「職場」のお悩み相談（330ページ目）

今の施設、今までの経験上の辞めたい気持ちが最速である。でも仕事をしてないと保険証と給料がないと嫁と子供の受診に困るし、履歴書の欄が足りないに近いレベルで転職してるし、免許もないし。

転職愚痴ストレス

転職して2週間です。同僚は利用者さんのことを全く詳しく教えてくれません。それは何故かと言うと経験が10年以上あると言うことです。自分で考えて入浴介助も食事介助も全て自分なりにやりなさいと言うことです。全く1度でも教えてもらわないと、どうしていいかわかりません。どうしたら、うまく仕事をしていけますか？宜しくお願いします。

同僚転職人間関係

私が勤務している地元の特養のフロアには正主任と主任代行と2人います。 呼ぶ時は2人共に主任と呼びますけどね。笑 正主任は頭が柔く、主任代行は頭が堅いですね。 2人が日勤リーダーや夜勤リーダーの時でも違いが出ますね。 例えば私が夜勤明けの時とか正主任は出来るだけ定時であげてくれようと気を遣ってくれます。 主任代行は悪い人ではないですが正主任よりはそういう配慮が薄いような感じですね。 夜勤の時でも業務が終わってから2時間休憩取っていいよという正主任と業務が終わってから途中から休憩という考えの主任代行と違いがありましたね。 正主任の一声で業務が終わってから2時間休憩取っていいよということになりました。 私が正主任になったら正主任のように忙しくても頭の柔らかくなりたいですね。

上司特養ケア

全介助の女性ですが、まだ若いので体重も重く歩く事も出来ない。入浴介助の時本当はシャワー浴用の車椅子だがそれも無い。普通の入浴用の椅子しかない。脱着も立てないので大変なのに小さな入浴用の椅子に移すのも、全身洗うのも大変。全部1人でしないとならない。落としたり、転ばせてりするのではと、冷や冷や！こんな経験をお持ちの方。良い方法がありましたら、宜しくお願いします。

入浴介助ケアストレス

介護職歴10年以上で転職したばかりですが、管理者はすごく色々な悩みについて、私の働きやすいように、解決してくれますが、他の同僚は経験者だからと、利用者さんについて、軽く教えてくれるだけで、長年やってきたのだから、「自分でやれるでしょう」と見て見ぬふり。敵意さえ見える。どうしたら、仲良く協力し合い、利用者さんのお手伝いができるでしょうか？

同僚転職人間関係

悩んでいます。 昨日退職した上司に頑張って！あなたが頑張ればデイは2倍3倍良くなると言われました。 私は自分なりに頑張ります。と言ったら、それプラスにだよ。と言われました。 確かに自分を客観的に見たら、その日やらなきゃ行けない事をただやっておりそれ以上でも以下でもない。卒なくこなすと言う感じの働き方をしています。 自分の仕事の流儀として頑張らないを信条にしています。がそれではダメか？と自問自答してある考えにたどり着きました。 きっと目標がないから頑張れないんだ！ と気付いたんです。 目先の仕事はやれば終わるしその日の任務は達成しますが、もっと先の目標がないから頑張れないんだと気付いたんです。 あと今いる職場にも嫌気が差しており、ケアマネの受験資格を満たすために働いているくらいのモチベーションです。 いったいこの無限ループみたいのをどうしたら解消できるか悩んでいます。 誰かアドバイス頂けたら幸いです。 よろしくお願い致します。

モチベーションデイサービス愚痴

みなさんは職場の人に愚痴や相談て言えますか？ 私は転職してもうすぐ4ヶ月になります。やっと馴染めてきたかなと思いますが、愚痴や相談は言いにくくて言えないでいます。嫌味言う人もいないし、たまに嫌なことはあっても我慢出来る範囲です。でも、何となく話しにくいんです。ノリが違う的な… 今日も嫌なことあって、聞いて欲しい！て思ったけどやはり言えませんでした。少し愚痴ったけどそれで終わり。 職場の雰囲気的には前職より良いですが、話しにくいのも結構と辛いなと思う今日この頃です…

愚痴人間関係職場

ただいま夜勤中。昼夜逆転してる入居者が起きて来たよ〜😰

ユニット型特養夜勤職場

先日、利用者様が転倒され、その後救搬されて 脳出血が原因で亡くなってしまいました。 認知症はなく、クリアな方だったので仲の良い他の利用者様もたくさんいました。その方達は亡くなったことを知らないので、どうなったの？あの人ととても気にしています。亡くなったのは言わないようにと私の施設ではそういう決まりなのですが、他の施設はどうされてるのか気になり質問しました🙇‍♀️💦

有料老人ホーム職場

本日の夕飯どき、あるケアが利用者に大勢えるなか、『あんた、食事とると誤嚥して死んじゃうから、もういらないね。ちゃんと食べないと死んじゃうよ❗』と何度も大きい声で言う職員。 確かに認知がひどく、指示も入りずらく、誤嚥しそうなのは分かるが、その言葉はないだろう。

有料老人ホーム人間関係職員

今日から4連勤… 元日は休みだけど、それ以外は仕事があるんで、超がつく憂鬱さです… 来月は4連勤がかなりあるけど、体は大丈夫かなと思います… 連休もあるけど、家の事したらあっという間に過ぎてしまうだろうね… 仕事行きたくない… 仕事辞めて家でゆっくり寝てたいわ…

連勤休み愚痴

仕事は訪問介護してますが、職場のやり方に不満があります。 初めて行く所1度同行して先輩に教えて貰えはしますが、2回目からはもう1人で行くといった時あるのですが、皆さんはどんな感じで習うのですか？転職したばかりだし、支店長は若いんだし周りについてけタイプで相談にも頼れるタイプとは思えません…。愚痴を言う仲間も中々見て誰に何を言ったらいいのか模索中ですし…。ただただ目の前の事やればいいのか、私は自分で野心もある為か職場環境にどう適応したらいいか悩んでます。まずは職場に入社してスグは皆さんは何を大切にしますか？協調性？それとも何かありますか？

訪問介護転職愚痴

入浴介助からフロアに戻ってもお疲れ様もなし。 やたらとチェックを入れてくる勘違いパート。 自分の服を持ち帰らず、職場の夜勤帯に洗わせておいて翌朝、半乾きだったと触っていない私に言ってくる。半乾きが嫌なら自分で持って帰って洗濯したらいいのに。なぜかいつも上から発言。こちらは気を遣って話しているのに。どこかで頭打ったら、自分のことを振り返るのかな。すみません、完全に愚痴です。

パート人間関係ストレス

互助会についての質問です。 私が勤めている施設では、法人内での互助会があります。社員は毎月1000円ずつ積み立てています。 主な目的は冠婚葬祭や傷病補償だと思います。 ですが、職員の年齢層は主に40〜50代なので、ここ数年、婚も葬も聞いたことがなく、傷病補償も聞いたことがありません。 永年勤続や定年退職などにも適用があるのかもしれませんが、数年間で辞めていく人が多く、こちらも互助金が活用されたという話は聞いたことがないです。 そのためここ数年は年末の忘年会で、溜まった互助金が還元されることが慣例でした。 しかし、今やコロナ禍の世界。ウチの法人も当然忘年会は禁止です。 で、ふと思ったのが、「あの互助会積み立て金は、一体どこへいくのだろう、、？🤔」ということです。 皆さんの中で、同じように感じた方や、または例えば商品券など配られた方など、いらっしゃいますかー？

コロナ職場

最近、仕事に行く度に怒られてばっかりで嫌になる 一昨日の漏便で横シーツとシーツが汚れちゃって本当はどっちも交換しようとしたけど、横シーツを外した瞬間 腰をギクッと痛めてしまい、このままやったら本当に腰が死ぬと思い、かなり汚れた横シーツのみ交換して下のシーツはほんのちょっとしか汚れてなかったからその部分清拭を引いたので、交代の人に「腰がどうしても痛くて下のシーツは取り替えられなかったので、明日の朝起こすときに取り替えてください」と引き継ぎして帰ったら今日、「あんな事するのはやめて、汚くたってシワが出来ててもどんなやり方でもいいからシーツは交換するように」と怒られてしまった。 確かに、その通りで言い返せなかったんだけど あのまま全部シーツ交換してたら、私の腰が逝かれて仕事に来れなくなってたと思うんだけどな‥

愚痴職場

利用者さんが施設長に怯えてるＧHってどう思いますか？利用者さんいる前でスタッフに説教してたり怒鳴り声あげてたら利用者さんが可哀想だと思いませんか？

施設長認知症グループホーム

コロナ禍の中で学生さんの実習受け入れってどのようにしてますか？ 私の施設では依頼要請はありましたが、実際には来ることはありません。取引のある学校からはなるべく地域が近くで調整したい。体調の管理は勿論、マナーのある学生さんを依頼したいと話がありました。コロナの感染状況や学生さん本人に体調の問題がらあれば中止もありうると条件つきです。 法人や施設としては後々の就職にも繋がるので今までは積極的に受け入れしてきましたが、世の中がこういう状況で今年は極端に少なかった。来年以降の対応にどうしようか？考えているところです。

就職コロナ特養

先程やっと先週面接した所の内定が紹介所を通して、内定をもらいました。なんか色々ありましたが、新しい職場で頑張っていきます。

仕事紹介面接転職

年明けの元旦から新しい職場に仕事行きます。緊張しますね～。それに、年末から今まで以上の寒波が来るみたいで、朝起きれるかな？歩いて5分ぐらいなんで歩いて行こうと思うけど。

転職施設職場

すごく疲れているので、仕事行きたくないなぁと思う でも出なきゃいけないなぁと思う… どうすればいいかなぁと思う…

人間関係ストレス職場

最近転職をされたかた、詳しく教えてくれませんか？どうしたらいいのか、助けてください！！！冷やかし要らないです！！

コロナ転職人間関係

就業して8年経過して 「この仕事は「何か一線を越えないと出来ない」」 と強く感じる。 本当に毎日悩む。 頭が痛い。 諸先輩方を見ても 「どうやったらいいのか」全く解らない こんな年数が経過して 「向いていないんじゃないのか」と毎日自問自答している 辞めたいと毎日思う様になってしまった　 しかし 自分にも「状況（家族やら）」があるので 簡単に仕事は辞められない ギリギリの精神で 毎日過ごしている 皆さん、こんなもんなんでしょうか 何の為に生き 何の為に働き 何の為にこんなに一生懸命なのか 毎日わからなくなっています 見返りが欲しい訳ではないけど 日々「悪い方にしか進んでいかない」 お客様の状況と 実りの無い毎日に 絶望感を感じています 何かアドバイスくださると 心救われます

知的障碍者入所施設介護福祉士人間関係

　仕事が時間内に終わらないけど どうすればいいんだろ？ ちなみに皆さんの施設は遅番何人で回してますか？

特養愚痴ストレス

介護施設のユニフォームでズボンとか、どのような物を履いてますか？体型が太いのでスラックス？タイプみたいなのは、中々サイズなくて。施設によって違うでしょうが、教えて下さい。

転職介護福祉士施設

質問です。 某介護施設に転職予定なのですが、職場のユニフォームとか規定がありますか? ポロシャツなのはいいのですが、ピンクのものはちょっと、、、と抵抗感があったりします。 女性の方は可愛らしいのですが、おっさんが着ると林家ペーになるのが怖いです。。

転職施設職場

上司や同僚に理不尽な事や、納得いかない事で口答えや怒ったり、何かアクション（欠勤等）を起こしたことありますか？それは、どんな事だったですか？経験談を教えていただければ幸いです。

欠勤理不尽同僚

介護士なのに、勤務中に、嫌がらせされてます。看護師から。返事ぐらいしたらとか、聞く態度まで、言われ、あれも、これもやってないでしょとか、口挟んできます。どのように、接していって良いか、教えてもらわないでしょうか？

職員職場

仕事を辞めると決心して、先週末にようやく勤務が終わりました。次の職場を探さないといけないんだけど、思いの外精神的にダメージを受けてたみたいで、なかなか動けず、ほとんど横になってる状態です。 気持ちは焦るけど何もできず、イライラするやら虚しいやら。でもあそこ（職場）に行かなくてもいい、あの人たち（上司等）に会わなくてもいいっていうだけでも、かなり気持ちは楽なんですけど。でもなんとかしないと。 ただ、次の仕事を決めてからにせず、とにかく早く職場から抜けるという選択は正解だったと様です。

イライラ退職上司

来月で今の職場に来て一年になります。 夏頃くらいからきっかけはわかりませんかま ある先輩2人の風当たりがキツくなってきたんです。 ある程度一人でできることも増えてきて 自分で判断して仕事し、自信がないとこは聞いてから 動くようにしていました。 それでも私のやることに全部文句を言ってくるんです。 しかもわりとどうでもいいというか… 毎日ちくちく言われてると最初は流せたことも 流せなくなり仕事に影響するほど精神的ダメージが溜まってしまい それに気付いてくれた上司がなんかあった？って 聞いてくれたので一度相談したんです。 一度上司からそれとなく言っておく、私の名前は出さないよと言ってくれ、その後しばらくは大丈夫でしたが 今度は私への態度が冷たくなりました。 業務のことを聞いても「いや、そうだけど？」と 今更そんなこと聞く？みたいな態度だったり 聞かないと「確認してからやってよ」と… 他の先輩や上司と組むと動けるし 先回りし行動出来るのですが 苦手な2人(どちらか1人でも)がいれば 自分でもわかるくらい動けなくなってしまい 結果的に周りに迷惑をかけてしまいます。 もう苦手意識がありすぎて意識の問題でもあるし 何度も何度も上司に相談するのも辛い(´；ω；｀) まとまりがなく長々とすみません。

先輩デイサービス愚痴