薬の影響で尿の色がピンクになってしまう方がいます。 パットに出て時間が経ったものは焦げ茶色です。 昨夜、パットが紫に変色していました。 トイレでの排尿もピンクではなく紫に変化してました。 お通じはマイナス5日目です。 色は、カテーテル入れてる方の紫パックみたいな色です。 早番に申し送り、訪問診療に連絡した方がいいと伝えましたが、「薬のせいでしょ?」「受診したほうがいいとかは私たちが決めることじゃない。」など、相手にされませんでした。 以前そのような尿の対応された方いらっしゃいませんか?
感染症トイレ介助サ高住
しーきー
介護職・ヘルパー, サービス付き高齢者向け住宅, 初任者研修, 実務者研修
Mole89Frog
介護福祉士, ユニット型特養
お疲れ様です。 特養に勤めてます。 私もパット内に紫尿が出る人がいます。 感染症の疑いなどあるのではと思い、NSには報告し、パットも取っておいて確認してもらうなどしました。
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食事中見る見るうちに顔が強張り様子がおかしくなった利用者さんがいたので、駆けつけて詰まりの確認をし、大声で周りに知らせ救急対応をした。周りの職員に助けてもらいつつ、無事対応完了。落ち着き、その後はナース対応へ。 もっと救急対応を学びたいと思った。もっと知識を得れば、もっと自信と根拠のもとで確実に対応をできて、より確実に無事でいてもらえるはず。
自信食事勉強
のんのん
介護職・ヘルパー, 従来型特養, 初任者研修, 実務者研修
ゆののん
PT・OT・リハ, 介護老人保健施設
おつかれさまです。 わたしはstなのですが窒息してる人、何人も見てきました。。。 けれどいつも慌ててしまいます。 のんのんさんは落ち着いてらっしゃってすごいです。 わたしも勉強し直さないといけないなあと思いました。 全然中身のないコメントですみません😭
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コールがなり訪室すると入居者に「お姉ちゃん帰らんとって!1人で寝るの怖いし寂しいから寝るまで手を繋ぎときたいからここに居て」って言われて何故か泣きそうになった😭 帰る前に幸せな気分になれた😭 残ってもいいのなら残りたかった… 入居者が安心して寝れるのなら😭
遅番コールユニット型特養
つー
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, デイサービス
じゅん
介護職・ヘルパー, サービス付き高齢者向け住宅, デイサービス, 初任者研修
つーさんは 優しい方ですね。 入居者さんに安心して過ごしていただきたいっていう気持ち、介護職にとても大切な事だと思います😌
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今日、遅番でした。夜勤が、ナースだったんですが、夕飯きても配膳してもらえず、→ずーっとステーションにいた。やっときたと思ったら、練り梅つけすぎだと言われた。その場では謝りましたが。薬の準備ぐらいしてよねと→トロミでかためて内服させる人の、入所者の行動みろと言われるが、何もしない。どう思いますか?今月、特養から、老健に異動したばかりなのに、やりにくいし、教えてもらえないので異動出したいぐらいです。みなさん、どう思いますか?
人間関係職員
りえっち
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 介護老人保健施設, ユニット型特養
さくらもち
練り梅の指摘だけしてお給料貰えて良いですね、しょうもないナース、ちゃんとした施設なら時間の問題じゃないですか?
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先月、介護福祉士の登録も終わり 今月の給料明細見たら資格手当てがトータル1万円でした。先月より2千円アップしただけでした。 これは妥当な額なのですか? 介護福祉士がいる事によって会社は国からお金が降りるて、ある人に聞いたんですが本当ですか?
手当先輩資格
田舎娘
訪問介護, 実務者研修
にゃんこ
介護福祉士, ユニット型特養
国から会社にお金が入ってくるだけで、私たち職員には満額入りませんよ。 処遇改善手当と一緒です。 ちなみに私は16000円上がりました。 元が低いのでなんとも…ですが😅
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入浴 1人づつ湯抜いて変えてしますよね?! 施設のやり方があるからですが 自分的にはありえない!
入浴介助施設
さくらブルー
介護職・ヘルパー, グループホーム, デイサービス, 小規模多機能型居宅介護
ナガセ
介護福祉士, 従来型特養
しないです。 でも、上がり湯でシャワーを最後に掛けたりしてますよ
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hideA
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 病院
簡単には、お伝えし難いと思います。 書籍に当たってみるのが良いでしょう。お近くの図書館にあるのでは?
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相談支援従事者初任者とはなんですか? それがなくても児童発達管理責任者にはなれますか?
児童発達管理責任者相談支援従事者初任者グループホーム
ぴー
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス提供責任者, 有料老人ホーム
おっさん
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ケアマネジャー, サービス提供責任者, グループホーム, デイケア・通所リハ, 訪問介護, 障害福祉関連
コメント失礼します 下記に、児童発達管理責任者についてのホームページがあったので載せておきます https://job-medley.com/tips/detail/760/
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ある男性利用者さんをトイレ誘導しました。 トイレ誘導時に使う中央トイレは2つしかなく、混んでる時は近くにある居室のトイレを使用します。 ですが、その男性利用者は居室のトイレを好まず、中央トイレをいつも使用しています。 なので、いつも通り中央トイレまで行ったのですが案の定混んでいて、近くにあるソファに腰掛けて待っていてもらいました。 すると、その方が横に少しずつズレながら座っていたので、何をするんだろうと思っていました。 そして少し経つと、私の方を見てソファをポンポンッと叩いて、ここに座りなと目で訴えていました。 私はその行動に甘えて、座らせていただき、利用者さんに向かってありがとうと言いながら合掌をしました。 すると、笑顔で頷かれていました。 とってもかわいい//////// その優しい行動が嬉しすぎて涙が出そうでした😭😭😭
トイレ介助早番トイレ
とぅん
介護福祉士, 従来型特養
トラチビ
介護福祉士, ケアマネジャー, 有料老人ホーム
とても嬉しい瞬間ですね🍀
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今日師長さんに来月から早出つけるねー。と言われました😊嬉しかったです!やっと早出出来る!あとは業務の遅出と夜勤!要注意さんいたけど、当たらず触らずでなんとか無事に終わりました👍明日は遅出頑張ります!だいぶ夕方の動きが読めてきた。でも間違えないように一つ一つ確認!分からないことは聞く!初心忘れるべからずです!ファイト😊👍
早出夜勤
ジジ
介護老人保健施設, 初任者研修
介護花子
介護福祉士, デイサービス, 初任者研修
頑張ってね〜😉🐾
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利用者さんとおりがみを。 ひとりの利用者さんとおりがみしてたら違う折り方をしてて「何つくってるの~?」て聞くと「何もしてないから、こうやっておって!その後は難しいから私がする!」て隣の利用者さんに声かけて一緒におりがみをおる。 みんなで協力するっていいなぁ💭
Meow 😸
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, デイサービス, 実務者研修
ゆえ
介護福祉士, 従来型特養, 有料老人ホーム
心がほっこりします( ̄▽ ̄) こちらが介入しなくても、協力する場面をみると自分は何もしていませんが暖かくなるような気がします
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入浴介助に適したマスクってありますか? 昨日熱中症で死ぬんじゃないかと思いました。コロナで死なないように頑張ってるのに熱中症… 熱中症なら自分だけだけどコロナは巻き込むかもしれないからあきらめるしかないのかな
マスク病気入浴介助
がらしー
介護福祉士, グループホーム
おっさん
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ケアマネジャー, サービス提供責任者, グループホーム, デイケア・通所リハ, 訪問介護, 障害福祉関連
不織布マスク等のマスクは大抵ウィルスを通さないようになっており、水も通さないようになっています なので入浴介助の時は、薄いガーゼマスクを自作するか、休憩をしながら水分をしながら時間をかけて入浴介助をする必要があると思います あと、今からであれば介護者の足先に水をかけるなどして体温を下げる必要もあるかと思います
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利用者さんや職員との、その日の会話だったり調子だったり、気になったことや嬉しかったこと、自分自身が出来たこと・出来なかったこと…とか、色々自由に書くような、日記みたいな介護ノートを自分用に作ろうかな〜なんて思ってるのですが、そういうのやったりしてる方いますか(´∀`*)? 今のうちからそういうのを作っておけば、後で見返した時に初心を思い出したり、もっと利用者さんの些細な変化にも気付けるようになるかなあと思いまして( •́ .̫ •̀ )
無資格デイケア未経験
えみち
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム, デイサービス, 実務者研修, 無資格
小梅
介護福祉士, 従来型特養
それ、良い案ですねー。 私もマネしてみます!
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ケアマネの皆様に質問です。 コロナ騒ぎもあり(言い訳?)ケアプランがついついワンパターンになってしまいます。 何かプランやケアの参考にされている雑誌などありますか? 本屋さんも閉まっていて、立ち読みもできず… もしいいのご存知でしたら、教えてください!
ケアプランケアマネ
ありんこ
ケアマネジャー, 訪問介護
桃
ケアマネジャー, 有料老人ホーム, 介護事務
こんにちは! 雑誌ではないのですが、ケアマネドットコムというサイトを良く閲覧してます。 簡単な文例集もありますよ! ケアマネが集まって皆で解決したりする質問とかもあるので、オススメです!
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サ高住で働いてるんですが 利用者でサービス以外の事で何かと文句を付けてきて 少し髪が長いと汚らしいとか あげくのはてには 今は介護は人手不足だからこんな奴でも使わないと仕方ない! とか言いたい放題言われるの我慢して その人の介護しないといけないのでしょうか? 利用者は何かと病気があるから と何を言ったりしたりしても許されるのでしょうか?10年以上この仕事していて こんな人初めてです 何かと気にいらないと 色んな事言われます 介護者は何があっても我慢しないといけないのでしょうか? そんな風に言われてまでその人の介護をする気にはなれないのですが…
サ高住人間関係施設
バモ
介護福祉士, サービス付き高齢者向け住宅
りく
介護福祉士, 従来型特養, ユニット型特養
それは辛いですね。 利用者さんだからといって我慢する必要はないと思います。 仕事が出来る出来ないはしょうがないですが人を否定する事についてはちゃんと傷つく事を伝えてみてはどうですか?
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おはようございます。夜勤明けです。他事業所から通算5年以上ケアしてきた利用者さんですが家族さんからの契約解除にて今日で介入終了になります。この方のおかげですっかりノイローゼになりましたが今日で悪夢の日々が終わります。利用者さん本人は他の事業所が引き継ぐようです。
契約夜勤明けケア
パ・ルバン
介護福祉士, 生活相談員, デイサービス, 送迎ドライバー
とん
介護職・ヘルパー, サービス付き高齢者向け住宅
お疲れ様でした(^^)
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訪問で左片麻痺の方に、オレンジを食べたいのでむいといて下さいと言われ、むき方がわからずぐちゃぐちゃになってしまいました(泣) キッチンバサミはなくて、普段なにか切るのはおもちゃのような小さなハサミを使ってます。あと包丁も鈍っていて切れないので薄皮の固いところが切れませんでした。調理に時間かかり、15分もオーバーしていたので余裕なく、スマホで切り方探すとか思いつきませんでした。 帰宅後クックパッドで探すとレストランのバイキングで置いてあるような外皮に房がのってるような切り方がありました。これをするにしても包丁かハサミで薄皮の硬いところを切るので、あのおもちゃのようなハサミで切るしかないのかな… 家で練習しようと思います。
調理訪問介護
ファゼ
介護職・ヘルパー, 訪問介護, 初任者研修
メリーアン
介護職・ヘルパー, 看護助手, 介護老人保健施設, グループホーム, 病院, 初任者研修, ユニット型特養
片麻痺の方に、バイキングで置いてあるオレンジのような切り方してその方が喜び、ありがとうと言ってくださいますか?まずその方がどうやって切ったら食べやすいか、片手なのですから、手洗いをして一言「すみません、手で皮をむいてもよろしいですか?」いいと言われたらむけばいいのです。薄皮も手で丁寧に、むけばいいのです。見た目綺麗なのは、二の次です。あとは、包丁の使い方を練習したほうがいいですね。恐かっら、定規などで代用しては?そして自分の料理のスキルアップをしておいた方がよいかと。訪問介護なら、大切だと思いますよ。みんな、悪戦苦闘して頑張ってます。貴方も頑張ってください(^-^)
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生活保護法と旧生活保護法の同じところってなんですか?教えてください😭
介護福祉士試験先輩資格
優里
介護福祉士, 従来型特養, 介護老人保健施設, グループホーム, 学生, ユニット型特養
kjtj
生活相談員, デイサービス, 病院
それくらい自分でググれ
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お疲れ様です。 もぅ介護士向いてないのかなっておもいます。 今日も失敗ばっかり、 人によってやり方違いすぎて、怒られますし、 1人の介護士さんにこれやってって言われてやったら、他の介護士さんに「そんなことしないでこっちきて!」「考えてよ!」って言われました。 もぅやめたい
Nさん
介護職・ヘルパー, 介護老人保健施設, 初任者研修
へっぽこリーダー
介護福祉士, 従来型特養, 有料老人ホーム, ショートステイ, ユニット型特養
介護が向いてないよりも 職場が悪いかもです 人によってやり方が違うのは ケアの統一ができてない証拠かと思います 介護技術は少なからず自分のやりやすいやり方に偏ってしまう人もいらっしゃるのでなんとも言えませんが(・・;) 指導者はいらっしゃらないのでしょうか? 一度上に相談して変わらなければ辞めるのも手ですよ
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ケアマネをしているものです。お亡くなりになった利用者の家に行くのは、毎回「どうしよう」といった気持ちになります。家族にどのように話しかけようとか、どのように振る舞うのが良いかなど、考えてしまいます。 皆様、このような時はどのような心持ちであったり どのようなことに気をつけて(配慮して)、伺っていますでしょうか?
家族ケアマネ人間関係
PAO
ケアマネジャー, 訪問看護
おしゃれメガネ
施設長・管理職, ショートステイ
有料の元副管理者をやってました うちの有料は変わっていまして生保の入居者が多く身寄りのない人も多いです。そんな人の為にお墓があり管理者は葬儀に参列する事も多いです。自分は現場が多いので利用者さん一人、一人に思い入れが強かったです はじめて会う家族さんには堂々と会うように心がけていました。 自分たちはやれることはやっただが結果がなくなってしまったと残念な結果になったが次の人になにか繋がるものがあればと思いいつも対応していました。長くなってすみません。
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4月採用です。 新人に対する「嫌がらせ」との話のまま、食事介助する時、スプーンを近づけてもそっぽを向き、無視 普段は移乗や排泄介助している時は拒否はありません。 周りの介護職の皆さんは「○○さん食べたくないならきちんと言ってあげて下さい」と私をフォローしてくれます。 表情も言葉の声かけは変えてはいませんが心の中ではイラッとしています。悟られないように。 他の利用者さんとはうまくいくのに正直その人は食事に時間かかるし、誰よりも何にしても介助は必要です。話を合わせるのがいっぱいです。 皆さんはどう克服されましたか?
ピアノピース
介護福祉士, 障害者支援施設
らきらき
介護福祉士, 従来型特養, ユニット型特養
相性、と言っちゃえば卑怯かも知れませんが……そう思う事もありかと。 どこにもいますよ、そういうタイプ。 私も駆け出しの頃、同じ経験があります。その方は認知症でしたが、周りの先輩がフォローしてくれたり、逆に「なんで出来ないの?簡単な人なのに。バカなの?」とか、別の先輩に罵られもしたなぁ。 ケアとしては、逆にその人中心に入りました。誰よりも真っ先にその人のケアに入り続けたら、向こうも慣れたみたい。3ヶ月くらいかかったけど。 それでもダメなら、もう割り切るしかないかと思います。 新人さんは辛い事に直面する事が多いけど、頼れる先輩もいらっしゃるなら心強いですね。 頑張って下さい!
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フロアーにて、利用者さんが突然『あそこに虫がいる!!』と仰ったので、指差す先をよーーーーーく見ると……… その正体は体長5ミリほどのクモさんでした。 最初は、もしかして幻視かな…と思ったけど、違った!!!!ちゃんと話を聞いたからこそ、本物の虫と分かったんだ!😊 ちなみにそのクモさんは、窓から逃がしてあげました。(すばしっこくて、紙に乗せるの大変だった…(笑)) その方は、僕が逃がした所も見ていて拍手してくださいました😌 …なんか、ヒーローになったみたいだな!!
あきづき
ピアノピース
介護福祉士, 障害者支援施設
4月採用で、夕食後の着替え、排泄処理、パット交換にコール対応。毎日へとへとになりそうです。 そんななか食事介助拒否する利用者さんがいます。スプーンを口元に持っていっても避けるかのように顔を横にそむける、ただでさえ介助は時間がかかるのに偏食もある、みかねた先輩達は「○○さん、要らないなら要らないと言ってあげて下さい、首を横に向けるだけではいけませんよ」と私をフォローしてくれます。 私も穏やかな表情してますが心では毎回毎回イラッときてます。 食事中会話にも注意、他の排泄介助め積極的に関わっていますが、手強いですね。 気にいられるよう媚をするつもりはないですが、毎日毎日その人への食事介助、疲れます。
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一昨日は、男性の利用者さんに「あんたね、若いのにグー👌🏻だよ、すごい。いつもありがとう、これからもよろしくね。」って手をさすってもらって嬉しくて泣いちゃって(笑) 今日は、女性の利用者さんに「あなた若くて良い子でえらい、私あなたのこと好きよ」って手を握ってもらいました♡ まだまだ未熟な介護士だけど、頑張ろうって思えたし、この仕事が好きだなって、改めて思えた🥰 職場にも恵まれて、良い人しかいないこの職場で働けてることにも感謝しないと(´∀`*)
無資格デイケア未経験
えみち
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム, デイサービス, 実務者研修, 無資格
にこ
介護福祉士, ユニット型特養
頑張ろうって思えるのは素敵ですね。 スタッフにも恵まれて最高ですね。 これからも頑張ってくださいね
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新人歓迎会は今年はまだコロナでやってないと思うですけど、去年はどんな事をしましたか?
新人
初心者
介護福祉士, 障害者支援施設
カレイドバード
介護福祉士, 障害者支援施設
利用者、職員どっちの歓迎? 利用者は皆さんの前で一言挨拶程度です。 職員は会長と施設長のとなりで、ありがたいお話しがあり、めしものどを通らない一時間を体験します
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無資格未経験で働き始めて早1ヶ月。 利用者さんだったり周りのスタッフさんだったりとコミュニケーションをとる時に気を使いすぎて、リラックスして上手く話せない😞これじゃ話も広げられない、、
無資格未経験新人
まるこ
デイサービス, 無資格
トッケビ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 介護老人保健施設
最初は誰でもそうですよ! 注目されてるから。頑張って👍
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Shousei
介護福祉士, グループホーム, ユニット型特養
勤務都合や極めつけは流行りのコロナでやってません
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認知症の方が、不穏になる事と水分摂取量が関係ある言われました。 なかなか、水分摂取できない方もいらっしゃるのですが。 何が、水分量増やすために工夫されていることがあったら教えてください。 今から、暑くなるので気をつけていかなければと思っています。 因みに、1日の目標は1,500mlです。
上司ケア介護福祉士
省ちゃん
介護福祉士, ユニット型特養
きのめ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 生活相談員, サービス付き高齢者向け住宅, デイサービス
同じお茶ばかりだとあきるので、他のお茶に変えてみたり口当たり良い温度に変えてみたり、明らかに水分が足りない方にはポカリ等水分の浸透圧が高くて少し甘いもの等をすすめます。
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初めて投稿します。有料に勤めていますが、認知症フロアなので徘徊する、奇声あげる、暴言はくなど、諸々の問題があります。わたしはパートなので日勤だけなんで記録などに追われて細かいケアが行き届かず情けなくなります。認知だけじゃなく皆さまご高齢な為小さな変化を見逃して重大な事に成りかねないですよね。責任の重さに潰れそうになりますが、入居者さまの笑顔やご家族の労いの言葉をもらうと、心も潤います。社員の方がどうすればいいのか?日々模索しているが解決せず、また新たな問題が振り返り…皆さまも同じですかね?ちょっと疲れてきてます…質問は認知症フロアをどう回しているのか?知りたいです
ストレス
トッケビ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 介護老人保健施設
くに
介護職・ヘルパー, 生活相談員, サービス提供責任者, 従来型特養, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, 初任者研修, 実務者研修
おはようございます! わたしも有料で働いてます🤗でも、ラッキーなことに認知の方はほとんど居ません😄 でも、前に働いていた老健ではフロアに70名位いて半分は認知でした😁 その時は立ち上がり酷い方だと拘束帯付けてましたし、暴言、暴力は日常茶飯事でしたね🤣🤣🤣 老健だったので、寝かせっばなしにはできずフロアでは常に見張ってましたよ🤗🤗🤗
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私のグループホームはフロア同士協力し合うこともなく、暴れる爺さんが入居してきて、爺さんが隣りフロアに行くとオバサン達ちは来ないでと言う!そういうものなんですか?
グループホーム愚痴施設
やいち
介護職・ヘルパー, グループホーム, 無資格
中村主水
介護福祉士, 有料老人ホーム
やいちさん初めまして 以前勤めていたグループホームは、そんな感じでした。 まぁ特殊な超富裕層相手のグループホームだったのもありますが、私のいたフロアは利用者様のことを職員は○○様と呼ばないと大問題になり家族様も、お母様、お祖母様と呼ぶ本当の由緒ある富裕層の集まりで (住んでいる所も超格式の高い所)浮世離れしていると言うか独特の方々で、もう1つのフロアはどちらかと言えば一代で築いた様な富裕層で(高級住宅街であるが格式が少し劣る地域の大邸宅)、○○さんと職員も利用者様のことを普通に呼んでも問題にならず、おかん、おかあさん、おかあさん、ばぁば、ばあちゃんと家族様も呼ぶし全く雰囲気が違ってました。 だから全く交流はなかったと言うか全く異次元空間でした。だから私のいたフロアから応援に行くことは出来てもその逆は利用者対応NGで掃除、洗い物、洗濯等しか手伝って貰うことしか出来ませんでした。 夏祭りも決して一緒にならない様に細心の注意を払ってました。でも業務終了後は職員間の交流はありましたし仲が悪い訳ではなく月1度は合同で会議もしてました。 だから何とも言えないですね。
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先日のやりとり。 80代後半の女性(浜のなまりが強い)記憶力が低下気味の大人しい方 女性の横で書類仕事してたら唐突に。 女性「わたす、かずさ好きなんだ」 私「かずさ?食べ物?人の名前?」 女性「あれよ、カズよ」 私「どちらのカズですか?身内の人ですか?」 女性「違うってキングカズよ!」 80代後半の口からキングカズが出てくるとは思わなかった〜😅
わんこ
介護福祉士, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, 学生
まここ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム, デイサービス
気持ちが若くて良いですね!うちのデイには五郎丸さんが大好きな90才の方いましたよ!
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・職員が分担して行います・大掃除の日が決められてます・清掃業者が入ります・気づいた人だけが開いてる時間に…・大掃除はなさそう・その他(コメントで教えて下さい)
・取得資格✨・コミュニケーション能力✨・経歴の長さ✨・介護技術の質の高さ✨・熱意・性格の良さ(真面目、愛嬌がある等)・特にありません・その他(コメントで教えて下さい)