総合病院の病棟から外来へ移動した方いらっしゃいますか？？ 病棟経験しかない人でも、外来へ異動後すんなり慣れていけるものなのでしょうか？ また、慣れるまでどれくらい時間かかりましたか？(OJTみたいですけど、多分そこまで教育体制はしっかりしてなさそうです) 外来へ異動してギャップを感じたことがあれば教えていただきたいです！

外来総合病院

職場スタッフの肩書きについて 今月結婚式を挙げる予定で、披露宴には職場の方々を招待します。 現在プロフィールブックを作成中なのですが、肩書きについて相談があります。 現在私は外来サブリーダーという立場なのですが、中途で入ってこられた年上の方々（看護師歴は上）について、肩書きはどう書いたらよろしいでしょうか？

中途外来結婚

救急外来と産婦人科の外来の経験しかない看護師4年目です。今から大きな病院への転職はできると思いますか？？一度進学のため退職しました。 希望は産婦人科系ですが、どうしてもすんなり転職が出来ると思えず、どうしようか悩んでます。

救急外来4年目産婦人科

旦那に困ってます。 子供が1人いるのですが、準夜は回数を決めてしています。 人手不足や病欠で、師長が来月この日準夜できるかと、無理ならいいからとお願いがありました。 私も子供の熱や体調不良で何度も夜勤が出来なくなったことがあります。 旦那に聞いてみると、子供がいる家庭に夜勤を頼むなんておかしい。師長は何を考えているのか、と怒り、俺に考えがあるから夜勤はしてもいいと言われました。考えって何？って聞くと今度なにかあったら文句いいにいってやると、怒鳴り込みに行ってやるわと言われました。 今までもそう言って怒鳴り込みに行ったことはないのですが、しないとも限りませんし、無理なら無理と断ってと伝えても、いいよ夜勤して、と譲りません。 こんなに理解ないものでしょうか？子供の世話といっても赤ちゃんではなく、トイレは自分でできますし、父親の言うこともちゃんと聞きます。 家計が苦しいので私は夜勤をして正社員でいなければならないのに、夜勤そんなに嫌ならやめたほうがいい？と聞くとそうではないと。とにかく怒って話になりません。 子どもの為に離婚は考えてないのですが、病棟のお荷物になるのも嫌です。ですが、このまま病棟のお荷物になるなら辞めた方がましです。 師長さんに言うのに泣いてしまいそうです。 みなさん、旦那さんは理解ありますか？分かった上で結婚したのにこうなるなんて思ってなかったです。

新卒で4月から県立病院の腎・泌尿器内科に配属になりました。 ここから救急に携わることはできますか🥺 ちなみにその病院は三次救急ではあります。

三次救急配属内科

外科、感染症の急性期病棟で病床数19床で、スタッフ15人の病棟なのですが、イメージ的に大変ですか？ 4月から育休から復帰します ブランク3年、急性期経験ないです 今から不安でやっていけるか不安です

ブランク育休外科

看護師を活かして企業で働きたいと思っているのですが、企業看護師にはどのようになりましたか？また、企業看護師や医療系企業の求人を多く取り扱ってる求人サイトやエージェントをご存知の方がいらっしゃいましたら、教えて頂きたいです。

求人入職転職