「キャリア・転職」のお悩み相談（19ページ目）

入ってませんよ。 入ってるとどんなメリットあるんでしょうか？ 年会費高いよね？

老健で、二交代、夜間看護師常駐でした。 入所100床で、日勤3名（リーダー、バイタル+浴室での処置、浴室以外の処置で各1名）、夜勤1名。 日勤での介護士さんの人数は忘れてしまったのですが、夜勤は介護士さん4名で、遅番の介護士さん2名が消灯までいました。 実際に働いてみて、忙しいけど残業にならないギリギリの人数だと思いました。 オンコールは無しと聞いていたのですが、夜勤で看護師が救急搬送に付き添う場合、代わりの看護師を呼び出す連絡網がありました。入職してから知ったので、そういったものがあるのか確認しておくと良いかもしれないです。その施設は徒歩、車通勤の人が呼び出しの対象でした。

私は新卒から6年目まで病棟で勤務していました。 年を追うごとに日々の業務に加えて、 プリセプター・学生指導・看護研究・委員会・詰所の係の仕事・休日返上の勉強会と、 役割とやることが多重となって色んなことに追われかつかつとなり、 心の余裕がなくなっていきました。 患者さんに優しい気持ちで接するのが難しくなっている自分に気づいたとき、 これはもう看護師として働いたらダメだと思って、 一度看護師の仕事から離れて心身を休めることにしました。 元々夜勤が身体に合わなかったこともあり、 「今後は絶対日勤のみのところで働く！」 と思ってクリニックに転職しました。 メリットデメリットは、 その人がどういう働き方をしたいか、 どこに重きを置きたいかによって違ってくるのかなと思います。 クリニック勤務でよく一般的言われるデメリットに、 夜勤がないので給料が激減するとか、 技術の向上が難しくなる・手技が衰えるとか、 最先端の技術・最新の情報に疎くなる などが挙げられるかもしれませんが、 私は自分が心身穏やかに働けることを優先したので、 その辺りに関して特別デメリットとは思っていません。 夜勤がなくて身体はすこぶる快調だし、 楽しく仕事ができているので 自分にとっては最高の環境です( *´﹀` *)

コメント失礼します 私はケアマネではないのですが、要介護3の認知症母のケアマネさんについて職場環境大丈夫か？と思たので情報共有です。 前のケアマネさんとはLINEで繋がっていて、いちいち電話じゃなくていいのと、内容が残るので便利だったのですが、平日の稼働時間に質問、返事は急がないと連絡しても、22時以降、1番遅くて深夜の1時に返事が来てたりしました。土日の連絡もこちらが連絡を避けててもされることがありました。 まだ職場の同僚でのやり取りなら百歩譲って仕方ないかもですが、私の場合は利用者の家族です。 その人は上の方の方なので、その事業者さん含め働きかたに心配な感じでした。 今のケアマネさんは施設の方なので電話連絡、その人が業務の時しか連絡が来ないですが、あらぬ心配をしなくていいので、こちらの方が楽です。（大抵のことは急ぎじゃない） あまり参考にならないかもですが、プライベートに仕事を持ち込まなくちゃいけない事業所さんだと、家庭との両立大変そうだと思ってコメントしました。

回復期リハビリテーション病棟2年目です。準備しておいた方がいいと思う事は、FIMについての勉強はしておいて損はないです。あと、退院に向けたカンファレンスを頻繁に行っているのですが、介護度によって使えるサービスとか覚えておくと、役に立ちます。 車椅子移乗とかは、やり始めればそのうちコツ掴むけど、腰痛には注意？ 嚥下障害がある人もいて、訓練食とか食べている場合もあるので、嚥下ピラミッドとかを参考に、今どんな食事をしていて、家ではどんな形のものなら用意できるかとかを想定するので、嚥下ピラミッドとかユニバーサルデザインフードとか知っておくのも良いのではないでしょうか。

リリィさんは急性期があってるな、たのしいな、しんどくないかなどどのようなお気持ちでしょうか？ 慢性期でも学べることややりがいはあると思います。 私も日々圧倒され、知識不足を痛感しながら働いていて、頑張りたい気持ちと今の職場から離れたい気持ちの間にいます。。。 訪看ですが、慢性期に近い方が多いですが勉強になることばかりで先生の介助などはないですが医療処置結構あって気持ちもピリピリします💦 りりぃさんがこれからどう働きたいか、プライベートや精神的なストレス、やりがいなど踏まえて選ぶのかが大切ですね💦

こんにちは。 以前、病棟から訪問看護に転職した際の経験ですが… 看護技術やアセスメント等だけでなく、介護保険や医療保険などの制度について勉強しました！訪問の回数や時間、対象となる疾患、上限など… また、加算についても知識が入っていると漏れがなく請求できるから助かる、と事務さんから言われたことがあり勉強しました！ 少しでも参考になればと思います。

私の場合は、クラウドワークスというサイトで求人を探しました。 最初は「看護師」「医療ライター」「健康系記事」などのキーワードで検索し、未経験OKの案件から応募を始めていきました。 【良かった点】 ・在宅で完結するので、通勤がなく体力的にとても楽 ・自分のペースで仕事ができる ・医療知識や看護師経験を活かせる仕事が意外と多い ・育児や家事と両立しやすい 【大変だった点】 ・最初は単価が低めの案件が多い ・自分で調べながら進める場面が多い ・案件に応募しても落ちることがある リモートワーク看護師は、調べながら少しずつ経験を積めば、無理なく続けられる働き方だと思います。

違う分野への転職は確かに初め勉強なども増えるので大変だと思いますが、その分経験や学びになるので、自分がそれを望んでいたら良いと思います。同じ透析だと、経験があるのでそれが活かせますよね。どちらにしても、初めは慣れず大変だと思いますが、終末期ならではのやりがいもあると思います。ご自身が何を求めてるかで、決めても大丈夫だと思います。

はじめまして、コメント失礼します！ 脳血管疾患の一般病棟は友達が働いていたことがあって大変そうでしたが楽しいと言ってました！何もアドバイス等できなくてすみません、、。 回復期で積んだ知識と経験が活かされるといいですね！

私はクラウドワークスで在宅ワークの求人を見つけました。 最初は「看護師　簡単作業」で検索して、看護職限定のアンケートなどに応募し、現在は医療記事のライティングに応募しています。 完全在宅ででき、未経験OKの案件も多く応募しやすいですが、応募者が多いと必ずしも案件獲得できるわけではないので、難しいところでもあります…。 私自身在宅ワークを始めたばかりなので、試行錯誤中です。

現在通学中の者です 今年4人認定をとりに行っていますが全員上司というより現在認定を持って活動している人から声がかかっています。 興味があった方が学校のレポートや実習のモチベーションに繋がると思います。今後認定看護師として活動するのに興味がない分野はしんどいのでは無いでしょうか？

検索機能がありますので、産業看護師や企業看護師などで検索してみてください。 長年企業で保健師として働いており、他社様の看護職とも交流がありますが、正規雇用でない場合も多く、正社員であっても給与体系が一般社員と別(伸びしろが少ないことが殆ど)のことも。また、大手になるほど健康経営の絡みで看護師ではなく保健師を採用する傾向が。お父様の会社も看護師ではなく保健師の可能性があります。また、求人の条件が「産業看護経験者」が増えて来ています。

第一に、先生のサポートだけが訪問診療ではないということが大前提かなと私は思っています。先生のサポートはもちろんですが、判断は先生がするのは当然ですが、その先生の判断に対しても、別の提案も伝えたりも、私はしています。先生とのやりとりだけではなく訪問診療を取り巻く、訪問看護、ケアマネ、薬局、地域連携室、施設に行くこともあれば、そこの施設との連携も必要になり、多岐に渡り、様々への情報共有、先生からの指示、患者さんの状況を把握しておく必要があります。訪問看護からの確認事項や提案もあったり、考えることは山ほど😅興味を持ったなら、やってみるべきかと思います。かなり勉強になるかとは思います。確かに先生が、いるから安心な反面、先生がいたのに、そういう判断？！と、訪問看護から返ってくることもあります💧その時は、私が担当していたところであれば、私の押しが甘かったかな、とか、それも、考えて先生に振るべきだった…と後悔することも多々あります。

メンタルの疾患が発症した原因が人間関係でなければ、今の病院に留まっても良いかなと思います。 ただし、半年から1年をかけて、週1〜3日ずつ働く。 心の傷は身体の傷より治りにくくかつ人には見えないものだと思っています。何よりみさん自身が歯痒さを感じることの方が多いかと思います。 もっと働けるのにぐらいの感じで出勤する。かつ休みでもフルタイムで働いていける様に毎日同じ時間に起きる、散歩するなど身体にゆっくりゆっくりルーティンを覚えてもらう必要があると思います。 視野を感覚を知識を思考をもっと柔軟にできる様に呼吸に意識したヨガや散歩をする。 それができてきたら、会社に近づく。いけるとこまででいい。へたしたら、玄関でなくてもいい。行こうとした事を褒める。 会社がその働き方を許してくれるかは相談になると思いますが、ゆっくり治してねと言ってくれて、お休み取れるのは母体の大きな病院とかだと思っています。 あと、みさんがどんな看護が好きかから、場所を決めても良いと思っています。 どこで働いてもみさんの好きなことじゃないと心はついてこないのかもしれません。 それに一度覚えた事ってなかなか人は忘れません。仕事でもないのに、自然に出てきちゃう癖ってないですか？困っている人に目がいったり、話してる時に何を求めてるのかとか考える思考回路が回ったりとか。 臨床離れるともう戻れない事ないのかなって考えます。私自身は、小児部門に居ますが安定した環境だからこそ、悪化した最悪の状況を思い浮かべて、それを回避する思考は全然落ち着いた現場でもフル回転してます。 ただ、身体が動かなくなるのは確かです。 病棟みたいに広くないところになんでもそろってるのがデイの場所なので、走らないからなまります。昔ほどパッと動けなくなったけど、得た事もいっぱいあります。 今休職期間なら、〇〇するべきみたいな極端な考えを避けて、気になるなら見学いってみるだったり、いっそのこと別職種をみてみるをしていろいろな事をゆっくり考える時間にしてみても良いかなと思います。 色々お伝えしてしまいましたが、みさんの今やるべき事はゆっくりです。何事もゆっくりを心がけて見て欲しいです。

わからないですけど、 世の中にクリニックは沢山あるので 中にはそういうところもあるかもしれませんね。 ただ、 だとしたらそこはブラックな職場だと思いますけど(´<_｀ 　)

コメント失礼致します。 妊活中とのことで、日々の業務やLINEで呼び出される負担、本当にしんどいですよね…。 人間関係が悪くなくても、責任だけ増えて休めない環境だと、気持ちがすり減るのは当然だと思います。 辞める・続けるはすぐ決めなくて大丈夫だと思います。 求人を見るだけでも「逃げ道がある」と思えて少し楽になりますよね。 妊活中は心身の負担が結果にも響きやすいので、まずはご自身を大事にしながら、ゆっくり考えていいと思いますよ。

ほんとに熱が出たんだから嘘じゃないので、 休んだ後ろめたさは感じたりしなくていいですからね！👍 堂々としていましょうね！(　･`ω･´)ｷﾘｯ むしろ、 人に熱を出させるようなダメージを与えた側の罪です！o(`ω´*)oﾌﾝｽｯ!!! 明日の面接、頑張ってください！(๑•̀ㅂ•́)و✧

お疲れ様です。 辛く大変な思いをされましたね。 お話を聞いて理不尽極まりないと思いました。 私が教師の立場なら貴方の決断を応援したと思います。 貴方さえ良ければ周りの人にも事情を説明して貴方の決断を理解し応援してほしいと話したと思います。 学校を辞めた理由は祖母の事を正直に話してよいと思います。 留年の選択肢もあったのではないかと問われたら理由は学校の事を話すのではなく家庭の事情か体調を崩してしまったなどの理由でどうですか？ 後悔のない選択をしてください。おばあちゃんも天国で見守ってくれていると思います。 看護師として頑張って下さい。 応援しています。

派遣と短期の仕事は、すごく経験値上がりますよね！！ 未知の世界を見ることが出来る！ ただ、安定がないし、よそ者扱いが… 割り切るといいよね！

好きなことしたいけど将来のこと考えて踏み止まっちゃう気持ちよく分かります。 私は産科が好きで働いてましたが体調を崩したことをきっかけで気になってた美容外科に転職しました！ 今は看護技術や知識は当時より全く分からなくなってしまいましたが、今を大切にしていれば未来の自分も最善の判断をしてくれると信じて今を精一杯楽しみながら頑張ってます。 みんな必ず迷うところだと思うので自分の気持ちに正直に何がやりたいか、どうなるのが一番嫌かで決めるのも手だと思いました！お互いに頑張りましょう！

夜勤が自分の身体に合わなかったので、 無床のクリニックに転職しました。 夜勤のない生活になって16年になります。

当方、応援看護師をしております。 "大きな病院=総合病院"と捉えてお話ししますが、人が足りてれば難しいでしょうし、足りなければすぐに入職できますし……タイミングの問題だとは思います。転職したい病院がお決まりのようでしたらまずは、見学等で現状を知ることから始められては如何でしょうか??行くだけならタダなので☺️

新卒時も転職時も病院見学はしていませんが内定をもらいました。 面接後に病院見学させてもらいましたよ。

実際にあるのかもしれませんけど、 広告は嘘八百だと思います😥 病棟勤めにこだわるのには 何か理由がおありでしょうか？ 看護師自体が嫌になってしまったのであれば少し離れてみたら良いのではないかと思いますが、 病棟勤め、あるいは今の職場に疲れてしまっているだけなのかななんて思いました。 それであれば、働く場所を変えてみれば 今抱えている悩みから解放されるかもしれません。 病棟勤務以外で心の安寧が得られる職場に巡り会えることもありますよ☺️ 私は病棟勤めからクリニック勤めに切り替えて良かったです☺️

病棟経験が無いと不安になる気持ち、分かります。私もほぼ病棟経験が無いままに看護師10年を過ぎてしまいました。 米粉ぱんさんが興味を持てているのなら、その分野のエキスパートを目指すという道もあるかと思います。(認定や特定行為) 異動で戸惑いが大きいかとは思いますが、きっと今までの経験という点と点が繋がり、新しい職場で線となっていくと思います！

私の働いているステーションは、精神特化ではなく、小児から成人、がん末まで色んな方がおられます。小児の訪問は避けたいなど、訪問に行きたくない利用者さんがいれば上司に相談すれば配慮してくれると思います。少なくとも、うちのステーションはスタッフの数も多い方なのでそういった配慮はしてくれます。 また、スタッフが多い方が電話当番の数も減るし、教育や訪問にも余裕がある方だと思います。パートなら電話当番なしのところもあります。 リハビリメインのステーションだと、元気な方が多そうなので、褥瘡処置や点滴などの業務は少ない？ほぼない？のかなと思ったりします。

数か月、りりぃさんの収入がなくても金銭的に余裕があるのであれば 引っ越し後からの転職活動でも良いと思います。 意外と思っているよりスムーズに転職先が決まらない場合も考えた上で動くことをおすすめいたします。

看護師資格を活かした在宅ワークを探されているとのことで、その選択肢は年々増えてきていると感じます。例えば、医療系コールセンターや健康相談の対応、医療記事の監修・ライティング、訪問看護の記録チェック業務など、パソコンを使って行える仕事があります。勤務先によって求められる経験やスキルは異なりますが、在宅で働きたいという希望を持ちながら情報収集を続けることで、自分に合った働き方が見つかると思います。まずは求人サイトや企業の募集ページで「在宅」「リモート」「看護師資格」などの条件で調べてみると、比較しやすいかもしれません。

病棟3年で美容に転職しました！ 美容が合う人もいると思いますが、個人的には楽しいけど長く続ける仕事ではないかなと思い、現在は治験関係の企業で働いています！ 美容から先のキャリアって難しいですよね、わたしも色々と悩んだのでお気持ちとてもよくわかります、、