「施設」のお悩み相談（240ページ目）

教えてください。私ごとですが、母が軽費老人ホーム入所しています。コロナの影響で外出はもちろん買い物すら行かせてもらえず、私は神奈川県在住、母は埼玉県の施設です。施設内でレクや体操もしてもらえず、部屋で過ごすだけ… このままだと筋力低下、認知機能の低下も不安です。施設長に何か体操やレクでもと3ヶ月前くらいに相談しました。一向に改善なし…この場合どのように解決したら良いのででしょうか？母は限界のようです。いい案がありましたら教えてください。

レクリエーション認知症コロナ

東日本大震災の報道を受けて。皆さんの職場で改めて見直したこと。取り組みを始めたことはありますか？

施設職場

巻き爪のひどい方でも介護士が爪切りをしていますか？ 巻き爪がひどいため爪切りが難しい方がいます。 その場合は看護師にお願いをした方がいいでしょうか？ 無理に切って出血するのも良くないと思ったので、、、

看護師ケア施設

老健での内服の準備、内服の介助はNS対応ですか？

老健施設

最近 科学的介護なる物が導入され事務仕事が忙しくなったんですが、ほかの施設の方はどれくらい導入してますか？

老健ユニット型特養特養

皆様の施設等では、何人の利用者様に対して何人の夜勤者がいますか？？ 私のところでは46人に対して夜勤者が1人です。。

夜勤施設

日勤、遅番、入り、明け（残業7時間）、早番（イマココ）、早番で体きつい

遅番早番残業

介護職に限らずですが、自分の悪口、陰口を聞いてしまった時、どのように対処していますか？ 私も人のことを言えませんが、色々聞こえてくる中で、お互いがお互いのことを言いあってる時もあるようです。

介護福祉士愚痴人間関係

皆様教えてください。 入浴後、整髪の際に使用したヘアブラシや排泄の際に使用した尿器を漂白剤の「ジアノック」に浸け置き消毒しています。 各、浸け置き時間の目安を教えてください。 厚生労働省ホームページで調べましたが、詳しく見つからず宜しくお願い致します。

施設

先週、夜勤明けの離床介助でぎっくり腰に なってから約1週間お休み貰ってて 明日から復活！！！からだがついてくかな～

腰痛有料老人ホーム休み

ユニット型の特養で働いてます。 うちの施設では介護記録をPCで入力してます。他ユニットからでもその介護記録を閲覧出来たり入力出来たりするのですが嫌がらせで自ユニットの記録を削除する職員がいます。 削除された日は必ずその職員が出勤している日なので間違いありません。ただその職員が削除したという証拠がありません。 施設長に話しましたが証拠がないという事でまともに話を聞いてくれません。 どの様に対処したら良いでしょうか？

いじめ記録施設長

施設長にこの時間に怖い話されてしまった こわいんだが…

施設長施設

新規オープンの福祉施設の情報って、どこかサイトみたら分かりますか😢？

ユニット型特養グループホーム特養

小規模多機能に見学に行ってきました。 同じ様な仕事内容でこじんまりとした家庭的な雰囲気の所でした。 担当してくださった職員も『 前向きに検討お願いします』と言ってくれました。 退職決まったし面接検討します。

ショートステイ転職デイサービス

コロナワクチン2回目を接種して副反応で熱でた人に質問です。打ってからどのくらいで熱でましたか？？ 私、2回目の接種が夜勤入りなんです。。 打ってすぐに夜勤なので心配で。。

コロナ夜勤施設

バイク通勤の方に質問です。片道何キロですか？　又バイク通勤で感じたメリット、デメリットがあれば教えて下さい。

介護福祉士施設

福祉用具貸与事業はどのように利用者を見つけるのでしょうか？施設に営業に行くのが1番でしょうか？

福祉用具施設

自立の利用者様用に、自身で書いてもらう排泄表を作成中でして。 右に排尿の時間、左に排便の時間と量(小中大)と記入できる用紙を作成しましたが、まだまだ改善ありでして。 他の施設さんではどうやってるか聞かせて頂きたいです。

ユニット型特養特養ケア

小規模多機能で働いてる人に質問です。 毎朝引き継ぎありますよね。その際、 引き継ぎに全職員引き継ぎに行きますか？それとも1人だけ職員 見守りでフロアーにいますか？ 私の所は、全職員が引き続き行ってフロアー内職員ゼロです

トラブル施設ストレス

業務が一通り済んで、記録を書く頃には記憶が飛んでいます。どうしたら、記憶を保持出来るのか、良い案があったら教えて下さい。

申し送り記録老健

職場の人間関係いろいろ見えてくると疲れてしまいます。 皆さんはどんなリフレッシュ、モチベーションの上げ方をされていますか？ 教えていただけると嬉しいです。

新人モチベーション施設

職員｢これSさんがつねって出来たあざですよ｣ S👵｢アタシだって！ほらここ！アザになっちゃった！｣ 職員｢Sさん､それただのシミですよ｣ 一周回って笑えてきた

ユニット型特養認知症特養

異動して、仕事を急ピッチで覚え働いてる中で出勤前に突然「あ、仕事もう行けない」と体が震えて無気力になり、そこから感情が薄くなっていくような感覚。 お笑い番組みても好きなユーチューバーの動画見ても何も感じないって、これ鬱やん。と自覚。 数年前にパニック障害を患って、治療して主治医から回復したから大丈夫と言われ通院も無く生活できてたのに急に、鬱状態の症状。 また心療内科通院開始して上司に一応、報告したら後日、面談をして現状だと変則シフトや夜勤は身体に良くないから、一旦は日勤のみの勤務にして見守りケア中心で入浴とかの重労働はやめようねって。また回復してから無理ない程度で働きましょうねって。 寛大な対応に逆に驚き唖然としました。 色々と聞かれたり何か嫌味でも言われるかと思ったけど全然、違った。 良い職場に巡り合いました

異動トラブル人間関係

新しい職場、ユニホームはポロシャツと綿パンズボン。靴もサンダル以外の運動靴。 好きなの買って来てね。 逆に難しい。 結局ワークマンでゲットしました。。 今までは上は指定のポロシャツ風、下は自由だったので。。 ユニホームってそんなものなのかしら？？

新人ユニット型特養転職

今居室担当の入居者さまのパット使用するかどうか、しばらく様子見をしますと、、申し送って、記入してもらえてたのは数日間。 排尿に行ったことすら未記入。 その上、何も相談なくいつの間にかパット使用されてるし、その記入もなし…😭 昨日私いたのに報告なし。 居室担当いらなくない？😭

グループホームケア介護福祉士

皆様の働いてる職場はしっかりとヒヤリハット上げていますか？ 正直に言うとうちはあまり上がってません。 先月 骨折してしまった利用者様がいるのですが、ヒヤリを上げていれば未然に防げたのかなと反省してます 皆様の施設ではどうですか？

ユニット型特養特養デイサービス

特養です。 お看取りをしていますが、なかなか対応が難しいことがあります。 お看取りの同意をいただいている場合、基本は酸素や点滴などはせず入院もしないことになっています。 ただ、怪我をしたり肺炎になった場合は、病院に行ってもらい必要なら入院もしています。 本当にお看取りとして対応できるのは、徐々に食事が取れなくなっていく老衰の場合ぐらいでしょうか。 皆さんの施設でもお看取りされてますか？

施設

いよいよコロナワクチン接種の日が近づいてきました。 利用者さんではなく、職員の接種です。 ワクチンを一日も早く多くの人に接種するという社会全体の方向性は承知しています。 でも、私は長期的な副作用が心配で、今は接種しないつもりです。 高齢者施設に勤務している者としては、認識不足と言われるのも覚悟しております。 そのうちクビになるかもしれませんね。 皆さんは、接種しますか。拒否する自由がありますか？

コロナ施設

面接ではなく、見学なのですが、スーツで行った方が良いのでしょうか？スーツじゃない時はチノパン+黒のサマーセーターで見学に行こうと思ってますが悩みます。

面接転職施設