「職場」のお悩み相談（330ページ目）

従来型特養20名入居者がいます。未経験で働きだして３ヶ月たちました。ホールに利用者がいる時に見守りは必要ないのでしょうか？常に見守りは必要ないのでしょうか？ 利用者は車椅子に乗っており自走はできますが、テレビをずっと見ていて動く事はない方が２人です。他の方を離床に行く時にホールは職員が誰もいなくなります。一人5分程で離床、口腔ケアしてホールに連れてきます。その時に異常がないか確認はできます。状況によっては30分程利用者1人のときもあります。

特養職員職場

職場結婚された方いますか？ 結婚後、職場でそのまま働いていたり部署移動されたのか、転職もしくは退職されたのか教えてください。 男性女性どちらでも良いですが、知り合いの話ではなく、ご本人からの回答のみでお願いします。

恋愛退職転職

どこもスタッフ不足ですね。 介護ロボットを導入して人員基準の緩和というふうになってくるのでしょうか？

施設職員職場

皆様、お疲れさまです。 最近、タイミーなどを使い、 入浴支援補助や食事時の見守り要因として ２時間から４時間程度スタッフを確保 する介護施設があります。 皆様の施設でそうした運用をされている ところはあるでしょうか？

副業施設職員

前職場の管理者してるおばちゃんからLINEきてみたら、お局様の介護員が私より偉くなってる。なんなの！って事だか…そもそも自分が今まで好きなようにさせてたのが原因じゃん。って思った。それに、職員が次々辞めて自分が今までしなかった仕事やってるから苦労してるんだろうな。私が一緒に働いてる頃は毎日スマホいじって好きな利用者に関わって、彼氏のSNSあさって仕事が自分が考えてるのと違う行動したら怒ればよかったからね…やっと今まで、どれだけ楽をしていたか身に染みてるようだ‼️申し訳ないけど…自業自得。辞めて正解だったと思ってる( *´艸｀)

SNS恋愛管理者

皆様、お疲れさまです。 介護の仕事の特徴として 時間や手間をかけて仕事をしたとしても 思ったような結果が出ないこと があります。 だから、逆に言えば、確実に出世したい人は 高評価という結果のため、経営者や上司に 積極的にコミュニケーションを取るのです。 利用者に一生懸命に接しているのに 出世したくてもできない人は 一度、職員の人間関係を見直した 方がいいかもしれないです。

評価上司人間関係

自己嫌悪です…プロとして恥ずかしいです。 入居者様にキレてしまいました… 生活保護で身寄りもないので、グルホですが認知症なしの方がいます。 こちらへ来て2年弱たち、もう我慢の限界だったみたいです。 やってないのに名前を出されたり、入浴も私の日にしか入らないと言い出し周りから白い目で見られるようになりました。 依存心が強く、私が出勤の日は私のところに来ようと立ち上がりが頻回になり貴方のせいだと周りから理不尽に注意をされました。 半年前に1か月入院し、しばらく間があき私の名前を忘れたのをきっかけに距離を保つようにしました。 それからはもう当てつけの様に訳の分からない事を言われたり、無理難題を言われたり、ずっとイライラとモヤモヤを押し込めてきましたが今日は抑えが効かなくてキレてしまいました。 相手も初めて私が怒ったのを見てびっくりしていました。 今になってすごく後悔しています。 もう介護士を辞めようと思います。

イライラパートグループホーム

皆様、お疲れさまです。 介護の現場が荒れて 離職が多くなる要因の 一つとして　 人手不足から 介護に適性がない(例えば、すぐにキレるとか 空気が読めないなど)と考えられる 職員を解雇などで 退場させることが難しいことに あると思います。 また、そうした適性がない人と 介護職の場合はチームを組んで 仕事をしなければならないので 適性があり、仕事をしっかりする 職員が疲弊していきます。 適性がない職員でも ドラマのように 育てるべきだと 言う人がいますが、 そんな余裕は現場にありません。 皆様の職場はどんな感じでしょうか？

人手不足トラブル職員

今の職場に来ていくつも何でやねん‼︎とツッコミ入れたい事案があります。明けが普通に最大昼11時45分まで残業とか、テープオムツを通常通りに付けて、その上からグルグル巻きだったりとか仲良しのお友達がいるからって昼夜問わず来るアホとか。辞めよかな…。でもこちらに危害や迷惑の類いはなくウザいだけだし。イヤビミョーにお友達大好きな先輩が迷惑か

残業先輩職員

こんばんは。久しぶりに投稿します。 今年のケアマネの試験、受験予定の方 おられますか？今、どのあたりを勉強されてますか？

勉強グループホーム職場

今日からお花見レクリエーションとして外出は出来ないけど お抹茶を自分で野立てして茶菓子を召し上がってもらうレクリエーションをしましたが 私は骨折で長期間休んでいた為に 内容や説明を受けておらず今日のリーダーさんに内容や説明を書面でもらいました そうすると私は利用者様の誘導担当でした レクリエーションが始まると書面通り誘導を開始したのですが 誰がどこに座ってどこで召し上がってもらう内容を言われ ！？ そんな事聞いていないですよって言ったら 職員Aさんに説明聞いていないのって言われました 実はリーダーさんがどこに座ってどこで召し上がってもらうかの書面を私にくれていなくて誘導はぐちゃぐちゃになってしまいました もっと説明をちゃんとして下さいって思いました 本当に言葉不足で私が悪いみたいで気を害してしまいました

上司デイサービス愚痴

利用者さんの中には、暴言がある方や叩いたり蹴ったりする方がいます。 週に数日でも苦痛で辞めようと考えてます。 利用者さんから暴言を言われただけで辞めるのは弱すぎますか、、？

暴言退職職場

不安障害みたいなんです。仕事前は不安、緊張でいっぱいで押しつぶされそうになるし、耳鳴り、めまい、動悸、過呼吸ぎみになり、仕事に集中できません。ある程度仕事が終わったり、甘いものを食べるといつのまにか症状は和らぎますが、仕事前が憂鬱で死にたくなるし、逃げたくなります。ユニット移動を前からお願いしてはいますが、人手不足でなかなかすぐに、とはいきません。毎日、とにかく人手不足でばたばたで忙しいのに、重度の方ばかりで少しの気の緩みが事故に繋がり、事故が絶えない現場です。もう、体も心も何回限界を超えたかわかりません。壊れるのも時間の問題です。長くなりましたが、来年の春には結婚し、この職場を辞めることは上司から了承済みですが、それまでどうしたらいいでしょうか。とりあえず、ユニット移動まで1つ1つ丁寧に無理せずに仕事するしかないかなとは思ってますが、、

体調不良人手不足ストレス

仕事のことを考えたり仕事に行く前や仕事終わって帰ってきたりすると胸が苦しくなります ストレスなんでしょうか？ たまに胸が苦しいあまり息がしづらい時があります

施設ストレス職場

5月に母の日に関するレクをしたいなと思ってるのですがみなさんのどのようなことをしてますか？ または、何をすればいいか案はありますか？ お願いします🙇‍♂️

ショートステイレクリエーションケア

こんばんは 今週の木曜日から勤務開始でハチャメチャに緊張しているのですが、緊張を和らげるための考え方とかありますでしょうか？

初任者研修転職人間関係

お疲れ様ですっ。 毎日のように午前、午後レクリエーションしますよね❔毎回ネタに困ります レクリエーションしても利用者様皆さんやる気なく皆さんほとんど寝られます。 そこで 皆さんのところは、どんなことをしていますか？ 参考にしたいです。

レクリエーションケア施設

お疲れ様です。 ナースリーさんはじめ色んな通販などで仕事で使えそうなポロシャツやTシャツ、パンツ等を販売していますが、お気に入りの物はありますか？ 私はAmazonでグリマーのシャツやパーカーを仕事着に購入する事が多いです。

施設職場

皆さんはノーリフティングについてどう思いますか？利用者さん介助者にとっての負担を無くそうと言いますが、実際のところグローブやポジショニングシートを使用しての介助は全然負担が違うんですかね？

グローブ施設職員

誤嚥性肺炎のリスクが高い利用者さんがいます。 その方は自分でご飯を食べたいようですが、食べるスピードが早く嘔吐してしまうことがあります。 どんな対策があるでしょうか？

ケア施設職場

お局はずる賢。自分はあんまり動かないのに急がなくていいとかほとんどのことを私にさせて押した時間はこっちでどうにかするとか矛盾して聞こえる。記録するから離床して！も今その記録ってしないといけないの？と思う。 なんか…入ったばかりの派遣だけど気疲れして相当疲れる。なんで動かないのに口だけ達者なの… 昼前は絶対時間が押してパニックになるけどお局は楽な方に行かれるから何で私だけいつもこんなに焦ってパニックになるの？と思う。。。

派遣愚痴職場

人数が沢山居るとみんな仲良くとはいかないものだけど、それはよくわかってるけど➰話したことに尾ひれがついて話が大きくなったりするのは何でだろう⁉️１日中人の悪口を言ってる人が居て介護職は嫌じゃないけどその人と一緒に仕事がしたくなくて辞めたくなる😓 職場で心を割って話せる人は居ないからシフト見てその人と同じ出勤の日はブルーになります😢 そんな悩みごとでも上司に相談していいんですか⁉️

上司愚痴ストレス

皆さんの介護施設では男性職員と女性職員どっちの方が多いですか？それか、男性職員は何人ほどいますか？僕の職場は最近になり男性が増えてきています。

特養職員職場

私の施設は、シフト発表日に、異動人事を発表する施設です！ 皆さんのとこはどうですか？？ 管理者もフロア上司も説明や、事前に伝えてもくれないんです。あり得なくないですか？？ こんなやり方有りますか？ 本人に説明も同意も無い、人事は初めてです。

上司ストレス職員

4月から、ユニフォームがなくなり私服制服になります。私服制服が長い方、何処で買ってますか? ネットでポロシャツを見ていますが、生地が薄くて、直ぐに壊れそうです。 使ってみて、安くて丈夫な服が手に入るお店を教えて下さい。 実際の店舗名やネット上の店舗名を教えてもらえると助かります。ネットは楽天市場が多いですが、ヤフーショッピングもアマゾンも使います。

制服施設職場

私の職場では毎年の昇給があります。 しかし、事務長が変わってから昇給率がガクッと減ってしまい、困っています。 人事評価も曖昧で、事務長の匙加減な感じも否めません。 皆さんのところはどのように評価をされていますか？そもそもリハビリ職の評価を事務長が行なっているところはあるのでしょうか？ よろしくお願い致します。

昇給評価リハビリ

皆さんの職場にいる職員さんで、感情を出すのが苦手な人っていますか？ もしくは、私も実は苦手です…。という方もいますか？ 【追記】 感情を表に出すのが苦手な方は どうやって表に出すようにしてますか？

人間関係施設職員

今の職場で初めて子どもの熱発で急遽休み。なんだか行けなかった迷惑とか考えると心が痛い。なんで息子も働きはじめると熱だすんだか。

病気子供休み

このご時世、皆さんはプライベートの自粛ってしていますか？わたしは小さい子供がいるので、なかなか難しいです。

ストレス職場

デイサービスに異動になってまだ3週間… 顔と名前が一致してなんとかやってるけど… 一人の職員の人がうちを強敵にしてるからしんどい… その人は、新しい人には最初だけ冷たいらしく…気にせんでいいと他の職員さんから言われたけど… 気になる…うちだけ明らかに態度が違うし、無視されるし…前なんか、まだおるん？みたいなこと言われたし…　はぁ？ってなったわ… だから、最近めっちゃしんどい… 仕事行きたくない…

異動デイサービス愚痴