「愚痴」のお悩み相談（139ページ目）

来年度の4月から進学のために雇用形態が非常勤のバイトに切り替わります。現在は月15日の契約雇用。 今年度分の有休の残日数が20日余り残っている。消化したいのに、人がいないという理由で消化させてくれません。 来年度は学校の関係で週一あるかどうかの労働ペースになるから、そんなペースで有休を取られても"社会常識的"に難しいと。それなら今ある有休をできる限り消化しようという話になっていたはずのに。。 結局人がいないからという理由で取り下げ指示。どっちが非常識なのよ。 確かに月15日の中で一気に消化は迷惑だろうから少しずつ取得しようとしていたつもりだけど、明らかに個人的な甘えがありませんか？？ 仮に来年度持ち越したとして、法律上というか制度上？週一のペースで有休って取れるのかな。取らせてくれなかった分。

休暇トラブル上司

愚痴聞いてください！😥 パートのナース月に2週間も出勤しないのに、すごく偉そう 男性職員の前では、猫なで声で…いや、もうアラフォーじゃん 自分やりたくない仕事はしないし、何か言われたらパートだと逃げる 注意されると泣いて、帰ってしまうとか そんな人使ってる今の職場クソです

看護師パート愚痴

入居者の訃報を聞いて 体調悪いの知ってた ナースがこのままでいいって言ったから信じてた あの時点で救搬ごり押ししていれば結果は変わっていたかも… と項垂れ涙を流す日頃入居者に暴言を吐く職員。 に対して 「こういう仕事をしていれば死ぬことなんて山ほどある。いちいち泣いてたらきりがないんだよ！泣くな！！」と怒鳴り付ける職員。 …あぁ私。本当に変な職場で働いてるわ。。。

有料老人ホーム介護福祉士愚痴

怒りが落ち着いたもののまたふつふつと上がってきたので、愚痴として投稿します。どうでもいい事まで細かいＯ先輩には今やってる事が終わり次第やろうと考えてた事を次から次から理屈っぽく言われた挙句にちゃんとしてだの。例のI先輩には◯◯さんの居室のドアが開いてない(酸素チューブを外してしまうため、すぐ気付けるよう本来は開ける)だの。たしかに凡ミスだったり、あちらの思うようになってなかったけどアンタらの失敗ややり残しをこちらは何も言わずにやってるんだが⁉︎しかもそんなガタガタ言った覚えないけど⁇心の中でオメエらのやり残しや失敗もやってるわ、ウッゼェ‼︎と。リアルに言っても良いんだけど、ああいう細かくネチネチタイプは自らが納得するまで言ってくるので、気を付けます。でスルーしました

先輩愚痴ストレス

うちのデイでは 午後14：30〜15：30 の時間にホールでレクレーションを行います。 それまでは入浴など大きな仕事があるのでほぼ全員同じように働くのですが、 この時間帯になると主任や相談員は業務をこなす為、事務所に入って仕事をするのですが、 この時ホールでレクレーションをするパートさんや介護職の職員さんが「正職がホールを放置して事務室にこもるなんてどうかと思う」「業務くらい残業でやればいいじゃん」と当たってきます。 確かにホールには利用者さんもいるので、一理はあるでしょう。 しかしながら業務を放置する日々が続けばどうなるかなんて想像するまでもないですし、 『出稼ぎの夫と主婦の妻』みたいなもので、「お前はいいよな、ずっと家にいれるんだからよ」「家事なんて徹夜でやれ」と言われてるようなものじゃないかと思うんです。。。 共感していただける方、いらっしゃいますか？

レクリエーション転職デイサービス

前にも愚痴った事あるのですが新人さんが本当に仕事を覚えられないというか理解をしていない。嘘をつく。利用者さんをちゃんとみていない。毎日の様にその人に注意しています。(職員ほぼ全員が) この前も遅番でやる事を毎回忘れてるのでその日の昼間に説明したら「わかりました」と言ったのに夜勤者に聞いたらやってなかったとのこと。 こんなに仕事のできない人はじめてです。もう半年もたってるのに。 その新人さんと組んでいてストレスたまって具合悪くなってる職員もいます。 新人さんはほかの施設でも働いた事あり介護職10年くらいのベテランらしいですが今まで何やってたんだろ。 あー愚痴ってしまった。

トラブル新人愚痴

ケアマネジャーとして毎月利用者宅に訪問しないといけない決まりがありますが、毎月来られるのは忙しいから困ると思ってる方もみえます。こちらも好きで訪問してるわけではないですが…。

ケアマネ愚痴ストレス

夜勤中に食べようと思ってた、セブンで買った冷凍ピラフがいつの間にか無くなってる💢名前書かなくても誰も食べんだろう？？と思ってたのに💢 悔しいから冷凍庫に入ってるガリガリ君全部食べてやる！！

愚痴夜勤ストレス

4月末で退職が決まりました。介護課長に、年休消化について相談したら、「希望メモに貼っておいて」「全部消化したいって言ってきたら 、事務所で説明するって」だけ言われました笑笑 「え…」と一瞬思いました。 元々全部消化するつもりは無かったのですが、 そんな言い方に残念な気持ちになり。。。 「18日位から休んじゃおうか」と考えています。 私がわがままなのかなー

退職上司転職

今日と明日の夜勤 全然やる気が起きない どーしよ（ ´ᯅ` ） 熱ある利用者いるし。 バイタル時、抵抗しなけりゃいいんだけど。 あと寝ない利用者1名、、、 もうやんなる。

ケア愚痴夜勤

利用者さんの暴言…今日、歩行がすごーくゆっくりで、歩幅を大きく頑張りましょう！と言ったら…ごちゃごちゃうるさいと、小姑のようにうるさいんだよ！と…他の人に代われ！と… わたしの介助の言葉が気に入らなかったのでしょが、わたしはそんなお年寄りには絶対ならないぞぉーって誓いました。

デイサービス愚痴

皆さんに質問です。異業種から介護業界に入られた方で、最初に異業種から介護業界に入るのに戸惑いや不安はありましたか？ また、その不安等から解放されるまで結構時間はかかりましたか？ 私はその逆パターンで、介護から異業種へ転職しょうと思っていますが、なかなかうまくいかずちょっと焦ったりしています。 もしよろしければ、どのように介護業界に順応出来たか、アドバイスお願いします。

転職愚痴

介護現場ってお局様やご年配の方の方が主任とかよりある意味立場上ってのは結構多いものなんですか？私の場合、あまりにも言い方がきつかったり、この発言は？ってので私が言い返したりしたら、現場主任はお局様とかの言いなりで向こうの言い分しか聞かないみたいな感じでみてみぬふりです。せめてフォローくらいできないの？って思ったりしました。私も前職で飲食で店長してて扱いにくい人はいましたが、後で部下にもフォローはいれたりしてました。介護ではこういうのは普通なのかな？って思ったりしました。

愚痴ストレス職員

働きやすい職場の見分け方、教えてください。

グループホーム特養デイサービス

同業種への転職…。 医療や介護の業界は、転職は他業種より多いと思うのですが、 本当に同じ仕事への即転職は、元の施設のマニュアル持ち逃げ（言い方が悪いですが ）みたいにはならないのですかね？ リハ型短時間デイ→同じリハ型短時間デイへ移行する職員がいて、どうも気になってしまって。 私が社長なわけじゃないから別にいいのですが…

転職デイサービス愚痴

なーんか、やる気でやんなぁー。 我の強いクリアなお年寄りほどめんどくさいものはない。 お菓子のやりとりはやめてくださいって何回も理解してくれないのは、もう、利用停止でいいんちゃうん？

トラブル認知症デイサービス

看護小規模勤務です。昨日、訪問介護中に、利用者さんの使用済みのインシュリン針を回収中に、右手小指を刺してしまいました。流血はしなくて、持っていた高濃度の手指アルコールかけました。会社に報告してすぐに病院にいって血液検査、破傷風のワクチンを打ってきました。検査結果は明日出ます。同じ経験された方、似たような経験された方、いますか？幸いにも、感染症はない利用者さんです。

感染症訪問介護ケア

酒の量が増える。 ただただ増える。 ストレスって怖い。 その日の嫌なこととか忘れるのに飲み始めたら、もう酔うまで時間かかるようになって。 身体に悪いなぁと思いつつ…飲むよね。 飲んで飲んで…死んだように寝る。 こんな日々。 仕事ではミスしないし、完璧であるためにも今日も飲み続けるワタシ。 ダメね。

ケアマネケア愚痴

事情があり特例で自分の働いている職場に祖母を入所させて介護の仕事をしております。 コロナによる外出出来ないストレスから祖母からスタッフへ暴言を言ったそうで、それが原因で仕事辞めることになりましたと、上司から報告受けました。 私の思い込みなのか、上司がその事を皆さんに報告されたからなのか、一部スタッフより聞こえるように、陰口言われ、今自分自身までメンタル限界にきています。やはり自分の職場に親族を入所させる私が悪かったんでしょうか？

愚痴人間関係

仕事内容よりも上司達の空気感がとても苦手です ダブルのはずなのにワンオペで仕事してる状況の中 隣ユニットの人と話してばかりで話してる内容も他職員の愚痴。。。自分も言われてるんだろうなぁと思いつつも仕事をしています。 特養での仕事もキツイけど上司の機嫌をとる事が仕事になりつつあります。めちゃくちゃしんどい。。。

1人夜勤上司特養

以前に認知症の利用者にうんざりし、無視して、イライラしたきもちをやり過ごし、投げやりになったと投稿させてもらったことがありました。 あれから、さらに経験と報告を繰り返し、やっとその利用者に対するコツ、ツボ、がわかってきて、誘導がスムーズに短時間で行えるようになりました😂 しかし、ご家族にとっては、目の前での誘導のための言葉や仕草は、さぞ、ばかにされてると感じたり、情けないと感じたりしているの出はなかろうかと、気にかかります。複雑な気持ちです。 上司に相談せねば！

認知症愚痴

最近新しくきた利用者さんがいて、 帰りたい病があり、夕食後に脱走しようとします。 自分のとこは、グループホームですが 利用者さん状態てきに特養クラスな感じ。 なので、その人につきっきりでいると仕事がすすまない状態です。。 どうすれないいですかね。。

グループホーム特養愚痴

４月から多床室へ異動が決まった グループホームに異動希望出してたんだけどな‥ もう既にやめたいけど、経験もしてないのに辞めたら「経験もしてないのに辞めるなんてありえない」とかなんとか事務所に愚痴愚痴言われそうなのが目に見えるので、少しだけ多床も経験してから辞めようと思う。

異動特養愚痴

転職してわずか2週間で社内異動😩 グループホームから小規模多機能へ😩 ぜんっぜん違うから覚えるのに必死🤤 どうやらこの会社は毎月誰かしらの異動があるらしい🤤 そら異動ばっかりしとったら皆辞めるて😩

グループホーム愚痴職場

昼夜逆転の利用者。 多床室なのに爆音でラジオ聴いたり勝手に電気つけたり大声で歌ったり本当に勘弁してほしい。 起きてても良いから静かにしててー

昼夜逆転愚痴夜勤

小規模多機能でご利用者さまの家族から許可受けて車椅子での拘束Y帯を使用 これって他の施設でもやっていますか? 病院に連れてくときは外すようにと管理者から指示 無資格で経管栄養もやってます。 良いのでしょうか?

愚痴

こんばんは。愚痴です。特養のパートをしています。パートから契約社員にならないかと話をいただいたのですが、早出固定勤怠朝７時から１６時まで。正社員に相談していたら、責任あるから今より厳しく見られると言われ悩んでいます。正社員はあり得ない介助しています。利用者さんに文句や悪口言ったり、その人たちに責任とか言われたくないと思うこの頃でした。

愚痴人間関係職員

配薬のお話しです 食後配薬をすると思うのですが 職員さんが担当している介護士さんに質問です 介護士さんは配薬する人を決めていますか？ うちの事業所では配薬担当がいないので薬は職員さんが全員でやりますが 私は反対です 何故なら担当性にしないと誤薬の可能性があるからです うちの事業所も誤薬が担当性にしていない為にありました

愚痴ストレス職員

忙しい忙しいと言いながら仕事や職員の愚痴を言いにくる他部署のお偉いさん。 忙しいって騒ぐわりには愚痴る暇はあるんだな🤨

愚痴職員