皆さまの施設には消毒液、手指消毒、マスク届きましたか?😊
マスク施設
みぐ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム, 初任者研修, 実務者研修
ラジオ大好き野郎
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム
マスクは何とか常備してありますが,消毒薬関係は今のところありますが…
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奥多摩や鎌倉、江ノ島海岸……人だかりの映像を観て驚愕。 毎日ヒヤヒヤしながら仕事してる人がいるのにね(><) 奥多摩や鎌倉に行ってる人はもう一度考えて欲しい。 1番しっかり説得させなきゃいけないのは、国が…しっかり保証するから、外出規制する!って言えばいいんだよ。 日本人は仕事するから…絶対仕事して景気回復するから!!大丈夫だよ。 感染者ゼロになるまで緊急事態宣言なんかしてたら、鬱になりコロナ以上に病む人が多くなると思う。 安倍、しっかりせい!
緊急事態宣言愚痴施設
RM
介護福祉士, グループホーム
おっさん
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ケアマネジャー, サービス提供責任者, グループホーム, デイケア・通所リハ, 訪問介護, 障害福祉関連
コメント失礼します 望遠レンズでとると、離れていても密集したように撮れるとTwitterで話題になっていました しかしながら、緊急事態宣言が出ているにもかかわらず、観光に行ったり旅行に行ったりする人が多いと言うのは、いかがなものかと思います もうこればっかりは、個人のモラルの問題だと思われます こういった仕事をしているからこそわかる部分もあると思うので、ご自分の身の回りの人や利用者の家族又は利用者に不要不急の外出は極力避けるように説明する必要があるかもしれませんね
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知り合いが40代にして初めて介護業界に転職を考えています。初心者にはどんな施設が働きやすいのか聞かれましたが、明確な答えを伝えることができませんでした。 みなさんだったらどんなタイプの施設をおすすめしますか?
施設
そら
介護福祉士, 生活相談員, 従来型特養
たくやん
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 生活相談員, 施設長・管理職, ショートステイ
まずは研修制度や教育体制がしっかりしてる場所ですかね? 後は面接後、施設見学をして実際に働いているスタッフの雰囲気等を見て気に入った場所で働くのが良いと思います!
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皆さんデートとかってどうされてますか?? 付き合い始めて約2ヶ月になる彼氏がいます。ですが、コロナ怖いので、また高齢者相手にしてる仕事なので余計に怖く、職場からも不要な外出しないようにとの指示が出ているので、彼には、私も会いたい気持ちはあるけど今は会うのを控えたいとずーっと話しをしています。理由もきちんと話しています。ですが、なかなか伝わらず、人の少ないところを選んで(公園や車内など)会っています。 今月末にまた会う約束をしていますが、次行く所は、かれは観光地にもなっているような所に行く気満々です。異動先の施設でも居住している市から出るときには上司に報告することと、娯楽は避けるようにとの指示が出ました。私は正直怖いです。 そういう指示が出ていることも、高齢者を相手にしてる仕事だから余計に怖いことを伝えるもなかなか伝わらないのです。今までマスクなんかしてきたことがありません。次はマスクつけてよと言って、やっと「わかった」と言ってもらえました。 そういう危機感さえ持ってくれれば とても良い人なので、別れようとかそんなことは考えていません。 ただ、今のこの世の中の状況でどう付き合っていこうか、彼にどう伝えようかとても悩んでいます。どうしたらいいのでしょうか…😥
別れマスク異動
y
介護福祉士
ケアニン(福岡)
介護職・ヘルパー, サービス付き高齢者向け住宅, ショートステイ, デイサービス, 送迎ドライバー, 実務者研修
あくまで僕の持論です 娯楽施設など行くのはだめです。 その彼氏に理解して頂かないとあなたがもしコロナにかかり会社からいろいろ言われたりする可能性があります。 【自覚、責任がないのか?】など言われたら働きづらくなりませんか? ちなみに僕がインフルエンザにかかり実際に言われた事を書いてます。 それなら今は外出を控えてください。 それをちゃんと彼氏に話してください。
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施設で働いてるんですけど、ここ最近、いきなりの高熱で2人肺炎になってます。コロナの検査はレントゲンとCTだけでわかるんでしょうか?PCR検査はしてないんですけど。
病気施設
こん
介護職・ヘルパー, 介護老人保健施設, ショートステイ
ゆうきママ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス提供責任者, 介護老人保健施設, 病院, 訪問介護, 実務者研修
私は、今月いきなり37℃台の発熱あり倦怠感ありで その前日に風邪の症状ありで 14日に保健所に連絡をいれて その後に近くの病院に生きました レントゲンとりましたが肺に影はなく 15日には紹介状もって発熱外来にてCT 検査しても何も疑わしくなく 自宅待機となりました PCR 検査は15日の時点では入院するほどの重篤な症状ないと検査はできないと 入院も、逆によくないとの医師の判断でした 肺に影あるかと呼吸など酸素濃度など重篤とならなければ それは仕方ないようです 高齢の方は心臓疾患など持病あると高齢は分からないでしょうね まずは、感染しないように手洗いとマスクの使い方など気をつけることなどでは?
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ウチの施設でも職員に布マスク配布するって通達来たけど たった2枚?? 布マスク付けるんやったら 家の使い捨てマスク使うわ〜
マスク施設職員
みー
介護福祉士, 従来型特養, 初任者研修, 実務者研修
星影里沙
介護福祉士, グループホーム
正職員に3枚パートに2枚(私はパートなので2枚)貰いましたね。とりあえず使ってますが、鼻を隠そうとしたら下顎、下唇が出そうになるし、喋ってたらズレて鼻が出ますよね。。。( ̄▽ ̄;)
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ここの皆さんの話を聴いていると、自分はいかに緩くしごとしているのかがよくわかる。
休み夜勤施設
カレイドバード
介護福祉士, 障害者支援施設
あくあ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, デイサービス, デイケア・通所リハ, 訪問介護
お疲れ様です。ほんと色んな職場での現状が知れてためになるサイトですよね。
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おはようございます😃 ほとんどの職場がそうだろうと思いますが、皆さまの施設は副業禁止ですか? やはり介護士の給料だけじゃ生活が厳しくて、こっそりとバイトや違う施設での夜勤バイトしている方も今までたくさんいました。 副業を認めてくれるところはまだまだ少ないのかな?
副業夜勤施設
ryuta01
介護福祉士, ユニット型特養
頭
グループホーム, 実務者研修
少ないと思います!
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コロナが施設で発生したら職員は施設内で泊まって勤務しなきゃいけないのでしょうか?自宅から出勤してはダメなんですかね。感染拡大防止の為と会社から言われてます。 職員も全員コロナになったら誰がケアするんだろうか?職員ずっと泊まり込みで夜勤、早、日、遅で勤務やってストレスたまるし、家に帰れないって事が一番精神的に辛いよ。
ケア夜勤施設
フワ
介護福祉士, 介護老人保健施設, グループホーム, 小規模多機能型居宅介護
カレイドバード
介護福祉士, 障害者支援施設
もし自分が感染したら、家族が濃厚になるので家には帰れない。 けど、施設内の隔離部屋で皆様と一緒に生活は嫌だなぁ。
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こないだ受けた面接2社の片方内定もらえたけど、夜勤16時間夜勤で仮眠1時間だし、今の所は10時間夜勤で仮眠1時間半だし夜勤に関してはめちゃ迷う! それか内定取り下げてもらって他の施設あたってみるか…何が1番いいんだか…
仮眠面接夜勤
まな
介護福祉士, 従来型特養, 有料老人ホーム, 実務者研修, ユニット型特養
なっちゃん
介護福祉士, ユニット型特養
10時間だと、明けの次の日はお休みですか?
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一度ついたイメージは消せないわ いくら頑張って仕事しても、あら探しされて 文句しか言われねぇ。 派遣だからか。 若い小僧社員に言い返したら、それ以来 なにやっても否定しかされなくなったぜ。 そいつ施設長や主任のお気に入りだからなぁ。 働きずらいわ本当に
文句派遣施設長
りょうた
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム
サル
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム, デイサービス, ユニット型特養
そういう人いますね。腹だたしいしお気に入りだから守られるからそういう職員を生み出すんですよね。 同じ状況経験あります。
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コロナの影響で皆さんはどの様にしてストレス発散してますか?
感染症人間関係施設
雪
介護福祉士, 有料老人ホーム
バラバ~ラ
介護福祉士, ユニット型特養
お疲れ様です。ストレス発散ですが、公休日に録画番組を観る事ですね。自分の好きな番組を観て可笑しければ大笑いでもしないとやってられません。
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施設利用者がコロナになったらどのような対応になってますか?うちは感染者出た防護エプロン、手袋、お手製のフェイスシルード、頭は不織布帽子つけて介助して下さいって説明ありました。ってか施設で対応出来る感染症ですかね?と疑問。病院の様に完全に空気感染遮断出来ないし 酸素ボンベだって1.2本です。それに他疾患、急変で使用もあるわけでいくらナース夜勤も一人いるといっても無理ー。
感染症看護師夜勤
フワ
介護福祉士, 介護老人保健施設, グループホーム, 小規模多機能型居宅介護
カレイドバード
介護福祉士, 障害者支援施設
もし施設内で発症したら、そこからは拡げないことしか出来ませんね。 急変しても病院は受けてくれない。職員も濃厚接触なので隔離で対応になりますもんね。
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有料施設勤務です。 上司より年間の教育委員会の スケジュールと 施設内での教育関連を任せた みたいなことをいきなり言われました。 他委員会メンバーもいますので 横の連携はとって行うつもりです。 ぐだぐだ言ってもはじまらないので 一応プランニングしますが 年間スケジュールか何かを 参考にしたいので 教えていただけたら助かります。 またコロナ関連の研修をされた方は どんな内容をされたか 教えていただきたいです。 宜しくお願い致します。
研修施設
ひろっち
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム
KSK
ケアマネジャー, 有料老人ホーム, サービス付き高齢者向け住宅, 病院
福祉系以外で研修や教育プログラムを組んでも良いと思います。 以前にマナー研修や外部研修を取り入れました。マナーは福祉系ではなかなか教えてくれないのでメリットはあります。
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うちの施設にバス・電車を使って通勤してるスタッフがいます。 車は1台あるけど奥さんが買い物で使うから通勤に使えない、という理由だそうですが、今は感染リスクを考えて車で通勤してもらいたいです。 本人には感染リスクを考えて車通勤して欲しい事を伝えましたが「マスクしてるしちゃんと周りと距離とってるから大丈夫!」と言われ… これだけコロナ感染拡大してるのに危機感が無さ過ぎて、そのスタッフと働くのは正直嫌です。 他のスタッフと「施設長から車で来るように言ってもらおうか?」と話してるんですが、やり過ぎですか?
施設
りぃ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ショートステイ
サブリーダー
介護福祉士, サービス提供責任者, 施設長・管理職, 有料老人ホーム, サービス付き高齢者向け住宅, 訪問介護
心配なお気持ちわかります。 私自身、電車通勤ですが、できるなら車通勤したいくらいです。 法人のルールがあり、職員用の駐車場も足りない状態で、車での通勤はかなわず。 原付を買おうか迷っています。
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伽羅
介護職・ヘルパー, グループホーム, デイサービス
グループホームで生活介護仕事をしています。
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4月から新卒の子が3名来ます。コロナの影響で新卒研修せずに施設にそのまま来るみたいです。教育担当になりまして、施設の上長から「社会人の在り方とかも教えてね」と言われました。介護とか記録の書き方はモチロンなんですが何から教えればいいんでしょう…
新卒記録研修
オオカミ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム
カレイドバード
介護福祉士, 障害者支援施設
社会人の基本をお願いします。 新人研修なんてなかったから見よう見まねで来たため、電話の出方や不始末の処理など色々やらかした経験あります。
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喀痰吸引について 施設によって介護福祉士の資格だけで行なっている所がありますが、この資格は取った方がいいのでしょうか?
喀痰吸引資格介護福祉士
チューリップ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム, 訪問介護, 実務者研修
まな
介護福祉士, 従来型特養, 有料老人ホーム, 実務者研修, ユニット型特養
自分は勤務先の施設で喀痰吸引と経管栄養の実地研修が50時間くらいあり、それを終了して県に申請し登録できたら実際に行えます。 多分、昔の人は少しの研修でOKになってますが、基本は県に登録してないとやってはいけないです! チューリップさんが取れるなら取っといても損はないと思います!
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今ユニット型特養で10時間夜勤で仮眠1.5時間なんですが、転職を考えておりこないだ面接にいった有料では16時間夜勤で仮眠1時間って聞いてどうなんだろうと思い特養以外の施設は経験がないので皆さんの施設の夜勤は仮眠時間どのくらいですか?
仮眠ユニット型特養夜勤
まな
介護福祉士, 従来型特養, 有料老人ホーム, 実務者研修, ユニット型特養
うーたん
介護職・ヘルパー, 介護老人保健施設, グループホーム, 初任者研修, 実務者研修, ユニット型特養
私がいたユニット型は10時間勤務で仮眠時間はありませんでしたよ! 今のグループホームは18時間勤務で仮眠時間なしですw
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コロナウイルスのせいで、なかなか花見などの外出支援が行えてない施設が多いと思います。室内で花見気分が味わえるように桜を作って見たり工夫をしていますが、皆さんの施設では何か工夫されていることなどありますか?
感染症施設
ペコ
介護福祉士, ケアマネジャー, 施設長・管理職, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護
えりぃ
ケアマネジャー, 介護老人保健施設
自宅の庭から桜や菜の花を摘んで来てくれた職員がいました。 お花見はドライブで車から見ていただきました。 実現はまだですが、食事をいつもの食器ではなくお重に詰めてもらい、中庭でご飯にするのもいいかなあという話も出ています。全員にはできませんが、何人かだけでも、ちょっと気分転換できたらいいなって思ってます。
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コロナ対策のマスクは職場から支給されますか?当施設では1ヶ月で7枚の支給です
施設
こうにゃん
介護福祉士, ケアマネジャー, 生活相談員, 従来型特養, 介護老人保健施設, ショートステイ, デイサービス
さっちゃん
介護職・ヘルパー, 介護福祉士
されません。自前です。 職員の分を買って欲しいです!
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コロナが施設で発生した場合、スタッフ、利用者も濃厚接触者ですが、スタッフが濃厚接触者ならその人は施設内で泊まって仕事と偉い人がいってました。濃厚接触者でも自宅待機させて。2週間施設にいるなんて超ストレス。クルーズ船みたくなりませんか?
施設職員ストレス
フワ
介護福祉士, 介護老人保健施設, グループホーム, 小規模多機能型居宅介護
あんこ
介護福祉士, 従来型特養, 介護老人保健施設, ユニット型特養
それはストレスですね。はっきりと施設側でその対策をとることが決まっているなら、働く側はこわいですよね…。クルーズ船が頭に浮かぶのも無理ないと思います…。
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コロナウイルスで緊急事態宣言された都道府県の介護職員さん、勤務はどのようになってますか?また、実際、濃厚接触者が出てどのような勤務になってますか?
感染症病気デイサービス
コスモ
介護福祉士, 生活相談員, デイサービス
ちゃん
デイサービス, 初任者研修, ユニット型特養
神奈川県のデイサービス勤務です。 勤務どころか私のところは通常営業です😅 むしろデイサービスに来ない方も1名もいないぐらい出席率いいです😂笑 まだ職員、利用者共に感染者はなしです!!
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施設から自宅への退所を予定している方がおり、昨日退所前の自宅訪問で動作確認と、在宅サービスの検討を行ってきました。 緊急事態宣言発令より、施設への家族面会は禁止となりました。 本人のためを思うと、予定通り退所して自宅で生活できると良いと思うのですが、社会情勢としては、今は見送るべきなのでしょうか。 みなさまのところでは、施設への入所や退所、自宅への外出や外泊などは、制限していますか?
緊急事態宣言施設
むめ
PT・OT・リハ, 介護老人保健施設, デイケア・通所リハ
おっさん
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ケアマネジャー, サービス提供責任者, グループホーム, デイケア・通所リハ, 訪問介護, 障害福祉関連
コメント失礼します 施設への入所に関しては、県外者との接触はないか、コロナ感染者との接触はないか、発熱はしていないか等の必要事項を確認してからの入所した方が良いと思います。 退所に関しては、施設から出て行くため特に対策する必要はないと思います。 ただし、自宅への外出や外泊については、緊急事態宣言が解除されるまでは、見送ったほうが良いと思います。
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皆さんの施設の夜勤って 何時~何時ですか? ウチのとこ休憩1時間含み 実質8時間で22時〜7時まで😌 ほとんどの施設、 15時間とかですよね…💦
休憩夜勤施設
みー
介護福祉士, 従来型特養, 初任者研修, 実務者研修
かぷりこ
介護福祉士, ユニット型特養
私のところは、休憩2時間ありの22時〜8時までですよ。 休憩なんて取れないので、10時間働いてますけどね(^^;;
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皆さんの施設で、もし、職員の同居家族が医療従事者特に、コロナ対応していたらその職員に対してどのような勤務になりますか?正社員、パートでちらでもかまいません。
正社員パート家族
爽太
介護福祉士, 従来型特養
ころ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 従来型特養, サービス付き高齢者向け住宅, デイサービス, ユニット型特養
自宅待機ですかね…🤔💭
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老健で介護士をしています。 以前避難訓練を行いましたが、その際に消防の方から各居室に避難したかわかるような印をつけたほうがいいと言われました。 施設勤務の方で居室ごとにマークを付けてる所があれば教えて下さい。また付けてる場合はどのようなマークかも教えてもらえれば助かります🙇♂️
老健施設
miyacchi1212
介護福祉士, ケアマネジャー, 介護老人保健施設
渚
介護福祉士, 小規模多機能型居宅介護
ドアに付箋です。
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『当施設の売りは〇〇です』『うちのユニットでは〇〇を重視してます』と言ったことを耳にします。ご家族や外部の方にとってはわかりやすく、評価を得やすいのかもしれませんが、入居者にとってはどうなのか? 施設として、ユニットとして売りとしているものより、実は入居者にとっては他にもっと重要なことがあるのでは…最近よく考えます🤔 介護って難しいですね。この仕事をして10年以上経ちましたが悩むことは多いですね。
評価家族特養
ナゴ
介護福祉士, 施設長・管理職, ユニット型特養
ryuta01
介護福祉士, ユニット型特養
私も今まで働いてきてよく考えさせられました。 今まで働いてきた施設の入居者のほとんどが認知症の方だった為、満足度を図る基準が難しく今にいたります。 数字で計れる業界でもないと思うのでなかなか難しい課題ですよねT^T
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みなさん、有給休暇取れていますか?私の施設は今までほぼ0です、、笑。今年?から5日は取らなきゃダメ、守れなかったら罰金という制度ができましたが、今まで取れていないのを急に取れるようになるとは思えません。
休暇施設
しろまる
介護福祉士, 介護老人保健施設
kj
介護福祉士
お疲れ様です。 罰金は酷いですね。みんなで協力して取得できるようにってのが理想ですよね。なかなか難しいですが‥。 ちなみに僕は有給取得しないと会社がうるさいので使った事にして出勤してます。
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今の施設来週月曜で中途退社する事になった、あとは来月から正社員で入社する施設で頑張らないとな!!まぁその前に来月までちゃんと療養しなきゃな!!
正社員施設
謙
介護職・ヘルパー, グループホーム, 実務者研修
ハナ
デイサービス, 無資格, ユニット型特養
来月までゆっくり休養してまた頑張りましょう🎵
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居宅ケアマネです。最近、ChatGPTやGeminiを使って経過記録やモニタリング、ケアプラン作成をしています。本当に時間の効率化できています。AIの導入皆さんはどんな感じですか!?
ケアプラン記録ケアマネ
ままま
介護福祉士, ケアマネジャー, デイサービス, 居宅ケアマネ
アンジ
介護福祉士, ケアマネジャー, 従来型特養, ユニット型特養, 居宅ケアマネ
どの様に使用しているのか興味があります。 専用のソフトでもあるのでしょうか? それとも一般的なアプリのaiを使っているのでしょうか? その場合、利用者さんの個人名やプライバシーはどの様に保護しているのでしょうか? また、効率化により浮いた時間は事業者は認めてくれますか?そこへ、新たに業務を詰め込み、結局何も変わらない状態にされないでしょうか?
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ケアきょうさんを使って転職した方いますか?長く続けられる職場に出会えま したか? 今、相談にのっていただいているのですが自分で探そうか悩んでいます。
転職
ぺんぎん
介護福祉士, 従来型特養
あみお
有料老人ホーム, サービス付き高齢者向け住宅, 初任者研修
ケアきょうへ問い合わせしたことありますが、話の通じない担当に当たってしまい断りました。 私はジョブメドレーで探しました。 就業が決まると条件付きですがお祝い金ももらえてお得です。
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