいい！」と引き止められてしまいました。 独身の友人のため、家庭事情で辞めざるを得ないと伝えるほど、自分ファーストで！と言われ聞いてくれず、どうしたらいいものかと困っています。 職場には友人から私の今の現状をやんわり伝えると言われ、もう少し考えてから職場に報告して欲しいと言われました。 直接職場に報告するのが手っ取り早いと理解していますが、友人ありきで今回入職したため、なるべく理解してもらった上で退職したいと思っています。 皆さんからのアドバイスお願いします。

パート退職訪問看護

7年のブランクがあり、6歳と5歳の子どもがいます。 離職前は約4年間、総合病院の消化器内科病棟で働いていました。 以前の職場では、委員会や勉強会、研修など本業以外の業務も多く、子どもが小学3年生になったら夜勤に入る決まりもあったため、今は病院ではないところで働きたいなと思っています。 子育てとの両立を考えると、まずはパートがいいかなと思っています。 採血などの医療行為にも少しずつ関わっていきたいので、健診センターを検討中です。 残業も少なく、慣れればルーチン業務で働きやすいと聞くのですが、実際はどうでしょうか？ 一方で、もう少しゆったり働ける施設の訪問看護も気になっています。 ブランク明けや子育て中で復職された方がいらっしゃったら、どんな職場が働きやすかったか教えていただけると嬉しいです。 よろしくお願いします！

パート訪問看護ママナース

書類関係でわからないことがあるので、教えていただけると助かります💦 現在、障害者生活介護施設で働いています。 利用者で、てんかん・胃瘻・精神障害の方がいます。 てんかんの発作時、胃瘻の経管栄養実施、投薬の場合など。 医師の許可書など必要ではないかと思ったのですが。 無知な私に、ご教授していただけるとありがたいです。 よろしくお願いします🙇‍♀️

パート施設新人

保健師への転職について悩んでいます。現在は小児科クリニックでパート勤務していますが、行く行くは市の保健センターに転職しようかと考えています。保健センターで保健師パートを始めるには知り合いなどコネを使って入るのが普通ですか？市に問い合わせましたか？また、取っておくと有利な資格等はありますか？よろしくお願いします。

保健師パートクリニック

総合病院を退職後に訪問看護師をしましたが、病気になり退職しました。 今は単発の検診のバイトをしていますが、2日連続勤務で疲労困憊。 訪問看護師をしたいのですが、体力がなく難しいなと感じています。 パートの訪問看護師の求人があるのですが、パートで訪問看護師ってどんな働き方になりますか？ 受け持ちとか。午前だけ勤務とか。 ご存知の方いらっしゃいましたら教えていただきたいです。

パート訪問看護

ちょっと愚痴というか、 何かアドバイスをいただきたいです。 現在40人前後が利用されている入所施設で、週4で日勤のみのフルタイムパート勤務をしています。 看護師の人数の話ですが、私がいる日で2人のことが多く、たまに3人です。私がいない日は1人のこともあるようです。施設なので夜勤もあるし色々と仕方がないのだとは思いますが、看護師1人体制の日がある施設って結構あるんでしょうか？ 私は今までリーダー業務もしたことがないくらい経験も浅いし、今後看護師1人の日勤を任される予定があり不安になっています。 転職のためこの施設を見学したときに、看護師の人数を聞いて私の他に基本1人はいると聞いて安心して入職したので、1人勤務の日がこの先あると聞いて、寛解していた不安障害の症状が再び出てきそうなくらい余裕もなく不安です。 私が持っている知識や技術では急変があったときの利用者さんを守れる自信がないです。 リーダー業務については今教えてもらっているところなので、まあなんとかなるかとは思っているのですが、看護師としての知識や技術が不安で不安で。 今の施設では日勤帯は医師が別フロアにいますが午後は不在の日もあります。 となると、何かあった時に自分の知識と技術でなんとか応急処置をして、それから医師やら師長やらに緊急連絡して指示を得ないといけないってことですよね。 判断、応急処置がとても不安です。 勉強し直すにしても何から手をつけたらいいのやら…。 今までどれだけ指示待ち看護師をしてきたかってことですよね。今までは異常をみつけたらパニックになりながらもすぐ先輩に報告し、あとの対応は代わってもらうことが多く、代わってもらったあとは忙しい職場なので私を教育する余裕もないこともあってか、その後何をしたのか、どうなったかの報告もいただけないことが多く、忙しい職場なのにと思うとその後どうなったのか等を聞いてもいいのか躊躇ってしまって結局わからずじまいのことが多いです。 そんな状態なのに1人勤務は怖いです。 悲しいし悔しいし情けないです。　 もっと教育してもらえそうなところに転職したいのですが、色々と事情がありしばらく転職はできません。解雇でもされたら別ですが…。

リーダー介護施設パート

わたしは現在クリニックでパートをしています。 これまで大きい病院ばかりで勤務していたため、看護師賠償保険については、勤務先の病院のものに加入していました。 しかし、クリニックではそういったものがないので、自分で入らなくてはとおもっています。 調べたら割と安く加入できるようですが、みなさんは自身ではいられてますか？

パートクリニック正看護師

出産後にパートで働かれている方、もう一度看護師で働きたいと思いましたか？それとも看護師以外の別の職種のパートで働きたいと思いましたか？ 参考にさせていただきたいので、理由とともに教えていただきたいです。

パート

扶養外れてパートで働くには 損しない働き方ってどれくらいなんだろう？ 体調的に正社員はできないのが悔しい、、、

パート

昨日の夜から腹痛があって、痛くなって治ったと思ったらまた痛くなっての繰り返しでした。痛みはまだ耐えれるくらいの痛みとたまに刺激的な痛みがありました。今日の朝５時くらいにめっちゃではなかったのですが痛みで目覚めました。 今日休むか悩んだのですが、クリニック勤務で午前中のみで今日は私ともう1人先輩の2人のみの看護師だったので、正露丸飲んで仕事に行きました。仕事中も2回くらい痛みありました。 多分ですが胃腸炎かなと思っています。 皆さんは耐えれるような痛みとたまに結構な痛みがある腹痛あるとき仕事には行かれますか？ 私は薬飲んで耐えて行くべきかなと思って今日は午前中だけなので行ったのですが、体調不良で行くのは逆に迷惑なのかなとかも思いもありました。

パートクリニック新人

他のバイトと掛け持ちをしながらパートとして働いてる人っていますか？ 病院とかって掛け持ちって結構ダメな病院多い？ 誰か教えて

アルバイトパート病院

デイサービスで働かれている方にお聞きしたいです。送迎業務は大変ですか？ リハビリメインで食事や入浴サービスのない半日型のデイサービスが気になっています。

リハデイサービスパート

　現在クリニックでパート勤務をしています。昼間の休憩は長いため一旦帰宅しています。 　 おそらくクリニックの休憩は長いと思うのですが、皆様はどんな過ごし方をされていますか？

休憩パートクリニック