「コロナ」のお悩み相談（87ページ目）

早いですねぇ。 うちはまだだと思いますが 打つも打たないもなく打たれると思います！

正直、受けたくないです･･･ でも、インフルの予防接種と同じで 会社側からの指示で 問答無用で打たされるんだろうなと思っています･･･

私の経験ですが、今は我慢の時と思います。 私も実務者研修のあとコロナで介護福祉士の試験受けられずいます。仕事も家の事情で1ヶ月休んで再就職と探しましたが、何処も応募が凄くてなかなか決まりませんでしたし、決まって出勤した途端コロナで閉鎖しますで、結局また探す事に。2ヶ月かかりました。生活の余裕がなかったからとても今も追いつかず生活がきついですし、遠くて大変な所でも妥協して働かないとならない状況です。 コロナもう少し様子見てから、転職活動をお勧めします。

施設によって捉え方は違うだろうから、職場で聞けばいいと思いますよ。

みなさんストレスがたまる生活が続いていますよね。自分たちも含めて。 できることは少ないですが、イベントもので手間のかからないようなものには取り組むようにしています。 例えばクリスマスにサンタに扮装した職員がプレゼントするなどです。 利用者さん達からしたら、大したことじゃないかもしれませんが、少しでも出来ることをやるしかないかなーという思いです。 早くコロナが落ち着いてくれることを祈るばかりですね。

男です。 男の介護士目線で言うと、やっぱりご年配の方を相手にする仕事なので、多少なりとも「年上好き」はありますよ笑 バツイチ子持ちの人が10歳くらい歳下の男と結婚してましたし笑 案外、頑張って誘ってみるのもいいかもしれませんね！ まあ、いい人がいたらの話ですが、、、

お疲れさまです。 こういう無責任な管理者、困りますね。 しかもこういう時期だし、慎重に対応しなくちゃいけない内容なのに。 そういうしわ寄せが、現場で働く人にだけあって その上時間外まで付けてくれないとは… せめて謝罪の態度だけでも見せてくれれば違うんでしょうけどね。

2週間お休みして頂き様子観察を行って頂いてます。 私見ですが1週間休んで頂くなら2週間で確実性上げます。本当に申し訳ないですがコロナが職場に持ち込まれたら休業。最悪、他所さんに事業所変えられ、損益分岐点割ってしまったらかなりまずいです。 ケアマネが把握してないというよりは把握が出来ないではないかと思っています。サービスが提供開始となればケアマネよりサービス提供事業所の方が関わる割合が増えます。怪しい（言い方悪くてすいません）方がいる場合はケアマネに報告し情報引き出すようにしてます。 ご利用者様のご家族様に感染対応のお手紙等で周知し協力してもらうしかないです。 ケアマネから見たら、利用者を紹介してるのだからサービス提供事業所でしっかり把握をして下さいという気持ちになると思います。中には家族さんがケアマネには「東京の孫が来るから○日は利用を休む」、ケアマネから事業所には「○日休みます」という話しだけのこともあります。 今年で治って欲しいですね。

同じです。 アプリで過去問を空いた時間にやるくらいしか出来ない。でもスマホの字が見にくくて。。 コロナで緊急事態宣言。 感染者が増えてロックタウンとか？ あー。 考えても仕方ないからぼちぼちアプリやっときます。

現在報道されている陽性患者たちが、年末年始に掛かった方々がだと思うと、やはり忘年会や新年会が問題だったのでしょうねぇ。

ユニット型特養勤務です。 今年から新規入居は、入居前に自前でPCR検査を受けてから入居いただくことになりました。 昨年までは、新規入居後や退院後は2週間は居室隔離で、スタッフは居室入口での消毒と、マスクと手袋の他に、ディスポエプロンとゴーグルの着用でした（実際は、ゴーグルまではしてケアしていません） 新規入居で居室隔離だとなかなかユニットに馴染めないので、事前のPCR検査は助かります。

はるさん コメント失礼します。 マスクは夫のグループホームも息子の老人ホームも支給されていますが私の所のデイサービスは個人用意です。 大きいな所ならきちんと会社側が用意してくれるといいですよね！ せめて最低一枚でいいから… 統計的にはどうなんでしょうね？ だけど気持ちはよくわかります。

コロナの影響でストレスが溜まって疲れる一方ですね。まずは自分が感染しない・させないように心身共に健康に過ごす事が大事です。 （自分の心身が健康でなければ、利用者さんのケアはきちんと出来ない。私はそう思っています。） 介護福祉士の試験は予定通りに実施のようです。今回だけの措置で新型コロナ感染者になって受験出来なくなってしまった場合は受験料の払い戻しが申請により出来るそうですが、受験を決めた以上は諦めずに頑張って下さい。

お疲れ様です。 うちは地方都市ですが、利用者様とそのご家族様に、コロナ禍が始まった頃から外泊禁止の書面を渡し、面会も基本 玄関か相談室のみ短時間O.K.としています。 主様はお父様をクラスターで亡くされてしまったのですね。 とても辛い経験で何と言葉を掛けて良いか分かりませんが、同じような経験を他の方にさせない為に、主様なりに出来る事を…。 これ以上は言葉が見つかりませんが、 主様と職場に陽性者が出ないことを祈ります。

PCR検査前に自宅や施設で無くあってつ人も多い、陽性でも自宅療養、ホテル療養でも死亡者がいる。 病院で亡くなるだけじゃ無いコロナの死亡者

お疲れ様です。 ウチはまだ基本的に持参していますが「◯日に伺うので来月の予定下さい！」と言う感じで一度で完了する様にケアマネジャーさんと連携をしています。 最近は実績等を入れるポストを設置している施設(入所・デイ併設)や、しばらくはFAXで！と言う所もあり、そちらに従う事が多いです。

お疲れ様です。 うちは複合施設なので、他業所エリアへの利用者、職員の移動禁止。 出勤時の検温、マスク着用(常時、入浴ケア時も)、ケアへ入る前後の手洗い手指消毒、換気常時、加湿器(次亜塩素酸含む)連続稼働、利用者間の食事席のディスタンス(距離が取れない場合は間に衝立)、面会外出外泊禁止。 主にこんな所でしょうか。

お疲れ様です。 通所施設は営業停止じゃないですかね。 入所施設はそうは行きませんが、新規入所やショートステイは中止となると思います。

ほんとですね。。緊急事態宣言、むしろよかった気もします。 面会制限などもかけやすいですし。。 うちはお正月も含め全て直接の面会はストップでした。 これだけ増えてきているので、制限できることはした方が、、、と思ってしまいますよね。 外部からの接触は少しでも避けたいですよね。

うちのデイは午前・午後の2回しか検温してないですよ。消毒は2時間おきに希釈塩素剤を噴霧し拭き取りしてます。

お疲れ様です 私は医療法人に勤めていて、関連施設の施設長をさせていただいてますが、色々な職種がいますが、医者は別としてその他の職種ではどっちが偉いなどはありませんよ ただ中にはやっぱり自分の資格の方が偉いとか気にする人はいますけどね

利用者さんが来所された際には履いていた外履きの靴の裏も消毒スプレーをし下駄箱に靴を収納しています。 帰宅時には履いていた中履きの裏に消毒スプレーを行い、収納しているようにしています。 あと来所された際にはもちろん手指消毒は必須ですね。

お疲れ様です。 ええっ💦 まだ、そんな事やってる方がいるんですか？