「雑談・つぶやき」のお悩み相談（91ページ目）

久しぶりの連休でゆっくり寝ていたら朝の6時過ぎにインターホンが鳴って何回も鳴るから仕方なく出るとカメラには見た事ないおばちゃんとおじちゃんが…。 要件を聞くと近所に住む80代ご夫婦の娘さんと旦那さんで、介護の事で相談に乗って欲しいと…流石に時間が早すぎるし時間を改めてもらえないか伝えるけど、食い下がる。 旦那も起きてきて話したら「遠縁だけど親戚になるから後が面倒だから悪いけど話聞いてあげて」と言われたので仕方なく家に上がってもらった。 内容はおばちゃんが手術をするため2週間程度入院する事になってその間、おじいちゃん1人になる。私達は高速使って1時間半くらいの所に住んでいるから面倒が見れない。どうにかならないか？との事。 介護保険使うには認定調査を受ける必要がある事。 介護度によって使えるサービスの日数が変わる事。 申請は役場でできる事。などをさらっと話して、私ができる事はない事をお伝えするとなぜか「あなたが仕事を休んでうちのおじちゃんの面倒みることはできないの？介護の仕事してるなら1人くらい見るのはかんたんでしょ？」と謎発言…。 仕事を2週間休む事は不可能で、例え休んだとしてその分の給料は補償してもらえるのか概算の金額を出したら「役立たず」と一言。 このおばちゃんとおじちゃんは、おばあちゃんが入院している間、私にタダでおじいちゃんの面倒を見させようと思っていたらしい…。なんでそんな発想になるのかわからない。

家庭介護福祉士愚痴

夜勤明け→1日休み→早番 1日休みだとしても 早番起きるのねむい。

夜勤施設ストレス

改めて当たり前のことですが。 丁寧に教える 失敗しても攻めず改善点のみ話す まめに声掛けし合い仕事の進捗具合把握する こういったこと出来ていれば新職員や初心者も辞めず 長続きするのにな。 人不足過ぎる。 現在メンバーでなんとかまわってるからと職員募集しなければ 今のメンバーも疲労で一気に辞めちゃうかもよ。

人間関係職員

お通じの記録に一回分が出た場合「1」と表記。少量の場合は「小」と表記。付着の場合は「付」と記載します。 少量の場合は今までは「少」の表記だったので「小」って書くのはなんだか変な感じがしてます。 新しい施設に行くと慣れないものですね。 食事介助もリクライニング車椅子の利用者様を斜め45℃でしたが「もっと起こして介助しないとと言われ90℃にされたり。 あー覚えなきゃだし

食事介助記録

どういう仕事の副業をされているか聞きたいです。 今介護の需要が高まってるのに、施設の仕事だけで生活してるの勿体無いなと思いました。 介護以外でも大丈夫です

副業施設職員

最近職場に行くのが、億劫でたまりません。 職場の近くになると涙が出てきます。 仕事し出すと切り替えられますが、休憩中はダウンします。仕事が終り、車に乗りますが、体が動き出すまで2時間程かかります。 最近は2時間おきに目が覚めたり、携帯の通知音が鳴るだけでドキドキが止まりません。 病院に行ったがいいと言われますが、どこの科に受診していいのかも分かりません。 こんな事ありますか？

人間関係ストレス職場

お疲れ様です。 皆さんは、仕事したくない気持ちになった事有りますか？

昨日日勤で普通にしてた利用者様。ADLも問題なくほぼ自立の人。 ちょっと活気なくてお昼もいつもよりちょっと残してた。 夕食に服薬解除に行ったとき嘔吐でご飯食べられずってのはあったけど、「ゆっくり寝てね。ゆっくり寝たら明日には元気になるよ。」って会話してた方。 夜中に連絡きて会話してた2時間後呼吸停止で発見されて亡くなられたらしい。。。 まさかすぎて動揺やばい。「なんで？」しか出てこない。。。

トラブル特養介護福祉士

ケアマネ試験から一夜明け。 隙間時間にアプリで勉強してたので、もう勉強しない！とテスト直前にスマホに保存してたものは全て削除。 すごーく開放的！ 手持ち無沙汰さえある笑 スマホ持ちすぎて腱鞘炎になったので、まずは腱鞘炎を治そうと思います(^◇^;) 過去問の質問に教えてくださった方々、本当にありがとうございました！

ケアマネ試験勉強

前々回の質問以降に、転職し、無事拾っていただけました。前職はユニット型老健、拾っていただいた職場は従来型老健です。 前職が新卒で入った施設なのですが、その施設の先輩職員たちから「従来型には絶対戻りたくない。ユニット型のように利用者さんに合わせて関わることができない。」と耳にたこができるぐらい聞かされていたので、今回の従来型への転職は、結構身構えていました。 しかし、実際に従来型で仕事をして1ヶ月が経ちましたが、先述の先輩職員たちが言うほどではないことに気づきました。従来型でも、ユニット型と同様に、利用者様に合わせて介護を提供していますし、質も変わりません。拍子抜けでした。 もしかしたら、私がコロナ禍になってから介護職をはじめたので、本来の従来型やユニット型の雰囲気を分かっていない可能性はあるのかなと。 以上のことを最近ぐるぐると悩んでいるのですが、先輩職員に言われたからって、身構える必要はないことだけは分かりました。何事も経験してみないと分からないもんですね。 明日もお仕事頑張ろう。

コロナ転職施設

痣のある利用者さんの報告をうけたら、皆さんはどの様に対応していますか？ まずは、状況をみにデイサービスにいき、本人から事情をききました。同居の息子と口論になり、蹴られてできた痣とのことでした。 息子には、どのように話をするのがよいのでしょうか。

虐待ケアプラン

お風呂介助が多く普段ベルトせずに介助してるのですが 腰がだんだんと痛くなり職員さんからベルト付けた方がいいよと言われました。薬局のでもいいのあるよと教えて貰ったのですがオススメなどありましたら教えてほしいです。

入浴介助デイサービス

連休が欲しいです！

ストレス

プライベートで利用者様の家に行く(ご近所さん)事について皆さんはどう思われますか？？

人間関係職員職場

世は三連休か…。💧

愚痴夜勤ストレス

深夜3時半過ぎに会社から着信がありました。施設のドクターからでした。 爆睡してたけど飛び起きたΣ(ﾟﾛﾟ;) こんな時間に何事！？ 94歳の利用者様が急死されたとの事。 私は昨日夜勤明けで、その方に変わった様子がなかったか？という電話だった。 警察も入ってるらしい。 勿論いたって普通で、どこかにアザや傷があるとかはなかった。 朝ご飯も全量召し上がっていたし、その後もお茶を嗜んでいたし、オムツ交換でも普通だった。 ドクターの話によると、顔だかアゴら辺にアザ？のようなものがあったと。 でも私は気づかなかった。 でもどうやらそのアザは、その前の夜勤で入っていた男性職員に抓られたと、本人が話していたと。 この利用者様はクリアな方で、職員の名前もわかっているから、嘘をついてはいない。 その男性職員は今までも色んな利用者様に対して虐待行為があり、注意を受けていた。 今回その事が原因で亡くなられたかどうかは定かではないが、もしかしたら叩いたりしていたのかなと思う。 この利用者様はいつもニコニコされていて可愛らしいおばあちゃんでした。 長谷川式は28点で本当にしっかりされた方。 とにかくショックで仕方ない😭 この仕事は高齢者が相手だから、突然な出来事が多々あるけれど、今回のように警察沙汰になるような事は初めての経験。 今日は休みだけど、最期にお顔を見たいと思った。 でももう御家族が迎えに来られ、行かれてしまった。 本当に残念です。 ご冥福をお祈りします。

警察虐待夜勤明け

本日、ケアマネジャー試験受験される方、頑張って下さい。応援しています。

ケアマネ試験

新規の利用者様… 要介護5(´・ω・｀) 全介助で立ち上がりあり(´・ω・｀) 拘束具使用… 転倒リスクたけぇぇぇ((((；ﾟДﾟ)))) ついでに会話も頷くのみ… 明けからの休み明け出勤するとおるฅ(º ﾛ º ฅ) 初めまして(*^^*)のご挨拶すると返事ありฅ(º ﾛ º ฅ) 会話もできるฅ(º ﾛ º ฅ) しっかり立位も取れる… 指示も入る… トイレ行けんじゃね？からの 入浴後にリハパンに勝手に変更ww トイレ誘導可ww 立ち上がり理由も憶測で解決ww その報告と様子に驚く相談員ww だって(´・ω・｀) 居室遠いんだもん🥺 他にも見守り強化者多いし(´・ω・｀) 介助減らしたかったんだもんwwと相談員に一言 苦笑いの相談員ww 自由に許可くれてありがと(≧ᗜ≦*)ゞｴﾍﾍ

ヒヤリハットトイレ夜勤明け

最後のサービスの帰り際に、利用者様と娘様が言い合いになり、火の粉がこちらにも(･o･;) ありゃりゃでした。

初任者研修トラブル訪問介護

希望休で2連休欲しいんですが、希望休用紙には1日だけど書いてて、主任に直々話に行かないと行けないのが本当に憂鬱で堪んないです…… 上手な理由とか何かありますかね？(早めに返信欲しいです……)

希望休上司

なんかもう、いろいろ向いてない気がして嫌だって気持ちしか最近湧いてきません。 職場に行くと楽しいなーって時もありますが、自分の振る舞いが合っているのか、周りの人に迷惑をかけていないか心配になってしまいます。 また、自分の性格の問題なのですが、嫌いであったり、それを越えて興味のない人の部類になってしまったら、体調を崩そうが、大変そうにしてようがどうでも良すぎて、なんの感情も湧きません。（職員に限りです） そんなところも自分で嫌気が差しており、直したいと思いつつも、直らず本当にどうでもいいってなってしまいます。 何をどうしたらいいのかとか、どうしてほしいとか自分でもわかりませんが、ただ気持ちを吐き出したかっただけです。 朝からネガティブごめんなさい。 明けなのもあって尚更モヤってます。

転職愚痴人間関係

有料老人ホームで働いている者です。 日中、日勤と遅番2人で1フロア29人の利用者を見ています。別の階もあります。 介助、見守りは合わせて12人くらいです。遅番はほとんどが働かない人達です。 有料老人ホームの配置ってそんなものなのでしょうか？ ちなみに夜勤は72人を2人で対応しています。

有料老人ホーム介護福祉士施設

ケアマネになろうかどうか悩んでます。 ケアマネの資格を取り既に7年ほど経過 してます。前々からやろうと思っていた んですが最近受け持つ人数や家族や医療 機関との連携などで自分に出来るかと不 安にかられてます。居宅でも施設でも受 け持つ人員が一人で50人60人とやらなけ ればいけないんじゃないかという不安と 利用者家族や医療機関とのコミュニケー ションが果たして出来るのかも不安です。 ここ何年かちょっと人間不信なところが あるので。 必ずしも資格を持ってるからといってそ の業務に就くべきではないとは思うので すが、折角苦労して取得したのだからや ってはみたいと思うのです。

ケアマネモチベーション

ニュースは、職員が暴行したことをニュースに取り上げられるけど、職員が利用者に暴力、暴言されたことには取り上げられない、よね。 確かに職員がすることはいけないことだけど。 それまでに、そうなるまでに過程があったんじゃないか。 ストレスの積み重ね、心身の状況。

暴言施設ストレス

私は有料老人ホームで働いています。 今日、Dr指示にて救急要請のため119番しました。 利用者のことをいろいろ聞かれたりした後、電話をかけた人の名前を聞かれたので私は名前を伝えました。伝えた後、看護師さんですか？と聞かれたので私は看護師です。と伝えたのですが医療従事者かの確認のためです。と言われましたが医療従事者しか救急車呼べないのかなぁ⁉️って考えてしまいます。 よろしくお願いします。

人間関係施設ストレス

私が働いてる特養は他の場所にもグルホやディを経営してるんだけど　施設長は兼任で‥。その施設長が昨日グルホでクラスターおこった。職員○名、入居者○名‥でも運良く職員は無症状やから仕事してもらってるとゆうとった。 これってあり？？

コロナグループホーム職員

職場の利用者さんがコロナ陽性になり、私もコロナ陽性になりました。 今療養中です。 療養3日目で、現在の症状としては、咳、痰、鼻水、鼻づまり、喉の不快感、背部痛、夜になると微熱がまだあります。 コロナ陽性になり、療養終了してる方におお聞きします。 職場復帰して夜勤とか早番、遅番は入りましたか？職場によってはすぐ入らなきゃいけないところもあると思いますが… コロナ療養後は夜勤になっていて、さすがに無理かな…と思っているところです。 いらっしゃったら、教えて頂きたいです。

遅番早番コロナ